1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧IT經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年10月南寧IT經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)499條西鄉(xiāng)塘區(qū)213條,平均工資約為7790元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多IT經(jīng)理IT經(jīng)理高級(jí)it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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投融資副經(jīng)理
10000-15000元2025-10-19
曾女士崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融或會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),5年以上融資、信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
2.年齡在40周歲(含)以下,特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;
3.熟練掌握財(cái)務(wù)、稅收、金融有關(guān)政策法規(guī);
4.熟悉銀行等金融機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度以及融資授信操作規(guī)范;
5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及良好的談判技巧;
6.擅長(zhǎng)撰寫各種分析報(bào)告;具有一定的團(tuán)隊(duì)精神,能承受一定的工作壓力。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司融資信息的收集、整理、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析、相關(guān)報(bào)告的撰寫;
2.負(fù)責(zé)與各金融機(jī)構(gòu)、銀行、政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)、接洽;負(fù)責(zé)與外部機(jī)構(gòu)建立廣泛的信息來(lái)源和良好的合作關(guān)系;公司融資信息的收集、整理,融資渠道的建立;主導(dǎo)融資商務(wù)談判,撰寫相關(guān)報(bào)告和文件;
3.負(fù)責(zé)處理公司與融資、貸款相關(guān)的各種外部事宜。
4.跟進(jìn)各項(xiàng)融資手續(xù)的辦理進(jìn)度,確保資金及時(shí)到位。
薪資待遇:
年薪10-12萬(wàn),具體視能力和潛質(zhì)而定,免費(fèi)提供住宿。 -
咨客
3000-4000元2025-10-19
沃笙酒店招聘主管底薪+提成(點(diǎn)菜提成,酒水提成,服務(wù)提成等)
1.在賓客面前隨時(shí)保持整潔友好愉快的形象;
2.向賓客提供禮貌周全的服務(wù),對(duì)于賓客的要求、不滿和需要及時(shí)做出回應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)班或餐廳經(jīng)理匯報(bào);
3.迎接問候賓客,并將其領(lǐng)入座位并協(xié)助領(lǐng)班或餐廳經(jīng)理對(duì)客訂座,并合理分配;
4.記住??偷男彰?;
5.和賓客交談,回答賓客提出的問題;
6.接受電話訂座,使用較好的電話談判技巧;
7.回答賓客有關(guān)本酒店的特殊活動(dòng)和菜單等;
8.熟悉菜單和飲料單。 -
財(cái)稅實(shí)習(xí)生
3000-4000元2025-10-19
楊丹1、公司業(yè)務(wù):公司業(yè)務(wù)有工商財(cái)稅、代理記賬服務(wù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)、資質(zhì)代辦等多項(xiàng)企業(yè)服務(wù)。
2、可根據(jù)個(gè)人意愿選擇部門,按照面試結(jié)果提供相應(yīng)工作崗位實(shí)習(xí);(銷售部、人力資源部、會(huì)計(jì)部、外勤部)。
3、實(shí)習(xí)薪資:綜合薪資2300~6000包含提成績(jī)效;
4、實(shí)習(xí)期內(nèi)根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時(shí)轉(zhuǎn)正;
5、福利待遇:餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、帶薪假期、節(jié)日福利、生日關(guān)懷、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金等;
6、員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、禮儀知識(shí)、溝通技巧、微信營(yíng)銷、企業(yè)文化等。
7、實(shí)習(xí)崗位包含:財(cái)稅顧問、外勤助理、銷售助理、溝通會(huì)計(jì)。
8、晉升快:主管—經(jīng)理—總監(jiān)—公司合伙人
上班時(shí)間:8:50 -12:00,13:50-18:30,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假。
工作地址:南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城1040-1048室。 -
行政班客服專員+無(wú)責(zé)底薪3200+雙休
3000-4000元2025-10-19
鄧曼婷2、福利:每月生日會(huì)+節(jié)日福利+每月團(tuán)建+帶薪培訓(xùn)+分紅 二,崗位職責(zé): 1、回答客戶所咨詢的問題,篩選有意向的客戶,外呼為主 2、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理管理部門,每天負(fù)責(zé)匯報(bào)數(shù)據(jù),每天學(xué)習(xí)管理知識(shí) 3、 …… 統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo); 4、交接工作,跟部門同事匯報(bào)工作細(xì)節(jié) 5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作; 6、主要在辦公室,辦公不需要外出,協(xié)助經(jīng)理篩選客戶資料以及更新客戶信息 7.分析產(chǎn)品跟客戶的適配度 -
副總經(jīng)理
10000-15000元2025-10-19
