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南寧分公司經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月南寧分公司經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)18條江南區(qū)6條,平均工資約為7374元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多分公司經(jīng)理分公司經(jīng)理高級分公司經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-02
徐兆宏
職位描述
1、通過電話與潛在目標(biāo)客戶進行有效溝通,提供專業(yè)的課程咨詢服務(wù),幫助客戶了解課程詳情,并引導(dǎo)客戶達成購買意愿,促成訂單;
2、實時掌握訂單進度,確??蛻粲唵蔚玫郊皶r處理,并通過電腦系統(tǒng)準(zhǔn)確記錄客戶信息和反饋意見;
3、精心維護客戶資源,提供課前課后全方位服務(wù),確??蛻魸M意度,以達成長期合作關(guān)系;
4、高效完成個人業(yè)績目標(biāo),并努力達到各項績效考核標(biāo)準(zhǔn),為公司發(fā)展貢獻力量。
要求:
1、有銷售經(jīng)驗特別是電話銷售經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
2、熱愛銷售職業(yè),喜歡挑戰(zhàn)自我,能承受壓力;
3、性格外向、有親和力,具有較強的溝通能力及交際技巧;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識。
5、想賺錢的,踏實肯干的,不抱怨工作和環(huán)境的。
6、25-38歲,大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬條件。
工作時間 8: 30- -18: 00 (周末雙休)
福利:雙休、國家節(jié)假日、帶薪休假、團隊活動、五險一金、節(jié)日福利、銷售精英獎勵、精彩集體活動,辦公環(huán)境舒適人性化, 公司還為員工提供冰箱,微波爐等福利。
晉升途徑:
銷售代表——儲備經(jīng)理——銷售經(jīng)理——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理
2025-10-01
陳女士
主要崗位職責(zé):
1、完善各分公司財務(wù)制度及流程,針對財務(wù)工作中出現(xiàn)的常見問題,制定有效的解決方案,并監(jiān)督執(zhí)行,確保財務(wù)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;
2、監(jiān)督各項財務(wù)制度的執(zhí)行情況,定期進行內(nèi)部審計,及時發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)操作,防范財務(wù)風(fēng)險;
3、全面負責(zé)各分公司財務(wù)報表的審核工作,確保報表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性;
4、監(jiān)督每日收款收據(jù)的回收情況,實時監(jiān)控公司資金流動,督促出納人員做到日清月結(jié),確保資金安全;
5、嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度,核對個人借支款項,審核工地應(yīng)收賬款數(shù)據(jù),確保公司資產(chǎn)安全;
6、充分運用財務(wù)數(shù)據(jù),對分公司財務(wù)收支執(zhí)行情況進行客觀、真實的分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持和參考依據(jù);
7、負責(zé)財務(wù)團隊的建設(shè)與培養(yǎng),提升團隊專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
基本任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)相關(guān)專業(yè);
2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,裝飾、建材行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉國家財經(jīng)法規(guī)和稅收政策,具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識;
4、具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,工作嚴謹細致,抗壓能力強。
薪資福利:
1. 薪資范圍:5-9k;
2. 月休5天+法定節(jié)假日
3. 其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。
4. 公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、員工互助基金、學(xué)歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助等。
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2025-10-01
羅總
需要談單接待客戶
