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南寧解決方案產(chǎn)品經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月南寧解決方案產(chǎn)品經(jīng)理最新招聘,良慶區(qū)5條青秀區(qū)3條,平均工資約為8309元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多解決方案產(chǎn)品經(jīng)理解決方案產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-17
sskjhrzp@163.com
一、崗位職責(zé)
1.負責(zé)項目原型制作,演示產(chǎn)品研發(fā)。在開發(fā)過程中負責(zé)軟件交互界面設(shè)計、美化、界面開發(fā);
2.負責(zé)與產(chǎn)品經(jīng)理、用戶、設(shè)計人員、后端開發(fā)人員、測試人員溝通對接,獲取需求、確認設(shè)計;
3.負責(zé)開發(fā)模塊的詳細設(shè)計和文檔編寫;
4.負責(zé)項目的業(yè)務(wù)功能開發(fā)。
二、能力要求
1.本科以上學(xué)歷,計算機類相關(guān)專業(yè),擁有良好的學(xué)習(xí)能力,能快速學(xué)習(xí)和掌握新技術(shù)新思路,擅長解決問題,能不斷提出更優(yōu)解;
2.年齡35周歲及以下,2年以上Web前端開發(fā)經(jīng)驗,精通HTML5、CSS/CSS3、JavaScript前端開發(fā)技術(shù),熟悉PC、APP、大屏端的前端開發(fā),熟悉主流前端框架,熟悉jQuery/Angular/React/Vue相關(guān)知識優(yōu)先。
3.具備數(shù)字政府、智慧城市、金融科技、數(shù)據(jù)產(chǎn)品等項目開發(fā)經(jīng)驗,擔(dān)任主力前端開發(fā)優(yōu)先;
4.具備商業(yè)項目開發(fā)經(jīng)驗,擔(dān)任主力前端設(shè)計優(yōu)先;
5.具備良好的編碼風(fēng)格和開發(fā)習(xí)慣,具備一定的技術(shù)文檔編撰能力;
6.具備清晰邏輯思維,善于發(fā)現(xiàn)問題,并提出解決方案,修復(fù)程序缺陷,溝通能力及團隊協(xié)作精神,能夠承受較強工作壓力,工作細致有耐心。
7.對工作有強烈的責(zé)任心,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力,能承擔(dān)工作壓力,按時間節(jié)點完成任務(wù);
8.中共黨員優(yōu)先,可接受優(yōu)秀畢業(yè)生。
2025-04-17
sskjhrzp@163.com
一、崗位職責(zé)
1.參與項目需求分析及系統(tǒng)框架和核心模塊的詳細設(shè)計;
2.負責(zé)軟件系統(tǒng)、平臺后端應(yīng)用的設(shè)計、開發(fā)、迭代、維護、測試;
3.與設(shè)計師和產(chǎn)品經(jīng)理緊密配合,實現(xiàn)系統(tǒng)核心功能開發(fā);
4.負責(zé)功能需求、系統(tǒng)設(shè)計與接口文檔編寫;
5.持續(xù)優(yōu)化迭代,提升質(zhì)量和性能。
二、能力要求
1.本科以上學(xué)歷,計算機類相關(guān)專業(yè),擁有良好的學(xué)習(xí)能力,能快速學(xué)習(xí)和掌握新技術(shù)新思路;
2.年齡35周歲及以下,有2年以上Java開發(fā)經(jīng)驗,精通Java開發(fā)語言、設(shè)計模式,精通面向?qū)ο笏季S;
3.熟悉JSP、JDBC、XML、Servlet,熟悉SpringMVC、SpringCloud等框架,熟悉Oracle、MySql、達夢、人大金倉及PL/SQL數(shù)據(jù)庫語言,了解Tomcat、Nginx、Redis等中間件,具有GIS Server經(jīng)驗優(yōu)先;
4.具備數(shù)字政府、智慧城市、金融科技、數(shù)據(jù)產(chǎn)品等項目開發(fā)經(jīng)驗,擔(dān)任主力后端開發(fā)優(yōu)先;
5.具備良好的編碼風(fēng)格和開發(fā)習(xí)慣,具備一定的技術(shù)文檔編撰能力,具備清晰邏輯思維;
6.善于發(fā)現(xiàn)問題,并提出解決方案,修復(fù)程序缺陷;
