
南寧分析數(shù)據(jù)招聘
桂聘提供2025年7月南寧分析數(shù)據(jù)最新招聘,青秀區(qū)225條西鄉(xiāng)塘區(qū)136條,有五險(xiǎn)等,更多分析數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析/數(shù)據(jù)運(yùn)營分析數(shù)據(jù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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沃爾瑪運(yùn)營
3000-8000元2025-07-28何洪波1.沃爾瑪美國站點(diǎn)的店鋪運(yùn)營,有能力,選品,運(yùn)營,合理制定運(yùn)營計(jì)劃。
2.店鋪管理和維護(hù),訂單管理和跟進(jìn)客戶售后,保持店鋪的好評率和良好的信用度;
3.定期整理和分析運(yùn)營各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù),保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,英語四級(jí)以上水平;
2、熟悉沃爾瑪平臺(tái),對廣告和推廣有經(jīng)驗(yàn),善于分析數(shù)據(jù)和市場調(diào)研。
3、沃爾瑪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)1-2年以上。(無經(jīng)驗(yàn)者勿投)
公司福利:
1、社保:為員工購買五險(xiǎn)一金;
2、各類培訓(xùn):不定期安排各項(xiàng)內(nèi)外部培訓(xùn),為員工提供多樣的學(xué)習(xí)和發(fā)展平臺(tái);
3、活動(dòng):下午茶、每月零食、冷飲雪糕、不定期組織公司活動(dòng)(聚餐,K歌,出游);
4、關(guān)懷:在國家傳統(tǒng)的節(jié)日里,公司為每位員工送上節(jié)日的祝福及禮品;
5、年假:享受法定有薪年假,法定節(jié)假日帶薪放假。
上班時(shí)間:9:00-18:00,中午休息時(shí)間:11:50-14:00 -
運(yùn)營專員
5000-7000元2025-07-28陳融圣崗位職責(zé):
1、針對業(yè)務(wù)/產(chǎn)品推廣策略策劃并執(zhí)行落地方案,包括但不限于活動(dòng)策劃、宣傳海報(bào)構(gòu)思、H5頁面、微信圖文、其他渠道文案輸出等,并負(fù)責(zé)后續(xù)的效果評估反饋;
2、負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,包括但不限于渠道規(guī)模、用戶活躍、業(yè)務(wù)營銷等相關(guān)做數(shù)據(jù)監(jiān)控、統(tǒng)計(jì)及分析,構(gòu)建用戶畫像,制定調(diào)整運(yùn)營策略及落地執(zhí)行;
3、根據(jù)市場、客戶及用戶的需求,進(jìn)行需求分析、對接、穿測等日常運(yùn)營支撐;
4、配合完成多媒體視頻支撐工作,包括但不限于前期構(gòu)思、拍攝輔助、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等;
5、配合完成客戶、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、傳播、市場營銷、計(jì)算機(jī)、通信或相關(guān)專業(yè);
2、一年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營策劃工作經(jīng)驗(yàn),有運(yùn)營商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備扎實(shí)的文案基礎(chǔ),對各新媒體平臺(tái)風(fēng)格及玩法有一定程度了解;
4、熟悉運(yùn)營相關(guān)方法和流程,包括市場調(diào)研及分析、業(yè)務(wù)/產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)、運(yùn)營/營銷策劃及執(zhí)行、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析等;
5、熟練運(yùn)用AXURE、PPT、EXCEL、WORD等工作軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
6、思維活躍,工作主動(dòng),有強(qiáng)烈的責(zé)任心,較強(qiáng)的跨團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力;策劃創(chuàng)意能力;敏銳的市場洞察能力;較強(qiáng)的用戶意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
電商運(yùn)營經(jīng)理/主管
6000-10000元2025-07-28羅女士一、[崗位職責(zé)]
1.負(fù)責(zé)公司跨境部門lazada,shopee平臺(tái)賬號(hào)店鋪全面管理,工作主要涉及賬戶操作及管理,新品上新優(yōu)化,廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新,通過現(xiàn)場管理及員工的調(diào)配,完成跨境部門各項(xiàng)服務(wù)指標(biāo)
2、管理、監(jiān)督、評估跨境部門人員的各項(xiàng)日常工作以及售前、售后各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量,建立質(zhì)量指標(biāo)體系,
3、制定跨境部門培訓(xùn)計(jì)劃并組織落實(shí),通過培訓(xùn)不斷提高跨境部門人員的業(yè)績技能;
4、.制定團(tuán)隊(duì)部門銷售及推廣計(jì)劃,調(diào)查分析市場及競爭對手狀況,作出相應(yīng)對策, 推進(jìn)產(chǎn)品排名,完成銷售業(yè)績
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的培養(yǎng)和日常管理
二、[任職要求]
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上電商行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),1年以上電商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有生活個(gè)護(hù)類、日化類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、具有良好的電商運(yùn)營策略分析及制定能力,熟悉lazada,shopee、天貓等電商平臺(tái)規(guī)則和引流推廣工具的使用。
3、邏輯思維強(qiáng),擅長數(shù)據(jù)分析,
4、熟悉商品的開發(fā)、運(yùn)營及推廣,有品牌店鋪運(yùn)營及爆品打造案例優(yōu)先.