一、崗位職責(zé)
1負責(zé)了解客戶需求,配合硬裝設(shè)計師對項目進行分析定位,負責(zé)制定專業(yè)的整體軟裝設(shè)計方案;
2.整體把控項目,設(shè)計方案的主題,風(fēng)格,色彩,產(chǎn)品選擇,以及細節(jié)尺寸,面料等選擇;
3.協(xié)助采購挑選各項軟裝產(chǎn)品;
4.負責(zé)編制并執(zhí)行軟裝設(shè)計成本目標(biāo),保證軟裝成本控制在目標(biāo)范圍內(nèi);
5.負責(zé)項目的現(xiàn)場陳列擺場工作的協(xié)調(diào)、問題的解決以及進度的控制,把握效果、質(zhì)量和進度;
二、任職資格
1、軟裝設(shè)計、裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè);
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作,使用酷家樂、CAD、3Dmax、PS等室內(nèi)設(shè)計軟件;
4、學(xué)習(xí)能力強、積極向上,熱愛室內(nèi)設(shè)計工作、有創(chuàng)新精神;
5、善于溝通,表達能力強,有團隊精神。
三、公司優(yōu)勢
1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V;
2、健全的的培訓(xùn)及晉升機制(主筆設(shè)計師——主任設(shè)計師——首席設(shè)計師——設(shè)計部經(jīng)理——分公司部門負責(zé)人)
底薪3000–5000 加提成1--3% 月均8000不是問題
工作時間: 9::00-18:00
每周星期二休息
工作地址:青秀區(qū)仙葫環(huán)葫西路39-5號
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2025-10-01
羅總
一、崗位職責(zé) 1、為客戶提供專業(yè)的設(shè)計服務(wù),后期跟進溝通設(shè)計方案; 2、積極配合市場部的工作,向市場部人員反饋設(shè)計的跟進情況; 3、定期向設(shè)計部經(jīng)理匯報自己的工作及做相關(guān)工作計劃。 …… 三、公司優(yōu)勢 1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機制(主筆設(shè)計師——主任設(shè)計師——首席設(shè)計師——設(shè)計部經(jīng)理——分公司部門負責(zé)人) 底薪2000–3000 加提成
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2025-10-01
羅總
三、公司優(yōu)勢 1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機制(主筆設(shè)計師——主任設(shè)計師——首席設(shè)計師——設(shè)計部經(jīng)理——分公司部門負責(zé)人) 底薪4000–5000 加提成
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2025-10-01
羅總
一、崗位職責(zé) 1、為客戶提供專業(yè)的設(shè)計服務(wù),后期跟進溝通設(shè)計方案; 2、積極配合市場部的工作,向市場部人員反饋設(shè)計的跟進情況; 3、定期向設(shè)計部經(jīng)理匯報自己的工作及做相關(guān)工作計劃。 …… 三、公司優(yōu)勢 1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機制(主筆設(shè)計師——主任設(shè)計師——首席設(shè)計師——設(shè)計部經(jīng)理——分公司部門負責(zé)人) 底薪4000–5000 加提成
2025-10-01
人事部
三、薪資待遇:薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+福利 四、晉升空間:首席設(shè)計師—設(shè)計總監(jiān)—分公司經(jīng)理 五、公司地址:南寧市青秀區(qū)金湖路55號亞航財富中心1411
2025-10-01
蘇女士
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌主導(dǎo)海外市場調(diào)研、客戶開發(fā)、商務(wù)談判及品牌推廣,公共關(guān)系維護等; 2、制定市場拓展策略,對接公司國內(nèi)資源; 3、同時兼任公共關(guān)系工作; 4、建立海外政府、行業(yè)協(xié)會聯(lián)系等。 5、負責(zé)海外環(huán)保項目的招投標(biāo)、合同談判、技術(shù)對接、施工監(jiān)理及驗收交付,確保項目符合國際標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)丨h(huán)保法規(guī)。 6、推動海外項目的本地化實施,包括團隊組建、政策合規(guī)(如環(huán)保許可、勞工法)、供應(yīng)鏈管理,確保項目按時交付并實現(xiàn)盈利。 7、組建并管理海外業(yè)務(wù)團隊,制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),提升團隊凝聚力與執(zhí)行力。 8、建立國際業(yè)務(wù)合規(guī)體系,包括反商業(yè)賄賂、數(shù)據(jù)安全、知識產(chǎn)權(quán)保護等,避免法律糾紛等。 9、領(lǐng)...
