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南寧it服務(wù)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧it服務(wù)經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)43條西鄉(xiāng)塘區(qū)16條,平均工資約為4692元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多it服務(wù)經(jīng)理it服務(wù)經(jīng)理技術(shù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)黨委機(jī)關(guān)大院 1人 瀏覽:4
14小時(shí)前
李華妹
該崗位是異地招聘,實(shí)際辦公地點(diǎn)在貴州省貴陽(yáng)市,介意勿擾。
企業(yè)介紹:
貴州凱輝商業(yè)集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“凱輝集團(tuán)”)成立于2003年,集團(tuán)總部位于貴州省貴陽(yáng)市,就業(yè)人員超過(guò)5000人,致力于連鎖便利店業(yè)務(wù),是一家集品牌輸出與經(jīng)營(yíng)、供應(yīng)鏈管理、裝修工程、物業(yè)服務(wù)、置業(yè)管理于一體的集團(tuán)化零售型企業(yè)。
凱輝集團(tuán)旗下便利店品牌——“凱輝便利”,在2023中國(guó)便利店百?gòu)?qiáng)品牌排行中位列第33名,是貴州連鎖便利店知名品牌,是集門店開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)、品牌輸出、供應(yīng)鏈管理等為一體的“便利店+X”連鎖便利店品牌。
招聘崗位:采購(gòu)副總監(jiān)/經(jīng)理(食品、非食、鮮食、熱食、自有商品、品類管理方向);
招聘人數(shù):7人;
崗位職責(zé):
1.品類管理:尋找品類機(jī)會(huì),輸出品類策略;
2.供應(yīng)商開(kāi)發(fā)及管理:收集和分析供應(yīng)商信息及采購(gòu)市場(chǎng)趨勢(shì),落實(shí)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)和供應(yīng)商過(guò)程控制管理工作,建立穩(wěn)定的供貨渠道;
3.價(jià)格毛利管理:結(jié)合各類信息輸入完成商品定價(jià),不斷優(yōu)化毛利結(jié)構(gòu);
4.采購(gòu)流程的搭建與優(yōu)化:組織制定和完善采購(gòu)管理、庫(kù)房管理、出入庫(kù)管理各項(xiàng)管理制度,降低采購(gòu)成本與采購(gòu)周期。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,40歲以下;
2.5年以上相關(guān)品類采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),3年以上連鎖便利店工作經(jīng)驗(yàn),有日系便利店羅森、全家、711等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取;
3.對(duì)所屬分類有深刻理解,有實(shí)戰(zhàn)采銷和控大盤經(jīng)驗(yàn);
4.具有豐富的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、維護(hù)和管理經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立并且有效管理供應(yīng)商;
5.有較強(qiáng)的價(jià)格分析能力及市場(chǎng)分析能力,較強(qiáng)的合同談判和簽約能力,溝通協(xié)調(diào)能力;
6.洞悉市場(chǎng)機(jī)會(huì),擅長(zhǎng)打造精品,有單品管理經(jīng)驗(yàn)加分;
7.樂(lè)觀、皮實(shí)、自省、廉潔。

洗碗工

5000-8000元
14小時(shí)前
張瑞瑞
一、【招聘崗位】
服務(wù)員
二、【職位要求】
1.學(xué)歷不限;
2.身體狀況符合國(guó)家餐飲行業(yè)要求;
3.無(wú)不良記錄和嗜好。
三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】
桂林海底撈全勤綜合工資3800-8000元/月,實(shí)行計(jì)件工資制,多勞多得,入
職后門店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工,包食宿(企業(yè)宣講期間除外)
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后,報(bào)銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車
票;工作滿半年公司予以報(bào)銷辦理健康證費(fèi)用;
2.正式員工可享受帶薪年休假;
3.符合條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補(bǔ)貼;
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育補(bǔ)貼;
5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受400元/月的父母補(bǔ)貼;店經(jīng)理級(jí)別父母可享受1600
元/月的父母補(bǔ)貼;
6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優(yōu)惠(高峰期、法定節(jié)假日等除外);
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準(zhǔn)。
五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職)
途徑一:服務(wù)員—服務(wù)/門迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理;
途徑二:職能部門(人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等)。
六、【注意事項(xiàng)】
面試需提供個(gè)人身份證原件或身份證明材料。

