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南寧兼職員工招聘

桂聘提供2025年7月南寧兼職員工最新招聘,青秀區(qū)8條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為3228元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多兼職員工服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 5人 18-30歲 中專以上 咨詢 投遞:7人 瀏覽:4709
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-10
馮女士
主管
崗位職責(zé):
1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險;
2、通過與銀行逾期欠款客戶進(jìn)行一對一溝通,幫助和引導(dǎo)客戶及時、正確的繳還銀行的欠款,以維護(hù)良好的個人信用記錄;
3、通過該工作能學(xué)習(xí)到相關(guān)金融專業(yè)知識,法律知識,對金融行業(yè)有深刻了解。
任職要求:
1、男女不限,大專以上學(xué)歷(專業(yè)不限);普通話流利,能熟悉掌握常用電腦辦公軟件;具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì),有較強(qiáng)的溝通能力;
2、喜愛金融行業(yè),好學(xué)習(xí)好思考;
3、實(shí)習(xí)期必須滿6個月以上,非兼職類工作,暑假工。
實(shí)習(xí)薪資:
無責(zé)底薪(2800-4000) 加提成獎金等,綜合普通月收入5000~8000元,優(yōu)秀者基本10000元以上。享受國家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓(xùn),從員工成長為組長、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會,
上班時間:
上午9:00-12:00
下午14 :00-18 :30
地址:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638號
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心 1人 餐飲 管理咨詢 投遞:2人 瀏覽:1268
2025-07-10
人事部
本公司旗下品牌:阪一壽司(日料)、黑潮茶人(茶飲);
所有崗位總部直接面試錄用,入職不收取任何費(fèi)用。
(注明:不招收短期工,兼職和暑假工勿投遞)
【我們的福利】
公司提供包吃,無經(jīng)驗者每月綜合到手約3500元以上,有經(jīng)驗者根據(jù)個人能力定薪;每月綜合到手薪資3800-4800元/月;入職免費(fèi)購買商業(yè)險,有帶薪年假,團(tuán)隊全勤獎,年終分紅等。
【工作時間】
最早09:00上班,最晚23:30下班,會有2-3個班次,都是直落班(班次如9:00-18:00,排班包含吃飯時間),需輪班,具體排班看門店情況(南寧市多家門店可安排);
【每月休息】
正常4天/月(輪休制,為周一至周五由店主管排休,法定節(jié)假日可申請補(bǔ)休或加班費(fèi))。
【工作地點(diǎn)】
航洋城店/宜家店/中山店,3家店可根據(jù)招聘需求情況盡量就近安排,但會有調(diào)動。
【我們需要】
1、性格開朗活潑,五官端正、身體健康、個人衛(wèi)生良好,溝通能力良好(拒絕混日子、消極工作態(tài)度、缺乏責(zé)任心);
2、高中及以上學(xué)歷,年齡18-28歲,有上進(jìn)心,喜愛茶飲行業(yè),想在這個行業(yè)長期發(fā)展。
【你需要做的】
每位員工都需要熟悉門店以下五個工作區(qū)域,輪班站崗。
1、輔料區(qū):負(fù)責(zé)加輔料,確保輔料都充足,要經(jīng)常檢查輔料是否空缺,及時安排后廚補(bǔ)上;
2、吧臺區(qū):按照服務(wù)流程對顧客進(jìn)行點(diǎn)單、收銀;飲品的調(diào)制,確保所有用到的果汁,茶湯是否充足,保持水吧臺干凈整潔以及等工作;
3、出杯區(qū):負(fù)責(zé)出杯,加芝士,出三款芝士茶,確保所有用到的吸管,勺子,袋子準(zhǔn)備齊全;
4、后廚區(qū):負(fù)責(zé)切水果,萃茶,煮所有的輔料;
5、外場:引導(dǎo)客人點(diǎn)飲品,收桌,外場的衛(wèi)生;需要時協(xié)助茶藝師接待進(jìn)店試茶的顧客,為顧客提供泡茶,介紹茶品種及飲茶知識、茶葉保管方法等茶文化知識。

市場推廣專員

4000-6000元
2025-07-10
尹小姐
一、崗位職責(zé):
1、活動創(chuàng)意理念、活動流程撰寫、活動方案預(yù)算、活動執(zhí)行。
2、與商家洽談異業(yè)合作,協(xié)調(diào)組織市場渠道各項活動、策劃。
3、負(fù)責(zé)校區(qū)周邊小區(qū)、社區(qū)、商圈的地推擺點(diǎn)和帶到訪活動。
4、負(fù)責(zé)市場兼職的招募和日常管理、工資結(jié)算。
二、崗位要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,年齡25-40;
2、1年以上的市場工作經(jīng)驗;
3、較好的交際能力和團(tuán)隊精神
4、熱情、勤奮、執(zhí)著,有創(chuàng)意。
5、有同行經(jīng)驗更佳;
(薪資:試用期底薪3000,轉(zhuǎn)正后4000-6000,上不封頂)
其他福利:
1、待遇構(gòu)成:底薪+崗位工資+績效工資+提成+獎金
2、完善且系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)機(jī)制;
3、職業(yè)晉升平臺:員工一部門主管—總監(jiān)助理—校區(qū)總監(jiān);
4、員工社會保險(五險);
5、正式員工帶薪年假5-10天;
6、過節(jié)福利+團(tuán)建活動;
7、正式員工的子女、員工直系親屬的子女在機(jī)構(gòu)就讀,可以享受員工價優(yōu)惠;普通員工晉升為管理層后,其子女可以享受免費(fèi)就讀維開課程。
8、寬松的工作環(huán)境,愉快的學(xué)習(xí)氛圍,還有很Nice的同事。