南寧市青秀區(qū)美力時(shí)裝飾(航洋店)崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo),完成公司定期下達(dá)的團(tuán)隊(duì)及個(gè)人客戶、業(yè)績(jī)目標(biāo) 2、每日合理安排部門工作,并做好監(jiān)督指導(dǎo)工作,使部門成員完成日常工作與指標(biāo) 3、定期組織召開本部門各項(xiàng)會(huì)議,對(duì)日、周、月度部門工作進(jìn)行總結(jié)分析、提升部門績(jī)效 4、定期進(jìn)行部門成員、交流工作,了解員工遇到的問題,并為其及時(shí)解決,定期進(jìn)行員工激勵(lì),激發(fā)員工的工作熱情與斗志 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。 6、組建團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績(jī)目標(biāo)。 組建團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、28-45歲,專業(yè)不限、學(xué)歷不限 2、五年以上裝修裝飾行業(yè)或建材行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),一年以上副總經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)歷,能夠制作公司業(yè)務(wù)部... -
質(zhì)量/品控副經(jīng)理
6000-10000元2025-10-19
曾女士崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門經(jīng)理建立有效的質(zhì)量管理模式,負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量體系制定,對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量體系進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、控制與執(zhí)行; 2、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行控制,發(fā)現(xiàn)不合格及時(shí)反饋給生產(chǎn)部,確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量合格; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品品質(zhì)爭(zhēng)議,對(duì)不合格品進(jìn)行評(píng)審,跟進(jìn)不合格產(chǎn)品、且制訂預(yù)防和糾正預(yù)防措施; 4、質(zhì)量管理理念的培訓(xùn),質(zhì)量認(rèn)證、質(zhì)量分析會(huì)、質(zhì)量管理人員培訓(xùn)、提供咨詢,指導(dǎo)并督促解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題; 5.定期總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量,并對(duì)在線檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)等方面的工作進(jìn)行匯總分析,提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷。 2、5年以上品控管理工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的產(chǎn)品質(zhì)檢、品質(zhì)控... -
辦公室客服(接受實(shí)習(xí)生)
3000-6000元2025-10-19
韋文淑人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 根據(jù)公司提供的客戶,負(fù)責(zé)通過(guò)電話或微信形式邀約到店談單,公司有專門的談單經(jīng)理,不用自己談也不用外出。 -
管理培訓(xùn)生
3000-5000元2025-10-19
何經(jīng)理3.晉升通道:管理培訓(xùn)生—經(jīng)理助理—經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理。 4.聯(lián)系電話:***********何經(jīng)理 -
培訓(xùn)經(jīng)理
8000-12000元2025-10-19
何經(jīng)理一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司餐廳在產(chǎn)品操作、服務(wù)面貌、各崗位技能和人才發(fā)展等方面的培訓(xùn)工作; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)公司有推動(dòng)餐廳人員營(yíng)銷方面的培訓(xùn)課程; 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、指導(dǎo)和協(xié)助各餐廳負(fù)責(zé)人員開展和行銷服務(wù)落地培訓(xùn); 4、完成上級(jí)交辦的其它工作。 二、招聘要求: 1、25-40歲,從事服務(wù)行業(yè)培訓(xùn)或運(yùn)營(yíng)5年以上; 2、具有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力,較強(qiáng)的抗壓能力和親和力; 4、能熟練使用辦公軟件(word、excel、ppt); 5、有在肯德基、麥當(dāng)勞、海底撈等頭部餐飲企業(yè)從事培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
售后技術(shù)支持
4000-5000元2025-10-19
王濤1.制氧機(jī)、呼吸機(jī)安裝培訓(xùn)及維修 2.協(xié)助服務(wù)部經(jīng)理肺功能儀安裝及培訓(xùn) 3.能適應(yīng)出差 -
法務(wù)專員/助理
2000-4000元2025-10-19
林女士按經(jīng)理要求組織訴訟材料 -
采購(gòu)副經(jīng)理
8000-10000元2025-10-19
曾女士崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新供應(yīng)商開發(fā)/甄選/評(píng)估/考核,創(chuàng)建供應(yīng)商資源池,開拓合作供應(yīng)商的數(shù)量和質(zhì)量; 2.負(fù)責(zé)公司采購(gòu)工作,包括:詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購(gòu)合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作; 3.跟據(jù)合同要求及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)積極協(xié)助采購(gòu)員與供應(yīng)商協(xié)商完成采購(gòu)任務(wù); 4.參與批量物資訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查和落實(shí)合同的執(zhí)行情況; 任職資格: 1.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力,思維敏捷; 2.具有一定的市場(chǎng)敏感度和成本控制意識(shí); 3.三年以上采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),其中至少1年以上采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)或1年以上包材、設(shè)備采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4.工作認(rèn)真細(xì)心,有極強(qiáng)的工作責(zé)任心,能夠熟練使用常用辦公軟... -
