
南寧抖音運(yùn)營(yíng)管理招聘
桂聘提供2025年4月南寧抖音運(yùn)營(yíng)管理最新招聘,青秀區(qū)38條西鄉(xiāng)塘區(qū)16條,平均工資約為4622元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多抖音運(yùn)營(yíng)管理抖音運(yùn)營(yíng)管理傳媒招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(yíng)(抖音短視頻)
6000-10000元2025-04-21黃總急招網(wǎng)絡(luò)抖音短視頻運(yùn)營(yíng)專員(2名)
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)(包括但不限于抖音、視頻號(hào)、B站、快手、小紅書(shū)等平臺(tái))的管理和運(yùn)營(yíng)推廣
2.具備內(nèi)容策劃、文案撰寫(xiě)、視頻剪輯能力,有從0-1賬號(hào)搭建的成功經(jīng)驗(yàn)。
3.負(fù)責(zé)抖音、騰訊、快手等平臺(tái)投流優(yōu)化及內(nèi)容投放,并制定廣告投放方案;
4.實(shí)時(shí)監(jiān)控分析廣告投放效果,結(jié)合數(shù)據(jù)對(duì)廣告投放策略進(jìn)行調(diào)整,優(yōu)化推廣成本,有效控制預(yù)算,使投放效果達(dá)到最大化;
5.獨(dú)立完成推廣計(jì)劃搭建、賬戶預(yù)算管理等利用統(tǒng)計(jì)工具跟蹤分析投放效果,對(duì)物料、落地頁(yè)進(jìn)行優(yōu)化;
6.做好行業(yè)趨勢(shì)和用戶需求的調(diào)查,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
7.定期分析復(fù)盤(pán)賬號(hào)數(shù)據(jù),做好報(bào)告與總結(jié),并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度挖掘分析,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
8.創(chuàng)意文案內(nèi)容及主題,提升文案質(zhì)量,建立口碑與提升業(yè)務(wù)量。
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,3年以上互聯(lián)網(wǎng),自媒體,新媒體運(yùn)營(yíng)或活動(dòng)策劃推廣的經(jīng)驗(yàn);從事過(guò)2B行業(yè)者優(yōu)先;
2、熟悉平臺(tái)算法玩法,對(duì)于平臺(tái)流量機(jī)制和客群劃分有自己獨(dú)特的理解和轉(zhuǎn)化方法;
3、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力;敢于挑戰(zhàn),有強(qiáng)烈的的責(zé)任感;優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力,溝通協(xié)調(diào)能力;
4、有較強(qiáng)的文字功底,思維活躍,有創(chuàng)新意識(shí),熟悉網(wǎng)絡(luò)媒介和各種新媒體營(yíng)銷傳播方式;
5、有C1以上駕駛證為佳;
6、男女不限,年齡30-40歲之間者最佳;
7、工作地點(diǎn):南寧市青秀萬(wàn)達(dá)寫(xiě)字樓
薪酬與福利
1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪水,獎(jiǎng)金豐厚;有社保;單休。
2、公司供應(yīng)水果零食,配備冰箱、微波爐等,員工可自行帶餐,健康又衛(wèi)生。
3、公司不定期組織聚餐、燒烤、旅游等員工活動(dòng),勞逸結(jié)合!
4、工資結(jié)構(gòu):底薪+各項(xiàng)獎(jiǎng)金,試用期三個(gè)月。 -
抖音運(yùn)營(yíng)(高底薪+高提成)
8000-13000元2025-04-21(一)崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的搭建、管理、培訓(xùn)與考核,建立部門(mén)的各項(xiàng)規(guī)章制度,完善業(yè)務(wù)流程,貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)方針政策。
2、負(fù)責(zé)直播業(yè)務(wù)目標(biāo)制定與規(guī)劃,以提升用戶活躍GMV等核心數(shù)據(jù)指標(biāo)為目標(biāo)。
3、全面負(fù)責(zé)短視頻/直播部門(mén)產(chǎn)品、內(nèi)容、用戶、增長(zhǎng)等方向的運(yùn)營(yíng)策略及落地實(shí)施。
4、管理直播團(tuán)隊(duì),審核直播運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,確定主題及直播內(nèi)容策劃,結(jié)合運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析并調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
5、根據(jù)制定預(yù)算并管控成本支出,保證投產(chǎn)比。
(二)任職要求:
1、熟悉抖音電商平臺(tái)的玩法與規(guī)則,有后臺(tái)運(yùn)營(yíng)能力與實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉信息流、新人主播合作、直播合作或其他推廣手段,對(duì)服務(wù)商體系、供應(yīng)鏈建設(shè)有一定了解。
2、具有2年以上抖音直播運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、有好的邏輯思維能力,表達(dá)清晰擅長(zhǎng)溝通,有創(chuàng)新意識(shí)及產(chǎn)品化思維,懂得借助產(chǎn)品工具去解決問(wèn)題。 -
抖音運(yùn)營(yíng)主管(高底薪+高提成)
8000-13000元2025-04-21(一)崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的搭建、管理、培訓(xùn)與考核,建立部門(mén)的各項(xiàng)規(guī)章制度,完善業(yè)務(wù)流程,貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)方針政策。
2、負(fù)責(zé)直播業(yè)務(wù)目標(biāo)制定與規(guī)劃,以提升用戶活躍GMV等核心數(shù)據(jù)指標(biāo)為目標(biāo)。
3、全面負(fù)責(zé)短視頻/直播部門(mén)產(chǎn)品、內(nèi)容、用戶、增長(zhǎng)等方向的運(yùn)營(yíng)策略及落地實(shí)施。
