1、根據生產及銷售計劃,準確制定生產月計劃。
2、跟蹤分公司報貨計劃完成情況,提出問題并解決問題。
3、定時完成產、銷、存計劃分析,提出改進意見。
4、準確快速完成銷售數據的統計及調整并進行分析。
5、配合相關部門完成產品調度和促銷計劃的安排。
6、準確及時完成分公司報貨,保證銷售一線貨源充足。
7、跟蹤分公司發(fā)貨進度,發(fā)現問題及時溝通。
8、準確及時完成分公司促銷品的發(fā)放,保障促銷活動順利進行。

南寧計劃管理招聘
桂聘提供2025年7月南寧計劃管理最新招聘,青秀區(qū)240條西鄉(xiāng)塘區(qū)127條,平均工資約為5196元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多計劃管理計劃管理生產計劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲主管領班
4000-5000元2025-06-26張仁愛工作內容
- 負責餐飲前廳的日常管理與運營
- 監(jiān)督并提升服務質量,確保顧客滿意度
- 組織并實施員工培訓計劃,提高團隊整體素質
任職要求
- 具備出色的服務意識和團隊管理能力
- 能夠有效處理前廳運營中的各種情況
- 對工作充滿熱情,有強烈的責任心和職業(yè)操守 -
貨車銷售
5000-10000元2025-06-26馬傳澤公司是東風柳汽、成都大運商用車的一級經銷商,現誠招銷售精英,歡迎您的加盟!
1、工作內容:開拓新客戶,維護好老客戶,管理好客戶之間的關系,進行長期戰(zhàn)略合作計劃,增加銷售量,完成或超越銷售指標。
2、工作態(tài)度:主動性強,工作態(tài)度積極,有親和力,熱愛汽車銷售工作,具有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn)。
3、知識:汽車相關專業(yè)畢業(yè) ,了解汽車基礎知識。
4、技能:有較強的判斷、溝通和協調能力強,應變能力和解決問題的能力,較強的抗壓能力。持有C1證(含)以上駕駛執(zhí)照。
5、薪酬福利:待遇=底薪+銷售提成+獎金+固定月福利+購買五險+午餐。 -
分公司總經理
8000-13000元2025-06-26農女士1、負責分公司團隊組建,各崗位人員規(guī)劃及技能培訓;
2、負責分公司門店整體管理和運營,督導門店按照集團標準運營;
3、制定經營計劃、年度預算,實現集團制定的經營目標;
4、制定、審核、整理、分析分公司門店各類報表,控制運營成本,健全內控機制;
5、前期帶領營銷團隊拓展市場渠道、管理和維護渠道客戶;
6、前期指導分公司門店產品采購、陳列、推廣,門店營銷宣傳等.
崗位要求:
1、熟悉門店運營流程,商品進銷存管理;
2、對數據敏感,擅于整理和分析數據,掌握一定的財務知識;
3、有敏銳的市場感知力和客戶開發(fā)能力;
4、具有獨立工作能力和團隊精神,良好的職業(yè)道德;快速的學習能力,高效的執(zhí)行能力,一定的抗壓能力,較強的溝通能力和善于協調內部及外部關系。
5、對圖書行業(yè)、文創(chuàng)行業(yè)有一定的了解,對傳統零售和新零售方式結合有一定的見解。
6、本科及以上學歷,有3年以上工作經驗,1年以上管理經歷,能接受集團6-12月的省內外派,我們會優(yōu)先根據您的意愿分配工作地點。 -
養(yǎng)殖生產崗(應屆生/管培生)
5000-8000元2025-06-26人事部獸醫(yī)等相關專業(yè) 工作職責 1、通過公司線上學習平臺,學習專業(yè)養(yǎng)殖基礎知識; 2、通過帶教師傅現場指導,完成大學生相關實操任務單,快速掌握各關鍵崗位實操技巧; 3、通過組長崗位實操,快速掌握人員管理 …… 、計劃管理、環(huán)控管理、會議管理、報表管理等核心管理技巧; 4、分四階段(養(yǎng)殖技工,配種/接產技工、懷孕/哺乳段長、場長)進行晉升。 -
設計部經理
4001-5000元2025-06-25陳女士全面負責設計部的所有工作,對設計部的日常工作進行監(jiān)督.指導與管理; 3. 負責完善和執(zhí)行設計部各項管理制度,執(zhí)行公司各項管理制度; 4. …… 完善的帶薪培訓體系(新員工培訓.專業(yè)技能培訓.成長計劃培訓.管理技能培訓); 4. 良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道(設計師-經理-總監(jiān)); 5. -
服務顧問主管
