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南寧跨境電商銷售招聘

桂聘提供2025年10月南寧跨境電商銷售最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)15條青秀區(qū)12條,平均工資約為5143元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多跨境電商銷售跨境電商銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-10
潘捷
1、負(fù)責(zé)所轄Tiktok美國,英國和歐盟店鋪賬號的獨(dú)立銷售管
理(電商運(yùn)營方向,非達(dá)人直播運(yùn)營方向);
2、負(fù)責(zé)對應(yīng)跨境電商平臺產(chǎn)品的上貨、推廣、銷售工作并且完成制定的銷售目標(biāo);
3、對產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析管理,提出優(yōu)化建議并執(zhí)
行;
4、完善店鋪各項(xiàng)政策與制度,提升店鋪的綜合經(jīng)營表現(xiàn);
5、根據(jù)銷售情況和銷售目標(biāo)制定庫存與發(fā)貨計(jì)劃;
6、平臺其他相關(guān)工作。
崗位要求
1、1年電商經(jīng)驗(yàn)
2、對產(chǎn)品的定位和篩選有個(gè)人的獨(dú)到見解,有爆款產(chǎn)品打造成功經(jīng)驗(yàn);
3、有激情,有韌性,思維活躍,隨時(shí)把握市場動(dòng)

備注:tiktok經(jīng)驗(yàn)不限區(qū)域,東南亞,歐洲,美國都可以,tiktok經(jīng)驗(yàn)少于1年也可以
數(shù)據(jù)分析:
1.研究短視頻內(nèi)容最新玩法、熱點(diǎn)話題、短視頻平臺最新運(yùn)營策略、行業(yè)動(dòng)向,通過數(shù)據(jù)分析運(yùn)營效果有效推動(dòng)指標(biāo)達(dá)成和增長;
2.依據(jù)視頻效果策劃廣告投放方案,實(shí)現(xiàn)視頻曝光視頻數(shù)據(jù)增長后,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化;
3.研究視頻數(shù)據(jù),分析影響視頻數(shù)據(jù)的因素,實(shí)施改善廣告和視頻制作方案,對視頻效果(視頻播放量點(diǎn)贊、評論、下單等數(shù)據(jù))負(fù)責(zé)。
2025-10-10
柏莉丹
公司規(guī)模在廣西是TOP位置,具備完善的體系化管理,薪資優(yōu)厚
設(shè)計(jì)晉升通道,季度->半年->全年分階段評優(yōu)晉升,等待有激情有想法的你
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪以及賬戶的日常運(yùn)營與維護(hù),制定運(yùn)營計(jì)劃,完成各階段銷售業(yè)績;
2、負(fù)責(zé)熟悉平臺規(guī)則,維護(hù)賬號持續(xù)良好發(fā)展;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品編輯與上架,優(yōu)化鏈接;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,做好數(shù)據(jù)分析工作,及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣計(jì)劃;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和溝通各部門進(jìn)行訂單處理。
6、完成上級交辦的任務(wù)。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡22-35歲,國際貿(mào)易、電子商務(wù)、英語專業(yè)優(yōu)先,英語四級;
2、英語讀寫能力達(dá)到CET-4,具備有1年以上的跨境電商平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備良好的責(zé)任意識和團(tuán)隊(duì)合作意識;
4、具備創(chuàng)新精神和價(jià)值觀;
5、有服務(wù)意識、思維邏輯清晰,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識和的責(zé)任意識;
6、能吃苦耐勞,做事細(xì)心負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,肯學(xué)習(xí),有志于從事跨境電商行業(yè)。
加入我們,我們這里有:
1、驚喜福利:五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、國家法定節(jié)假日、帶薪年假;
2、培訓(xùn)晉升:定期為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn)。晉升通道,季度->半年->全年分階段評優(yōu)晉升;
3、員工福利:員工生日福利、定期團(tuán)建活動(dòng)和球類運(yùn)動(dòng),公司有冰箱、微波爐,并提供各類美味可口的辦公室零食;
4、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì):公司集結(jié)了一群80后、90后(占比80%)、00后的年輕團(tuán)隊(duì),輕松的工作氛圍,我們很年輕也很努力,等待有激情有想法的你。
工作時(shí)間:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00,周末休息。

采購

4000-5000元
南寧-江南區(qū) 1人 投遞:2人 瀏覽:59
2025-10-10
郭萍
我們是年銷億級體量的電商公司,團(tuán)隊(duì)規(guī)模超150人。業(yè)務(wù)成熟,深耕國內(nèi)電商和跨境電商10年,每年實(shí)現(xiàn)業(yè)績翻倍增長。自有1000㎡商業(yè)辦公樓
公司優(yōu)勢:
1.類目TOP3商家,天貓七層級頭部店鋪(平臺最高層級)
2.全渠道布局:天貓/京東/拼多多/抖音多平臺矩陣運(yùn)營