7.熟悉Linux基本的操作命令,對Linux系統(tǒng)、國產(chǎn)操作系統(tǒng)有較基本了解的優(yōu)先,熟悉網(wǎng)絡(luò)安全等級保護系統(tǒng)設(shè)計;
8.對工作有強烈的責(zé)任心,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力,能承擔(dān)工作壓力,按時間節(jié)點完成任務(wù);
9.中共黨員優(yōu)先,可接受優(yōu)秀畢業(yè)生。
2025-04-16
劉女士
產(chǎn)品經(jīng)理(10K-15K)
崗位職責(zé)
1、負責(zé)醫(yī)械供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)規(guī)劃與設(shè)計;
2、 根據(jù)業(yè)務(wù)梳理業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)流程,并編寫需求文檔;
3、 根據(jù)客戶特性提升系統(tǒng)體驗設(shè)計;
4、 跟研發(fā)溝通需求,跟進、開發(fā)、測試、驗收、培訓(xùn)等各個環(huán)節(jié);
5、 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展進行客戶需求和市場調(diào)研,持續(xù)推進系統(tǒng)優(yōu)化;
6、 做競品分析,不斷提升產(chǎn)品競爭力;
7、 負責(zé)為客戶提供相關(guān)系統(tǒng)整體解決方案。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,有開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、對運輸、倉儲、物流訂單任一方面或多方面有深入了解;具備較好的產(chǎn)品化思維;
3、能接受全國性出差。
有很好的協(xié)調(diào)、推動能力,有進取心、抗壓能力、強烈的團隊服務(wù)和協(xié)同意識。
提供廣闊的發(fā)展空間和晉升平臺,公司在三年內(nèi)上市科創(chuàng)板,正在股改階段,歡迎業(yè)界的精英加入,共創(chuàng)一流的創(chuàng)新型企業(yè)!
2025-04-15
黃女士
崗位職責(zé): 1、負責(zé)集團內(nèi)部重點項目解決方案編制和管理,帶領(lǐng)小組高效完成方案編制和匯報工作; 2、為部門培養(yǎng)產(chǎn)品經(jīng)理,通過技能培訓(xùn)等方式提升部門內(nèi)產(chǎn)品經(jīng)理的專業(yè)技能。 …… 任職要求: 1、產(chǎn)品經(jīng)理崗位5年以上工作經(jīng)驗; 2、需在最近一份工作里有帶領(lǐng)產(chǎn)品經(jīng)理團隊的經(jīng)歷; 3、具備較強的平臺框架感以及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)化的設(shè)計能力,有復(fù)雜業(yè)務(wù)場景的梳理能力和需求歸納能力,能快速進行需求轉(zhuǎn)化
2025-04-14
南寧市良慶區(qū)廣西路橋集團總部大廈
崗位名稱: 產(chǎn)品經(jīng)理(勞務(wù)用工) 職位描述: 1.負責(zé)toB/toC電商平臺(含供應(yīng)商管理、采購系統(tǒng)、供應(yīng)鏈協(xié)同等模塊)的產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析及全生命周期管理。 …… 2.深入理解企業(yè)客戶采購場景,設(shè)計B2B交易流程、商家后臺系統(tǒng)、API開放平臺等解決方案。 …… 4.具備較強的產(chǎn)品架構(gòu)能力,能根據(jù)多個復(fù)雜的工具系統(tǒng)形成整體的產(chǎn)品解決方案,并協(xié)調(diào)技術(shù)、運營、市場團隊推進產(chǎn)品迭代落地,制定可量化的功能驗收標準。
性別:不限  薪資范圍:4000~6000  年齡:25~35歲 (應(yīng)聘者請認真看清楚招聘要求,達不到招聘要求勿投簡歷)  任職資格  1、3年以上移動、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗,計算機、軟件工程等相關(guān)專業(yè) …… 3、具備較強的系統(tǒng)規(guī)劃能力,解決方案撰寫能力,前瞻性思考能力,能夠獨立完成系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、原型以及需求規(guī)劃?! ?
