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南寧電氣公司IT技術(shù)支持招聘

桂聘提供2025年9月南寧電氣公司IT技術(shù)支持最新招聘,青秀區(qū)59條西鄉(xiāng)塘區(qū)54條,平均工資約為4692元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多IT技術(shù)支持it技術(shù)支持工程師it技術(shù)支持/維護(hù)工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-30
雷女士
工作內(nèi)容:
1、項(xiàng)目需求分析和調(diào)研,負(fù)責(zé)完成需求了解、技術(shù)評估、資源協(xié)調(diào)、意見征集、化解分歧、促進(jìn)驗(yàn)收等工作。
2、負(fù)責(zé)與客戶溝通,及時(shí)響應(yīng)客戶的問題及要求。
3、參與項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì)分析和詳細(xì)設(shè)計(jì)。
4、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目組其他團(tuán)隊(duì)成員提供技術(shù)支持和日常管理。
5、安排項(xiàng)目計(jì)劃,追蹤項(xiàng)目進(jìn)度,識別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。
6、規(guī)劃和執(zhí)行部門對新技術(shù)的研究。
職位要求:
1. 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2. 3年以上企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或系統(tǒng)集成等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 能獨(dú)立進(jìn)行需求調(diào)研和分析,具備項(xiàng)目管理及路演能力;
4. 良好的理解和表達(dá)能力,善于溝通,很好的團(tuán)隊(duì)合作意識;
5. 能獨(dú)立進(jìn)行需求調(diào)研和分析,管理客戶期望和聲音以及變更;
6. 有投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
工作待遇:
1、上班時(shí)間:周一至周五9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休、國家法定節(jié)假日休息;
2、薪資:崗位工資+績效工資+其他補(bǔ)貼+年終獎(提供在廣西具有競爭力的薪資水平);
3、享受婚假、產(chǎn)檢、陪護(hù)假及其他法定假,入職滿一年后即可享受帶薪年假
4、享受員工生日福利、豐富的員工文體活動,公司團(tuán)隊(duì)聚會等活動;
5、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制。

售后工程師

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-科德國際五金機(jī)電城 1人 安防 電子 電氣 瀏覽:125
2025-08-30
石小姐
1、年齡:18-40周歲,
2、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,會操作辦公軟件,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、設(shè)備的安裝調(diào)試、故障排除、客戶疑難解答,參與培訓(xùn)客戶,提供現(xiàn)場指導(dǎo)等售前、售中以及售后技術(shù)支持工作;完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流;負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝、維修、維保等;
4、良好的表達(dá)能力和溝通技巧,有良好的客戶服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)合作精神,工作計(jì)劃性和條理性強(qiáng),能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差。
5、謙遜穩(wěn)重、盡責(zé)可靠、能吃苦耐勞、保持良好的工作積極性。
6、熟練CAD看圖、畫圖
7、協(xié)助其他部門和完成上級交辦的其他工作。
底薪+提成+績效+獎金,五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、差旅費(fèi)報(bào)銷。試用期三個(gè)月,法定假日正常休,周日休。周一至周六上班時(shí)間:08:30-12:00 13:30-17:30

銷售專員

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-科德國際五金機(jī)電城 1人 安防 電子 電氣 投遞:5人 瀏覽:382
2025-08-30
石小姐
任職要求
1、年齡:18-40周歲,男女不限。
2、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,會操作辦公軟件,應(yīng)屆畢業(yè)生、有無工作經(jīng)驗(yàn)者均可。
3、能力:良好的表達(dá)能力和溝通技巧,具有一定的市場分析及判斷能力,有良好的客戶服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)合作精神,工作計(jì)劃性和條理性強(qiáng),能適應(yīng)較頻繁的廣西區(qū)內(nèi)出差。
4、性格特點(diǎn):謙遜穩(wěn)重、盡責(zé)可靠、自我激勵(lì)、韌性積極情緒、表達(dá)能力良好。
5、持有C1及以上駕照者優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、保質(zhì)保量按時(shí)完成銷售計(jì)劃,制定銷售策略,以及完成銷售目標(biāo)。收集客戶資料,主動開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,及時(shí)建立健全客戶檔案;
2、熟練掌握產(chǎn)品的專業(yè)知識,包括設(shè)備的安裝調(diào)試、故障排除、客戶疑難解答,參與培訓(xùn)客戶,提供現(xiàn)場指導(dǎo)等售前、售中以及售后技術(shù)支持工作;完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流;
3、收集產(chǎn)品和市場信息,包括競爭對手信息,營銷活動中的反饋信息;
4、簽署產(chǎn)品銷售協(xié)議,促使客戶及時(shí)回款;
5、維護(hù)并不斷擴(kuò)大行業(yè)客戶資源。
6、能持續(xù)學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,提升自我,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪資待遇:轉(zhuǎn)正后底薪5000-12000元/月不限(根據(jù)個(gè)人能力上不封頂),底薪+提成+獎金,五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、差旅費(fèi)報(bào)銷。試用期三個(gè)月,
約 3 個(gè)崗位

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南寧IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:4K
  • 1.9%
    2K
  • 20.8%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 15.1%
    5K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 中專
    1.9%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,中專占1.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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