
南寧快手抖音運營招聘
桂聘提供2025年8月南寧快手抖音運營最新招聘,青秀區(qū)12條江南區(qū)3條,平均工資約為4643元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多快手抖音運營快手抖音運營運營策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商務經(jīng)理
6000-8000元2025-08-24覃女士崗位職責:
一、 資源整合與商務拓展
1.政府與企業(yè)對接:
- 開拓并維護政府、行業(yè)協(xié)會資源,推動政企培訓、直播賽事等合作落地。
- 對接供應鏈企業(yè),整合選品資源,保障直播樣品管理與物流支持。
2.商家開發(fā)與維護:
- 拓展本地直播全鏈路相關商家資源,簽訂合作協(xié)議,制定分傭機制。
- 建立商家資源庫,定期更新合作狀態(tài)、履約能力及需求變化
二、 商家建聯(lián)與業(yè)務連接
全鏈路業(yè)務銜接:
- 聯(lián)動運營團隊,將商家需求轉(zhuǎn)化為直播排期、選品方案,協(xié)調(diào)技術團隊保障開播流程。
- 跨部門協(xié)同設計“商家-主播-供應鏈”服務SOP,優(yōu)化合作效率(如樣品寄送、傭金結(jié)算)。
三、 活動策劃與執(zhí)行支持
專項活動落地:
- 策劃政府合作類活動(如書記直播培訓、基地簽約儀式),負責嘉賓邀約、流程把控及效果復盤。
- 執(zhí)行直播帶貨活動,協(xié)調(diào)場地、設備、人員分工,確保GMV目標達成。
任職要求:
1,硬性條件
- 經(jīng)驗:1-3年商務拓展/電商運營經(jīng)驗,有直播基地、產(chǎn)業(yè)園資源整合案例者優(yōu)先。
- 專業(yè)能力:
- 熟悉抖音、快手等平臺直播流程,掌握選品邏輯、傭金機制及數(shù)據(jù)指標(如UV價值、轉(zhuǎn)化率)。
- 具備政府報告撰寫、商務談判、合同擬定能力(需提供過往合作協(xié)議樣例)。
2,軟性素質(zhì)
- 協(xié)調(diào)能力:能同時對接政府、企業(yè)、內(nèi)部團隊三方需求,推動項目高效落地。
- 抗壓與應變:適應快節(jié)奏工作,妥善處理直播突發(fā)問題(如樣品缺失、流程延誤)。 -
廣告設計
4000-5000元2025-08-24劉凱寧職位職責:
1、根據(jù)公司需求,負責廣告設計,創(chuàng)造各類廣告素材,如海報、傳單、宣傳冊等,吸引目標受眾并傳達產(chǎn)品或服務信息和優(yōu)勢。
2、對接廣告制作,將設計作品下單,跟進制作。
3、協(xié)助完成抖音、快手運營對接工作(以上軟件是托管到巨量公司管理)
4、協(xié)助團隊工作,完成領導交辦的一些日常事物。
任職要求:
1、精通辦公軟件;
2、獨立完成設計。
3、具備獨立駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先
5、擁有洞察力和思考能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)并解決問題。
福利待遇:
1、試用期3個月,試用期3800-4000元、轉(zhuǎn)正后4200—5000元。
2、社保福利,提供吃住。
工作地點:貴港市平天山國家森林公園南門(平天山林場) -
傳媒專員
4000-6000元2025-08-23崗位職責:
1、負責統(tǒng)籌公司新媒體平臺(微信、抖音等)日常運營及推廣工作;
2、負責學?;顒硬邉澓透髌脚_內(nèi)容策劃;
3、拍攝視頻制作、創(chuàng)意性視頻方案策劃,以及后期的剪輯、包裝等;
4、定期進行數(shù)據(jù)分析,挖掘用戶需求,結(jié)合熱點話題產(chǎn)出策劃熱點相關創(chuàng)意短視頻內(nèi)容;
崗位要求:
1.本科以上學歷,影視制作、數(shù)字媒體類相關專業(yè);
2.1年以上視頻拍攝剪輯及短視頻平臺運營經(jīng)驗,熟練掌握剪映、PR、AE、PS等軟件的使用,具備獨立創(chuàng)作短視頻的能力,有新媒體相關經(jīng)驗優(yōu)先;
3.互聯(lián)網(wǎng)重度用戶,對熱點、爆點有較強敏感度,及時在微信、抖音等平臺做出貼合業(yè)務的熱點推廣;
4.有一定圖片處理、視頻剪輯以及攝影能力優(yōu)先;
5.思維活躍有創(chuàng)意,對新媒體營銷推廣有成功實操者優(yōu)先;
6.熟悉抖音、快手、微信公眾號等平臺運營規(guī)則。
7.學習能力強,責任心強,表達能力強,具備良好的團隊合作意識。 -
直播中控
3000-4000元2025-08-23宋祖揚熟練操作直播軟件(如抖音直播伴侶、淘寶直播中控臺、快手直播助手、視頻號直播助手等)及配套工具(如OBS、推流軟件等)。 …… 數(shù)據(jù)看板監(jiān)控:實時關注在線人數(shù)、互動數(shù)據(jù)(點贊、評論、分享)、商品點擊/轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)等關鍵指標,及時向主播及運營團隊反饋。 …… 必備技能與經(jīng)驗 : 直播平臺熟練度:精通至少一個主流直播平臺(抖音、淘寶/天貓、快手、視頻號等)的中控臺/直播后臺操作,了解平臺規(guī)則和功能更新。 …… 溝通協(xié)調(diào):具備良好的溝通能力,能與主播、運營、場控等團隊成員高效協(xié)作,信息傳達準確清晰。 時間觀念:嚴格遵守直播時間表,確保準點開播、環(huán)節(jié)準時推進。 -