2025-04-12
szgxzp@gig.cn
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司B端、C端、大屏等產(chǎn)品從0到1交互體驗設(shè)計,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品的易用性、適用性; 2.了解行業(yè)動向,深入調(diào)研同類產(chǎn)品體驗與操作流程,從用戶、競品、數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)等多個維度全面分析,實施創(chuàng)新解決方案 …… ,定期與業(yè)務(wù)產(chǎn)品交流共創(chuàng)需求,設(shè)計優(yōu)化更通用的產(chǎn)品交互體驗; 3.參與產(chǎn)品體驗提升方案制定,深入分析現(xiàn)有產(chǎn)品的界面交互優(yōu)缺點,并協(xié)同推進解決產(chǎn)品體驗問題,提出有效解決方案并優(yōu)化; 4.具備基礎(chǔ)產(chǎn)品經(jīng)理能力
2025-04-10
4.與產(chǎn)品經(jīng)理及其他團隊成員緊密合作,理解需求并將其轉(zhuǎn)化為技術(shù)解決方案。 5.負責(zé)團隊成員的招聘、培訓(xùn)、績效評估和職業(yè)發(fā)展。
2025-04-10
2.參與到項目前期規(guī)劃中,與產(chǎn)品一起構(gòu)思功能和體驗,為業(yè)務(wù)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品設(shè)計解決方案。 …… 3、對顏色、布局、字體和圖像的敏感度以及對設(shè)計原則的深刻理解,熟練使用設(shè)計工具如Sketch、Photoshop等 4、根據(jù)產(chǎn)品需求,與產(chǎn)品經(jīng)理一起進行產(chǎn)品分析,梳理用戶需求及定位產(chǎn)品設(shè)計框架,分析用戶角色和使用場景 …… 、理解用戶如何與產(chǎn)品交互,并設(shè)計流暢的用戶流程和交互模式; 5、理解產(chǎn)品目標并主導(dǎo)設(shè)計評審,提出符合產(chǎn)品的視覺設(shè)計解決方案,組織并審核設(shè)計方向,控制設(shè)計風(fēng)險。
2025-04-09
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司軟件產(chǎn)品的開發(fā)管理工作,包括需求分析、規(guī)劃、設(shè)計、編程等,評估開發(fā)周期,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理完成需求評審; 2、搭建系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境,完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實現(xiàn),指導(dǎo)開發(fā)人員嚴格參照已確定需求實施開發(fā) …… 具有較強的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計能力; 2、具有較強的項目管理能力、項目控制和推動能力;具備優(yōu)秀的溝通、表達能力、應(yīng)變能力、分析和解決問題的能力; 3、對項目實施難點和應(yīng)用難點有充分的預(yù)見和計劃能力,順利提出解決方案
2025-04-06
黃女士
崗位職責(zé): 1.負責(zé)項目解決方案編制和產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計工作; 2.具備較強的敬業(yè)精神和良好的溝通、組織協(xié)調(diào)、語言表達與開拓能力,能深入客戶側(cè)完成售前及解決方案相關(guān)工作; 3.與銷售團隊配合完成銷售業(yè)績 …… 任職要求: 1、產(chǎn)品經(jīng)理2年或2年以上工作經(jīng)驗; 2、具備較強的平臺框架感以及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)化的設(shè)計能力,有復(fù)雜業(yè)務(wù)場景的梳理能力和需求歸納能力,能快速進行需求轉(zhuǎn)化; 3、熟練使用相關(guān)設(shè)計工具如Axure …… 、墨刀、Visio等; 4、能夠獨立編寫產(chǎn)品解決方案、需求文檔、輸出原型設(shè)計文檔; 5、具有優(yōu)秀的溝通能力和演講能力; 6、具有優(yōu)秀的邏輯思維能力和分析能力。
約 11 個崗位

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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 1.1%
    2K
  • 2.3%
    3K
  • 8.3%
    4K
  • 14%
    5K
  • 22.3%
    6K-8K
  • 19.6%
    8K-1W
  • 32.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.4%
  • 大專
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,初中占0.4%,高中占0.4%,大專占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.9%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占0.8%,3-5年占0.4%。
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