市場專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-盛天華府 1人 電子 服飾 教育 投遞:1人 瀏覽:95
2025-07-10
尹小姐
其他福利: 1、待遇構(gòu)成:底薪+崗位工資+績效工資+提成+獎金 2、完善且系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制; 3、職業(yè)晉升平臺:員工一部門主管—總監(jiān)助理—校區(qū)總監(jiān); 4、正式員工社會保險(五險); 5、正式員工帶薪年假 …… 5-10天; 6、正式員工一年一次定期員工體檢; 7、正式員工一年一次國內(nèi)或國外旅游福利; 8、正式員工的子女、員工直系親屬的子女在機(jī)構(gòu)就讀,可以享受員工價優(yōu)惠; 崗位說明: 1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)品牌宣傳 …… 5、負(fù)責(zé)兼職的招聘、培訓(xùn)、和工作安排。 6、開發(fā)新的市場渠道開展異業(yè)合作。 7、市場經(jīng)理安排的其他市場工作。 (薪資:試用期工資3000,轉(zhuǎn)正后4千—6千以上,上不封頂)
3、做好自己的班主任的本職工作,培養(yǎng)新進(jìn)員工。 4、校區(qū)衛(wèi)生,環(huán)境布置,設(shè)施設(shè)備及教學(xué)、更新管理的統(tǒng)計用具,校區(qū)內(nèi)固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)。 5、招生情況,新生、續(xù)班學(xué)生等情況的統(tǒng)計。 …… 6、與兼職宣傳人員傳達(dá)我校規(guī)定的相關(guān)事宜,并合理分配其工作; 7、積極做好與校領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,并做好學(xué)校、學(xué)生、家長三方的溝通和協(xié)調(diào)工作; 8、做好各類前臺及教務(wù)表格,并及時進(jìn)行整理、歸檔 …… 、裝訂、保管工作; 9、做好分校員工及兼職教師的考勤及崗位調(diào)動時的銜接安排,以保持工作人員的穩(wěn)定性; 10、分校及總校大型活動配合執(zhí)行工作。
2025-07-09
潘小姐
2、吃苦耐勞,有賺錢欲望 3、主要招全職,穩(wěn)定閑時白天晚上兼職也可接受! …… [福利待遇] 1、年終獎3466元,0元免押供車住+提成6-7塊一單,比樸樸超市待遇豐富,無押金費(fèi)用,可配備員工宿舍和飯?zhí)谩?
2025-07-09
南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308
任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,1年以上直播經(jīng)驗,可接受有兼職/實(shí)習(xí)主播經(jīng)驗的本科畢業(yè)生; 2、形象氣質(zhì)佳,有直播帶貨經(jīng)驗,能接受夜班; 3、性格外向、有較好的控場能力應(yīng)變能力,鏡頭感強(qiáng),善于學(xué)習(xí)和提升 …… 【薪資福利】 1、月薪:5-10K,面試定薪;薪酬結(jié)構(gòu):底薪+高提點(diǎn),試用期有保底工資4K以上; 2、海內(nèi)外旅游、運(yùn)動會、下午茶、員工生日會、月度團(tuán)建拓展 5、其他福利:月度團(tuán)建、節(jié)日禮包、新機(jī)體驗
南寧-青秀區(qū)-萬象城 2人 財務(wù) 瀏覽:10
2025-07-08
(全職實(shí)行每周五天工作制,周末雙休;兼職者時間靈活安排;經(jīng)考核表現(xiàn)優(yōu)異者,取得畢業(yè)證后經(jīng)本人申請可轉(zhuǎn)為公司正式員工
2025-07-08
wlr@xiashidai.com.cn
招聘崗位:砂鍋/炒鍋/切配/水吧涼菜 職位描述: 一、福利待遇: 1、薪資3000-4000元/月,試用期一個月,轉(zhuǎn)正即可享受月度績效獎金,; 2、良好的晉升機(jī)制,員工--主管--經(jīng)理--店長- …… 兼職:在基礎(chǔ)時薪的基礎(chǔ)上,再加10元/小時??! 只要肯努力,晉升不是問題,福利待遇提高近在眼前。

前臺專員

3100元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人 20-35歲 投遞:11人 瀏覽:1133
2025-06-27
南寧區(qū)先生
攜程集團(tuán)歐洲(歐洲郵輪)專線前臺 要求:女性,五官端正白皙,談吐大方,身高168~175CM,年齡20~35歲之間,專職員工待遇:底薪三千一加簽單提成。 …… (地區(qū)不限,歡迎兼職) 合格即可在南寧總部享受免費(fèi)專業(yè)入職培訓(xùn)!
約 10 個崗位
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南寧服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 17.2%
    2K
  • 59.5%
    3K
  • 15%
    4K
  • 5.4%
    5K
  • 2.9%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占1.7%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.5%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.5%。

南寧 服務(wù)員百科

...崗位職責(zé)
1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準(zhǔn)備工作,營運(yùn)期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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