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南寧客戶關(guān)系助理招聘

桂聘提供2025年10月南寧客戶關(guān)系助理最新招聘,青秀區(qū)2條西鄉(xiāng)塘區(qū)2條,平均工資約為3954元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客戶關(guān)系助理保險(xiǎn)客服專員移動(dòng)客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-27
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
英語教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理
崗位職責(zé):
協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項(xiàng)英語教學(xué)教研活動(dòng)。
1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開展專題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性;
2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng);
4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作;
5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語教學(xué)教研活動(dòng);
6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會(huì)、家長會(huì)及家長學(xué)堂,指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長的溝通能力;
7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作;
8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。
一、市場推廣
①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進(jìn);
②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)(母嬰類、培訓(xùn)類等);
③園所市場活動(dòng);
1、根據(jù)集團(tuán)整體營銷策略,結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進(jìn)實(shí)施。
2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團(tuán)制定的營銷預(yù)算計(jì)劃,合理管控市場營銷過程中各項(xiàng)費(fèi)用。
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場宣傳活動(dòng)的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評估分析,落實(shí)宣傳物料的制作。
4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。
5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。
6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。
7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。
8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費(fèi)行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進(jìn)市場動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略。
二、銷售管理
1、接待來訪客戶,負(fù)責(zé)幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)成各項(xiàng)銷售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園營銷招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷售體系,優(yōu)化銷售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率。
3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫并及時(shí)更新維護(hù),跟進(jìn)客戶繳費(fèi)。
4、協(xié)助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務(wù)。
任職要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,英語專業(yè);
2、具有英語專業(yè)四級證書以上;
3、有一定英語教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn);
4、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定銷售能力。

研究員助理

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 檢測 瀏覽:71
2025-10-27
農(nóng)女士
研究助理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)科研業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)支持與保障工作;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)處理客戶關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)制定科研項(xiàng)目研究方案,撰寫科技論文,申請發(fā)明專利等科技成果,協(xié)調(diào)科研項(xiàng)目實(shí)施等工作;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職資格:
1、生物、化學(xué)相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷;
2、熟練掌握office軟件;
3、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力和發(fā)散思維能力,具有一定行銷策劃能力;
4、喜歡與人溝通,表達(dá)能力強(qiáng),協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);
5、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),條理性較強(qiáng),性格外向,責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦、具有團(tuán)隊(duì)精神。
2025-10-22
具體職責(zé):
客戶服務(wù)與關(guān)系維護(hù):
1.作為公司與客戶之間的重要溝通橋梁,負(fù)責(zé)解答客戶關(guān)于電費(fèi)賬單、用電政策、合同條款等各類問題;
2.處理客戶的業(yè)務(wù)申請、信息變更及日常投訴,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
3.定期進(jìn)行客戶回訪,收集客戶反饋,提升客戶滿意度。
數(shù)據(jù)管理與分析:
1.負(fù)責(zé)客戶用電數(shù)據(jù)的收集、整理、核對與錄入,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;
2.協(xié)助進(jìn)行月度/季度用電量分析,為銷售團(tuán)隊(duì)提供數(shù)據(jù)支持,輔助其進(jìn)行客戶用電行為分析和商機(jī)挖掘;
3.制作業(yè)務(wù)相關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,如客戶清單、電量結(jié)算報(bào)表等。
合同與文檔管理:
1.負(fù)責(zé)售電合同的初審、歸檔、登記與管理,建立完整的合同檔案;
2.準(zhǔn)備和辦理合同簽訂前的各項(xiàng)文件,并跟進(jìn)合同的簽署流程;
3.管理部門內(nèi)部的文件、資料,確保其完整、有序和安全。
任職要求
學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):
1.大專及以上學(xué)歷,電力、市場營銷、工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有電力行業(yè)、能源公司、售電公司或大型企業(yè)客服/行政/助理崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
知識技能:
1.核心技能:熟練使用Office辦公軟件,尤其是Excel的數(shù)據(jù)處理和分析能力。
2.行業(yè)知識:對電力市場、售電業(yè)務(wù)有基本了解者優(yōu)先;若無經(jīng)驗(yàn),需表現(xiàn)出強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和能力。
3.語言能力:具備良好的中文書面及口頭表達(dá)能力。
綜合素質(zhì):
1.溝通能力強(qiáng):善于與人溝通,具備良好的服務(wù)意識和耐心,能妥善處理客戶關(guān)系。
2.細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對數(shù)字敏感,注重細(xì)節(jié),能高效準(zhǔn)確地處理大量數(shù)據(jù)和文件。
3.抗壓能力:能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和多任務(wù)處理能力。
4.責(zé)任心強(qiáng):積極主動(dòng),有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。

跨境電商銷售專員

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場 1人 瀏覽:85
2025-10-19
謝麗
新人進(jìn)來之后有老同事帶教,同時(shí)具備完善的培訓(xùn)體系(如規(guī)章制度、產(chǎn)品培訓(xùn)、物流體系培訓(xùn)、平臺(tái)規(guī)則培訓(xùn)、辦公技能培訓(xùn)等等); 培養(yǎng)晉升渠道:助理--專員--組長--主管--平臺(tái)負(fù)責(zé)人--公司核心層 -- …… 做好售前、售中、售后服務(wù),維護(hù)好客戶關(guān)系; 3. 與平臺(tái)運(yùn)營同事溝通協(xié)作,維護(hù)賬號安全,共同完成銷售目標(biāo)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,英語四級及以上(可接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生)。
約 4 個(gè)崗位
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南寧客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 13K,最多人拿:4K
  • 0.2%
    小于2K
  • 6.8%
    2K
  • 32.6%
    3K
  • 33.5%
    4K
  • 15.7%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 1.2%
    8K-1W
  • 0.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94%
  • 高中
    1.3%
  • 中專
    1.8%
  • 大專
    2.9%
南寧客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94%,高中占1.3%,中專占1.8%,大專占2.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    1.3%
南寧客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。
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