5、該崗位主要以帶團(tuán)隊(duì)為主、必須要有個(gè)人起號(hào)以及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
[上班時(shí)間 (大小周) ]
上午 09: 00 ~ 12: 00
下午 13: 30 ~ 18: 30
三、福利待遇:
1.薪資:6k-10k+團(tuán)隊(duì)績效提成(綜合薪資8k-15k)上不封頂
2.不定期團(tuán)建旅游、下午茶福利; -
新媒體綜合運(yùn)營
4000-8000元2025-07-28李家林工作內(nèi)容 抖音團(tuán)購運(yùn)營,小時(shí)達(dá),外賣團(tuán)購 1.本地生活團(tuán)購店鋪線上入駐裝修和常態(tài)化運(yùn)營,提升店鋪銷量(抖音、美團(tuán)、小紅書等) 2.分析店鋪同類型產(chǎn)品打法,根據(jù)市場環(huán)境定制適合品牌運(yùn)營的組品方案; …… 3.品牌線上活動(dòng)內(nèi)容策劃、數(shù)據(jù)分析投流、方案輸出及項(xiàng)目整體運(yùn)營工作執(zhí)行。 -
4s店汽車銷售顧問(一汽大眾)
4000-9000元2025-07-28陸女士確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性(客戶信息、到店流量、潛客分析、潛客跟進(jìn)、訂單及成交訂單); 4.對客戶滿意度負(fù)責(zé),提高銷售能力和銷售質(zhì)量,處理好相關(guān)投訴; 5.積極參加各項(xiàng)培訓(xùn),提高自身的專業(yè)技能和綜合素養(yǎng) -
物料計(jì)劃經(jīng)理
5000-10000元2025-07-28梁女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料齊套分析,編制生產(chǎn)物料需求,對物料到位情況進(jìn)行跟蹤,跟催交期以確保生產(chǎn)所需的物料及時(shí)供應(yīng)。 …… 1、建立原材料監(jiān)控報(bào)表,統(tǒng)籌監(jiān)控原材料周轉(zhuǎn)情況,快速識(shí)別低庫存物料并及時(shí)預(yù)警,避免緊急欠料; 2、定期分析呆滯料數(shù)據(jù),跟進(jìn)呆滯料處理進(jìn)度,制定有效的呆滯料消耗方案并落地實(shí)施; 3、建立健全相關(guān)物控SOP …… 文件及ERP系統(tǒng),擅長呆滯料分析、重點(diǎn)物料瓶頸分析、長周期物料風(fēng)險(xiǎn)評估、物料停供及替代品評估; 4、負(fù)責(zé)倉庫庫存分析,庫齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化; 5、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,調(diào)整采購計(jì)劃。 -
測試工程師
11000-22000元2025-07-28吳飛舟加入思特奇你將: 1.參與產(chǎn)品需求分析過程.根據(jù)需求規(guī)格說明書編寫設(shè)計(jì)測試用例.評審和執(zhí)行測試用例 2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)的接口測試.功能測試.兼容性測試.保障自己負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測試質(zhì)量.按要求輸出測試報(bào)告 3 …… .制定測試計(jì)劃.根據(jù)測試計(jì)劃完成項(xiàng)目的各階段測試.并及時(shí)更新和完善測試用例 4.對測試過程中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行跟蹤分析和報(bào)告.配合開發(fā)解決問題.跟蹤問題狀態(tài).直至問題關(guān)閉 5.配合完成部門內(nèi)其他工作:如搭建環(huán)境 …… 思特奇--成立于1995年的中國信息化建設(shè)創(chuàng)領(lǐng)者和信息通信行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)(股票代碼:300608.SZ), 在這里.我們立足自主可控.研發(fā)創(chuàng)新.憑借領(lǐng)先的5G.云.大數(shù)據(jù).人工智能.物聯(lián)網(wǎng).區(qū)塊鏈等新一代信息技術(shù) …… .為政府和企業(yè)客戶提供全面的數(shù)字化轉(zhuǎn)型和智慧運(yùn)營服務(wù),同時(shí)擁有思特奇研究院和未來科技研究院為自主研發(fā)和科研創(chuàng)新保駕護(hù)航, [我們的宗旨] Our Business Purpose 云.大數(shù)據(jù).萬物互聯(lián) -
