
南寧it總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年8月南寧it總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)240條西鄉(xiāng)塘區(qū)101條,平均工資約為12682元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多it總監(jiān)技術(shù)總監(jiān)ctoit技術(shù)總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷總監(jiān)
20000-30000元2025-08-01001@fengzegroup.com大專以上學歷,10年以上房地產(chǎn)項目策劃及銷售管理經(jīng)驗,溝通能力及客服意識強,市場意識敏銳,熟悉房地產(chǎn)項目策劃和銷售流程,具團隊管理能力及協(xié)調(diào)能力。 -
工程總監(jiān)
6000-10000元2025-08-01廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)凱旋路任職要求:
1.年齡33-45歲,身體健康;大專以上學歷,土木工程/工程管理/建筑等相關(guān)專業(yè);5年以上建筑施工、電力施工相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗;
2.具有很強的協(xié)調(diào)溝通能力以及具有很強的生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營的組織能力,具備控制施工質(zhì)量的檢查和監(jiān)控一切有關(guān)項目現(xiàn)場相關(guān)的工作能力,對工程質(zhì)量、進度、造價、成本等方面具有很強的把控能力,了解工程招投標、預(yù)決算工作內(nèi)容,具備參與的經(jīng)歷,能很好的處理業(yè)主、監(jiān)理等方面的關(guān)系;
3.至少獨立主持管理過1個大型工程項目(或者重點工程項目)工作;
4.認同公司企業(yè)文化,忠于公司,積極進取,有很強的團隊合作精神。
工作職責:
1.完成公司的各項生產(chǎn)施工任務(wù),對工程施工進度、質(zhì)量、成本及安全施工情況,實施全面的管理。對公司市場部開發(fā)項目進行前期跟蹤,參與開發(fā)項目信息收集整理、分類、匯總。
2.按照公司對項目實施的要求及工程擬建規(guī)模,組成項目部,組織對施工隊伍、大宗材料供貨考察評選工作。檢查監(jiān)督項目部進場施工準備工作落實情況,檢查監(jiān)督公司各部門配合工程進場工作開展落實情況。
3.審核項目部編寫的工程施工組織設(shè)計、專項工程施工方案、工程施工進度、質(zhì)量、成本控制計劃,審核工程部編制的工程項目質(zhì)量控制計劃及工程創(chuàng)優(yōu)方案。
4.監(jiān)督檢查工程施工進度、質(zhì)量達標以及成本降低的完成情況。指導檢查施工現(xiàn)場安全施工、安全保衛(wèi)工作規(guī)范化管理開展落實的情況。
5.組織處理工程事故,協(xié)調(diào)工程重大問題糾紛,審核工程事故及工程技術(shù)問題處理方案。
6.組織與甲方協(xié)調(diào)重大方案變更、工程總進度調(diào)整、重大技術(shù)問題處理。參加大型工程項目竣工驗收,監(jiān)督檢查竣工圖繪制,工程決算編制、工程施工人工與材料成本使用分析、工程資料整理、歸檔的完成情況。
7.組織妥善處理項目部的解體,進行人員重新調(diào)配。監(jiān)督檢查客戶投訴處理、工程保修及客戶回訪工作開展落實情況。完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 -
客戶代表(雙休)
6000-8000元2025-08-01陳女士崗位職責:
1、根據(jù)公司提供的電話資源,通過電話、網(wǎng)絡(luò)等形式開發(fā)有需求的客戶
(客戶群體廣泛:公司注冊變更注銷、營業(yè)執(zhí)照、代理記賬、稅務(wù)籌劃、商標專利版權(quán)、科技農(nóng)業(yè)項目、資質(zhì)服務(wù)、函授學歷提升證件考報、等業(yè)務(wù)的客戶;公司內(nèi)部有豐富的客戶資源提供,業(yè)務(wù)難度低,提成高,收入高)
任職要求:
1.具有較強的溝通能力及交際技巧,熱愛銷售工作,熟悉銷售工作流程,具有親和力;
2.高中及以上學歷,有一年以上的銷售經(jīng)驗者優(yōu)先??山邮軕?yīng)屆畢業(yè)生。
3.出色的表達能力、電話溝通能力和客戶服務(wù)技巧。
4.思維清晰、活躍,工作細心負責;
5.吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),能夠承受壓力,有承受挫折的能力和韌性
6.有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
薪酬福利:
1、底薪:試用期底薪3000-4800(職級越高底薪越高)+提成16%-24%
2、薪酬:轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬以上。
3、福利:五險,帶薪年假、全勤獎、過節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等(科技產(chǎn)品、紅包、國內(nèi)外旅游等)。
4、完善的員工培訓:專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧、企業(yè)文化等。
5、其他福利:豐富多彩的文化生活(如運動會、籃球賽、羽毛球賽等)。
晉升方向:部門經(jīng)理—部門總監(jiān)—分公司負責人注:歡迎廣大應(yīng)屆生加入!