短視頻平臺運營
3000-4000元2025-08-23李小姐崗位職責: 1、負責抖音、美拍、微視、快手等平臺賬號內(nèi)容運營; 2、策劃短視頻創(chuàng)意內(nèi)容,制定運營策略; 3、結(jié)合企業(yè)自身,高產(chǎn)出年輕人關注的熱點視頻內(nèi)容,提高用戶關注度及品牌曝光度; 4、分析、 …… 總結(jié)推廣運營經(jīng)驗,提高粉絲的關注度、活躍度; 任職要求: 1、熟悉抖音、快手等短視頻社交平臺,掌握平臺運營技巧 2、有社交運營工作經(jīng)驗,善于分析和了解用戶心理,醫(yī)療美容從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先?? 3、善于捕捉熱點 -
新媒體運營編導
5000-10000元2025-08-22劉進法定節(jié)假日 上班休息時間:9:00-12:00,14:00-18:00,周休1.5天(周六休半天+周日休1天) 1、根據(jù)公司需求策劃短視頻選題和內(nèi)容(健康,醫(yī)療方向),對三甲醫(yī)院的醫(yī)生專家IP進行運營 …… 崗位需求: 1、大專以上學歷,具有新媒體運營2年以上工作經(jīng)驗,有MCN運營經(jīng)驗優(yōu)先。 2、熟悉抖音、快手、西瓜視頻等平臺運營規(guī)則經(jīng)驗的優(yōu)先。 …… 5、對劇情的把控能力強,熟悉從創(chuàng)作到拍攝的流程,閱片量大;良好的文字駕馭能力和豐富的想象力 6、創(chuàng)造力;收集和分析各行業(yè)競品創(chuàng)意,建立素材庫; 7、有成功的短視頻賬號運營經(jīng)驗、優(yōu)秀的劇本創(chuàng)作經(jīng)驗或優(yōu)秀的文案案例均可 -
資源開發(fā)專員
4000-5000元2025-08-22人事部招聘崗位:資源開發(fā) 崗位職責: 1.小紅書、抖音、B站、微博、視頻號、快手、還有個電商平臺全鏈路的跑通 2.負責官號的運營 3.各主流平臺的投流方式和渠道 4.開發(fā)各平臺的獲客方式 5.主流平臺的熱點玩法規(guī)則定期更新到位 -
新媒體運營專員
3000-4000元2025-08-22黃春蘭1、負責新媒體引流渠道(快手、抖音、小紅書等)配合運營指定引流計劃。 2、結(jié)合公司業(yè)務、配合運營策劃運營宣傳方案,與粉絲互動交流進行引流。 3、對新媒體運營過程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計并且分析。 …… 有新1媒體、運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、熟悉快手、抖音、小紅書的主流新媒體app,對網(wǎng)絡語音敏感,善于發(fā)現(xiàn)熱點語句和梗。 4、具有良好的溝通能力、有創(chuàng)新意識,熱愛新媒體行業(yè)。 -
文旅產(chǎn)品經(jīng)理
6000-11000元2025-08-21秦接華利潤保障和產(chǎn)品定價; 2.根據(jù)設計的產(chǎn)品路線和客戶需求與各資源端供應商進行溝通、談判、督導及跟進、保障資源充足供給; 4、整合公司平臺的文旅資源,做客戶服務、活動策劃、推廣營銷,以及新媒體、OTA 運營 …… ,3年以上計調(diào)經(jīng)驗,2年以上旅游產(chǎn)品營銷策劃經(jīng)驗; 2、具有旅游管理、酒店管理、市場營銷、新媒體相關的專業(yè); 3、在旅行社或文旅相關單位做過整體的旅游產(chǎn)品營銷策劃; 3、負責過文旅產(chǎn)品新媒體渠道運營 …… :抖音、微信視頻號、快手、小紅書、熟悉美團、抖音等運作。 -
運營專員
3000-6000元2025-08-201、每天小紅書、抖音、微信、快手、微博公眾號視頻發(fā)布 2、視頻號內(nèi)容拍攝、剪輯、推送、評論 3、每天與家長溝通,發(fā)送學習資料、介紹活動、邀約家長 4、每天后臺服務、資料、活動推送、家長答疑 5、 …… 策劃每月線上、線下運營活動 6、統(tǒng)計和分析數(shù)據(jù),并總結(jié)匯報給主管 工作時間:9:00-18:00 工作地點:江南校區(qū)(南寧市星光大道17號國際經(jīng)貿(mào)大廈4樓) -
新媒體運營主管
3000-8000元2025-08-20林東海任職要求:抖音、小紅書、快手、視頻號運營經(jīng)驗 崗位職責:公司多品牌的新媒體運營、拍攝、制作、銷售 -
短視頻達人
10000-15000元2025-08-20劉戴元底薪+帳號所有銷售額提成) 全職視頻拍攝+直播 有銷售經(jīng)歷或者個人創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 零基礎拍攝經(jīng)驗也可 (有內(nèi)驅(qū)力和賺錢的欲望) 熱愛短視頻 喜歡分享 有表現(xiàn)力 達人崗位職責: 1、負責公司抖音 …… 、視頻號、快手等平臺賬號劇情類型視頻的出鏡演出; 2、根據(jù)短視頻腳本進行表演,配合攝影師及導演拍攝,達到出演效果; 3、有一定的內(nèi)容能力,對各類優(yōu)質(zhì)短視頻有濃厚興趣; 4、配合團隊完成賬號定位、內(nèi)容策劃 …… 、出鏡及賬號運營; 任職要求: 1、形象好,氣質(zhì)佳,能上鏡,有良好的鏡頭表現(xiàn)力、有演技的優(yōu)先; 2、戲多、愛演、表現(xiàn)力強、不畏懼鏡頭、個人特點具備較高的辨識度; 3、想火,想紅,自驅(qū)力強,責任心爆棚 …… ,抗壓能力強,注重團隊合作; 4、有謙遜的本質(zhì),優(yōu)雅的氣質(zhì),強大的氣場; 5、熱愛學習充電,學習模仿能力強,抖音快手等短視頻深度玩家; 6、能夠自己寫劇本/腳本者優(yōu)先; 7、善于溝通,口齒清晰流利 -
