南寧勞務(wù)派遣主管招聘
桂聘提供2025年10月南寧勞務(wù)派遣主管最新招聘，邕寧區(qū)1條，平均工資約為4884元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多勞務(wù)派遣主管勞務(wù)派遣主管人力資源招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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國企招聘 綜合管理崗（勞務(wù)派遣）
8000-10000元
2025-10-02
崗位要求：
（1）35歲及以下（1990年10月1日及以后出生），本科及以上學(xué)歷（學(xué)士及以上學(xué)位），土木類、建筑類、管理科學(xué)與工程類、物流管理與工程類等相關(guān)專業(yè)。
（2）3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招投標(biāo)或工程管理、工程造價(jià)咨詢等相關(guān)工作及其法律法規(guī)，能夠獨(dú)立承擔(dān)此類工作任務(wù)。
（3）具有工程系列中級(jí)及以上職稱者或持有一級(jí)（二級(jí)）造價(jià)師／建造師等相關(guān)職業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。
（4）具有較高的思想政治覺悟和良好的職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通及語言表達(dá)能力，具備良好的綜合分析能力及較強(qiáng)的應(yīng)變能力，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)部門內(nèi)部日常管理工作，包括費(fèi)用報(bào)銷、票據(jù)處理、辦公場所管理、內(nèi)部培訓(xùn)、對(duì)外聯(lián)絡(luò)等后勤保障工作；
（2）負(fù)責(zé)招標(biāo)代理項(xiàng)目管理以及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)管理（如項(xiàng)目數(shù)量、市定金額、中標(biāo)金額等），定期形成業(yè)務(wù)分析報(bào)告；
（3）負(fù)責(zé)制度建設(shè)、供應(yīng)商管理、評(píng)標(biāo)專家?guī)旃芾淼认嚓P(guān)工作；
（4）協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成招標(biāo)代理項(xiàng)目相關(guān)工作；
（5）按規(guī)定完成項(xiàng)目代理檔案、資料、文件的整理歸檔工作；
（6）完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
約 1 個(gè)崗位
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南寧勞務(wù)派遣主管招聘最新投遞
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唐先生2025-10-03
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南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
￥
4884
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：4K
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4.2%2K
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23.8%3K
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27.4%4K
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16.1%5K
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16.1%6K-8K
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6.7%8K-1W
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5.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.2%
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高中0.2%
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中專0.2%
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大專0.3%
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本科0.2%
南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.2%，高中占0.2%，中專占0.2%，大專占0.3%，本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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1-3年0.8%
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3-5年0.2%
南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99%，1-3年占0.8%，3-5年占0.2%。