工作地址:地址:青秀區(qū)民族大道上東166號上東國際陽光100 P2棟咕咕狗3樓前臺(可乘地鐵1號線在鳳嶺站B1出口下車)
工作時間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 -
造價技術(shù)總監(jiān)
8000-10000元2025-08-01蒙女士工程相關(guān)行業(yè),造價技術(shù)總監(jiān)相關(guān)工作 -
營銷總監(jiān)
15000-20000元2025-08-01徐女士工資待遇:月薪+提成+獎金(業(yè)績突出)+五險+公司各項福利,年綜合收入30-50萬左右(上不封頂),根據(jù)工作業(yè)績拿高薪。 【崗位職責】 1.協(xié)助分總完成分公司年度戰(zhàn)略目標制定; 2.制定和實施分公司年度、季度、月度業(yè)務(wù)規(guī)劃; 3.拓展市場,對業(yè)務(wù)拓展提出合理化建議,組建銷售團隊,完成銷售任務(wù); 4.分析、評估業(yè)務(wù)可操作性和風險性; 5.協(xié)助業(yè)務(wù)開展過程中投標、考察、預(yù)結(jié)算等工作; 6.協(xié)助項目部協(xié)調(diào)甲方及工程回款配合工作; 7.完成上級領(lǐng)導安排的其它工作任務(wù)。 【任職資格】 1.年齡范圍:30-39歲; 2.學歷要求:大專及以上學歷; 3.工作經(jīng)驗:5年以上建筑領(lǐng)域/建... -
獵頭顧問(周末雙休+高收入)
6000-8000元2025-08-01陳女士晉升方向:部門經(jīng)理—部門總監(jiān)—分公司負責人注:歡迎廣大應(yīng)屆生加入! -
軟件測試工程師
4000-5000元2025-08-01許小姐四、晉升路線:主管-經(jīng)理-總監(jiān)。 五、上班地點與時間: 1、上班時間:周一至周五,8:30-12:00,14:30-18:00; 2、上班地點:長堽路157號穎都大酒店2樓。 -
拿不到1w+你把前臺搬回家+雙休
12000-24000元2025-08-01張堅強3、電話鎖定意向客戶,然后微信跟進,邀約上門即可 三、[晉升] 客戶經(jīng)理-團隊主管-團隊經(jīng)理-總監(jiān)(每三個月有一次公平、公開、不限工齡的晉升機會) 四、【上班時間]: 1、朝九晚六,下午茶時間: -
牛奶業(yè)務(wù)員(桂林、柳州、貴港)
10000-15000元2025-08-01陳小姐2、晉升渠道:業(yè)務(wù)員-經(jīng)銷區(qū)經(jīng)理-特區(qū)經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān)(2023年1月開始從13名業(yè)務(wù)員中篩選7名優(yōu)秀業(yè)務(wù)員直接晉升經(jīng)銷區(qū)經(jīng)理) 招聘區(qū)域: 河池地區(qū)、百色地區(qū)、柳州地區(qū)、來賓地區(qū)、桂林地區(qū) -
集團財務(wù)總監(jiān)
20000-30000元2025-08-01蘇女士人力經(jīng)理一、崗位職責: 1. 根據(jù)整個集團實際情況協(xié)助董事長制定公司的財務(wù)戰(zhàn)略計劃,并根據(jù)計劃做好公司各項資金的預(yù)算、決算; 2. 全面統(tǒng)籌集團財務(wù)工作,構(gòu)建全財務(wù)人才及專業(yè)體系,控制財務(wù)風險; 3. 參與集團重大經(jīng)營決策、投融資方案、經(jīng)濟合同、項目運作、大額資金開支、抵押擔保等事項的審議與決策; 4. 對集團董事會批準的重大經(jīng)營計劃、決策的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查; 5、對集團對外投資、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、債務(wù)重組以及企業(yè)改組改制、注銷等重大事項組織實施調(diào)查,提供專業(yè)意見。 6、對公司財務(wù)會計活動和相關(guān)業(yè)務(wù)活動的過程進行監(jiān)督和檢查,分析公司經(jīng)濟運行情況,對違反國家財經(jīng)法律法規(guī)的行為或可能造成... -
酒店設(shè)計總監(jiān)
