
南寧公司管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧公司管理最新招聘,青秀區(qū)1620條西鄉(xiāng)塘區(qū)805條,平均工資約為10032元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多公司管理公司管理公司管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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小分子化學(xué)外貿(mào)主管
5000-10000元2025-08-05馮夏敏崗位要求:
1、藥學(xué)或國(guó)際貿(mào)易或外貿(mào)英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟練使用office辦公軟件;英語(yǔ)六級(jí)或?qū)I(yè)4級(jí)以上;有化工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)并能用英文翻譯資料,優(yōu)先考慮;
2、熟悉GMP基本知識(shí),對(duì)產(chǎn)品性質(zhì)和應(yīng)用范圍有一定了解;熟悉小分子化學(xué)物、藥品、生物產(chǎn)品制造者優(yōu)先。
4、有2-5年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)員和管理經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)流程,了解國(guó)際貿(mào)易知識(shí)及產(chǎn)品出口知識(shí),熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理知識(shí)。
5、具有國(guó)際市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)溝通,能正確理解客戶需求,可獨(dú)立接單;
6、有良好的工作習(xí)慣,執(zhí)行力、溝通能力、責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真細(xì)心,具積極主動(dòng)跟進(jìn)、推進(jìn)的工作習(xí)慣,有優(yōu)秀的控制、解決問(wèn)題的能力,能獨(dú)擋一面;
7、優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神,高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德,向心力強(qiáng),對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)。
工作職責(zé):
1、在公司年度銷(xiāo)售計(jì)劃大框架下,擬定所負(fù)責(zé)國(guó)外市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)計(jì)劃的實(shí)施和執(zhí)行,開(kāi)拓海外市場(chǎng),開(kāi)發(fā)、維護(hù)、管理國(guó)外客戶。
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶的詢盤(pán)處理:詢盤(pán)登記,詢盤(pán)回復(fù)及跟進(jìn),及時(shí)處理及回復(fù)客戶的訂單需求及問(wèn)題;
3、客戶銷(xiāo)售的推進(jìn)及異議的溝通處理,完成訂單的售后服務(wù)工作.
4、保證工作計(jì)劃總結(jié)按時(shí)提交; -
有機(jī)合成組長(zhǎng)
10000-15000元2025-08-05馮夏敏1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理多個(gè)小組組成的有機(jī)合成研發(fā)團(tuán)隊(duì);
2、與各研發(fā)小組共同進(jìn)行項(xiàng)目的計(jì)劃、分配和執(zhí)行;跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度并做出及時(shí)的修正并提供技術(shù)指導(dǎo);
3、協(xié)助部門(mén)制定完善的管理制度,負(fù)責(zé)制定并實(shí)施部門(mén)工作計(jì)劃;
4、協(xié)助項(xiàng)目管理部完成項(xiàng)目的評(píng)估;
5、規(guī)范完成實(shí)驗(yàn)記錄和項(xiàng)目總結(jié)及公司標(biāo)準(zhǔn)要求的各項(xiàng)文件歸檔,落實(shí)技術(shù)保密工作;
6、負(fù)責(zé)合成實(shí)驗(yàn)室管理:安全、環(huán)保和衛(wèi)生,規(guī)范使用設(shè)備設(shè)施,落實(shí)日常維護(hù)保養(yǎng)工作;
7、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的人員管理,包括培訓(xùn)、溝通、考核等
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作;
任職要求:
1、有機(jī)化學(xué)或藥物合成相關(guān)專(zhuān)業(yè),碩士及以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉實(shí)驗(yàn)室常用的化合物分離提純技術(shù),能夠獨(dú)立地設(shè)計(jì)多步有機(jī)合成反應(yīng),熟悉路線設(shè)計(jì)和改進(jìn);
3、具備化合物結(jié)構(gòu)解析和解決多步合成問(wèn)題的能力
4、具備基本的團(tuán)隊(duì)管理技能,有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,注重團(tuán)隊(duì)總體能力提高;有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先;
5、有上進(jìn)心,責(zé)任心,有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和解決問(wèn)題能力,具有高度的敬業(yè)精神和創(chuàng)新精神; -
高級(jí)有機(jī)合成研究員
12000-20000元2025-08-05馮夏敏1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理多個(gè)小組組成的有機(jī)合成研發(fā)團(tuán)隊(duì);