融資經(jīng)理/副經(jīng)理
2000元2025-10-19
曾女士1.協(xié)助開展融資渠道的拓展、維護(hù)及管理,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況、公司資金情況確定融資方案及融資計(jì)劃; 2.負(fù)責(zé)各類融資資料的收集、整理和管理,協(xié)助提交融資材料、跟進(jìn)融資貸款審批進(jìn)度,保證每月融資計(jì)劃的完成; 3.協(xié)助制定每月資金計(jì)劃,安排資金調(diào)配及支付工作; 4.負(fù)責(zé)融資商務(wù)談判,撰寫相關(guān)報(bào)告和文件; 5.負(fù)責(zé)處理公司與融資、貸款相關(guān)的各種內(nèi)外部事宜; 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融或財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè); 2.5年以上企業(yè)融資工作經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目獨(dú)立融資經(jīng)驗(yàn); 3.熟練掌握融資流程和專項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí),對(duì)供應(yīng)鏈金融有一定的了解,熟悉融資相關(guān)政策法規(guī); 4.熟悉銀行等金融機(jī)構(gòu)的規(guī)... -
車輛安全員
6000-7000元2025-10-18
趙先生2.安全管理:協(xié)助高級(jí)(中心)經(jīng)理制定并落實(shí)車輛安全管理制度,負(fù)責(zé)物流安全工作的總體管理,及車輛違章、安全事故、保險(xiǎn)理賠等工作管理。 -
物流經(jīng)理
10000-12000元2025-10-18
崔立君崗位職責(zé) 1、熟悉國(guó)內(nèi)海運(yùn)各航線運(yùn)價(jià),海運(yùn)陸運(yùn)鐵運(yùn)市場(chǎng)行情; 2、積極開拓云貴川渝市場(chǎng); 3、了解市場(chǎng)走勢(shì),搜集市場(chǎng)信息,針對(duì)性的市場(chǎng)調(diào)研和分析; 任職要求 1、大專以上學(xué)歷 2、內(nèi)貿(mào)海運(yùn)集裝箱貨運(yùn)代理5年以上經(jīng)驗(yàn),年齡40歲以下 3、適應(yīng)出差,具備駕駛技術(shù) 4、具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)分析及拓展能力;溝通與交際能力、領(lǐng)導(dǎo)力及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、大局意識(shí);
南寧相關(guān)熱門崗位
IT經(jīng)理高級(jí)it經(jīng)理項(xiàng)目IT主管IT總監(jiān)交付項(xiàng)目經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目管理項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目實(shí)施管理it項(xiàng)目管理項(xiàng)目交付項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管it項(xiàng)目主管軟件項(xiàng)目管理it項(xiàng)目經(jīng)理流程經(jīng)理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目管理崗位技術(shù)項(xiàng)目管理執(zhí)行經(jīng)理流程主管工程項(xiàng)目經(jīng)理it項(xiàng)目總監(jiān)項(xiàng)目總監(jiān)流程管理經(jīng)理項(xiàng)目前期流程管理主管技術(shù)管理軟件項(xiàng)目工程師信息管理軟件項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理流程管理工程師流程總監(jiān)
南寧IT經(jīng)理招聘最新投遞
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羅小姐投遞了 南寧萬(wàn)勝餐飲管理有限公司 的 管理培訓(xùn)生 職位2025-10-29 -
畢先生投遞了 南寧萬(wàn)勝餐飲管理有限公司 的 管理培訓(xùn)生 職位2025-10-28 -
李先生投遞了 廣西美力時(shí)裝飾工程有限公司 的 副總經(jīng)理 職位2025-10-27 -
梁小姐投遞了 南寧萬(wàn)勝餐飲管理有限公司 的 管理培訓(xùn)生 職位2025-10-23 -
李先生投遞了 南寧新松醫(yī)療器械有限公司 的 售后技術(shù)支持 職位2025-10-23 -
高先生2025-10-22
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7790
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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0.8%2K
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3%3K
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7.2%4K
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13.4%5K
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24.8%6K-8K
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18.4%8K-1W
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26.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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中專0.2%
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大專0.5%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,中專占0.2%,大專占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.3%
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1-3年0.4%
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3-5年0.2%
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5-10年0.2%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.4%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。