3.自主研發(fā)差異化專利產(chǎn)品,直接對接工廠深度合作
4.專業(yè)電商學(xué)院+外聘咨詢機(jī)構(gòu),打造行業(yè)頂尖運(yùn)營體系
5.轉(zhuǎn)崗晉升機(jī)制,30%管理層來自內(nèi)部提拔
6.高于市場同行20%薪酬體系
7.每年10次杭州/深圳電商之都學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),享受頂級學(xué)習(xí)資源。
【崗位職責(zé)】
1.供應(yīng)鏈體系搭建:負(fù)責(zé)公司全渠道(天貓/拼多多/抖音等)商品采購策略制定,優(yōu)化供應(yīng)商資源庫;主導(dǎo)供應(yīng)商開發(fā)、談判、合同簽訂及履約管理,確保商品質(zhì)量、成本、交期達(dá)標(biāo)。
2.采購計(jì)劃執(zhí)行:根據(jù)銷售數(shù)據(jù)預(yù)測需求,制定月度/周采購計(jì)劃,合理控制庫存周轉(zhuǎn)率;
3.監(jiān)控采購訂單執(zhí)行:處理異常問題(如缺貨、質(zhì)量爭議),保障供應(yīng)鏈穩(wěn)定性。
4.成本與風(fēng)控:通過比價(jià)、集中采購、賬期優(yōu)化等方式降低采購成本.建立供應(yīng)商評估機(jī)制,規(guī)避斷供、漲價(jià)等供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)。
5.產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn):與供應(yīng)商溝通對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行改進(jìn)升級。確保來貨符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
6.跨部門協(xié)作:聯(lián)動(dòng)運(yùn)營、倉儲部門優(yōu)化采購流程,提升人效;
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷,具備開發(fā)供應(yīng)商的經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉ERP系統(tǒng)操作,具備數(shù)據(jù)敏感度和風(fēng)控意識;
3.精通采購談判技巧,曾主導(dǎo)搭建供應(yīng)商分級管理體系;
【上班時(shí)間】8:30-12:30,14:00-18:00
【薪資待遇】4000元/月-5000元/月
【晉升發(fā)展】有個(gè)人發(fā)展空間,明確晉升通道,半年到一年一次漲薪評估機(jī)會(huì)。不定期提供線上課程學(xué)習(xí),表現(xiàn)優(yōu)秀者可獲得外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
【公司福利】繳納五險(xiǎn)、外訓(xùn)學(xué)習(xí)、每半年至一年評估漲薪晉升、設(shè)有目標(biāo)獎(jiǎng)金、下午茶、部門聚餐、節(jié)假日禮品、過年帶薪假等。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場 1人 瀏覽:40
2025-10-10
謝麗
公司憑借專業(yè)技術(shù)、服務(wù)態(tài)度、創(chuàng)新管理成為國內(nèi)外高端工程機(jī)械模型領(lǐng)域的佼佼者,年度銷售增長比例持續(xù)維持在50%以上。 …… 崗位職責(zé): 1.學(xué)習(xí)了解跨境平臺的規(guī)則和政策,物流體系,促銷方式; 2.上、下架產(chǎn)品,上傳產(chǎn)品刊登視頻,調(diào)整產(chǎn)品庫存,設(shè)置合理的發(fā)貨時(shí)間和發(fā)貨方式; 3.熟悉平臺的各種營銷工具,做好每月的打折促銷活動(dòng) …… ,給美工提交新品、促銷海報(bào)工單; 4.修改、完善優(yōu)化產(chǎn)品的標(biāo)題、描述、價(jià)格和圖片等; 5.關(guān)注和把控店鋪績效表現(xiàn),與業(yè)務(wù)員共同完成銷售目標(biāo)。 …… 2.對跨境行業(yè)有一定了解,有eBay、亞馬遜、速賣通、獨(dú)立站、蝦皮、temu、tiktok等跨境平臺銷售的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)的可從助理崗位做起。
氛圍融洽,學(xué)習(xí)成長機(jī)會(huì)多 6,員工關(guān)懷:不定期戶外團(tuán)建、聚餐、下午茶、節(jié)日禮物 7,薪資發(fā)放準(zhǔn)時(shí):不拖欠,準(zhǔn)時(shí)出糧發(fā)薪,安心工作 二、崗位職責(zé) 我們正在尋找一位有市場敏感度、懂?dāng)?shù)據(jù)、能溝通、會(huì)談判的跨境選品運(yùn)營人才 …… 消費(fèi)者需求、競品動(dòng)態(tài),挖掘潛力市場 2,產(chǎn)品篩選與評估:制定選品策略,評估產(chǎn)品可行性,提出開發(fā)建議 3,供應(yīng)鏈開發(fā)與管理:開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,進(jìn)行價(jià)格談判、成本核算與產(chǎn)品定價(jià) 4,數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:通過銷售數(shù)據(jù)與用戶反饋優(yōu)化選品策略 …… ,提升轉(zhuǎn)化與利潤 三、任職資格(我們期待你具備的條件 ) 年齡:23歲以上 性別:不限 學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷 經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上平臺運(yùn)營、采購、選品或供應(yīng)鏈管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 技能要求: 1, …… 我們是一家快速發(fā)展的跨境公司,主營亞馬遜多站點(diǎn)、日本雅虎樂天、阿里國際站、獨(dú)立站、國內(nèi)平臺等多個(gè)平臺,業(yè)務(wù)覆蓋全球市場。 …… 提升商業(yè)洞察與談判能力 舒適辦公環(huán)境 + 年輕團(tuán)隊(duì) + 高效協(xié)作氛圍 完善的薪資激勵(lì)機(jī)制,努力看得見回報(bào) 不定期團(tuán)建活動(dòng),豐富員工生活 公司高速發(fā)展中,提供清晰的成長空間 我們期待與你一起打造高轉(zhuǎn)化、高利潤的跨境爆款產(chǎn)品