2、與各研發(fā)小組共同進(jìn)行項(xiàng)目的計(jì)劃、分配和執(zhí)行;跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度并做出及時(shí)的修正并提供技術(shù)指導(dǎo);
3、協(xié)助部門(mén)制定完善的管理制度,負(fù)責(zé)制定并實(shí)施部門(mén)工作計(jì)劃;
4、協(xié)助項(xiàng)目管理部完成項(xiàng)目的評(píng)估;
5、規(guī)范完成實(shí)驗(yàn)記錄和項(xiàng)目總結(jié)及公司標(biāo)準(zhǔn)要求的各項(xiàng)文件歸檔,落實(shí)技術(shù)保密工作;
6、負(fù)責(zé)合成實(shí)驗(yàn)室管理:安全、環(huán)保和衛(wèi)生,規(guī)范使用設(shè)備設(shè)施,落實(shí)日常維護(hù)保養(yǎng)工作;
7、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的人員管理,包括培訓(xùn)、溝通、考核等
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作;
任職要求:
1、有機(jī)化學(xué)或藥物合成相關(guān)專(zhuān)業(yè),碩士及以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉實(shí)驗(yàn)室常用的化合物分離提純技術(shù),能夠獨(dú)立地設(shè)計(jì)多步有機(jī)合成反應(yīng),熟悉路線設(shè)計(jì)和改進(jìn);
3、具備化合物結(jié)構(gòu)解析和解決多步合成問(wèn)題的能力
4、具備基本的團(tuán)隊(duì)管理技能,有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,注重團(tuán)隊(duì)總體能力提高;有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先;
5、有上進(jìn)心,責(zé)任心,有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和解決問(wèn)題能力,具有高度的敬業(yè)精神和創(chuàng)新精神; -
有機(jī)合成高級(jí)研究員
12000-20000元2025-08-05馮夏敏1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理多個(gè)小組組成的有機(jī)合成研發(fā)團(tuán)隊(duì); 2、與各研發(fā)小組共同進(jìn)行項(xiàng)目的計(jì)劃、分配和執(zhí)行;跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度并做出及時(shí)的修正并提供技術(shù)指導(dǎo); 3、協(xié)助部門(mén)制定完善的管理制度,負(fù)責(zé)制定并實(shí)施部門(mén)工作計(jì)劃 …… ; 4、協(xié)助項(xiàng)目管理部完成項(xiàng)目的評(píng)估; 5、規(guī)范完成實(shí)驗(yàn)記錄和項(xiàng)目總結(jié)及公司標(biāo)準(zhǔn)要求的各項(xiàng)文件歸檔,落實(shí)技術(shù)保密工作; 6、負(fù)責(zé)合成實(shí)驗(yàn)室管理:安全、環(huán)保和衛(wèi)生,規(guī)范使用設(shè)備設(shè)施,落實(shí)日常維護(hù)保養(yǎng)工作 …… ; 7、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的人員管理,包括培訓(xùn)、溝通、考核等 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作; 任職要求: 1、有機(jī)化學(xué)或藥物合成相關(guān)專(zhuān)業(yè),碩士及以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉實(shí)驗(yàn)室常用的化合物分離提純技術(shù) …… ,能夠獨(dú)立地設(shè)計(jì)多步有機(jī)合成反應(yīng),熟悉路線設(shè)計(jì)和改進(jìn); 3、具備化合物結(jié)構(gòu)解析和解決多步合成問(wèn)題的能力 4、具備基本的團(tuán)隊(duì)管理技能,有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,注重團(tuán)隊(duì)總體能力提高;有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先 -
設(shè)計(jì)師
6000-8000元2025-08-05陳小玲1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理,提出設(shè)計(jì)意見(jiàn)。 2、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)。 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)效果的跟蹤及把控,并進(jìn)行方案評(píng)估工作。 -
木工
6000-10000元2025-08-05王繼濤一、任職要求: 1、在家具廠或做過(guò)實(shí)木(原木)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,高中以上學(xué)歷,能力出眾者可放寬學(xué)歷要求; 2、具有制造行業(yè)、家具行業(yè)等生產(chǎn)管理三年以上經(jīng)驗(yàn); 3、擅長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理和質(zhì)量控制能力; 4、具有良好的成本控制能力和生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)能力 …… 二、崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)協(xié)助廠長(zhǎng)對(duì)工廠運(yùn)營(yíng)管理 2、嚴(yán)格按相關(guān)要求組織和安排公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)公司工藝技術(shù)的嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí); 3、全面把控進(jìn)度、成本及工程質(zhì)量; 4、根據(jù)戰(zhàn)略及發(fā)展規(guī)劃組建商業(yè)化生產(chǎn)團(tuán)隊(duì) -
