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南寧客戶維護(hù)人員招聘

桂聘提供2025年8月南寧客戶維護(hù)人員最新招聘,青秀區(qū)88條良慶區(qū)58條,平均工資約為3893元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶維護(hù)人員移動(dòng)客服專員it客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
孟女士
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,完成公司制定的銷售渠道規(guī)劃,確保公司產(chǎn)品市場(chǎng)覆蓋率不斷提升;
2、完成公司年度渠道銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并組織實(shí)施;
3、按公司管理制度要求及相關(guān)的營銷管理制度和管理流程,確保營銷工作有序、規(guī)范的開展;
4、維護(hù)公司客戶關(guān)系,保持良好溝通,負(fù)責(zé)公司日常的新品,促銷,陳列等工作開展。
5,負(fù)責(zé)對(duì)客戶,商品,人員等一系列管理工作。
任職資格:
1、? 30-40歲,大專及以上學(xué)歷;
2、? 3年以上快消費(fèi)品銷售和品牌管理經(jīng)驗(yàn),有一定的行業(yè)資源;
3、? 精通商超渠道模式、客戶開發(fā)、營銷管理及產(chǎn)品規(guī)劃等工作;
4、? 具有良好的市場(chǎng)分析能力和判斷能力、前瞻性及商業(yè)思維;
5、?勤奮 務(wù)實(shí)。
工作時(shí)間 :8:30-18:00 周日休息
2025-08-02
龐經(jīng)理
崗位職責(zé):上班時(shí)間:7:00-16:00
1、了解客戶服務(wù)需求信息,進(jìn)行有效跟蹤,做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作;
2、熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品,解答客戶提問并落實(shí)問題;
3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識(shí)跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;
4、協(xié)助各部門開展相關(guān)售后工作,
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職資格:
1、具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力;
2、有較強(qiáng)的維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識(shí),及時(shí)開展工作;
4、熟練運(yùn)用office及良好的文檔寫作能力;
5、工作嚴(yán)謹(jǐn),計(jì)劃性強(qiáng),善于分析思考問題,有責(zé)任心;
6、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神。