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 瀏覽:48
2025-10-10
黃紹偉
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)shopee跨境平臺店鋪日常運(yùn)營管理,獨(dú)立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣運(yùn)營計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)分析工作 …… ; 3.對店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率,包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動(dòng)裝修等; 4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時(shí)制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計(jì)劃; …… 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,國際貿(mào)易、跨境電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有半年及以上工作經(jīng)驗(yàn),行業(yè)不限,有電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場分析能力 …… 3.培訓(xùn)帶教 無跨境相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可安排師傅帶教,定期開展分享交流會(huì)及培訓(xùn)課程。 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人 投遞:1人 瀏覽:99
2025-10-10
游志勇
5.完善店鋪各自政策與制度,保持店鋪的好評率和良好的信用度,制作銷售明細(xì)報(bào)表,進(jìn)行銷售分析。 任職要求: 1、 大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 …… 3、 有相關(guān)雅虎銷售經(jīng)驗(yàn)或電子商務(wù)方面的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、 工作積極主動(dòng),有責(zé)任心,有良好的溝通能力,學(xué)習(xí)能力。 5、 有團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受壓力,有開拓創(chuàng)新精神。 …… 公司有足夠的機(jī)會(huì)和上升空間,歡迎想以跨境為事業(yè)的有志之士加入,讓我們攜手共創(chuàng)輝煌! 工作地點(diǎn): 深圳辦公室:廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田街道石背路101號坂田集團(tuán)大廈406室。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場 1人 電子 投遞:4人 瀏覽:326
2025-10-10
sindaxhr_liang@163.com
2、按照不同業(yè)務(wù)板塊、產(chǎn)品類別、銷售渠道等維度,準(zhǔn)確核算跨境業(yè)務(wù)的成本,每周出具成本核算報(bào)表。 3、每月對比分析成本數(shù)據(jù),找出成本變動(dòng)的原因,撰寫成本變動(dòng)因素分析的報(bào)告。 …… 3、熟悉跨境或商貿(mào)企業(yè)業(yè)務(wù)流程,包括采購、銷售、物流、倉儲等環(huán)節(jié)的優(yōu)先。 4、能熟練操作辦公軟件。 其他: 上班時(shí)間:上午9:00-12:00 下午13:30-17:30 周末大小休
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 瀏覽:18
2025-10-10
黃紹偉
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)lazada跨境平臺店鋪日常運(yùn)營管理,獨(dú)立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣運(yùn)營計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)分析工作 …… ; 3.對店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率,包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動(dòng)裝修等; 4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時(shí)制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計(jì)劃; …… 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,國際貿(mào)易、跨境電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;招聘24屆相關(guān)專業(yè)實(shí)習(xí)生; 2.有半年及以上工作經(jīng)驗(yàn),行業(yè)不限,有電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷 …… 3.培訓(xùn)帶教 無跨境相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可安排師傅帶教,定期開展分享交流會(huì)及培訓(xùn)課程。 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東