主播
10000-15000元2025-08-20劉戴元底薪+帳號所有銷售額提成) 全職視頻拍攝+直播 有銷售經(jīng)歷或者個人創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 零基礎拍攝經(jīng)驗也可 (有內(nèi)驅(qū)力和賺錢的欲望) 熱愛短視頻 喜歡分享 有表現(xiàn)力 達人崗位職責: 1、負責公司抖音 …… 、視頻號、快手等平臺賬號劇情類型視頻的出鏡演出; 2、根據(jù)短視頻腳本進行表演,配合攝影師及導演拍攝,達到出演效果; 3、有一定的內(nèi)容能力,對各類優(yōu)質(zhì)短視頻有濃厚興趣; 4、配合團隊完成賬號定位、內(nèi)容策劃 …… 、出鏡及賬號運營; 任職要求: 1、形象好,氣質(zhì)佳,能上鏡,有良好的鏡頭表現(xiàn)力、有演技的優(yōu)先; 2、戲多、愛演、表現(xiàn)力強、不畏懼鏡頭、個人特點具備較高的辨識度; 3、想火,想紅,自驅(qū)力強,責任心爆棚 …… ,抗壓能力強,注重團隊合作; 4、有謙遜的本質(zhì),優(yōu)雅的氣質(zhì),強大的氣場; 5、熱愛學習充電,學習模仿能力強,抖音快手等短視頻深度玩家; 6、能夠自己寫劇本/腳本者優(yōu)先; 7、善于溝通,口齒清晰流利 -
抖音投放專員
4000-6000元2025-08-18韓濤抖音投手崗位職責: 1、大專及以上學歷。 2、1年以上巨量引擎投放經(jīng)驗(包括直播、feed流 dou+、千川等)。 3、熟悉抖音直播投放及直播玩法,能對素材進行分析及拆解,持續(xù)優(yōu)化素材。 …… 4、有2年以上電商推廣經(jīng)驗,或豐富的快手抖音投放經(jīng)驗;熟練掌握各類廣告投放邏輯及工具應用;了解互聯(lián)網(wǎng)引流技巧,熟悉平臺規(guī)則,有成功操盤案例。 5、擅長分析數(shù)據(jù),善于發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,解決問題。 …… 3、協(xié)助運營進行廣告投放前的預算及測試成本等各項事宜,解決廣告投放中遇到的問題及廣告的投放問題。 4、按照廣告投放策路進行產(chǎn)品推廣,在控制成本,保證ROI的前提下完成投放任務。 -
抖音、小紅書新媒體運營
4000-8000元2025-08-16天天車寶南寧市運營中心的抖音號、小紅書、快手、視頻號的運營。要求要過相關從業(yè)經(jīng)歷,會視頻拍攝,剪輯,上傳,引流的工作。
南寧相關熱門崗位
南寧快手抖音運營招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西漢廣教育管理集團有限公司 的 傳媒專員 職位2025-08-25
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南寧新媒體運營招聘工資
¥
4643
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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5.5%2K
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19.8%3K
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31.5%4K
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20.4%5K
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14.1%6K-8K
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4.8%8K-1W
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2.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98%
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高中0.4%
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大專1.2%
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本科0.4%
南寧新媒體運營招聘需要什么學歷?不限學歷占98%,高中占0.4%,大專占1.2%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.5%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.2%
南寧新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%。