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南寧高端市場(chǎng)職位招聘

桂聘提供2025年4月南寧高端市場(chǎng)職位最新招聘,青秀區(qū)7423條西鄉(xiāng)塘區(qū)3505條,平均工資約為8067元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多高端市場(chǎng)職位市場(chǎng)部總監(jiān)市場(chǎng)總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 物流 瀏覽:19
2025-04-17
韋女士
一、職責(zé)描述:
1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,跟進(jìn)與合作方危化品項(xiàng)目的推進(jìn)及協(xié)調(diào),確保危化品項(xiàng)目正常運(yùn)營(yíng);
2.積極開發(fā)并維護(hù)?;窐I(yè)務(wù)相關(guān)的客戶,滿足客戶需求,并與客戶保持深度合作;
3.對(duì)?;肥袌?chǎng)進(jìn)行調(diào)研,并及時(shí)調(diào)整?;穫}(cāng)庫(kù)的相關(guān)策略和服務(wù)內(nèi)容,及時(shí)滿足市場(chǎng)需求;
4.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)?;肺锪鳟a(chǎn)業(yè)園區(qū)的前期項(xiàng)目籌建、項(xiàng)目定位及各類關(guān)系和資源對(duì)接,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn);
5.制定?;肺锪鳟a(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)策略和具體實(shí)施措施,負(fù)責(zé)物流園區(qū)的整體運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)搭建及項(xiàng)目管理工作;
6.結(jié)合企業(yè)的內(nèi)外部資源,制定?;穲@區(qū)的品牌策略、銷售策略、招商運(yùn)營(yíng)策略、樹立園區(qū)形象,并負(fù)責(zé)各階段項(xiàng)目籌建與管理、過程跟進(jìn)及措施優(yōu)化的相關(guān)工作;
7.收集、整理、分析危化品園區(qū)經(jīng)營(yíng)及運(yùn)營(yíng)模式,開展?;穲@區(qū)的現(xiàn)狀調(diào)研和經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,為?;穲@區(qū)的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)提供相關(guān)的數(shù)據(jù)支持及經(jīng)營(yíng)分析;
8.協(xié)調(diào)與各政府、行政部門、媒體等工作關(guān)系,保證企業(yè)良好的外部環(huán)境。確保?;肺锪鲌@區(qū)外部工作對(duì)接順暢,保障園區(qū)正常經(jīng)營(yíng)。
二、任職要求:
1.本科以上學(xué)歷;
2.具備5年以上?;讽?xiàng)目的銷售與運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),有?;穲@區(qū)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.精通各項(xiàng)數(shù)據(jù)分析,有敏銳的市場(chǎng)觀察判斷能力,具備較強(qiáng)的?;窐I(yè)務(wù)銷售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4.有優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)力,善于整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)的思想,目標(biāo)感強(qiáng);
5.具備較強(qiáng)的成本控制能力;具備市場(chǎng)營(yíng)銷、熟悉掌握網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)銷售及客戶服務(wù)專業(yè)知識(shí);
6.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力、強(qiáng)烈的責(zé)任感與敬業(yè)精神。
一、職位描述:
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)安全服務(wù)及產(chǎn)品的銷售及推廣,維護(hù)客戶關(guān)系;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,策劃并執(zhí)行公司的市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、服務(wù)與管理工作,掌控市場(chǎng)、解決市場(chǎng)問題;
4、開拓市場(chǎng)、完成公司下達(dá)銷售指標(biāo);
5、上級(jí)指派的其它工作。
二、任職要求:
1、本科以上學(xué)歷(能力強(qiáng)學(xué)歷可放寬),具備三年以上行業(yè)從事工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,思維邏輯清晰,極強(qiáng)的溝通表達(dá)能力強(qiáng),能吃苦耐勞;
3、具備政府、企事業(yè)單位人脈關(guān)系的優(yōu)先;
4、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備國(guó)際國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)安全法律、法規(guī)和基礎(chǔ)知識(shí)優(yōu)先。
三、預(yù)計(jì)年收入:20-40萬(wàn)元(上不封頂)
四、晉升路線:部門經(jīng)理-副總經(jīng)理
五、上班地點(diǎn)與時(shí)間:
1、上班時(shí)間:周一至周五,8:30-12:00,14:30-18:00;
2、上班地點(diǎn):長(zhǎng)堽路157號(hào)穎都大酒店2樓。
2025-04-17
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)醫(yī)療行業(yè)市場(chǎng)信息收集,行業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及預(yù)測(cè);
2.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定市場(chǎng)策略及市場(chǎng)計(jì)劃的執(zhí)行;
3.開拓市場(chǎng)渠道,研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài),尋找市場(chǎng)機(jī)會(huì)。
任職要求:
1.年齡:22-30歲,大專以上學(xué)歷。
2.了解行業(yè)政策及業(yè)務(wù)模式。