餐飲主管

6000-8000元
2025-08-02
羅柳林
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營管理工作,包括現(xiàn)場(chǎng)管理、客戶維護(hù)、成本核算、采購與原材料管控、設(shè)施設(shè)備維護(hù)與固定資產(chǎn)管理等;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員管理,包括架構(gòu)設(shè)置、崗位分工、合同管理、考勤考核等,合理把控人力成本;
3、負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目食品安全、生產(chǎn)安全、消防安全管理工作,確保零安全責(zé)任事故;
4、負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)規(guī)范、操作規(guī)范管理,確保服務(wù)與管理質(zhì)量;
5、統(tǒng)籌餐飲項(xiàng)目產(chǎn)品生產(chǎn)與開發(fā)工作,審核菜單,驗(yàn)收食材,把控原材料成本,指導(dǎo)并督促廚師長(zhǎng)做好廚務(wù)管理工作;
6、統(tǒng)籌餐飲項(xiàng)目物料及倉儲(chǔ)管理等管理工作;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,三年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲門店與后廚管理;
2、有一定的營銷策劃與經(jīng)營數(shù)據(jù)分析能力、具有產(chǎn)品研發(fā)的經(jīng)驗(yàn);
3、有團(tuán)隊(duì)組建經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù);
4、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心與敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力與溝通能力。
2025-08-02
客戶拓展:開發(fā)新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,確保業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)。 3. 項(xiàng)目管理:監(jiān)督項(xiàng)目執(zhí)行,確保服務(wù)質(zhì)量,滿足客戶需求。 4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作:管理公司各團(tuán)隊(duì)人員,與大家緊密合作,優(yōu)化服務(wù)流程。 5.
2025-08-02
客戶拓展:開發(fā)新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,確保業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)。 3. 項(xiàng)目管理:監(jiān)督項(xiàng)目執(zhí)行,確保服務(wù)質(zhì)量,滿足客戶需求。 4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作:管理公司各團(tuán)隊(duì)人員,與大家緊密合作,優(yōu)化服務(wù)流程。 5.
2025-08-02
彭小姐
2、審核公司同客戶、供應(yīng)商、施工班組等合作方簽訂的各項(xiàng)合同,確保合同不存在重大風(fēng)險(xiǎn)隱患,維護(hù)公司利益。 3、分析資金投入產(chǎn)出、資金運(yùn)作及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,做出相應(yīng)的財(cái)務(wù)決策。 …… 6、維護(hù)公司核心團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,參與高素質(zhì)人才引進(jìn)和培訓(xùn),建立和 完善公司各類崗位的培訓(xùn)機(jī)制,壯大公司的人才隊(duì)伍,完善公司的職能部門。 …… 7、較強(qiáng)的人際交往、協(xié)調(diào)能力,內(nèi)部協(xié)調(diào)好各部門開展工作,外部同稅局、銀行及同行等相關(guān)人員保持良好的關(guān)系。 8、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、激勵(lì)培養(yǎng)下屬的能力。
2025-08-02
行政部
作為電梯行業(yè)內(nèi)的新生力量,我們將長(zhǎng)期致力于為客戶提供高效、安全的電梯安裝與維護(hù)解決方案、公司具有良好的發(fā)展前景。 ·資質(zhì)與服務(wù) 公司已獲得國家電梯安裝及維保資質(zhì),并具備承接大型項(xiàng)目的能力。 …… 我們的團(tuán)隊(duì)由經(jīng)驗(yàn)豐富的持證工程師組成,能夠?yàn)楦黝愲娞萏峁┤轿坏陌惭b、改造、維護(hù)及故障處理服務(wù)。憑借多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),我們確保每個(gè)項(xiàng)目都符合最高的安全標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。 …… 二、崗位職責(zé): 1.遵守公司相關(guān)制度,做好日常的電梯維護(hù)保養(yǎng)工作; 2.電梯故障的維修和報(bào)修工作,及時(shí)記錄好維修情況,24小時(shí)待命提供急修服務(wù),保持手機(jī)暢通; 3.管理電梯檔案,做好每年的電梯年檢工作 …… ; 4.能夠按時(shí)完成工作職位中的工作任務(wù); 三、任職資格: 二年以上電梯維保工作經(jīng)驗(yàn)(中級(jí)工3年以上),有特種作業(yè)人員證,具有較為專業(yè)的電梯基本知識(shí),了解電梯保養(yǎng)的相關(guān)技術(shù);中專(中技)以上學(xué)歷。
2025-08-02
覃小姐
4、負(fù)責(zé)編制施工組織計(jì)劃,報(bào)負(fù)責(zé)人審核,保證施工順利進(jìn)行,維護(hù)公司的信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)利益,嚴(yán)格按照?qǐng)D紙技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),制定質(zhì)量,安全等方面的措施。如遇到重大質(zhì)量,安全問題及時(shí)會(huì)同有關(guān)部門進(jìn)行解決。 …… 7、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目相關(guān)人員每天做好施工日志,施工過程的各種原始記錄,工程領(lǐng)料等,進(jìn)行核對(duì),整理,收集,保證其完整性,準(zhǔn)確性。 …… 提高項(xiàng)目部管理人員的工作能力和整體技術(shù)水平; 4、有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力; 5、有10KV、35KV、110KV、電力工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);同時(shí)具備光伏項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)、客戶工程
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小貸產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、負(fù)責(zé)組建市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),做好人員的增員及培訓(xùn)工作; 3、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 4、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
2025-08-02
人事部
主要工作職責(zé): 1、同醫(yī)院相關(guān)人員建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣,完成臨床銷售任務(wù)。 2、建立并隨時(shí)更新客戶檔案。 3、做好市場(chǎng)調(diào)查工作,隨時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品的情況。 …… 5、負(fù)責(zé)醫(yī)院重客戶的跟進(jìn),客情關(guān)系的建立和維護(hù),保持協(xié)銷醫(yī)院資源不流失。 6、完成目標(biāo)醫(yī)院的開發(fā)工作。 8、負(fù)責(zé)推廣活動(dòng)的組織、落實(shí)工作。
