南寧工作培訓(xùn)招聘 logo

南寧工作培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年10月南寧工作培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)634條西鄉(xiāng)塘區(qū)358條,有五險(xiǎn)等,更多工作培訓(xùn)工作培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū) 1人 軟件 投資 教育 投遞:1人 瀏覽:59
2025-10-26
麥老師
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)學(xué)生的思想政治教育與引導(dǎo),定期組織學(xué)生召開交流座談會(huì),了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài),做好學(xué)生的思想政治教育及心理健康教育工作;
2、負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)生的安全穩(wěn)定工作,針對(duì)學(xué)生關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行教育和引導(dǎo),化解矛盾沖突,維護(hù)校園安全與穩(wěn)定;
3、指導(dǎo)和幫助學(xué)生設(shè)計(jì)職業(yè)規(guī)劃,開展就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作,幫助學(xué)生樹立正解的就業(yè)觀念;
4、負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)生的日常事務(wù)管理;
5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)學(xué)生外出實(shí)踐工作、做好學(xué)生外出實(shí)踐的安全教育、思想動(dòng)作;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
二、崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、熟練掌握辦公軟件的使用技巧;
3、熱愛教育事業(yè),工作細(xì)心、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng),有良好職業(yè)道德; 4、本崗位要求與學(xué)生一起外出實(shí)踐,并能夠在學(xué)生實(shí)踐單位住宿,幫助學(xué)生解決困難。
三、薪資待遇及其他
薪酬:4K-5.5K
待遇:雙休+國(guó)家法定假日+年終獎(jiǎng)金+員工旅游+員工培訓(xùn)等
上班地址:柳州市、桂林市(包?。?
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū) 1人 軟件 投資 教育 投遞:2人 瀏覽:107
2025-10-26
麥老師
1、 貫徹執(zhí)行黨的教育方針和上級(jí)指示,負(fù)責(zé)學(xué)生工作組織、協(xié)調(diào)和管理工作。主持學(xué)生科全面工作,負(fù)責(zé)制定校區(qū)學(xué)生工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)學(xué)生心理健康指導(dǎo)工作。
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理學(xué)生應(yīng)急事件和學(xué)生重大違紀(jì)事件。
4、負(fù)責(zé)做好學(xué)生資助管理工作。
5、負(fù)責(zé)部門人員的配備、分工、培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲等管理工作。
6、負(fù)責(zé)部門工作會(huì)議,協(xié)調(diào)*門工作人員的職責(zé)工作;負(fù)責(zé)召集學(xué)生工作例會(huì)。
7、組織學(xué)校學(xué)生的管理工作的檢查與評(píng)價(jià),及時(shí)交流情況,溝通信息,分析了解學(xué)生工作管理中存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)措施。
8、總結(jié)學(xué)生工作的經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)校區(qū)學(xué)生工作總結(jié),提出學(xué)生教育與管理工作的建議。
9、完成上級(jí)部門交給的臨時(shí)性工作任務(wù)。
本崗位工作地點(diǎn):柳州市、桂林市
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū) 1人 軟件 投資 教育 投遞:2人 瀏覽:66
2025-10-26
麥老師
1、 貫徹執(zhí)行黨的教育方針和上級(jí)指示,負(fù)責(zé)學(xué)生工作組織、協(xié)調(diào)和管理工作。主持學(xué)生科全面工作,負(fù)責(zé)制定校區(qū)學(xué)生工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)學(xué)生心理健康指導(dǎo)工作。
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理學(xué)生應(yīng)急事件和學(xué)生重大違紀(jì)事件。
4、負(fù)責(zé)做好學(xué)生資助管理工作。
5、負(fù)責(zé)部門人員的配備、分工、培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲等管理工作。
6、負(fù)責(zé)部門工作會(huì)議,協(xié)調(diào)*門工作人員的職責(zé)工作;負(fù)責(zé)召集學(xué)生工作例會(huì)。
7、組織學(xué)校學(xué)生的管理工作的檢查與評(píng)價(jià),及時(shí)交流情況,溝通信息,分析了解學(xué)生工作管理中存在的問(wèn)題,提出改進(jìn)措施。
8、總結(jié)學(xué)生工作的經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)校區(qū)學(xué)生工作總結(jié),提出學(xué)生教育與管理工作的建議。
9、完成上級(jí)部門交給的臨時(shí)性工作任務(wù)。
本崗位工作地點(diǎn):百色市
一、崗位信息? 1.工作地點(diǎn):中國(guó)(廣西)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧片區(qū)凱旋路16號(hào)廣西裕達(dá)集團(tuán)南寧五象總部基地1號(hào)辦公樓12樓全層; 2.實(shí)習(xí)時(shí)長(zhǎng):3 個(gè)月及以上,可根據(jù)學(xué)生時(shí)間協(xié)商調(diào)整; 3.工作時(shí)間 …… 3..技能要求:? 熟練使用 Excel、Word 等辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)處理和文檔編輯能力;? 有財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司將提供相關(guān)培訓(xùn)。? …… 三、福利待遇 1.學(xué)習(xí)成長(zhǎng):由資深財(cái)務(wù)人員擔(dān)任導(dǎo)師,一對(duì)一指導(dǎo)工作,幫助實(shí)習(xí)生快速掌握財(cái)務(wù)實(shí)操技能,了解企業(yè)財(cái)務(wù)工作流程。