2025-10-01
人事部
三、薪資待遇:薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+福利 四、晉升空間:主任設(shè)計師-首席設(shè)計師—設(shè)計總監(jiān)—分公司經(jīng)理 五、公司地址:南寧市青秀區(qū)金湖路55號亞航財富中心1411
南寧-青秀區(qū)-富安居(國際)家居建材 1人 家居 批發(fā) 零售 瀏覽:17
2025-10-01
羅總
三、公司優(yōu)勢 1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機制(主筆設(shè)計師——主任設(shè)計師——首席設(shè)計師——設(shè)計部經(jīng)理——分公司部門負責(zé)人) 薪資待遇:3000底薪+1000
2025-10-01
肖欽煒
00,中午休息2h,周日固定休息,節(jié)假日休息 其他福利: 1、完善的帶薪培訓(xùn),能盡快帶你上手出產(chǎn)能; 2、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、法定假日等; 3、專業(yè)話的晉升渠道:專員-組長-高級組長-主管-經(jīng)理 …… (分公司合伙人)。
2025-10-01
肖欽煒
其他福利: 1、完善的帶薪培訓(xùn),能盡快帶你上手出產(chǎn)能; 2、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、法定假日等; 3、專業(yè)化的晉升渠道:專員-組長-高級組長-主管-經(jīng)理分公司合伙人)。
2025-09-30
萬女士
崗位要求: 根據(jù)公司需求,分配到廣西各城市,負責(zé)區(qū)域市場開拓工作; 需到廣西南寧總部進行學(xué)習(xí)培訓(xùn),學(xué)習(xí)掌握工作后到指定城市長期駐守,帶領(lǐng)團隊開拓市場! 1、20歲-35歲,男女不限,自帶交通工具; 2、有汽車銷售/金融行業(yè)/保險工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉地形、心態(tài)端正、能吃苦耐勞; 4、具有良好的溝通能力、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力; 5、工作積極、誠實守信、性格開朗、有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守; 崗位職責(zé): 1、負責(zé)車行/4S店客戶分期按揭貸款面簽,協(xié)助客戶申請資料收集整理; 2、負責(zé)全程跟蹤客戶申請及審批進度,確保車行/4S店和貸款客戶及時獲取進度信息,處理突發(fā)情況并及時...
薪資待遇:6000~8000  無責(zé)任底薪資2000元+職位工資500元+項目獎金/團隊獎20%+18%銷售提成(公司不扣除任何成本情況下直接按照銷售單價來計算提成)+連續(xù)獎5%+其它補助+社會保險  招聘人數(shù):3名  性別:不限  年齡:28~35歲 (應(yīng)聘者請認真看清楚招聘要求,達不到招聘要求勿投簡歷)  任職資格  1、年齡28~35歲,男女不限,中專以上學(xué)歷?! ?、熟悉電腦基本操作,熟悉辦公軟件操作及日常辦公應(yīng)用。  3、普通話標(biāo)準(zhǔn),吐字清晰,26字母吐字清晰,具有良好的溝通技巧與技能?! ?、具有業(yè)務(wù)擴展能力,具有對市場洞察能力,具有良好的銷售業(yè)務(wù)擴展能力,善于社交溝通能力?! ?...

銷售助理4200+雙休

7000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 1人 瀏覽:120
2025-09-28
陸濱
添加客戶微信至公司工作微信; 3、預(yù)約安排客戶到店; 4、崗位無需接待客戶以及面銷; 5、崗位是為公司快速發(fā)展儲備優(yōu)秀的管理人才; 6、1~3個月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程,具備一定的專業(yè)知識后開始經(jīng)理運營管理團隊 …… 專員——>團隊經(jīng)理——>部門總監(jiān)——>分公司總經(jīng)理 三、崗位要求:愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可 1、年齡20歲以上,有企圖心; 2、具備較強的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯,能承受一定的工作壓力 …… 五、上班地點: 分公司地址:西鄉(xiāng)塘東盟財經(jīng)廣場3號樓22層2205-2216室 總公司地址:青秀區(qū)金源現(xiàn)代城C座19樓
約 32 個崗位

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南寧區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 1.7%
    2K
  • 8.7%
    3K
  • 9.5%
    4K
  • 18.4%
    5K
  • 19.3%
    6K-8K
  • 16.3%
    8K-1W
  • 24.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 大專
    0.2%
南寧區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.8%
  • 5-10年
    0.2%
南寧區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.8%,5-10年占0.2%。
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