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南寧客戶管理招聘

桂聘提供2025年5月南寧客戶管理最新招聘,青秀區(qū)352條西鄉(xiāng)塘區(qū)147條,平均工資約為5684元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶管理個人客戶經(jīng)理移動客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶、車輛接待與指引;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域秩序維護(hù);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域巡查、公共設(shè)施及消防設(shè)施檢查及管理;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域物品出入管理;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域突發(fā)事件的處理并報告;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職要求】:
1、年齡20歲~35歲,身高175cm~185cm,體重90公斤以下;
2、形象良好,溝通流暢,具備較強的團(tuán)隊合作意識及良好的親和力;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、無不良嗜好,無紋身,有相關(guān)物業(yè)經(jīng)驗或退伍軍人優(yōu)先;
4、持有保安證、中級消防設(shè)施操作員證優(yōu)先考慮。
2025-05-01
楊女士
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)受理業(yè)務(wù)的來電、來訪,以及根據(jù)業(yè)務(wù)咨詢、投訴、報修、建議與 求助,調(diào)度相關(guān)崗位進(jìn)行處理;協(xié)助進(jìn)行交付區(qū)域業(yè)主檔案管理、鑰匙管理、交付手續(xù)和裝修手續(xù)的辦 理,負(fù)責(zé)物品放行、業(yè)主卡(門禁卡、月???、臨保卡)及相關(guān)手續(xù)辦理;按照體系文件要求,為住戶辦理入住手續(xù),指導(dǎo)住戶規(guī)范填寫入住資料, 定期將資料整理、核對、登記后存檔;負(fù)責(zé)辦理住戶裝修手續(xù),收集資料,嚴(yán)格審核裝修施工資格和裝修工人證件,辦理裝修許可及出入證; 負(fù)責(zé)收集整理更新所管理樓棟業(yè)主信息,并及時存檔;定時巡查轄區(qū)范圍內(nèi)樓宇狀況、公共設(shè)施等,發(fā)現(xiàn)不正常情況及時處理并做記錄上報,監(jiān)督整改落實;負(fù)責(zé)接待業(yè)主(住戶)有關(guān)住房方面的咨詢,積極做好住戶巡訪工作,主動上門為孤寡老幼戶、困難戶提供服務(wù),與住戶建立和維持良好的關(guān)系;熟悉樓宇的結(jié)構(gòu)、樓座排列、單元戶數(shù)、管道線路的走向、常規(guī)設(shè)備開關(guān)的位置、了 解住戶、業(yè)主的數(shù)量、家庭成員等基本情況;參與新房驗收,發(fā)現(xiàn)問題及時反映處理;負(fù)責(zé)物業(yè)費、水費、停車費等各項費用的催收繳和提醒工作;
崗位要求:
年齡24歲-35歲,身高162cm以上,形象氣質(zhì)佳,有親和力,有一定協(xié)調(diào)溝通能力,具有較強與客戶打交道經(jīng)驗,對物業(yè)行業(yè)有一定的了解。有小區(qū)物業(yè)工作經(jīng)驗等優(yōu)先考慮。

定制部文員助理

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 1人 家居 木材 投遞:35人 瀏覽:2939
2025-05-01
鄧女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司運營大數(shù)據(jù)的收集及管理
2、協(xié)助總經(jīng)理完善公司各個部門的工作推進(jìn)
3、對接財務(wù)部及人事部做好每月的財務(wù)報表分析及人資憑效數(shù)據(jù)
4、有商務(wù)接待的能力,負(fù)責(zé)相應(yīng)客戶的接待及安排
5、協(xié)助總經(jīng)理管理好公司各個部門
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷
2、有過總經(jīng)理助理崗位經(jīng)驗優(yōu)先
3、熟練運用表格做數(shù)據(jù)分析,PPT、一定的寫作能力。

行政秘書

5000-6000元
2025-04-30
黃方
8、協(xié)助總裁開展商務(wù)事務(wù),協(xié)助對接商務(wù)洽談、來訪客戶,并做好各項匯報和聯(lián)絡(luò)工作;協(xié)助總裁處理業(yè)務(wù)關(guān)系。 9、在授權(quán)范圍內(nèi),日常負(fù)責(zé)總裁有關(guān)文件和往來信件的管理和收發(fā)。 …… 對文件的接收、整理、立卷、錄入、管理等;必要時,擬定總裁所需的文件資料;參與項目工作群管理,對必要信息進(jìn)行收集整理,匯報并建檔,作為管理資料為決策管理提供數(shù)據(jù)。

總裁助理

6000-10000元
2025-04-30
黃方
2、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總裁開展投資發(fā)展; 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)項目推進(jìn)、預(yù)算管理、成本控制等階段性管理工作,對項目的高效可靠運行工作負(fù)責(zé)。 …… 7、配合總裁處理外部公共關(guān)系,來訪客戶接待,并做好各項匯報和聯(lián)絡(luò)工作;協(xié)助總裁處理行業(yè)、涉外事務(wù)的公共關(guān)系。 …… 9、協(xié)助總裁對集團(tuán)及管理人員進(jìn)行評估與考核,及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題。 10、協(xié)調(diào)總部和基層的工作安排,協(xié)助總裁對集團(tuán)各部門及下屬工作匯報的檢查、管理及指導(dǎo)工作進(jìn)展。 …… 11、統(tǒng)籌管理總部各職能部門及下屬公司、項目的日常運營工作。監(jiān)督集團(tuán)各部門有關(guān)工作進(jìn)度,推進(jìn)完成、及時匯報工作情況; 12、對現(xiàn)有業(yè)務(wù)項目到期續(xù)簽事項跟進(jìn),續(xù)簽申報資料,以及新項目申請準(zhǔn)備申報資料。

女裝店長

5000-10000元
南寧-江南區(qū) 1人 服飾 瀏覽:3
2025-04-30
謝濤
崗位職責(zé): 1、能夠負(fù)責(zé)店鋪運營管理及品牌形象管理; 2、確保按時按質(zhì)達(dá)成公司月度/年度的各項銷售指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)門店人員管理、組織分工、工作監(jiān)督、打造團(tuán)隊凝聚力; 4、做好門店人員培訓(xùn)及人員培養(yǎng) …… 1、有零售女裝店長經(jīng)驗; 2、熱愛服裝、具備審美、懂得穿搭、形象良好; 3、有強烈的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力,能夠刺激員工達(dá)到銷售目標(biāo); 4、邏輯思維清晰,有良好的溝通和人際交往技能,能夠與團(tuán)隊和客戶建立良好的關(guān)系
約 816 個崗位

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南寧客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 3.1%
    2K
  • 8.7%
    3K
  • 20%
    4K
  • 31.8%
    5K
  • 16.4%
    6K-8K
  • 10.8%
    8K-1W
  • 9.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 高中
    1%
  • 大專
    1.7%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,高中占1%,大專占1.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。
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