4、管理直播團(tuán)隊(duì),審核直播運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,確定主題及直播內(nèi)容策劃,結(jié)合運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析并調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
5、根據(jù)制定預(yù)算并管控成本支出,保證投產(chǎn)比。
(二)任職要求:
1、熟悉抖音電商平臺(tái)的玩法與規(guī)則,有后臺(tái)運(yùn)營(yíng)能力與實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉信息流、新人主播合作、直播合作或其他推廣手段,對(duì)服務(wù)商體系、供應(yīng)鏈建設(shè)有一定了解。
2、具有3年以上抖音直播運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、有好的邏輯思維能力,表達(dá)清晰擅長(zhǎng)溝通,有創(chuàng)新意識(shí)及產(chǎn)品化思維,懂得借助產(chǎn)品工具去解決問(wèn)題。 -
2025-04-21孫*生負(fù)責(zé)在抖音、小紅書(shū)等新媒體平臺(tái)發(fā)布作品,包括視頻、圖文等內(nèi)容。 2. 管理產(chǎn)品在新媒體平臺(tái)的上下架,確保產(chǎn)品信息更新及時(shí)且準(zhǔn)確無(wú)誤。 3. …… 熟悉抖音、小紅書(shū)等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和發(fā)布流程。 2. 具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作和審美能力。 3. 了解產(chǎn)品上下架管理流程,具備基本的電商知識(shí)。 4. …… 數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),能夠基于數(shù)據(jù)進(jìn)行運(yùn)營(yíng)優(yōu)化。 5. 責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
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新媒體運(yùn)營(yíng)主播
3000-6000元2025-04-21陳主管理解項(xiàng)目腳本,運(yùn)用鏡頭語(yǔ)言、聲音處理、字幕特效合成等; 3、具有優(yōu)秀的拍攝功底與視覺(jué)感,對(duì)構(gòu)圖、色彩及鏡頭語(yǔ)言有清晰的認(rèn)識(shí); 4、具備豐富的抖音短視頻實(shí)操制作經(jīng)驗(yàn)(面試須提供作品)。 …… 7、除剪映外,會(huì)PS、PR、AE等專業(yè)軟件優(yōu)先; 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向; 2、跟據(jù)餐廳的當(dāng)期活動(dòng),進(jìn)行主題拍攝、剪輯和運(yùn)營(yíng)管理等 3、挖掘并分析網(wǎng)友使用習(xí)慣 …… 、情感及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),根據(jù)熱點(diǎn)及需求調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè); 4、利用專業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo),提高運(yùn)營(yíng)效率與效果; 5、根據(jù)自媒體平臺(tái)發(fā)展,必要時(shí)需要出鏡直播。 -
新媒體經(jīng)理
6000-10000元2025-04-21鄧女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司自媒體平抬的搭建和運(yùn)營(yíng)管理(公眾號(hào)、官網(wǎng)、抖音、小紅書(shū),直播等平臺(tái)); 2、負(fù)責(zé)公司品牌VI形象的設(shè)計(jì)和升級(jí); 3、負(fù)責(zé)公司對(duì)接媒體的采訪和發(fā)布相關(guān)文章及節(jié)目 ; 4、負(fù)責(zé)公司季度及每月?tīng)I(yíng)銷活動(dòng)的策劃與落地跟進(jìn) …… 任職要求: 1、有建材行業(yè)、家電行業(yè)活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、需有運(yùn)營(yíng)和業(yè)務(wù)思維,年齡28-45歲之間; 3、大專學(xué)歷及以上; 4、有過(guò)大型活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。 -
營(yíng)銷策劃
5000-7000元2025-04-21人事部4、負(fù)麥客戶日常規(guī)劃與管理,包含但不限于抖音、小紅書(shū)、微信、微博等平臺(tái)。 5、熟悉各大新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則(如抖音、火山、小紅書(shū)),針對(duì)性制定各平臺(tái)的推廣策略。 …… 3、有成功的用戶數(shù)量級(jí),產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、推廣、策劃案例等運(yùn)營(yíng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 4、邏輯思維能力強(qiáng),善于快速學(xué)習(xí),具有較好的電腦操作水平,特別精通操作Excel。 5、工作地點(diǎn):南寧。 -
直播運(yùn)營(yíng)
6000-8000元2025-04-21南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層負(fù)責(zé)公司短視頻平臺(tái)號(hào)的管理和運(yùn)營(yíng)推廣; 2.負(fù)責(zé)愛(ài)逛、視頻號(hào)、京東賬號(hào)的直播運(yùn)營(yíng)工作,賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng)、直營(yíng)賬號(hào)活動(dòng)策劃及執(zhí)行,直播規(guī)劃、推廣投流、費(fèi)用規(guī)劃等工作; 3.對(duì)賬號(hào)內(nèi)容進(jìn)行策劃及執(zhí)行推動(dòng)工作給出有效建議 …… 【任職要求】: 1.熟悉直播項(xiàng)目、直播流程、直播中控臺(tái)操作; 2.有抖音賬號(hào)新號(hào)起號(hào)案例的優(yōu)先; 3.熱愛(ài)直播行業(yè),喜歡新鮮事物,關(guān)注新媒體; 4.工作細(xì)心負(fù)責(zé)、具備良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神。 -
文案策劃(高級(jí)寫(xiě)手)
