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南寧客戶關(guān)系管理招聘

桂聘提供2025年10月南寧客戶關(guān)系管理最新招聘,青秀區(qū)72條興寧區(qū)24條,平均工資約為6463元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶關(guān)系管理保險(xiǎn)商務(wù)經(jīng)理大數(shù)據(jù)商務(wù)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
22小時(shí)前
李小姐
崗位職責(zé):
1.為客戶提供專業(yè)的服裝搭配建議;
2.根據(jù)客戶需求,提供個(gè)性化的服裝解決方案;
3.維護(hù)客戶關(guān)系,確保優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn);
4.參與店鋪的日常運(yùn)營(yíng),包括商品銷售、庫(kù)存管理等。
任職要求:
1.具備優(yōu)秀的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí);
2.對(duì)時(shí)尚和服裝搭配有濃厚興趣;
3.能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題;
4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能與同事協(xié)作完成任務(wù)。
22小時(shí)前
陳女士
崗位職責(zé):
1.在公司接待客戶,了解客戶信息及需求,洽談客戶;
2.進(jìn)行方案設(shè)計(jì)、優(yōu)惠講解、材料介紹、施工圖設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)技術(shù)交底、后期跟進(jìn)服務(wù)工作;
3.維護(hù)客戶關(guān)系,形成回頭客或轉(zhuǎn)介紹。
任職資格:
1.室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、建筑裝飾裝潢等相關(guān)專業(yè)或接受設(shè)計(jì)培訓(xùn)者優(yōu)先;
2.有裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)師或設(shè)計(jì)師助理、實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可做設(shè)計(jì)師培訓(xùn)或適應(yīng)期;
3.熱愛設(shè)計(jì),吃苦耐勞,想往室內(nèi)設(shè)計(jì)師方向發(fā)展,強(qiáng)烈賺錢、拿高薪欲望動(dòng)機(jī)。
薪資福利:
1.基本工資+浮動(dòng)績(jī)效工資+設(shè)計(jì)費(fèi)+業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金+其他福利(月均10K-1.5W);
2.豐厚多樣的獎(jiǎng)金。(績(jī)效獎(jiǎng)、月度獎(jiǎng)、年度獎(jiǎng)等);
3.完善的帶薪培訓(xùn)體系,助你全方位發(fā)展(新員工培訓(xùn)、崗位專業(yè)技能培訓(xùn)、師徒幫扶成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn));
4.良好的晉升發(fā)展空間(設(shè)計(jì)師-首席設(shè)計(jì)師- 設(shè)計(jì)經(jīng)理、總監(jiān)-總經(jīng)理);
5.豐富多樣的員工活動(dòng)(聚餐、運(yùn)動(dòng)會(huì)、郊游、燒烤等);
6.特別享受該行業(yè)年底1個(gè)月左右的年休假;
7.彈性的上班時(shí)間8:50-12:00,14:00-18:00,勞逸結(jié)合、快樂激情的氛圍;
8.三層樓辦公場(chǎng)地,現(xiàn)代化,優(yōu)美,舒適的辦公環(huán)境。
公司優(yōu)勢(shì):
1.13年品牌,平臺(tái)優(yōu)越,客戶認(rèn)可;
2.有強(qiáng)大的業(yè)務(wù)拓展部、電話營(yíng)銷部,網(wǎng)銷營(yíng)銷部提供客戶資源;
3.注重團(tuán)隊(duì)及合作,有設(shè)計(jì)總監(jiān)、客戶經(jīng)理協(xié)助談單,促成簽單;
4.一樓寬敞接待區(qū)、二樓軟裝體驗(yàn)館、三樓材料展示廳,最大限度滿足客戶需求。
南寧-興寧區(qū) 1人 家居 瀏覽:6
22小時(shí)前
董海波
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接待預(yù)約上門體驗(yàn)家裝軟裝的客戶,與客戶洽談,全方位了解客戶對(duì)軟裝的需求及意見。根據(jù)客戶的需求為客戶設(shè)計(jì)較合適的軟裝方案。
2、為客戶介紹公司軟裝的具體套餐價(jià)格及整裝包含的項(xiàng)目,帶領(lǐng)客戶體驗(yàn)品種齊全的展廳,為客戶介紹較合適的產(chǎn)品。
3.有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價(jià)值,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系;
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、室內(nèi)方向藝術(shù)類設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,對(duì)室內(nèi)裝飾裝修類工作有濃厚興趣;
2、能快速掌握客戶需求,根據(jù)客戶需求開展工作,設(shè)計(jì)方案;
3、熟練酷家樂、3Dmax、AutoCAD、Photoshop等軟件及室內(nèi)裝飾的各大風(fēng)格;
4、有家裝經(jīng)驗(yàn)1年以上經(jīng)驗(yàn),熟練掌握簽單技巧及優(yōu)秀的談單能力。
5、具有先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念、較強(qiáng)的設(shè)計(jì)功底,思維活躍;
6、如果你經(jīng)驗(yàn)不足但對(duì)設(shè)計(jì)師感興趣,我們可以對(duì)您進(jìn)行全方位的培養(yǎng)。
薪資福利:10000-15000
1.底薪+提成+獎(jiǎng)金+績(jī)效工資+級(jí)別工資+工齡+全勤獎(jiǎng)+分紅+注冊(cè)股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行
2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))全方位助你成長(zhǎng);
3、內(nèi)部良好的晉升通道(設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部主管——設(shè)計(jì)部經(jīng)理——設(shè)計(jì)部總監(jiān));
工作時(shí)間:8:50-12:00,14:00-18:00.單休