洗碗工

3000-7000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 投遞:1人 瀏覽:41
14小時(shí)前
邵志東
一、【招聘崗位】
服務(wù)員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。
二、【職位要求】
1.學(xué)歷不限;
2.身體狀況符合國(guó)家餐飲行業(yè)要求;
3.無(wú)不良記錄和嗜好。
三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】
北海海底撈全勤綜合工資3700-8000元/月,實(shí)行計(jì)件工資制,多勞多得,入職后門店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工,包食宿(企業(yè)宣講期間除外)
四、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后,報(bào)銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票;工作滿半年公司予以報(bào)銷辦理健康證費(fèi)用;
2.正式員工可享受帶薪年休假;
3.符合條件的員工(夫妻雙職工、店經(jīng)理等)可享有公司提供的住房補(bǔ)貼;
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼;
5.大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受 400 元/月的父母補(bǔ)貼;店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼;
6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優(yōu)惠(高峰期、法定節(jié)假日等除外);
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準(zhǔn)。
五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職)
途徑一:服務(wù)員—服務(wù)/門迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理;
途徑二:職能部門(人力資源部、信息科技部、會(huì)員運(yùn)營(yíng)部、公共事務(wù)部等)。
六、【注意事項(xiàng)】
面試需提供個(gè)人身份證原件或身份證明材料。
14小時(shí)前
曾先生
崗位職責(zé): 1、為養(yǎng)戶提供全過(guò)程的技術(shù)指導(dǎo)服務(wù),包括場(chǎng)地考核、豬舍的選址和布局、豬舍的建筑和排污、交通等養(yǎng)殖條件的考核與指導(dǎo)工作及肉豬飼養(yǎng)管理的指導(dǎo)、疾病的診斷指導(dǎo)、《免疫程序》的落實(shí)等,并做好養(yǎng)戶飼養(yǎng)管理技術(shù)培訓(xùn)工作 …… 并協(xié)助養(yǎng)殖戶處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,收集疾病信息或生產(chǎn)中碰到的各種問(wèn)題,并及時(shí)上報(bào); 5、負(fù)責(zé)養(yǎng)戶養(yǎng)豬所需設(shè)施的落實(shí)和查驗(yàn)工作;協(xié)助銷售員做好肉豬上市過(guò)程的操作,確保肉豬安全上市; 6、協(xié)助服務(wù)部經(jīng)理開(kāi)展工作
崗位職責(zé): 1、在設(shè)計(jì)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,配合做好施工圖設(shè)計(jì)及后續(xù)工地服務(wù)工作; 2、配合市政路橋設(shè)計(jì)師進(jìn)行工程技術(shù)成果提交、管理及溝通; 3、有凝聚力,認(rèn)同企業(yè)文化;
2025-08-22
姜正均
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)甄選企業(yè)家客戶資源 2.開(kāi)發(fā)服務(wù)好企業(yè)家資源,邀約企業(yè)家參加線上線下項(xiàng)目發(fā)布會(huì) 3.負(fù)責(zé)擬上市公司項(xiàng)目招商 4.有銷售類經(jīng)驗(yàn),熱情自信、踏實(shí)肯干、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心,能迅速投入新的工作崗位 …… 4、發(fā)展空間/晉升路線:主管-高級(jí)主管-聯(lián)席經(jīng)理-高級(jí)經(jīng)理-高級(jí)總監(jiān)-資深副總裁-事業(yè)部總裁-大區(qū)總裁-股東,不論資排輩,能者居之。 5、連續(xù)3年被評(píng)優(yōu)秀員工的,自動(dòng)升級(jí)為終身員工。