5000-7000元2025-04-21人事部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)把總經(jīng)理的管理思想以文字的形式進(jìn)行呈現(xiàn),并與企業(yè)管理文化及制度體系有機(jī)結(jié)合或深化、升華; 2、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的各類文案工作,根據(jù)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則,挖掘新模式的亮點(diǎn),熟悉用戶痛點(diǎn)與營(yíng)銷場(chǎng)景 …… ,并根據(jù)轉(zhuǎn)化效果及時(shí)更新文案(網(wǎng)站、微博、微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、抖音、視頻號(hào)、視頻腳本等) 3、挖掘公司產(chǎn)品項(xiàng)目亮點(diǎn)與賣(mài)點(diǎn),使產(chǎn)品描述多樣化、豐富化、品牌化,協(xié)助其他部門(mén)進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)或者產(chǎn)品策劃推廣的文案撰寫(xiě)等相關(guān)文字工作 -
新媒體運(yùn)營(yíng)主管 兼職
10000元/月2025-04-21朱姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微博、微信、網(wǎng)站、抖音、手機(jī)終端為主)的內(nèi)容建設(shè)方案,明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展并落實(shí)實(shí)施。 …… 2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,結(jié)合新媒體特性,對(duì)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)和推廣,運(yùn)營(yíng)實(shí)策略的制定和實(shí)施。 …… 3、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)相關(guān)內(nèi)容、營(yíng)銷活動(dòng)的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向。 4、分析并把握客戶的需求,根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè)。 …… 5、利用專業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo),提高運(yùn)營(yíng)效率和效果。 6、根據(jù)自媒體平臺(tái)發(fā)展,策劃組織推廣活動(dòng)。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)
3000-6000元2025-04-20工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)抖音、小紅書(shū)、公眾號(hào)等平臺(tái)的賬號(hào)管理。 …… ,包括文案撰寫(xiě)、剪輯等; 3.負(fù)責(zé)短視頻的發(fā)布與推廣,提高短視頻的曝光度和關(guān)注度; 4.跟蹤分析短視頻數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高用戶粘性和轉(zhuǎn)化率: 5.負(fù)責(zé)日常素材收集整理 6.協(xié)助完成其他線上運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作 -
新零售經(jīng)理
8000-10000元2025-04-20磨女士【工作職責(zé)】 1、根據(jù)公司新零售經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與品牌戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)客戶體驗(yàn)優(yōu)化、線上營(yíng)銷活動(dòng) 、社交媒體平臺(tái)(社群、抖音、分銷等)等綜合管理; 2、對(duì)新零售市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查分析,撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,制定出適合公司的新零售模式 …… ; 3、對(duì)接外部資源,提升用戶體驗(yàn)、為用戶創(chuàng)造價(jià)值、建立企業(yè)品牌; 4、根據(jù)新零售平臺(tái)銷售目標(biāo)及銷售策略,制定平臺(tái)的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施; 5、根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋等對(duì)運(yùn)營(yíng)板塊進(jìn)行監(jiān)控和和數(shù)據(jù)分析; …… 6、對(duì)日常數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤和研究,定期分析運(yùn)營(yíng)效果,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品功能和運(yùn)營(yíng)體系。 …… ; 3、有快銷、百貨類產(chǎn)品電商運(yùn)營(yíng)、新零售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、較強(qiáng)的用戶需求判斷、引導(dǎo)、控制能力,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)及數(shù)據(jù)化表達(dá); 5、有責(zé)任心,良好的溝通能力、表達(dá)能力和商務(wù)處理能力,積極的工作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)合作精神 …… ; 【公司福利】 1、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn); 2、每年國(guó)內(nèi)外旅游機(jī)會(huì); 3、公司季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、可參與公司股權(quán)分紅; 4、專業(yè)的業(yè)務(wù)、管理課程培訓(xùn); 5、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、生日紅包、子女生日紅包; 6、 -
本地生活運(yùn)營(yíng)
3000-5000元2025-04-20陳先生崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)管理運(yùn)營(yíng)公司自身賬號(hào)運(yùn)營(yíng)以及所承接項(xiàng)目的賬號(hào)管理運(yùn)營(yíng); 2.協(xié)助公司所運(yùn)營(yíng)平臺(tái)上的直播工作(抖音); 3.積極主動(dòng)配合完成工作總結(jié),參與知識(shí)和技巧培訓(xùn)。 …… 任職要求: 1.有1-3年抖音店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2.接觸抖音、小時(shí)達(dá)運(yùn)營(yíng)優(yōu)先 -
