
南寧活動執(zhí)行招聘
桂聘提供2025年7月南寧活動執(zhí)行最新招聘,青秀區(qū)16條興寧區(qū)14條,平均工資約為4902元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多活動執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行線上活動策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長(都市麗人內(nèi)衣北海店)
5000-10000元2025-07-07南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層工作職責(zé)
1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評估工作績效;負責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導(dǎo),業(yè)務(wù)知識及專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系,有效控制員工流失率。
2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶。
3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應(yīng)時應(yīng)季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。
4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設(shè)施,確保門店設(shè)備設(shè)施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。
5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現(xiàn)金財務(wù)管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。
任職資格
1、高中以上學(xué)歷;
2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗;
3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。 -
店長(都市麗人內(nèi)衣憑祥店)
4000-8000元2025-07-07南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層工作職責(zé)
1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評估工作績效;負責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導(dǎo),業(yè)務(wù)知識及專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系,有效控制員工流失率。
2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶。
3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應(yīng)時應(yīng)季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。
4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設(shè)施,確保門店設(shè)備設(shè)施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。
5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現(xiàn)金財務(wù)管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。
任職資格
1、高中以上學(xué)歷;
2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗;
3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。 -
店長(都市麗人內(nèi)衣東興店)
4000-8000元2025-07-07南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層工作職責(zé)
1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记?、評估工作績效;負責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導(dǎo),業(yè)務(wù)知識及專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系,有效控制員工流失率。
2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶。
3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應(yīng)時應(yīng)季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。
4、賣場管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護門店衛(wèi)生、紀律、燈光、音樂、安全設(shè)施,確保門店設(shè)備設(shè)施正常運行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。
5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現(xiàn)金財務(wù)管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。
任職資格
1、高中以上學(xué)歷;
2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗;
3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。 -
店長(都市麗人內(nèi)衣平果店)
4000-8000元2025-07-07南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶 -
店長(都市麗人內(nèi)衣融水店)
4000-8000元2025-07-07南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶 -
店長(都市麗人內(nèi)衣靖西店)
4000-8000元2025-07-07南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶 -
店長(都市麗人內(nèi)衣博白店)
4000-8000元2025-07-07南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調(diào)整銷售策略,關(guān)注競品并向上級反饋;促銷活動執(zhí)行,會員維護以及開發(fā)新客戶 -
藥店店員-玉林江南開發(fā)區(qū)
3000-4000元2025-07-07劉道鑫崗位職責(zé): 門店藥品銷售、活動執(zhí)行、店面衛(wèi)生清潔等工作 任職資格: 1、中藥學(xué)專業(yè); 1年以上藥店工作經(jīng)驗,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞; -
vivo廣西營銷管培生(社招畢業(yè)2年內(nèi))
7000-10000元2025-07-07南寧市東葛路118號萬達金座2308業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/直播運營 第二年(定崗期):定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生(負責(zé)銷售管理、渠道客戶管理、區(qū)域管理、團隊管理) 2、新零售管培生(負責(zé)門店六大經(jīng)營,產(chǎn)品銷售、活動執(zhí)行 -
藥店營業(yè)員
3000-4000元2025-07-06劉道鑫崗位職責(zé): 門店藥品銷售、活動執(zhí)行、店面衛(wèi)生清潔等工作 任職資格: 1、藥學(xué)/中藥學(xué)/護理/醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 1年以上藥店工作經(jīng)驗,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或者實習(xí)生; 2、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識 -
電商運營專員
6000-8000元2025-07-06申女士策劃第三方電商平臺及公司自營平臺的活動方案并實施; 2、電商店鋪日常經(jīng)營各項設(shè)置的維護管理工作; 3、與采購部對接經(jīng)營品種的補貨上架或撤柜下架工作; 4、電商店鋪的價格維護工作; 5、店鋪廣告及促銷的運營管理工作; 6、活動執(zhí)行分析 -
活動策劃
6000-8000元2025-07-05羅世戰(zhàn)工作內(nèi)容: 1.負責(zé)公司客戶的活動策劃對接,策劃方案。 2.負責(zé)策劃方案的實施 工作要求: 1.要有文旅,地產(chǎn),政府,事業(yè)單位活動策劃相關(guān)經(jīng)驗。 2.活潑開朗,腦子靈光。 備注:要有相關(guān)工作經(jīng)驗 歡迎優(yōu)秀的策劃人加入酷熊創(chuàng)意文化大家庭。 -
執(zhí)業(yè)藥師/店員-邕寧區(qū)
4000-6000元2025-06-30劉道鑫崗位職責(zé): 門店藥品銷售、活動執(zhí)行、客戶服務(wù)等工作 任職資格: 1、藥學(xué)/中藥學(xué)/護理/醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2年以上藥店工作經(jīng)驗;執(zhí)業(yè)藥師證 2、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞; 8: -
活動策劃
2000-7000元2025-06-30網(wǎng)絡(luò)活動策劃工作職能: 1、網(wǎng)站的商業(yè)推廣、博客的推廣; 2、網(wǎng)絡(luò)活動的策劃; 3、博客的采寫、編輯和推; 4、負責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)的運營及公司品牌推廣工作; 5、利用各種技術(shù)提升網(wǎng)站運營指標; 6、拓展網(wǎng)絡(luò)營銷渠道與開發(fā)網(wǎng)絡(luò)營銷資源; 7、完成公司規(guī)定的部門經(jīng)營目標; 崗位職能要求: 1、對互聯(lián)網(wǎng)及傳媒有濃厚興趣,經(jīng)常使用互聯(lián)網(wǎng),有敏銳市場觀察力; 2、熟練應(yīng)用搜索引擎、EMAIL、RSS、博客等網(wǎng)絡(luò)營銷手段; 具有一定的網(wǎng)絡(luò)營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗,并能獨立開展SEO; 3、能夠組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案,制定網(wǎng)絡(luò)推廣方案并執(zhí)行; 4、有良好的網(wǎng)絡(luò)文字功底; 5、有... -
活動執(zhí)行總監(jiān)
4000-5000元2025-06-29楊凡工作職責(zé) 1.協(xié)助公司各類活動的策劃、籌備及實施工作; 2.負責(zé)項目的執(zhí)行工作,跟進各項工作進度; 3.負責(zé)現(xiàn)場的調(diào)度與控制,保證活動順利進行; 4.督促檢查各工作環(huán)節(jié),把控時間節(jié)點,保證項目按計劃推進工作; 5.負責(zé)客戶的日常溝通,包括客戶需求分析、項目報價、項目執(zhí)行,協(xié)調(diào)溝通客戶關(guān)系; 6.完成上級交辦的其他工作。 任職要求 1.年齡18—40周歲,大專以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗不限; 2.工作認真負責(zé),服從安排,有良好的溝通能力與協(xié)作能力,吃苦、耐勞,出色的抗壓能力和快速執(zhí)行能力,具有強烈的工作責(zé)任感,能夠及時處理和反饋工作中的問題。 【薪資待遇】 薪資范圍4000-500...
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南寧活動執(zhí)行招聘最新投遞
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杜小姐投遞了 廣西英特康藥業(yè)有限公司 的 電商運營專員 職位2025-07-09
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楊先生2025-07-09
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李先生2025-07-08
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韋先生投遞了 廣西英特康藥業(yè)有限公司 的 電商運營專員 職位2025-07-07
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南寧活動策劃執(zhí)行招聘工資
¥
4902
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:4K
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5.1%2K
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17%3K
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33.1%4K
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19.6%5K
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15.8%6K-8K
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6.1%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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大專0.3%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.4%
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1-3年0.6%
南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.4%,1-3年占0.6%。