口腔咨詢助理

5000-10000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:58
2025-08-22
陳金鐘
4.確認(rèn)醫(yī)生的預(yù)約時(shí)間,跟患者溝通預(yù)約時(shí)間; 5.站在患者角度思考,為患者推薦合適的治療方案; 晉升方向:咨詢助理--咨詢師---門店經(jīng)理 任職資格:1. 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)學(xué)背景,大專及以上學(xué)歷 …… ,醫(yī)美、口腔咨詢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2.對(duì)工作熱情,積極;3.品貌端正,素質(zhì)高,有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);4.熟練掌握醫(yī)療系統(tǒng)和辦公軟件;5.嚴(yán)格遵公司的規(guī)章制度;
2025-08-22
陸春牡
工作職責(zé): 1.協(xié)助公司經(jīng)理管理工作。 2.負(fù)責(zé)北流中醫(yī)院物業(yè)管理工作,實(shí)施公司管理計(jì)劃, 組織、指導(dǎo)和監(jiān)督員工具體工作。 3.落實(shí)工作計(jì)劃,控制工作指標(biāo),向公司負(fù)責(zé)。 …… 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),能接受加班和出差,會(huì)電腦操作; 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力; 3、具有積極的工作態(tài)度、責(zé)任心、良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。

行政電話客服

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 計(jì)算機(jī) 軟件 瀏覽:10
2025-08-22
王苑
經(jīng)理—副站長(zhǎng)—站長(zhǎng) 不論先來(lái)后到,不論資排輩! …… 普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語(yǔ)言富有感染力; 3.希望你具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、抗壓能力; 4.希望你具有推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)的能力、熟練運(yùn)用office; 5.有責(zé)任心、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神責(zé)任心強(qiáng)

餐飲主管

4000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧華南城 1人 餐飲 酒店 煙草 瀏覽:29
2025-08-22
黃女士
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)餐廳的日常管理工作,并與廚房保持密切聯(lián)系,確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量,直接對(duì)餐廳經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2.出席每周的業(yè)務(wù)會(huì),匯報(bào)本餐廳工作,向員工傳達(dá)會(huì)議精神。 …… 4.主持每日餐前會(huì),安排當(dāng)天的服務(wù)工作。 5.做好員工考勤工作、評(píng)估工作。 6.做好餐廳的財(cái)產(chǎn)管理工作。 7.負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)工作。
2025-08-22
曾憲坤
特招以下崗位: M1級(jí)別設(shè)計(jì)部經(jīng)理,由設(shè)計(jì)總監(jiān)親自面試,通過(guò)精英人才面試選拔后,提供崗位薪資 無(wú)責(zé)底薪6500元+500績(jī)效+社保+團(tuán)隊(duì)提成(團(tuán)隊(duì)產(chǎn)值月均80-100萬(wàn),提成4800到6000元)+ …… (均單提成5%-6%,以一個(gè)100平方米的家庭,均單8萬(wàn),提成為4000元,維護(hù)好一個(gè)客戶,客戶轉(zhuǎn)介紹3個(gè),裝修行業(yè)轉(zhuǎn)介紹率很高,普通設(shè)計(jì)師月均收入在1-2萬(wàn)元,真實(shí)數(shù)據(jù))+部門分紅(超產(chǎn)獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)) 經(jīng)理管理崗位薪資穩(wěn)定后在月均收入 …… 行業(yè)前景: 5.作為南寧裝修行業(yè)客戶量和銷量排名前五的裝飾品牌,我們提供的服務(wù)優(yōu)于95%的裝修公司,同品質(zhì)的情況下并且價(jià)格還低于這些品牌。 …… 6.市場(chǎng)需求大,隨著人們生活品質(zhì)的提高,越來(lái)越多的人選擇整體裝修服務(wù),輕松省事,每年南寧家庭裝修行業(yè)市場(chǎng)消費(fèi)在30億左右,整體裝修市場(chǎng)且逐年以4%的速度增長(zhǎng)。
2025-08-22
楊丹
崗位要求: 1、一年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的財(cái)稅知識(shí),有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熟悉稅控等工具操作,具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力及服務(wù)意識(shí); 薪資待遇: 1、薪酬:底薪(2500~6000)+500 …… ),綜合月薪6k+; 2、福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、下午茶、團(tuán)隊(duì)聚餐、生日福利、團(tuán)建活動(dòng)、員工旅游等; 3、龐大的晉升平臺(tái)提供足夠的晉升空間,晉升路徑:財(cái)稅專員-財(cái)稅主管-財(cái)稅經(jīng)理
2025-08-22
楊丹
1、根據(jù)公司提供的意向客戶資源,通過(guò)電話、微信等方式與客戶進(jìn)行溝通; 2、根據(jù)客戶需求提供相應(yīng)企業(yè)服務(wù),促成合作; 3、銷售模式以電銷為主,不需要陌拜或地推; 任職資格: 1、表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通 …… 帶薪年假、節(jié)日福利、高額業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等,日常還有豐富的員工活動(dòng):下午茶、團(tuán)隊(duì)聚餐、生日福利、團(tuán)建活動(dòng)、員工旅游等; 2、公司對(duì)于想發(fā)展的員工,會(huì)提供快速發(fā)展的平臺(tái),每三個(gè)月一次晉升并調(diào)薪 晉升主管或經(jīng)理 …… 晉升到主管或經(jīng)理可以申請(qǐng)自己帶團(tuán)隊(duì),自己的薪資和工作內(nèi)容都會(huì)進(jìn)行調(diào)整。 3、95后年輕團(tuán)隊(duì),工作氛圍輕松愉悅,同事之間關(guān)系融洽,像家人一般。 工作地址:青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1040-1048

