1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。

南寧it顧問招聘
桂聘提供2025年4月南寧it顧問最新招聘,青秀區(qū)273條西鄉(xiāng)塘區(qū)104條,平均工資約為4164元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多it顧問招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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IT售前顧問
7000-12000元2025-04-16金戈崗位職責(zé):
1、精通公司產(chǎn)品業(yè)務(wù),了解軟件及OA領(lǐng)域的行業(yè)特性,能充分運(yùn)用各種商務(wù)方式包裝和推動(dòng)行業(yè)市場(chǎng);
2、有計(jì)劃的配合銷售人員,擬定產(chǎn)品的市場(chǎng)及銷售策略,持續(xù)輔助銷售人員履行拓展和維護(hù)客戶的策略;
3、有行業(yè)解決方案的策劃能力,對(duì)于已經(jīng)成型產(chǎn)品進(jìn)行行業(yè)推廣擴(kuò)充,能深入挖掘客戶市場(chǎng),培養(yǎng)客戶應(yīng)用習(xí)慣和應(yīng)用場(chǎng)景;
4、能及時(shí)根據(jù)客戶反饋意見建議及投訴,輔助銷售人員進(jìn)行后續(xù)需求挖掘和商務(wù)合作跟進(jìn);
5、配合商務(wù)人員進(jìn)行招投標(biāo)及各類商務(wù)文案的撰寫,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演講方案及答辯,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,輔助項(xiàng)目溝通;
6、協(xié)助完成產(chǎn)品及項(xiàng)目的公司級(jí)銷售工具、產(chǎn)品包裝、整合方案、行業(yè)案例等文檔的撰寫。
任職要求:
1、熟悉計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用軟件及其他大型應(yīng)用軟件的常見功能和應(yīng)用場(chǎng)景,善于了解和分析管理軟件行業(yè)特性和客戶應(yīng)用行為;
2、能通過對(duì)客戶的調(diào)研及售前引導(dǎo),形成有效商務(wù)推動(dòng),并能在售后持續(xù)挖掘客戶需求,培養(yǎng)客戶使用習(xí)慣;
3、精通各類軟件的應(yīng)用,有較強(qiáng)的文案和DEMO制作能力,對(duì)行業(yè)客戶和類型客戶有方案概括能力,并能制作銷售工具,形成有效售前支撐;
4、具有較好的協(xié)調(diào)與協(xié)作精神,能與銷售人員形成搭配,配合銷售需要進(jìn)行方案制作和演講答辯,促進(jìn)銷售成單,并擴(kuò)大成單金額;
5、有1年或以上企業(yè)管理軟件售前咨詢工作經(jīng)驗(yàn);在所屬行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有豐富的售前營銷案例。
薪酬福利:
1、提供有競(jìng)爭力的薪資,執(zhí)行相對(duì)公平合理的績效政策和薪酬結(jié)構(gòu);
2、其他福利:五險(xiǎn)一金、各種補(bǔ)貼、年度體檢、每周兩次下午茶、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、帶薪年假、年度旅游等;
3、作息時(shí)間:每天7.5小時(shí)工作制(9:00-18:00,午休1.5小時(shí)),雙休+國家、廣西法定節(jié)假日。
本崗位將就職于:泛微南寧授權(quán)業(yè)務(wù)運(yùn)營中心 -
顧問會(huì)計(jì)
3000-4000元2025-04-16韋女士崗位職責(zé):
1.建立客戶服務(wù)群,新戶首次電話溝通信息核對(duì)、發(fā)送入群歡迎語,與客戶建立初步聯(lián)系。時(shí)間:收到新戶資料當(dāng)天
2.財(cái)稅系統(tǒng)客戶信息資料維護(hù),客戶紙質(zhì)檔案存檔
3.客戶服務(wù)群內(nèi)基礎(chǔ)財(cái)稅問題解答、客戶通知、節(jié)日問候
4.客戶需要辦理的線下業(yè)務(wù)與外勤部負(fù)責(zé)人對(duì)接
5.對(duì)會(huì)計(jì)反饋的客戶問題進(jìn)行客戶反饋和溝通維護(hù)
6.客戶需要的數(shù)據(jù)及數(shù)據(jù)報(bào)表等與內(nèi)部會(huì)計(jì)對(duì)接
7.協(xié)調(diào)、處理客戶賬稅問題和投訴,處理不了的及時(shí)向上級(jí)反饋
8.客戶回票資料(包含外勤回票)跟蹤、簽收、傳遞、登記
9.業(yè)績表更新、財(cái)稅系統(tǒng)備注客戶續(xù)費(fèi)溝通進(jìn)度、不續(xù)費(fèi)原因詳細(xì)登記;續(xù)費(fèi)、新簽業(yè)務(wù)跟進(jìn)簽單提單
10.每周更新知識(shí)庫:針對(duì)客戶溝通中的問題及處理方法進(jìn)行匯總記錄,每周發(fā)送至?xí)?jì)經(jīng)理存檔
11.電話回訪、上門面訪客戶、部分上門取票等客戶服務(wù)需求響應(yīng)
12.輔助銷售部出訪等
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等財(cái)經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)
2、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(1-3年)
3、具有良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作能力,良好的溝通能力和工作責(zé)任心
【崗位福利】:
1、底薪+績效+獎(jiǎng)金等;上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險(xiǎn)一金