2025-10-10
柏莉丹
2、按照不同業(yè)務(wù)板塊、產(chǎn)品類別、銷售渠道等維度,準(zhǔn)確核算跨境業(yè)務(wù)的成本,每周出具成本核算報(bào)表。 3、每月對比分析成本數(shù)據(jù),找出成本變動(dòng)的原因,撰寫成本變動(dòng)因素分析的報(bào)告。 …… 3、熟悉跨境或商貿(mào)企業(yè)業(yè)務(wù)流程,包括采購、銷售、物流、倉儲等環(huán)節(jié)。 4、能熟練操作辦公軟件。
2025-10-10
謝寶蘭
負(fù)責(zé); 3.負(fù)責(zé)廣告投流,對TK小店進(jìn)行廣告投流,拉升轉(zhuǎn)化量,對廣告ROA負(fù)責(zé); 4.負(fù)責(zé)提高入店流量,增大點(diǎn)擊率和瀏覽量,轉(zhuǎn)化率,負(fù)責(zé)提升店鋪知名度,排名,流量及各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率,驅(qū)動(dòng)銷售額增長,達(dá)到銷售目標(biāo) …… 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,1年以上跨境店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉東南亞市場; 2.熟悉tiktok平臺規(guī)則和操作流程,具備有過個(gè)人賬號成功運(yùn)營案例經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟悉流量運(yùn)營,店鋪運(yùn)營,營銷活動(dòng)的運(yùn)作體系并能夠快速落地執(zhí)行
2025-10-10
許先生
? 深度了解產(chǎn)品特性,制定并執(zhí)行差異化銷售策略,通過精細(xì)化運(yùn)營提升產(chǎn)品展示效果和銷售效能。 2. …… ? 持續(xù)監(jiān)控產(chǎn)品在平臺的銷售和排名,及時(shí)反饋市場動(dòng)態(tài),提出調(diào)整建議。 4. 行業(yè)研究與競爭分析: ? 深入了解跨境行業(yè)趨勢,對競爭對手進(jìn)行全面分析,為公司制定戰(zhàn)略提供有效參考。 …… 優(yōu)先考慮國際貿(mào)易、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè),并期望候選人具有跨境運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。以下是更為詳細(xì)的要求: 1. 學(xué)歷與語言能力: 不限制學(xué)歷,英語四級優(yōu)先。 2. …… 待遇: 無責(zé)任底薪+績效+分紅+ 無責(zé)底薪4000-6000/月,績效工資5000/月(預(yù)估最低3-6W銷售,提成1%-5%(具體按類目核算)績效工資按月考核任務(wù)完成率發(fā)放,提成不設(shè)封頂。
及時(shí)收集競爭對手資料,根據(jù)競爭需要,合理調(diào)整銷售方法;了解負(fù)責(zé)銷售的產(chǎn)品,處理客戶售前售后等各方面的問題,穩(wěn)定維護(hù)提高Review的質(zhì)量和數(shù)量; 4. …… 完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo)和各項(xiàng)指標(biāo)要求,保證銷量和庫存周轉(zhuǎn)率和利潤最大化。 5. 熟悉Amazon亞馬遜的政策與制度,保持店鋪的好評率和良好的信用度,保證店鋪安全運(yùn)營。 …… 熟悉Amazon銷售平臺和流程, 熟悉Amazon各種規(guī)則及推廣工具的使用; 3. 溝通能力強(qiáng),能獨(dú)立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等; 4. …… 吃苦耐勞,具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)工作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,對跨境電子商務(wù)行業(yè)富有激情; 5. 具有良好的職業(yè)道德操守和穩(wěn)定的職業(yè)規(guī)劃,有高度責(zé)任感,能承受一定的工作壓力; 6. …… 國際貿(mào)易,電子商務(wù),英語,外貿(mào),市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,做過亞馬遜,速賣通,ebay,阿里國際,LAZADA,JOOM等跨境平臺的優(yōu)先; 7.有一定的產(chǎn)品推廣資源和打造爆品資源和經(jīng)歷者優(yōu)先。
約 43 個(gè)崗位

南寧跨境電商銷售招聘最新投遞

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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3%
    2K
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    3K
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    5K
  • 12.6%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 5.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.5%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    2.5%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,初中占0.3%,高中占0.5%,中專占1.1%,大專占2.5%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    3.3%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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