線上運(yùn)營經(jīng)理
6000-11000元2025-07-28林女士1、有運(yùn)營連鎖餐飲品牌經(jīng)驗(yàn),分析和總結(jié)行業(yè)數(shù)據(jù),尋找差異化,持續(xù)提升店鋪流量。 …… 3、負(fù)責(zé)制定推廣投放策略及日常調(diào)價(jià)執(zhí)行(或調(diào)教自動(dòng)化投放工具),從而達(dá)成最優(yōu)投放效果,定期進(jìn)行推廣復(fù)盤,根據(jù)門店數(shù)據(jù)反饋及時(shí)做相應(yīng)調(diào)整。 4、對線上門店進(jìn)行管理及運(yùn)營,維護(hù)品牌。 …… 5、持續(xù)對品牌口碑進(jìn)行管理,定期輸出門店的輿情分析,輸出報(bào)告,以協(xié)助優(yōu)化門店的產(chǎn)品和服務(wù)。 6、分析門店顧客數(shù)據(jù)、收集顧客需求,通過數(shù)據(jù)化運(yùn)營制定戰(zhàn)略方針。 -
HRBP
9000-14000元2025-07-28趙威盛1、人才招聘——搭建多渠道招聘體系(校招 / 社招 / boss等),優(yōu)化入職流程,及時(shí)滿足招聘需求 2、業(yè)務(wù)伙伴與支持——深入各部門了解業(yè)務(wù)需求,提供人力資源解決方案,協(xié)助業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行團(tuán)隊(duì)效能分析與優(yōu)化 …… ,推動(dòng)企業(yè)文化在分公司的落地實(shí)施,組織員工關(guān)懷活動(dòng)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)項(xiàng)目 3、考勤與員工關(guān)系管理——主導(dǎo)分公司考勤制度執(zhí)行與優(yōu)化,監(jiān)督各部門考勤數(shù)據(jù)收集與異常處理,處理員工投訴與勞動(dòng)糾紛,執(zhí)行集團(tuán)員工手冊及各項(xiàng)規(guī)章制度 -
私域運(yùn)營
4000-8000元2025-07-28盧經(jīng)理互動(dòng)營銷、福利營銷等方式維護(hù)私域流量,提高私域流量的信任度、留存度、活躍度、忠誠度; 4、通過私域流量分層管理、分層制定正對性的銷售轉(zhuǎn)化方案并實(shí)施,提高私域流量的成交率、復(fù)購率; 5、私域流量運(yùn)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析 …… 優(yōu)化私域運(yùn)營方案; 任職要求 1、大專以上學(xué)歷,具備1-2年以上社群、私域運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉微信、抖音、小紅書、知乎等線上社交平臺(tái)社交引流方法及推廣工具的使用; 3、思維清晰,溝通能力較強(qiáng),善于私域運(yùn)營數(shù)據(jù)分析及私域運(yùn)營方案的復(fù)盤優(yōu)化 -
微信私域運(yùn)營
3000-6000元2025-07-28盧經(jīng)理互動(dòng)營銷、福利營銷等方式維護(hù)私域流量,提高私域流量的信任度、留存度、活躍度、忠誠度; 4、通過私域流量分層管理、分層制定正對性的銷售轉(zhuǎn)化方案并實(shí)施,提高私域流量的成交率、復(fù)購率; 5、私域流量運(yùn)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析 …… 優(yōu)化私域運(yùn)營方案; 任職要求 1、大專以上學(xué)歷,具備1-2年以上社群、私域運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉微信、抖音、小紅書、知乎等線上社交平臺(tái)社交引流方法及推廣工具的使用; 3、思維清晰,溝通能力較強(qiáng),善于私域運(yùn)營數(shù)據(jù)分析及私域運(yùn)營方案的復(fù)盤優(yōu)化 -