南寧-良慶區(qū) 1人 投資 投遞:1人 瀏覽:435
2025-08-02
許女士
招聘專員
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)借貸客戶的開發(fā)與跟進(jìn); 2、負(fù)責(zé)貸款客戶的業(yè)務(wù)接待及業(yè)務(wù)咨詢解答; 3、配合風(fēng)控部跟蹤客戶還款情況; 4、引導(dǎo)客戶辦理各種信用貸款及抵押擔(dān)保類貸款手續(xù),并收集相應(yīng)客戶資料 …… ; 5、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系; 6、協(xié)助客戶準(zhǔn)備貸款申請(qǐng)資料,密切跟蹤貸款審批情況,收集準(zhǔn)備貸款相關(guān)資料并跟進(jìn)貸款的進(jìn)度; 7、了解金融機(jī)構(gòu)的最新貸款政策、及時(shí)向銷售顧問及相關(guān)人員提供政策咨詢服務(wù);
2025-08-02
南寧市良慶區(qū)金谷山莊北一里二巷-道路
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解客戶需求,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的燃?xì)鈭?bào)警器、燃?xì)獗淼热細(xì)庠O(shè)備維保及檢測(cè)銷售服務(wù); 2、負(fù)責(zé)開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析 …… ; 4、對(duì)有意向的客戶進(jìn)行上門拜訪洽談,與客戶達(dá)成合作關(guān)系; 5、及時(shí)掌握政府各類政策,服務(wù)好客戶; 6、負(fù)責(zé)公司客戶滿意度調(diào)查工作; 7、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度,對(duì)接客戶與實(shí)驗(yàn)室的相關(guān)銜接工作; …… 燃?xì)獗淼热細(xì)庠O(shè)備行業(yè)有較高興趣和熱情; 4、較強(qiáng)的溝通能力,解決問題能力,應(yīng)變和決策能力,出色的學(xué)習(xí)能力、社交能力; 5、能接受出差安排,吃苦耐勞; 6、有環(huán)境監(jiān)測(cè)銷售業(yè)務(wù)工作優(yōu)先; 7、有燃?xì)庠O(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先
2025-08-02
農(nóng)小姐
核心業(yè)務(wù)是電網(wǎng)系統(tǒng)的絕緣、清洗、防腐防污閃的帶電作業(yè);和“用電系統(tǒng)能效管理與運(yùn)維服務(wù)”系統(tǒng)、即通過互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)結(jié)合電氣技術(shù)為區(qū)域中小規(guī)模用電客戶提供專業(yè)化的高效率的、高可靠性的用電能效管理與運(yùn)行維護(hù)服務(wù)。 …… 公司電力新技術(shù)應(yīng)用業(yè)務(wù)的前景廣闊,客戶價(jià)值突出,急切需要增強(qiáng)人員力量。 …… 擬招聘的電氣工程師,須具有相應(yīng)的電氣類專業(yè)知識(shí),能夠很好地理解電氣與能源新技術(shù)的原理、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)與能效管理系統(tǒng)、掌握產(chǎn)品特性,能夠深入客戶使用環(huán)境、形成適應(yīng)性的解決方案,能夠高效力地組織項(xiàng)目實(shí)施。 …… 需要具備相當(dāng)強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠開放地、快速地學(xué)習(xí)、交流,深入客戶來結(jié)合具體的項(xiàng)目環(huán)境推動(dòng)項(xiàng)目方案。電氣工程師應(yīng)具備以下的基本條件: 1、要求電力電氣類相關(guān)專業(yè),大專以上文化。 …… 3、最重要的是能夠普遍地廣泛接觸客戶、普遍地深入客戶運(yùn)行系統(tǒng)的實(shí)際現(xiàn)場(chǎng),研究問題,面向需求,創(chuàng)造價(jià)值。
2025-08-01
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
1、機(jī)電類系統(tǒng)調(diào)試跟進(jìn),制定強(qiáng)電專業(yè)年度預(yù)算、采購計(jì)劃、能源計(jì)劃及維護(hù)、保養(yǎng)、檢修工作計(jì)劃,并組織人員按計(jì)劃落實(shí)日常運(yùn)行、檢修、保養(yǎng)工作; 2、電梯類管理維保,負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)目維護(hù)保養(yǎng)工作質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行合同條款 …… ,發(fā)現(xiàn)問題記錄并上報(bào); 3、各區(qū)域各類配電柜、大功率用電設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng),熱成像安全檢測(cè),負(fù)責(zé)完善更新本專業(yè)設(shè)備設(shè)施檔案; 4、配電房強(qiáng)電系統(tǒng)查驗(yàn)、維保方案,依據(jù)國家規(guī)定按時(shí)完成電梯、防雷接地、高壓用具 …… 5、組織強(qiáng)電系統(tǒng)方面員工培訓(xùn),檢查本專業(yè)員工的崗位紀(jì)律和工作態(tài)度,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時(shí)糾正; 6、能耗年度預(yù)算支出,月度、年度維保及節(jié)能計(jì)劃,每周對(duì)專業(yè)所屬設(shè)備設(shè)施巡視檢查一次,每月按時(shí)完成配電室及客戶電力能源統(tǒng)計(jì)及付款流程工作
2025-08-01
韋鵬
我公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品包括:微信,抖音小程序開發(fā),校園送餐平臺(tái),興寧區(qū)美食地圖,三街兩巷非遺美食推薦,社區(qū)服務(wù),回收、送水、健康等服務(wù),服務(wù)對(duì)象包括政府,企事業(yè)單位,檢察院等,現(xiàn)招募若干合作人員。 …… 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行市場(chǎng)策略,推動(dòng)公司業(yè)務(wù)增長(zhǎng) 2、建立并維護(hù)客戶的合作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1、具備出色的市場(chǎng)洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力 2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和跨部門協(xié)作能力
約 279 個(gè)崗位

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南寧客服專員招聘工資

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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.8%
  • 高中
    1.5%
  • 中專
    2%
  • 大專
    2.7%
南寧客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,高中占1.5%,中專占2%,大專占2.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.5%
南寧客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.5%。
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