抖音直播運(yùn)營(yíng)
5000-10000元2025-04-19李長(zhǎng)銀工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)抖音小店日常運(yùn)營(yíng)和管理,包括產(chǎn)品上下架,產(chǎn)品標(biāo)題描述頁(yè)面優(yōu)化,產(chǎn)品評(píng)論; 2、負(fù)責(zé)直播活動(dòng)策劃、選品、推廣、統(tǒng)籌落地執(zhí)行、直播腳本設(shè)計(jì); 3、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)的工作,確保流量投放, …… 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,從事一年以上的抖音直播運(yùn)營(yíng)工作 2、熟悉抖音的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則 3、熟悉網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)的各種營(yíng)銷工具,精通網(wǎng)絡(luò)推廣,熟悉抖音各類社區(qū)的狀況以及可利用的資源 4、活潑開(kāi)朗 -
客服經(jīng)理
10000-15000元2025-04-19鄧琳薏崗位職責(zé): 1、電商客服團(tuán)隊(duì)的建立,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各平臺(tái)客戶咨詢服務(wù)工作,提高服務(wù)水準(zhǔn),提升客戶咨詢轉(zhuǎn)化率; 2、客服團(tuán)隊(duì)的日常班務(wù)管理與監(jiān)督,合理安排客服人員排班,人力緊張時(shí)及時(shí)補(bǔ)位,確??头ぷ饔行蜻M(jìn)行 …… ; 3、客服團(tuán)隊(duì)工作流程梳理及話術(shù)規(guī)范; 4、售前售后等疑難問(wèn)題的解決; 5、負(fù)責(zé)建立團(tuán)隊(duì)考核體系,明確考核指標(biāo),并每天對(duì)客服運(yùn)營(yíng)和上傳數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,反映出的問(wèn)題及時(shí)和電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理等團(tuán)隊(duì)溝通跟進(jìn) …… 任職要求: 1、二年以上電商行業(yè)客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),精通電子商務(wù)售前、售中、售后全過(guò)程; 2、熟悉網(wǎng)店運(yùn)營(yíng),精通淘寶的后臺(tái)管理,熟悉了解淘寶規(guī)則,有豐富的客服銷售經(jīng)驗(yàn); 3、能獨(dú)立帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì),較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力 …… 公司專注中醫(yī)養(yǎng)生類產(chǎn)品,有多家天貓旗艦店、京東自營(yíng)、拼多多、抖音、小紅書(shū)店鋪,在主營(yíng)類目排名前三,其中天貓店鋪長(zhǎng)年TOP。
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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南寧抖音運(yùn)營(yíng)管理招聘最新投遞
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韋先生投遞了 廣西巨東投資有限責(zé)任公司 的 新媒體經(jīng)理 職位2025-04-18
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陳小姐投遞了 廣西潤(rùn)淼興科技有限公司 的 營(yíng)銷策劃 職位2025-04-15
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郁先生投遞了 廣西霖德商貿(mào)有限公司 的 直播運(yùn)營(yíng) 職位2025-04-13
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韋小姐投遞了 廣西霖德商貿(mào)有限公司 的 直播運(yùn)營(yíng) 職位2025-04-12
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李小姐投遞了 廣西潤(rùn)淼興科技有限公司 的 營(yíng)銷策劃 職位2025-04-01
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南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
4622
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
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5.4%2K
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20.3%3K
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31%4K
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22.9%5K
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12.8%6K-8K
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4.9%8K-1W
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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高中0.2%
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大專1.2%
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本科0.3%
南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,高中占0.2%,大專占1.2%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年0.8%
南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.8%。