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-04-16
崗位職責(zé): 1 針對(duì)公司目前的各個(gè)合作渠道制定渠道營(yíng)銷策略,提升門票銷售轉(zhuǎn)化率; 2 開拓To B客戶(旅行社、研學(xué)機(jī)構(gòu)),設(shè)計(jì)合作方案并推動(dòng)落地; 3 管理新媒體平臺(tái)(抖音、快手、小紅書等),與演繹部門協(xié)同,策劃爆款內(nèi)容提升曝光、滲透與效果轉(zhuǎn)化; 4 監(jiān)控渠道銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化渠道策略,定期輸出營(yíng)銷效果報(bào)告。 任職要求: 1大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2 3年以上文旅、演繹行業(yè)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),具備渠道拓展與商務(wù)談判素質(zhì)。 3 熟悉短視頻運(yùn)營(yíng),有內(nèi)容策劃能力,有新媒體運(yùn)營(yíng)成功案例 4 文案策劃能力強(qiáng),資源整合及談判能力突出。
2025-04-16
1、招聘職位:市場(chǎng)經(jīng)理(1名) 2、專業(yè):電力電氣,機(jī)電工程,環(huán)境工程,電子信息相關(guān)專業(yè) 3、學(xué)歷要求:本科及以上 4、崗位職責(zé):拓展區(qū)域客戶資源,完成年度銷售業(yè)績(jī)指標(biāo),組織能源審計(jì)、節(jié)能診斷,節(jié)能改造方案等客戶服務(wù)活動(dòng),策劃行業(yè)細(xì)分領(lǐng)域(如食品/化工/醫(yī)院)專屬解決方案 ,維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系,跟蹤能源服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施 5、待遇:根據(jù)工作能力,年薪約15-20萬(wàn) 6、公司福利:周末雙休,五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+帶薪休假+年終獎(jiǎng) 7、工作地點(diǎn):南寧
2025-04-16
1、招聘職位:市場(chǎng)總監(jiān)(1名) 2、專業(yè):電力電氣,機(jī)電工程,環(huán)境工程,電子信息相關(guān)專業(yè) 3、學(xué)歷要求:本科及以上 4、崗位職責(zé):制定廣西能源服務(wù)市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略并組建核心團(tuán)隊(duì) ,對(duì)接大型工業(yè)企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)高層構(gòu)建合作, 策劃行業(yè)峰會(huì)及標(biāo)桿客戶案例宣傳 ,統(tǒng)籌新能源政策研究及政府補(bǔ)貼項(xiàng)目申報(bào) 5、待遇:根據(jù)工作能力,年薪約20-25萬(wàn) 6、公司福利:周末雙休,五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+帶薪休假+年終獎(jiǎng) 7、工作地點(diǎn):南寧
南寧-江南區(qū) 1人 醫(yī)藥 瀏覽:150
  • 五險(xiǎn)
2025-04-16
人力資源部
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部全面工作,制定本部門崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、考核機(jī)制并進(jìn)行考核; 2、負(fù)責(zé)與鄭州日產(chǎn)市場(chǎng)部進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接,在消化吸收鄭州日產(chǎn)有關(guān)對(duì)區(qū)域市場(chǎng)的宣傳、促銷策略的基礎(chǔ)上,提出本店的落地策略; 3、負(fù)責(zé)對(duì)本店所轄區(qū)域市場(chǎng)及主要競(jìng)品宣傳、促銷活動(dòng)的信息收集和研究,制定本店相關(guān)產(chǎn)品的宣傳、促銷計(jì)劃; 4、配合銷售部策劃實(shí)施各項(xiàng)市場(chǎng)開發(fā)和促銷活動(dòng); 5、負(fù)責(zé)與區(qū)域廣告代理的業(yè)務(wù)對(duì)接。 6、年薪:6萬(wàn)-10萬(wàn) 福利待遇: 1、五險(xiǎn):公司為員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 2、旅游:公司每年組織一次員工旅游或拓展活動(dòng); 3、員工生日會(huì):公司每月都為當(dāng)月生日員工開生日會(huì) 4、帶薪休假...
2025-04-16
行政
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案; 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理; 5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度; 7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。 1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或藥學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、多年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),具...
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-04-16
閉啟泉
崗位職責(zé): 1.根據(jù)門店品牌和產(chǎn)品推廣需求,制定整體營(yíng)銷方案(線上/線下); 2.獨(dú)立完成創(chuàng)意活動(dòng)策劃及方案輸出,并制定詳細(xì)、可行的執(zhí)行計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)搭建該品牌自媒體矩陣,能夠撰寫吸引人的宣傳文案/內(nèi)容輸出等,準(zhǔn)確傳達(dá)活動(dòng)信息和品牌形象; 4.跨部門協(xié)作,共同完成活動(dòng)策劃和執(zhí)行的任務(wù)。 任職資格: 1.本科以上學(xué)歷,3年以上品牌策劃管理經(jīng)驗(yàn),了解市場(chǎng)營(yíng)銷 2.具有較強(qiáng)的文字功底,思路清晰,能獨(dú)自撰寫各類活動(dòng)和策劃方案 3.對(duì)內(nèi)容傳播.內(nèi)容營(yíng)銷等社會(huì)化媒體傳播有較深的理解 4.擁有較強(qiáng)的邏輯和項(xiàng)目推進(jìn)能力,懂得分配時(shí)間,靈活多變,追求結(jié)果 5.具有良好的溝通協(xié)調(diào)和表達(dá)能力,...