設(shè)計(jì)師助理室內(nèi)
2000-6000元2025-08-05陳小玲家裝(硬裝+軟裝)結(jié)構(gòu)及工藝設(shè)計(jì);參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理,協(xié)助設(shè)計(jì)師工作,提出設(shè)計(jì)意見(jiàn)。 …… 底薪+全勤+提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+福利等等熟練掌握室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)軟件,協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)與施工中相關(guān)人員的工作歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,我們是一個(gè)年輕快樂(lè)的團(tuán)隊(duì),公司氛圍極其融洽 -
支付寶商家運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
7000-12000元2025-08-05唐永波4、有較強(qiáng)的責(zé)任感,服從公司管理與安排。 5、具備一定的溝通技巧和動(dòng)手能力,對(duì)當(dāng)?shù)芈肪€熟悉。 6、能主動(dòng)參與品牌宣傳工作。 7、能向公司提出可行的合理化建議,以改善服務(wù)質(zhì)量。 -
二手車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)(五險(xiǎn)一金)
10000-15000元2025-08-05華樹(shù)濤產(chǎn)品介紹引導(dǎo),注重客戶線上線下咨詢體驗(yàn),做好客戶登記、分類(lèi)、跟進(jìn)管理; 3. 利用客戶基盤(pán)挖掘意向客戶線索并轉(zhuǎn)化; 4. 接待到店客戶并解決需求跟進(jìn)轉(zhuǎn)化成交。 5.公司提供客戶資源?。。? -
線上快銷(xiāo)品銷(xiāo)售(5000-8000)
3000-8000元2025-08-05黃麗梅一:職位詳情 1、室內(nèi)電腦和手機(jī)辦公,舒適的辦公室,公司會(huì)提供電腦和手機(jī),只在線溝通,了解客戶需求,維護(hù)客戶,促成訂單,不需要外出跑業(yè)務(wù),不需要出差; 2、新媒體運(yùn)營(yíng)引流獲取客源(不會(huì)沒(méi)關(guān)系,有人帶 …… 四:培訓(xùn)與發(fā)展 1、員工培訓(xùn):公司提供入職、在崗和晉升培訓(xùn),全方位帶領(lǐng)員工快速掌握工作要領(lǐng)和提升自身各方面能力 2、職業(yè)規(guī)劃:公司非常重視員工個(gè)人發(fā)展,為員工提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,讓您名利雙收 3、晉升機(jī)制 …… :公司正處于快速發(fā)展階段,只要您有能力,達(dá)到晉升條件即可升職,公正公開(kāi)。 …… 成功晉升管理并達(dá)到要求者公司提供股權(quán)激勵(lì)。 4.晉升通道:基礎(chǔ)員工-精英員工-儲(chǔ)備組長(zhǎng)-組長(zhǎng)-主管-股東(老板合伙人)-片區(qū)區(qū)長(zhǎng) 五:上班時(shí)間 9:00-12:00,下午2:00-6:30. -
高級(jí)PHP程序員
6000-8000元2025-08-05黃先生崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司的開(kāi)發(fā)流程,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的功能模塊的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)工作。 2.根據(jù)公司的質(zhì)量要求,對(duì)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目進(jìn)行單元測(cè)試和系統(tǒng)集成測(cè)試。 3.對(duì)自己所開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目進(jìn)行維護(hù)。 …… 14:00-18:30 福利待遇: 1、五險(xiǎn),雙休、法定節(jié)假日正常休息; 2、地鐵口,8小時(shí)工作制(早上9點(diǎn)30至18點(diǎn)30,午休2小時(shí)) 3、高效的工作環(huán)境和氛圍,完善的員工內(nèi)部制度; 4、公司工作環(huán)境優(yōu)雅 …… 、氛圍好,同事關(guān)系融洽; 5、人性化管理,享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪年假、各種節(jié)假日。 -
環(huán)境微生物銷(xiāo)售工程師
8000-12000元2025-08-05謝女士環(huán)境微生物銷(xiāo)售工程師 1、負(fù)責(zé)公司微生物產(chǎn)品及生物制品在環(huán)保領(lǐng)域的銷(xiāo)售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析 …… ; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 -
項(xiàng)目專(zhuān)員~可接受實(shí)習(xí)生或者暑假工
3000-8000元2025-08-05崔金利負(fù)責(zé)公司法律服務(wù)產(chǎn)品的銷(xiāo)售與推廣,包括在線法務(wù)咨詢、合同審核/定制/下載、資產(chǎn)負(fù)債管理服務(wù)、律師函服務(wù)、案件委托咨詢、企業(yè)綜合風(fēng)險(xiǎn)查詢和企業(yè)法律講座等。 2. …… 參與市場(chǎng)調(diào)研,收集行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,為公司產(chǎn)品和服務(wù)的改進(jìn)提供依據(jù)。 5. 完成銷(xiāo)售目標(biāo),制定并執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃,確保銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成。 6. …… 公司主營(yíng)法律咨詢服務(wù),老帶新,有無(wú)相關(guān)法律工作經(jīng)驗(yàn)均可,薪資有保底、收入無(wú)上限,月獎(jiǎng)季獎(jiǎng)、福利休假團(tuán)建游。歡迎面談! …… 2:公司不定期團(tuán)建,生日福利,節(jié)日福利,下午茶等等 上班時(shí)間:周一至周五: 早上 9:00-12:00 下午13:30-18:00 周六 :早上10:00-12:00 下午13:30-18:00,周日休息 -