系統(tǒng)安全

4000-6000元
在家辦公 10人 21-35歲 中專以上 廣告 軟件 網(wǎng)絡(luò) 投遞:3人 瀏覽:192
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-25
黃祖玫
機(jī)構(gòu)合作股東理事
培訓(xùn)熟悉我們的工作流程后,了解各軟件應(yīng)用,使用遠(yuǎn)程接入被服務(wù)人的電腦設(shè)備進(jìn)行遠(yuǎn)程掃盤,維修 調(diào)試等 2. 了解熱門fps游戲 例如三角洲,因?yàn)槲覀兊姆?wù)群體大部分都是游戲玩家 3.
在家辦公 2人 1年以上 中專以上 廣告 軟件 網(wǎng)絡(luò) 投遞:1人 瀏覽:778
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-25
黃祖玫
機(jī)構(gòu)合作股東理事
培訓(xùn)熟悉我們的工作流程后,了解各軟件應(yīng)用 接派發(fā)訂單 2. 了解熱門fps游戲 例如三角洲,因?yàn)槲覀兊姆?wù)群體大部分都是游戲玩家 3. 會(huì)使用word wps等辦公軟件·ai軟件等 4.

行政客服5000+

5000-6000元
2025-10-25
工作內(nèi)容: 1、通過(guò)電話協(xié)助銀行客戶處理還款、分期等業(yè)務(wù); 2、記錄客戶需求,提升銀行服務(wù)滿意度。 希望找一份穩(wěn)定、有成長(zhǎng)性的工作;喜歡與人溝通,耐心細(xì)致。 …… 我們提供 1、帶薪培訓(xùn)(溝通技巧+老員工帶); 2、朝九晚六,行政班,月休5天起,工作與生活完全分開; 3、完善的晉升通道+00后團(tuán)隊(duì),上班氛圍輕松愉快; 4、交通便利,3號(hào)線地鐵口 5、五險(xiǎn)一金

銀行客服崗

5000-6000元
2025-10-25
職位描述: 1、電話聯(lián)系銀行信用卡客戶,了解客戶的用卡情況并做相關(guān)記錄; 2、依據(jù)法律條文和合同條款跟客戶講明利害關(guān)系,提醒并引導(dǎo)客戶正確還款; 3、福利待遇優(yōu)厚,提供完善的培訓(xùn)體系及良好的晉升機(jī)會(huì) …… 職位要求: 1、溝通表達(dá)能力良好,具有服務(wù)意識(shí); 2、普通話流利,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敬業(yè)愛崗,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作積極樂觀; 福利待遇: 1、底薪2500 …… +全勤+獎(jiǎng)金,試用期兩個(gè)月,綜合月薪5000-6000,高的可以上萬(wàn); 2、新人崗前培訓(xùn),帶薪年假,國(guó)家法定節(jié)假日;年節(jié)福利、聚餐團(tuán)建; 3、公司實(shí)行十分具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的獎(jiǎng)金方案和激勵(lì)政策,幫助員工晉升
熱愛學(xué)生,親和力強(qiáng); 5.英語(yǔ)口語(yǔ)流利,能與外籍教師流利交流,需通過(guò)英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)或有海外留學(xué)背景; 6.良好的溝通表達(dá)能力,高度的責(zé)任心,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)及創(chuàng)新能力; 7.能適應(yīng)周中休2天,周三至周日上班的工作 …… 工作內(nèi)容: 1.教授3-18周歲青少兒學(xué)習(xí)英語(yǔ) 2.小班制教學(xué) 3.根據(jù)全球教研團(tuán)隊(duì)研發(fā)的教學(xué)體系進(jìn)行授課 4.定期與班主任老師和教務(wù)長(zhǎng)溝通學(xué)習(xí)情況 完善的晉升機(jī)制,體系化的培訓(xùn),誘人的薪酬 …… ,良好的工作氛圍與辦公環(huán)境等著你! …… 工資結(jié)構(gòu):基本工資+課時(shí)費(fèi)+季度獎(jiǎng)金 職位發(fā)展:教師->資深教師->教務(wù)長(zhǎng) 內(nèi)部培訓(xùn):全套EF教師教案及學(xué)習(xí)成長(zhǎng)計(jì)劃、入職滿一年提供每年一次免費(fèi)TKT認(rèn)證培訓(xùn)(劍橋在職教師繼續(xù)學(xué)習(xí)認(rèn)證)
2025-10-25
職位描述: 1、電話聯(lián)系銀行信用卡客戶,了解客戶的用卡情況并做相關(guān)記錄; 2、依據(jù)法律條文和合同條款跟客戶講明利害關(guān)系,提醒并引導(dǎo)客戶正確還款; 3、福利待遇優(yōu)厚,提供完善的培訓(xùn)體系及良好的晉升機(jī)會(huì) …… 職位要求: 1、溝通表達(dá)能力良好,具有服務(wù)意識(shí); 2、普通話流利,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敬業(yè)愛崗,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作積極樂觀; 福利待遇: 1、底薪2500 …… +全勤+獎(jiǎng)金,試用期兩個(gè)月,綜合月薪5000-6000,高的可以上萬(wàn); 2、新人崗前培訓(xùn),帶薪年假,國(guó)家法定節(jié)假日;年節(jié)福利、聚餐團(tuán)建; 3、公司實(shí)行十分具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的獎(jiǎng)金方案和激勵(lì)政策,幫助員工晉升
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-10-25
作業(yè)前要進(jìn)行分專業(yè)、分工種的培訓(xùn)、教育、考試合格后。對(duì)其進(jìn)行安全技術(shù)交底后方可上崗作業(yè)。6.負(fù)責(zé)設(shè)備操作人員證件的審核及施工方案論證編制上報(bào)工作,實(shí)施完畢后進(jìn)行驗(yàn)收。

