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南寧干事招聘

桂聘提供2025年10月南寧干事最新招聘,興寧區(qū)1條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為4596元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多干事干事后勤干事招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學相思湖校區(qū) 1人 軟件 投資 教育 瀏覽:247
2025-10-06
麥老師
工作內容:
1.跟進及督促后勤人員完成工作。
2.善于溝通和表達,普通話標準,具備基本辦公軟件操作能力,責任心強,服從管理,有后勤經驗者優(yōu)先考慮。
3.完成領導交代的其他工作。
任職要求:
有電工證,會水電維修等工作。
招生主管的主要職責是負責高中學生(復讀生)的招生工作,確保招生流程順利進行并達到預期目標。
### 1. **招生計劃制定**
- 根據(jù)學?;驒C構的招生目標,制定復讀生招生計劃,明確招生人數(shù)、時間安排和宣傳策略。
- 分析市場需求和競爭情況,調整招生策略。
### 2. **宣傳與推廣**
- 策劃并執(zhí)行招生宣傳活動,如線上推廣、線下宣講會、校園開放日等。
- 制作招生簡章、宣傳冊、海報等材料,確保信息準確且吸引目標群體。
- 利用社交媒體、網站等平臺發(fā)布招生信息,擴大影響力。
### 3. **咨詢與答疑**
- 接待家長和學生的咨詢,解答關于復讀課程、師資、費用等問題。
- 通過電話、郵件、線上平臺等多種方式提供咨詢服務。
### 4. **數(shù)據(jù)管理與分析**
- 記錄招生數(shù)據(jù),整理報名信息,生成招生報表。
- 分析招生數(shù)據(jù),評估宣傳效果,提出改進建議。
### 5. **與各部門協(xié)作**
- 與教學、財務、后勤等部門協(xié)調,確保招生工作順利進行。
- 與班主任、任課教師溝通,了解復讀生的學習需求。
### 6. **市場調研與反饋**
- 定期調研復讀生市場,了解競爭對手動態(tài),調整招生策略。
- 收集學生和家長的反饋,改進招生和服務質量。
### 7. **政策解讀與執(zhí)行**
- 及時了解教育部門的最新政策,確保招生工作合規(guī)。
- 向家長和學生解讀相關政策,如高考政策、復讀生待遇等。
### 8. **其他職責**
- 完成上級交辦的其他招生相關工作。
- 參與學校或機構的其他活動,如家長會、畢業(yè)典禮等。
### 總結
復讀生招生干事的工作涉及宣傳、咨詢、報名、錄取等多個環(huán)節(jié),要求具備良好的溝通能力、組織能力和市場敏銳度,同時需熟悉教育政策和招生流程。

財務干事

7000-9000元
南寧-興寧區(qū)-盛天果嶺 1人 電力 水利 瀏覽:307
2025-09-26
謝老師
1. 專業(yè):會計學專業(yè)、財務會計專業(yè)、會計專業(yè)。
2. 學歷學位:碩士研究生。
3. 其他條件:僅接受2025年應屆畢業(yè)生報名。
4. 本批次招聘崗位有效期為:2025年8月15日至8月26日17:30,逾期不再受理。
5. 報名流程及要求:請應聘人員進入學校人才招聘欄目,查看相應公告進行報名。注冊賬號登錄系統(tǒng)后,填寫個人相關信息資料,并按材料目錄(附件2)要求上傳佐證材料,最后提交報考申請。
約 3 個崗位
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南寧儲備干部招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 8.8%
    2K
  • 22.6%
    3K
  • 26.3%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 19.1%
    6K-8K
  • 5.7%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
南寧儲備干部招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.5%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    0.4%
南寧儲備干部招聘需要什么經驗?不限經驗占99.5%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.4%。

南寧 儲備干部百科

...崗位職責
1、培養(yǎng)方向是業(yè)務方向的管理層,業(yè)務方向主要包括銷售、客服、信息部門等;
2、在銷售部、客服部和信息部進行定期的輪崗,熟悉部門的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門的相關項目,完成能力規(guī)劃的訓練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進行部門定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績指標,后期定向成為部門主管。
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