立案專(zhuān)員
4000-8000元2025-08-05崔金利3、精通證據(jù)收集、整理和分析,能夠有效地組織和管理案件相關(guān)證據(jù)材料。 4、在線及時(shí)回復(fù)其客戶案件進(jìn)展的相關(guān)問(wèn)題,幫助客戶及時(shí)解決他的問(wèn)題。 …… 5、參與案件調(diào)解、仲裁或訴訟過(guò)程,維護(hù)公司及客戶的合法權(quán)益。 任職要求: 1、法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè),具有法院立案工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、熟悉民事訴訟流程,具備良好的法律文書(shū)寫(xiě)作能力。 -
4k南寧教育咨詢(六險(xiǎn)+不外出/無(wú)經(jīng)驗(yàn)帶教)
7000-10000元2025-08-05吳小強(qiáng)、應(yīng)屆生 4、退伍軍人優(yōu)先 二、工作內(nèi)容: 1、利用公司提供微信和電話方式,向從事公司的不同行業(yè)的客戶和建筑企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)勢(shì)的職稱(chēng)申報(bào)服務(wù)和職稱(chēng)申報(bào)流程指導(dǎo); 2、熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu),了解學(xué)員的需求 …… ,給學(xué)員提供個(gè)性化和定制化職稱(chēng)服務(wù); 3、擴(kuò)大公司產(chǎn)品的業(yè)界影響力和口碑,維護(hù)老客戶,客戶轉(zhuǎn)介紹,續(xù)單、增訂單、新單,客戶均由公司提供,無(wú)需開(kāi)發(fā); 職稱(chēng)的客戶從事建工行業(yè),建筑課程和建筑職稱(chēng)是剛需, …… 且我們是國(guó)內(nèi)唯一一家有職稱(chēng)評(píng)審點(diǎn)的公司,公司口碑和平臺(tái)都是業(yè)界領(lǐng)先并且優(yōu)于同行,成交率高,未來(lái)廣場(chǎng)前景廣闊; 國(guó)家基建屬于國(guó)家朝陽(yáng)行業(yè),目前從業(yè)人員接近5000萬(wàn)人,考證,培訓(xùn),評(píng)級(jí)是剛需,是國(guó)家以及行業(yè)有且唯一的升職加薪認(rèn)證的過(guò)程 …… ,員工可享受公司系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)以及管理培訓(xùn); 4、員工可內(nèi)部?jī)?yōu)惠價(jià)申請(qǐng)學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)課程;同時(shí)享受內(nèi)部員工價(jià)提升個(gè)人的學(xué)歷(高職升大專(zhuān),大專(zhuān)升本科)及落戶廣深; 5、其他福利:年終獎(jiǎng)、國(guó)內(nèi)外旅游、 …… 員工生日福利、節(jié)日福利; 四、晉升空間: 晉升全員公開(kāi)、公平,透明;精英-戰(zhàn)隊(duì)長(zhǎng)-銷(xiāo)售主管-銷(xiāo)售經(jīng)理-事業(yè)部總監(jiān);優(yōu)秀者半年晉升主管,一年晉升經(jīng)理,2年晉升區(qū)域負(fù)責(zé)人,3年晉升事業(yè)部總監(jiān);(管理層享受公司額外管理津貼及決策
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
公司管理公司管理人員公司經(jīng)理公司負(fù)責(zé)人事業(yè)部經(jīng)理執(zhí)行主任事業(yè)部負(fù)責(zé)人分公司/代表處負(fù)責(zé)人代表處負(fù)責(zé)人高級(jí)管理職教育事業(yè)部負(fù)責(zé)人分公司副經(jīng)理高級(jí)分公司經(jīng)理高級(jí)管理人員機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人門(mén)診負(fù)責(zé)人醫(yī)院院長(zhǎng)分公司事業(yè)部總監(jiān)商學(xué)院院長(zhǎng)執(zhí)行院長(zhǎng)教育事業(yè)部經(jīng)理工作室負(fù)責(zé)人銀行行長(zhǎng)創(chuàng)新事業(yè)部總監(jiān)
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南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資
¥
10032
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
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6.5%3K
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12.9%4K
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17.7%5K
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12.9%6K-8K
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14.5%8K-1W
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35.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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大專(zhuān)1.7%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專(zhuān)占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
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1-3年1.7%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.7%。