8000-9000元2025-06-25周麗云部門管理: 1、根據業(yè)績狀況制定相應的措施確保完成業(yè)績目標(每月提交工作總結); 2、嚴格執(zhí)行品牌售后服務管理條例及本公司規(guī)章制度,制定指導檢核客戶滿意度的改進,保證客戶服務滿意度成績的提升; 3 …… 業(yè)務管理: 1、制定本部門年度、月度培訓計劃,進行部門的人才培訓; 2、重點監(jiān)管接待前臺的日常工作,對前臺服務顧問的接待、邀約(首保、升級活動、定保,流失、續(xù)保)等工作進行考核; 3、每日提交前臺業(yè)務報表 …… 滿油度管理: 1、客戶滿意度目標達成; 2、服務及時性目標達成率(準時交車率\\抱怨處理及時性); 3、服務站積分評價本部門失分項改善措施。 …… 日常行為規(guī)范: 1、現場6S管理(衛(wèi)生區(qū)域,辦公區(qū)桌面); 2、崗位應知應會知識(如:通知公告、公司政策、流程要求等); 3、月度工作總結與計劃 (堅持每月提交); 4、按時參加部門培訓; -
總部售后服務總監(jiān)
9000-11000元2025-06-25南寧市江南區(qū)南站大道36號崗位職責: 1、全面負責集團售后運營工作的監(jiān)督、檢核、改善、賦能工作,根據集團設定的售后目標,制定戰(zhàn)略方案與達成計劃; 2、負責售后服務標準流程的制定、改善與實施; 3、管理協調集團各品牌、各門店的售后服務對接工作 …… ; 4、負責對接各品牌、各門店主機廠的溝通與協調工作; 5、負責客戶的開發(fā)與管理,拓展集團對外業(yè)務; 6、負責對接好各保險公司,維護好對外業(yè)務合作關系; 7、負責管理各門店備件采購、銷售、庫存合理合規(guī)性 …… 招聘要求: 1、全日制大學??疲ê┮陨蠈W歷,汽車工程或汽車維修相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備2年以上汽車經銷商集團總部售后運營管理經驗,能根據市場動態(tài),調整集團運營策略; 3、熟悉客戶的開發(fā)與管理,具備豐富的對外業(yè)務拓展與關系維護能力 -
物業(yè)品質經理
10000-12000元2025-06-25黃女士崗位職責 1、在品管總監(jiān)的指導下開展品質管理工作,組織制定重點專項工作計劃,監(jiān)督、考核計劃執(zhí)行及完成情況; 2、負責分析業(yè)主各項訴求問題,制定滿意度提升舉措,組織落實開展,并指導、監(jiān)督舉措實施情況; …… 3、負責指導、監(jiān)督開展物業(yè)費收繳工作,協助物業(yè)服務中心解決收費疑難問題,提高物業(yè)費收繳率; 4、負責督促、指導物業(yè)服務中心針對突發(fā)事件、安全管理責任事故、品牌風險事件等重大事件的上報、處理工作,并安排跟進 …… ; 5、負責統籌品質檢查計劃的制定,組織開展品質檢查工作,為物業(yè)服務中心各班組提供業(yè)務指導,協助解決疑難管理問題等。 …… 崗位要求: 1、物業(yè)從業(yè)5年以上,熟悉掌握物業(yè)服務工作內容; 2、有交房統籌管理工作經驗或物業(yè)服務評優(yōu)策劃、組織經驗; 3、熟練掌握文件制度編寫、物業(yè)活動方案策劃; 4、熟練掌握物業(yè)管理行業(yè)法律法規(guī) -
客服主管
5000-6000元2025-06-25梁雄【職責描述】 1、客服管理體系搭建 2、統籌電商客服團隊與銷售客服團隊售前、售中、售后的日常管理、監(jiān)督、指導、培訓等,落實各項服務及業(yè)務工作,并為團隊成員提供引導和支持; 3、制訂客戶維護方案計劃并組織實施 …… ; 4、定期整理用戶反饋并針對服務數據進行分析,提出解決方案并落地,不斷優(yōu)化服務流程和業(yè)務產品內容,提高用戶體驗; 5、合理安排客服人員的工作及排班,確保工作高效、有序進行; 6、負責團隊激勵和管理 …… 【任職要求】 1、本科以上學歷,電子商務、市場營銷專業(yè)優(yōu)先; 2、3年及以上電商銷售客服管理工作經驗,熟悉主流電商平臺相關規(guī)則;有大型集團客服體系搭建及管理經驗優(yōu)先。 -
今邕燒烤店長(夜班)
6000-7000元2025-06-25黃麒友食材成本管控差異,嚴格把關食品安全、環(huán)境衛(wèi)生,周清等日常工作,保障門店的正常運營; 4、關注客戶的用餐體驗及線上平臺(美團、大眾、抖音)評分,合理的處理客戶投訴,有效管控線上評分; 5、根據營業(yè)額目標,做好經營計劃 …… 崗位要求: 1、2年以上大型連鎖品牌餐飲店長工作經驗,熟悉餐廳管理流程; 2、有較強的標準化和流程化管理驗,有一定的數據分析能力; 3、有較強目標感,有良好的團隊合作精神,能夠帶領團隊達成目標; -
今邕南寧燒烤-店長