招商部總監(jiān)

15000-18000元
2025-10-25
招商部總監(jiān)1.5K一2K 工作職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)招商活動(dòng)的策劃與落地,通過(guò)多種渠道(如展會(huì)、線上平臺(tái)、行業(yè)推介、社群營(yíng)銷等)挖掘并吸引潛在合伙人。 …… 3.接待意向客戶的咨詢,進(jìn)行專業(yè)、系統(tǒng)的品牌宣講與項(xiàng)目洽談 4.負(fù)責(zé)意向客戶的考察、評(píng)估、篩選與簽約工作,確保合伙人質(zhì)量 5.負(fù)責(zé)組織面向合伙人及其團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、客戶服務(wù)及部門管理培訓(xùn)。

人力行政主管

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 汽車 瀏覽:4
2025-10-25
南寧市江南區(qū)南站大道36號(hào)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源、行政管理工作的全面落實(shí);負(fù)責(zé)行政人事部的部門日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)組織公司人事、行政規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作; 3、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、勞資關(guān)系、社保福利及員工異動(dòng)等人資模塊工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí) …… ,對(duì)工作完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù)管理、綜合保障等行政管理工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí),對(duì)工作的完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé); 5、負(fù)責(zé)公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動(dòng)組織等企業(yè)文化的建設(shè); 6 …… 、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、內(nèi)外發(fā)文的管理和維護(hù)工作; 7、負(fù)責(zé)公司績(jī)效、行政獎(jiǎng)懲的執(zhí)行工作; 8、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議、團(tuán)建活動(dòng)的安排組織; 9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。
2025-10-25
李大勇
1.崗位需要經(jīng)過(guò)二輪線上面試通過(guò)后參加培訓(xùn),實(shí)習(xí),有補(bǔ)貼和提成。不能參加線下面試請(qǐng)勿投?。?! …… 2,崗位需巡店銷售做技術(shù),門店就近安排,要求會(huì)美體基礎(chǔ)手法,能接受廣西區(qū)內(nèi)長(zhǎng)期出差,出差包吃住,會(huì)私密手法優(yōu)先考慮,線下門店打卡制,每日工作時(shí)長(zhǎng)8小時(shí),月休四天。 …… 3,所有崗位不限年齡,唯才是用,無(wú)需交任何費(fèi)用,培訓(xùn)期有補(bǔ)貼。 4,浮動(dòng)底薪,業(yè)績(jī)?cè)礁叩仔皆礁摺?招聘區(qū)域:廣西區(qū)任意城市,就近安排。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目施工計(jì)劃,安排項(xiàng)目人員工作,并對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過(guò)程中各方意見,組織項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系 …… 隨時(shí)掌控施工進(jìn)度,及時(shí)處理施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國(guó)家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗(yàn)收及竣工結(jié)算工作 …… ,負(fù)責(zé)工程實(shí)施過(guò)程中的工程回款工作; 8.針對(duì)項(xiàng)目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級(jí)交代的其他工作。 …… 工作地址:廣西區(qū)內(nèi)項(xiàng)目

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