獨(dú)立站運(yùn)營專員
4000-8000元2025-07-28葛水清有海外優(yōu)化相關(guān)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),并掌握英文聽讀能力者優(yōu)先; 2、有創(chuàng)意、有想法,有海外效果類廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)或是操作過Facebook及Google等海外大型平臺(tái)者優(yōu)先; 3、良好的表達(dá)和溝通能力,良好的邏輯分析能力 …… :能夠主動(dòng)思考和高效執(zhí)行; 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有責(zé)任感,工作認(rèn)真,能承受較大工作壓力; 5、熟悉常用的數(shù)據(jù)分析工具和指標(biāo),能夠準(zhǔn)確地監(jiān)測和分析網(wǎng)站數(shù)據(jù)。 -
檢測工程師
8000-10000元2025-07-28工作職責(zé): 1.檢驗(yàn)原材料及產(chǎn)品質(zhì)量: (1)參與實(shí)驗(yàn)室各種樣品的日常檢驗(yàn); (2)協(xié)助進(jìn)行客戶服務(wù),負(fù)責(zé)售后服務(wù)質(zhì)量檢驗(yàn)工作的咨詢,參與產(chǎn)品質(zhì)量爭議調(diào)查; (3)負(fù)責(zé)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的整理分析和相關(guān)報(bào)送 …… ,配合上級(jí)核查本崗位分析數(shù)據(jù)異常; 2.分析、研發(fā)原材料及產(chǎn)品: (1)對原材料及最終產(chǎn)品進(jìn)行化學(xué)分析,統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù),整理原始記錄及報(bào)告單; (2)負(fù)責(zé)研究室常規(guī)化學(xué)分析,為整個(gè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)服務(wù); …… 任職要求: 1.25-45歲,本科及以上學(xué)歷,化學(xué)分析或化學(xué)類相關(guān)專業(yè); 2.兩年以上化工類工廠分析化驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握分析化學(xué)知識(shí)、實(shí)驗(yàn)室操作等專業(yè)知識(shí);有廢舊鋰電池回收再生利用鎳鈷濕線生產(chǎn)檢測經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
新媒體運(yùn)營專員
5000-8000元2025-07-28張老師抖音平臺(tái)的日常運(yùn)營維護(hù); 2、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)的推文撰寫、二次創(chuàng)作,提升賬號(hào)的關(guān)注度、訪問量; 3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣活動(dòng)策劃和執(zhí)行,結(jié)合現(xiàn)有資源和推廣平臺(tái),做好考研產(chǎn)品和活動(dòng)的推廣; 4、對各類媒體平臺(tái)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析 -
網(wǎng)站運(yùn)營
5000-10000元2025-07-28宋超華4分析賬號(hào)數(shù)據(jù),反饋總結(jié),建立有效的運(yùn)營機(jī)制提升 內(nèi)容關(guān)注度,增加賬號(hào)內(nèi)容曝光。
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