市場(chǎng)專員

5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 門診部
2025-08-22
249819367@qq.com
招聘 公司簡(jiǎn)介 南寧柏樂(lè)口腔醫(yī)院是南寧一家引進(jìn)臺(tái)灣醫(yī)療技術(shù)的口腔醫(yī)療機(jī)構(gòu),開(kāi)展牙齒種植、口腔正畸、口腔疾病等診療及口腔美容業(yè)務(wù),致力于為南寧市民提供專業(yè)的臺(tái)式口腔醫(yī)療服務(wù)。 …… 醫(yī)院匯聚了兩岸三地醫(yī)師團(tuán),包括3位主任醫(yī)師、5位副主任醫(yī)師、25位主治醫(yī)師、26位執(zhí)業(yè)醫(yī)師、3位副主任護(hù)師、4位執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師,為南寧市民提供專業(yè)的齒科醫(yī)療服務(wù)。 …… 五險(xiǎn)+節(jié)日慰問(wèn)福利+餐補(bǔ)+話補(bǔ)(上不封頂,多勞多得)《平均7000-15000(上不封頂,多勞多得),賺多少錢取決于你自己想不想賺錢,優(yōu)秀基層年薪20萬(wàn)+》 6晉升方向: 專員—組長(zhǎng)-主管—經(jīng)理

兒童門店化妝師

4000-8000元
南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場(chǎng) 1人 攝影 瀏覽:33
2025-08-22
劉女士
(二)崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、形象好氣質(zhì)佳,身高1.60m及以上,有良好的服務(wù)意識(shí)及溝通能力。 …… (三)崗位詳情 1、待遇:試用期3-5k(綜合薪資),轉(zhuǎn)正后4-7k(綜合薪資); 2、福利:享受五險(xiǎn)、帶薪年假、生日福利、節(jié)假日福利; 3、上班時(shí)間:9:00-17:00(具體下班時(shí)間以服務(wù)完客戶為止 …… ),月休4天; 4、上班地點(diǎn):童萌會(huì)兒童攝影·朝陽(yáng)店 興寧區(qū)北寧街42-1號(hào)永恒朗悅酒店1層(1號(hào)線朝陽(yáng)廣場(chǎng)站D出口); 5、晉升空間:化妝師--化妝主管--化妝經(jīng)理--化妝總監(jiān); 6、投遞須附上妝面作品
約 87 個(gè)崗位

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南寧IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
  • 1.9%
    2K
  • 20.8%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 15.1%
    5K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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