【晉升渠道】:初級(jí)顧問會(huì)計(jì)-高級(jí)顧問會(huì)計(jì)-資深顧問會(huì)計(jì) -
IT咨詢顧問
12000-20000元2025-04-16南寧市青秀區(qū)南湖名都廣場(chǎng)以銷售支持指標(biāo)完成度為參考,6個(gè)月工資作為績效獎(jiǎng)金。 -
活動(dòng)策劃執(zhí)行
5000-8000元2025-04-16鐘雪菲5、與客戶建立良好的互動(dòng)關(guān)系,提供品牌顧問支持。 6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 7、良好的語言表達(dá)能力,溝通能力強(qiáng),反應(yīng)敏捷,能承受一定工作壓力。 -
高級(jí)家裝顧問
7000-12000元2025-04-16萬萬人事專員家裝顧問 男女不限,專業(yè)不限; 1、有良好的溝通表達(dá)能力、思維能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 2、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),促成業(yè)務(wù)合作關(guān)系 3、把有裝修意向的客戶約到公司 4、協(xié)助設(shè)計(jì)師成功簽下客戶 5、公司給新員工免費(fèi)培訓(xùn)崗位技能。公司優(yōu)勢(shì) 5、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 薪資:無責(zé)底薪2100——3500+現(xiàn)金獎(jiǎng)+簽單提成4%--5%--6% 福利:員工生日會(huì)+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 上班時(shí)間為早上9:00-12:00,下午14:00-1... -
家裝顧問
6000-8000元2025-04-16萬萬人事專員1.負(fù)責(zé)客戶的接待、跟蹤與回訪; 2、對(duì)接公司的客戶資源,熟悉客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶需求并給到正確和滿意的回復(fù);3、與客戶建立良好聯(lián)系,保持持續(xù)跟進(jìn)客戶的耐心,并對(duì)客戶進(jìn)行對(duì)應(yīng)的對(duì)接工作; 4、具備一定的銷售能力,針對(duì)公司現(xiàn)有所提供的的客戶資源進(jìn)行服務(wù)好客戶。 任職資格: 1、男女即可,公司實(shí)行老帶新,讓您一周內(nèi)快速上手業(yè)務(wù)。 工作時(shí)間:上午8:45-12:00, 下午14:00-18:00(午休兩小時(shí))?月休4天 -
置業(yè)顧問
3000-8000元2025-04-16覃澗秋認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,服務(wù)態(tài)度好 職位招聘20人 -
咨詢顧問-政務(wù)
5000-10000元2025-04-16南寧市青秀區(qū)南湖名都廣場(chǎng)崗位要求: 1.在防城港市發(fā)改委駐場(chǎng)開展服務(wù),完成客戶交代的日常工作; 2、負(fù)責(zé)與客戶溝通交流及問題反饋,挖掘客戶需求,有效引導(dǎo)客戶,提出有針對(duì)性的解決方案;并完成相關(guān)項(xiàng)目文檔編寫策劃工作; 3.優(yōu)秀的報(bào)告撰寫風(fēng)格,思維清晰。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,碩士優(yōu)先; 2. 2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉政府部門工作模式風(fēng)格優(yōu)先; 3 .學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有結(jié)構(gòu)性思維,有一定的文字功底。 -
置業(yè)顧問
5000-10000元2025-04-16李女士1、 從事1年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn); 2、 年齡不限,專業(yè)不限,有較好的溝通及表達(dá)能力; 3、 負(fù)責(zé)銷售過程中的客戶接待、追蹤、成交、回訪,及其他銷售表格; 4、 善于溝通,有責(zé)任感及執(zhí)行力,有上進(jìn)心,有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神; 綜合薪資:3000-15000元/月 -
工商業(yè)務(wù)顧問
6000-8000元2025-04-16崗位職責(zé): 1、協(xié)助客戶辦理營業(yè)執(zhí)照新辦、變更、注銷等工商業(yè)務(wù); 2、代理記賬客戶新增; 3、協(xié)助客戶辦理各類資質(zhì)證、許可證、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等業(yè)務(wù); 4、挖掘有財(cái)務(wù)、稅務(wù)需求的客戶,配合財(cái)稅顧問促進(jìn)成交。 崗位要求: 1、有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)和客戶群體; 2、熱愛銷售工作,擁有較好的表達(dá)能力和溝通能力。 -
稅務(wù)師
10000-15000元2025-04-16崗位職責(zé): 1.快速、準(zhǔn)確解答客戶的財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)問題; 2.與顧問客戶進(jìn)行溝通,發(fā)現(xiàn)客戶需求,傳達(dá)合作方式,促使合作達(dá)成; 3.與客戶討論,按照交付流程與計(jì)劃,指導(dǎo)制定項(xiàng)目方案并導(dǎo)入執(zhí)行; 4 -
建筑企業(yè)顧問