客戶經(jīng)理

3000-8000元
南寧-興寧區(qū) 1人 家居 瀏覽:31
22小時(shí)前
董海波
1、協(xié)助設(shè)計(jì)部經(jīng)理管理設(shè)計(jì)部日常工作。 2、協(xié)助設(shè)計(jì)師維護(hù)客戶關(guān)系。 3、設(shè)計(jì)部客戶日?;卦L,并將回訪情況與市場(chǎng)部對(duì)接。 4、督促設(shè)計(jì)師畫圖進(jìn)度、簽單進(jìn)度。
南寧-興寧區(qū) 1人 家居 瀏覽:46
22小時(shí)前
董海波
3.有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價(jià)值,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、室內(nèi)方向藝術(shù)類設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,對(duì)室內(nèi)裝飾裝修類工作有濃厚興趣 …… :10000-15000 1.底薪+提成+獎(jiǎng)金+績(jī)效工資+級(jí)別工資+工齡+全勤獎(jiǎng)+分紅+注冊(cè)股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)
22小時(shí)前
蘇經(jīng)理
招聘經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定公司營(yíng)銷業(yè)務(wù)規(guī)劃和市場(chǎng)活動(dòng)的策劃方案并組織實(shí)施; 2、策劃與主持每場(chǎng)會(huì)銷活動(dòng),達(dá)成公司既定的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo); 3、結(jié)合新媒體做品牌宣傳與客戶關(guān)系管理,日常維護(hù)品牌及公司利益 …… ,重要客戶關(guān)系的開拓與維護(hù); 4、分析當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),拓展客流渠道; 5、營(yíng)銷隊(duì)伍搭建,營(yíng)銷人員的日常培訓(xùn)及考核。
22小時(shí)前
蘭女士
人事
業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)板塊,制定并執(zhí)行月度/季度/年度業(yè)績(jī)目標(biāo),涵蓋銷售、服務(wù)、售后等環(huán)節(jié),達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 3. …… 團(tuán)隊(duì)建設(shè):管理與培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)員工,營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力。 4. …… 市場(chǎng)拓展:分析市場(chǎng)趨勢(shì),挖掘潛在機(jī)會(huì),開拓新市場(chǎng)與客戶,維護(hù)客戶關(guān)系,提升品牌知名度與市場(chǎng)份額。 三、任職要求 1. 年齡:35 - 45歲,年富力強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)與精力兼?zhèn)洹? 2. …… 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上建材裝飾或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上副總經(jīng)理或同級(jí)別管理崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)運(yùn)營(yíng)與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 4. …… 技能素養(yǎng):具備出色的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)與溝通能力,團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì);市場(chǎng)洞察力、規(guī)劃能力與創(chuàng)新意識(shí);熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,掌握先進(jìn)管理理念與方法,具備優(yōu)秀的商務(wù)談判與危機(jī)處理能力;熟練使用辦公軟件與信息技術(shù)工具
南寧-青秀區(qū)-陽(yáng)光100上東國(guó)際 1人 瀏覽:13
22小時(shí)前
歐宇恒
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)門窗項(xiàng)目的銷售管理工作,客戶公司通過(guò)短視頻運(yùn)營(yíng)得來(lái),對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行轉(zhuǎn)化; 2、與客戶進(jìn)行有效溝通,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 3、維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,提升客戶滿意度; 4、根據(jù)公司年度規(guī)劃和目標(biāo)制定部門工作計(jì)劃 …… ,并推進(jìn)計(jì)劃的實(shí)施; 5、負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)和管理,提高員工的工作效率和質(zhì)量; 任職要求: 1、具備出色的銷售技巧和客戶服務(wù)意識(shí); 2、能夠獨(dú)立管理銷售團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù); 3、3 …… 薪資福利: 1、底薪+提成+利潤(rùn)分紅+管理提成+五險(xiǎn); 2、節(jié)假日假期和節(jié)假日福利; 3、能力強(qiáng)者公司可全資給負(fù)責(zé)人擴(kuò)店。