2025-04-16
黃女士
人事專員
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)目標(biāo)的制定及分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力完成銷售日、周、月銷售計(jì)劃; 2、積極開拓業(yè)務(wù)渠道,了解市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo); 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧; 4、充分把握客戶需求,發(fā)掘潛在客戶,配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成部門銷售目標(biāo)。 5、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力; 2、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達(dá)技巧和面談技巧,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利; 3、具有敬業(yè)精神,有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn); 4、有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神; 5、58同城、趕集網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 福利待遇:...

市場(chǎng)主管

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 汽車銷售 瀏覽:19
2025-04-15
崗位職責(zé): 1、熟悉線上垂媒的策劃與維護(hù)工作; 2、營(yíng)銷活動(dòng)方案制定和策劃執(zhí)行; 3、協(xié)助市場(chǎng)線上線下活動(dòng)及市場(chǎng)數(shù)據(jù)報(bào)表匯總,結(jié)合新媒體渠道宣傳公司形象及文化; 4、負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)品牌產(chǎn)品數(shù)據(jù)及促銷活動(dòng)的收集,新媒體渠道集客的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具有3年及以上汽車行業(yè)的經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車銷售市場(chǎng); 3、有較強(qiáng)的理解及溝通能力。 4、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力。
2025-04-15
伍先生
工作職責(zé): 1.根據(jù)集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),拆解指標(biāo),制定業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)路徑和拓展計(jì)劃,完成業(yè)務(wù)指標(biāo),實(shí)現(xiàn)增量。 2.維護(hù)和深挖現(xiàn)有客戶;開發(fā)和拓展新客戶。 3.梳理客戶分類分級(jí),建立客戶關(guān)系網(wǎng)。 4.定期參加業(yè)務(wù)會(huì)議,分析業(yè)務(wù)開展?fàn)顩r,檢查計(jì)劃實(shí)施,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 5.配合高績(jī)效員工經(jīng)驗(yàn)萃取,協(xié)同完善市場(chǎng)人員培訓(xùn)體系,并負(fù)責(zé)體系落地,確保市場(chǎng)人員業(yè)務(wù)水平滿足崗位需求。 6.以身作則,深度踐行企業(yè)文化價(jià)值觀;宣傳與維護(hù)集團(tuán)品牌形象。 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格: 1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.五年以上營(yíng)銷、市場(chǎng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3.熱衷營(yíng)...
2025-04-15
伍先生
按服務(wù)費(fèi)計(jì)提
2025-04-15
崗位職責(zé): 1、能完成活動(dòng)策劃工作及與廠家的工作對(duì)接、核銷; 2、執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案; 3、稿件思路清晰,能夠完成稿件寫作思路規(guī)劃; 4、進(jìn)行創(chuàng)意提案,保證工作的順利推進(jìn); 5、獨(dú)立撰寫各類稿件(銷售稿、綜述稿、評(píng)論稿、總結(jié)稿等)、策劃方案、報(bào)告等; 6、操控整場(chǎng)活動(dòng)的執(zhí)行,合理分工,把握流程進(jìn)度。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷、廣告設(shè)計(jì)或視覺設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè); 2、活潑開;開朗,熱愛活動(dòng)策劃工作; 3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力; 4、有創(chuàng)意,思維敏捷,洞察力強(qiáng),文字功底扎實(shí),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。 5、善于交際,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。有車行相...
2025-04-15
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司酒類業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展與維護(hù); 2、維護(hù)客戶關(guān)系,通過組織品鑒會(huì)、市場(chǎng)推廣活動(dòng)等不斷宣揚(yáng)品牌文化,促進(jìn)客戶合作; 3、幫助合作伙伴建立餐飲或商超或團(tuán)購(gòu)直銷網(wǎng)絡(luò),協(xié)調(diào)銷售關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)客戶的拓展、溝通、簽約等工作; 5、負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的建設(shè)和培養(yǎng)。 任職要求: 1、3年以上酒類、飲料或快速消費(fèi)品類的市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),能快速獨(dú)立開展銷售工作 2、熟悉酒水業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程,對(duì)白酒營(yíng)銷和文化推廣有興趣,熟悉市場(chǎng)行情; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、責(zé)任心強(qiáng),并有很強(qiáng)的執(zhí)行能力; 4、大專以上學(xué)歷,年齡:25-35歲,熟悉廣西各市級(jí)市場(chǎng)酒類業(yè)務(wù)的銷售工作...
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南寧高端市場(chǎng)職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 0.6%
    2K
  • 5.5%
    3K
  • 11.5%
    4K
  • 15%
    5K
  • 22.8%
    6K-8K
  • 14.4%
    8K-1W
  • 30.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南寧高端市場(chǎng)職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.3%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 3-5年
    0.6%
南寧高端市場(chǎng)職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,3-5年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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