3000-4000元2025-04-16為單位提供專業(yè)的企業(yè)資質(zhì)咨詢服務(wù)。 一、工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)對(duì)接企業(yè)合作伙伴、開發(fā)和擴(kuò)展業(yè)務(wù)渠道; 2.負(fù)責(zé)客戶提供業(yè)務(wù)咨詢和解決方案; 3.負(fù)責(zé)與客戶簽訂業(yè)務(wù)合同,并督促合同如期履行; 4.負(fù)責(zé)催收業(yè)務(wù)相關(guān)的款項(xiàng); 5.上級(jí)安排的臨時(shí)性任務(wù)。 任職要求: 1、本崗位偏銷售向,不要求你對(duì)銷售工作有熱情,但起碼不抗拒; 2、多多少少要學(xué)些東西,今后,你不但得具備優(yōu)秀的銷售能力,還得具備一定的專業(yè)知識(shí); 工作時(shí)間: 9:00-18:00,午休兩小時(shí),周末雙休 薪酬福利 1、薪資:底薪+提成+獎(jiǎng)金。公司小伙伴人均月工資在7000~10000徘徊,不是忽悠,發(fā)工資那天你就知道... -
房產(chǎn)租售顧問(柳州)
6000-8000元2025-04-16bgygxhr@163.com晉升路徑:顧問(初-中-高)→門店經(jīng)理 薪資結(jié)構(gòu): 無責(zé)任底薪2100~2400+提點(diǎn)(25%-50%) 工作時(shí)間:9:00-12:00 13:00-18:00 碧桂園有瓦是依托于物業(yè)旗下,主要維護(hù)業(yè)主資源 -
房產(chǎn)租售顧問(鹿寨)
6000-8000元2025-04-16bgygxhr@163.com晉升路徑:顧問(初-中-高)→門店經(jīng)理 薪資結(jié)構(gòu): 試用期:無責(zé)任底薪2100-2400+提點(diǎn)(25%-50%) 工作時(shí)間:9:00-12:00 13:00-18:00 碧桂園有瓦是依托于物業(yè)旗下 -
房產(chǎn)租售顧問(來賓)
6000-10000元2025-04-16bgygxhr@163.com崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)績目標(biāo)的落實(shí),整合各類資源,達(dá)成業(yè)績目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)按照房屋銷售代理業(yè)務(wù)管理制度規(guī)范與流程標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行與落實(shí)二手房銷售、一手房銷售; 3、協(xié)助組織策劃專項(xiàng)活動(dòng),促進(jìn)銷售目標(biāo)達(dá)成; 4、客戶關(guān)系維護(hù),跟進(jìn)客戶需求,并與客戶保持良好的溝通與協(xié)調(diào); 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、年齡35歲以下,中專以及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)或2年其他行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可適當(dāng)放寬任職條件。 薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪2100-2400+提點(diǎn)(25-50%) 工作時(shí)間:9:00-12:00 13:00-18:00 ...
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南寧招聘招聘工資
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4164
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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6.6%2K
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29.2%3K
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35.4%4K
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15.2%5K
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9.5%6K-8K
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1.2%8K-1W
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2.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.2%
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初中1.2%
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高中1.2%
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中專0.8%
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大專4.1%
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本科0.4%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.2%,初中占1.2%,高中占1.2%,中專占0.8%,大專占4.1%,本科占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年4.5%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占4.5%。