門店銷售精英

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 家具 家居 瀏覽:25
22小時(shí)前
李鳳剪
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)展廳日常管理,包括日常店面樣品、成品的維護(hù)、布置等。 2.熱情接待客戶,主動(dòng)了解客戶需求,耐心解答客戶疑問(wèn),提供一流的家裝及全屋定制體驗(yàn),提升客戶滿意度,完成下定目標(biāo)。 …… 4.重視客戶體驗(yàn),具備良好的溝通和服務(wù)意識(shí),能夠快速處理客戶投訴和需求問(wèn)題,保持良好的客戶關(guān)系。 5.良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和客戶進(jìn)行有效的溝通和合作。
22小時(shí)前
李麗
一、崗位職責(zé) 1、 門店管理 ? 全面負(fù)責(zé)保健品門店的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括店面陳列、庫(kù)存管理、衛(wèi)生保持等,確保門店環(huán)境整潔、有序。 …… ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn),包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 …… 2、 客戶服務(wù) ? 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。
22小時(shí)前
李麗
一、崗位職責(zé) 1、 門店管理 ? 全面負(fù)責(zé)保健品門店的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括店面陳列、庫(kù)存管理、衛(wèi)生保持等,確保門店環(huán)境整潔、有序。 …… ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn),包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 …… 2、 客戶服務(wù) ? 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。
22小時(shí)前
耿有芝
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站后臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布。 2、負(fù)責(zé)速賣通店鋪的日常管理,推進(jìn)店鋪商品、首頁(yè)更新,對(duì)店鋪形象負(fù)責(zé)。 …… 3、負(fù)責(zé)速賣通店鋪整體運(yùn)營(yíng)工作,包括:網(wǎng)店整體規(guī)劃、活動(dòng)策劃、營(yíng)銷推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作,對(duì)店鋪銷售額負(fù)責(zé)。 …… 7、客戶關(guān)系維護(hù),處理相關(guān)售后服務(wù)及客戶投訴與糾紛問(wèn)題。 8、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息,為運(yùn)營(yíng)提供決策。 9、負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
22小時(shí)前
馮俊毅
1.負(fù)責(zé)客戶接待及銷售顧問(wèn)管理 2.制定和執(zhí)行車輛售后服務(wù)計(jì)劃并完成目標(biāo)指標(biāo) 3.協(xié)調(diào)維修工單處理、車輛保養(yǎng)作業(yè)指導(dǎo)等 4.做好客戶的回訪工作 5.建立客戶檔案及定期維護(hù)客戶關(guān)系 6.做好客戶服務(wù)回訪和滿意度調(diào)查等工作 …… 7.協(xié)助處理售后服務(wù)投訴事件并妥善處理 8.完善服務(wù)流程管理制度,促進(jìn)服務(wù)站管理規(guī)范化,制度化,監(jiān)督制度執(zhí)行情況 9.服務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況分析,制定并完成服務(wù)部的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和計(jì)劃 10.業(yè)務(wù)廠家、客戶關(guān)系的溝通維系

健管助理

4000-8000元
南寧-興寧區(qū) 1人 門診部 瀏覽:18
22小時(shí)前
崗位描述: 1、為客人提供健康咨詢,結(jié)合醫(yī)療技術(shù),滿足顧客對(duì)健康的追求; 2、負(fù)責(zé)顧客在體檢、咨詢、了解設(shè)計(jì)過(guò)程中的客戶關(guān)系管理; 3、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的目標(biāo)及各項(xiàng)數(shù)據(jù)考核; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 …… 任職要求: 1、親和力強(qiáng)、形象氣質(zhì)佳,性格開朗; 2、熱愛醫(yī)美或婦科健康行業(yè),有醫(yī)美行業(yè)或婦科私密健康管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、能適應(yīng)偶爾出差,有理想有拼搏精神,愿挑戰(zhàn)高薪; 4、服從公司安排調(diào)動(dòng)
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國(guó)際 1人 瀏覽:13
22小時(shí)前
袁洪泉
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)醫(yī)療、醫(yī)藥客戶市場(chǎng)拓展、尋訪客戶、銷售信息化產(chǎn)品、簽訂合同、回款等; 2.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系開拓、拜訪、銷售策略、投標(biāo)中商務(wù)策略、業(yè)務(wù)合同起草、完成合同簽訂及回款; 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)需求分析 …… 、銷售計(jì)劃制定,挖掘客戶線索,完成任務(wù)目標(biāo); 4.負(fù)責(zé)將客戶交給FR、CSR,確保客戶關(guān)系銜接,協(xié)調(diào)問(wèn)題解決; 5.負(fù)責(zé)推進(jìn)合作、資源支持、客戶關(guān)系與外部合作關(guān)系維護(hù)等。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷 2、醫(yī)學(xué)、衛(wèi)生管理、營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)。2年以上醫(yī)療健康行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。
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南寧商務(wù)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 0.3%
    2K
  • 5.6%
    3K
  • 15.9%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 27.5%
    6K-8K
  • 17.9%
    8K-1W
  • 10.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 商務(wù)經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.根據(jù)項(xiàng)目情況,制定招商計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解;
2.負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)定位、業(yè)態(tài)組合;
3.擬定項(xiàng)目招商品牌落位及租賃政策,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)招商,完成地區(qū)招商各項(xiàng)指標(biāo);
4.負(fù)責(zé)招商渠道拓展,重點(diǎn)客戶關(guān)系的開拓和維護(hù);
5.負(fù)責(zé)組建并管理招商團(tuán)隊(duì);
6.負(fù)責(zé)建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運(yùn)營(yíng)管理體系和規(guī)范;
7.負(fù)責(zé)與開發(fā)商、投資方、業(yè)主等單位的對(duì)接工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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