7000-8000元2025-06-25黃麒友崗位職責: 1、統籌前廳、后廚各項工作,監(jiān)督和管理各個崗位的工作開展,確保門店高效運營; 2、制定每月店面(線上、線下)營銷計劃,執(zhí)行公司各類企劃活動,完成店面銷售營業(yè)額目標; 3、定期匯總、匯報門店營業(yè)數據 …… ,如成本把控、耗損管理、營收支出等,并對門店下一步營業(yè)方向做出調整; 4、店面日??驮V的處理,切實提高服務質量,確保客戶的高滿意度,維護公司品牌聲譽; 6、負責對員工進行崗位培訓、思想管理,控制員工流失率 …… 職位要求: 1、年齡24-35歲; 2、有1年以上餐飲門店店長崗位的管理經驗,有連鎖餐飲店面管理經驗優(yōu)先; 3、擅長管控門店運營成本,標準化出品管理; 上班時間:下午17:00—凌晨02:30 -
市場主管(smart桂林店)
5000-6000元2025-06-25徐榮偉崗位職責: 1、負責進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案; 2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃; 3、進行市場調研與分析,研究同行 …… 為公司決策提供依據; 4、制定公司整體公關策略及危機公關的應對處理; 5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場推廣費用預算及市場部全年整體財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度; 7、管理市場團隊 -
考研項目負責人
10000-12000元2025-06-25王發(fā)強為人踏實; 2、具有一定的考研行業(yè)運營經驗,或高校項目、職業(yè)教育運作經驗,并有志長期從事教育事業(yè); 3、擁有基礎團隊或是擁有快速組建團隊的能力,能夠獨當一面,帶領團隊全面開拓市場; 4、具有較強的計劃 …… 工作職責: 1、根據市場環(huán)境,制定并執(zhí)行短期、中期、長期市場開發(fā)和機構運營策略; 2、制定年、季、月度工作計劃,確保完成布置的業(yè)績目標,并定期報告營銷工作開展情況; 3、參與項目的整體運營管理,確保項目良性發(fā)展 -
資深全棧工程師
10000-12000元2025-06-25王領導和管理開發(fā)團隊,制定技術路線圖,分配任務,并確保項目按時高質量交付。 3.主導軟件架構設計,制定技術方案,并評估新技術。 …… 擅長項目管理,能夠制定合理的項目計劃,并有效控制項目進度、成本和質量。 6.具備良好的問題分析和解決能力,能夠獨立思考和解決問題。 7.具備良好的學習能力和技術熱情,能夠快速學習和掌握新技術。 -
采購總監(jiān)
5000-6000元2025-06-25楊林負責公司商城及部分推廣物料的采購和品類管理; 2. 熟悉商品市場信息與供貨商談判,爭取最有競爭力的供貨價格; 3.負責分析新老產品上線的銷售情況,以幫助改善品類優(yōu)化; 4. …… 任職要求: 1.性格踏實穩(wěn)重,細心負責; 2.大??萍耙陨蠈W歷,具備采購經驗者優(yōu)先; 3.學習能力強,能夠盡快熟悉采購管理運作流程,熟悉商品品類管理; 4.對于供應鏈管理有學習及長期從業(yè)的興趣和計劃
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南寧生產計劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
5196
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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1.6%2K
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18%3K
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31.1%4K
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23%5K
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14.8%6K-8K
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3.3%8K-1W
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8.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧生產計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧生產計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。