10000-15000元2025-08-01人力資源部職位描述: 1、參與特色酒店項目概念規(guī)劃設(shè)計等前期規(guī)劃工作,負責把控設(shè)計成果,對項目從前期概念到后期落地全程負責; 2、有極強的特色酒店規(guī)劃設(shè)計把控能力、設(shè)計管理能力,建筑裝飾、園林施工管理經(jīng)驗。 3、能獨立承擔酒店項目的方案設(shè)計,能準確理解、善于溝通協(xié)調(diào),及時提供創(chuàng)意思路。 3、負責為項目提供工程現(xiàn)場技術(shù)支持,確保設(shè)計方案實施效果。 4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、改革創(chuàng)新能力、推動落實能力和團隊管理能力; 5、8年以上相關(guān)設(shè)計或設(shè)計管理工作經(jīng)驗 -
運維總監(jiān)
3000-4000元2025-08-01陸女士信息化工程運維工程師,主要幫助柳州市政府主要機關(guān)單位解決系統(tǒng)運維問題。 -
數(shù)字化、信息化項目監(jiān)理工程師(柳州)
3000-5000元2025-08-01陸女士一、崗位職責 1、協(xié)助總監(jiān)理工程師負責工程實施過程的監(jiān)理工作; 2、處理項目現(xiàn)場監(jiān)理的事務(wù),并向項目總監(jiān)匯報工作內(nèi)容; 3、協(xié)調(diào)工程實施現(xiàn)場各方的矛盾和關(guān)系。 -
2025-08-01還有周、月、季度獎金+季度、年度分紅+旅游基金+買車基金+節(jié)日福利+員工培訓等等 五、職業(yè)發(fā)展 會計助理—會計管培生—主辦會計—財稅顧問—會計主管—會計經(jīng)理—數(shù)據(jù)處理中心一部副總監(jiān)—數(shù)據(jù)處理中心一部總監(jiān)
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營銷總監(jiān)
20000-30000元2025-08-01人力資源部營銷策劃或經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè); 2、熟悉市場營銷、客戶關(guān)系管理、房地產(chǎn)經(jīng)營、房屋建筑、財務(wù)管理、物業(yè)管理與服務(wù)、法律以及經(jīng)濟合同等方面知識; 3、地產(chǎn)營銷策劃5年以上,具備大型房地產(chǎn)企業(yè)或大型樓盤營銷經(jīng)理或總監(jiān)職務(wù)工作經(jīng)驗并有主持項目推廣成功案例
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧it總監(jiān)招聘最新投遞
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劉先生投遞了 廣西聯(lián)信科技顧問有限責任公司 的 運維總監(jiān) 職位2025-07-31
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覃小姐2025-07-28
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謝小姐投遞了 廣西易融信息咨詢有限公司 的 拿不到1w+你把前臺搬回家+雙休 職位2025-07-20
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南寧技術(shù)總監(jiān)招聘工資
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12682
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 35K,最多人拿:1W以上
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2.4%4K
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4.9%5K
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7.3%6K-8K
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17.1%8K-1W
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68.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧技術(shù)總監(jiān)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧技術(shù)總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。