1、 店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

南寧化學(xué)公司門店店長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年10月南寧化學(xué)公司門店店長(zhǎng)最新招聘,興寧區(qū)31條青秀區(qū)29條,平均工資約為5643元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多門店店長(zhǎng)餐飲門店店長(zhǎng)連鎖門店店長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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分銷經(jīng)理
6000-10000元2025-10-02黎女士1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域開發(fā)、管理所屬區(qū)域門店、加盟店、直營(yíng)店的運(yùn)營(yíng)、確保各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo)的達(dá)成、公司政策宣貫落實(shí);
2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域門店的活動(dòng)策劃、推進(jìn)、落實(shí)執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)回款指標(biāo)與終端管理;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域的門店店長(zhǎng)及店員的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、銷售能力、營(yíng)銷管理、人員管理等專業(yè)培訓(xùn)輔導(dǎo);
5、行業(yè)/渠道客戶關(guān)系建立、開發(fā)拓展和維護(hù);
6、具備一定行業(yè)客情與客戶儲(chǔ)備
7、有一定的銷售能力(幫扶終端賣貨)與維修經(jīng)驗(yàn);
8、具備良好的心態(tài)、清晰的思路、敏銳的市場(chǎng)洞察力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)、有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力;
9、能接受廣西范圍內(nèi)出差
10、25-40歲范圍
薪資:6000-10000
約 1 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
餐飲門店店長(zhǎng)連鎖門店店長(zhǎng)服裝門店店長(zhǎng)連鎖餐飲門店店長(zhǎng)零售門店店長(zhǎng)房產(chǎn)中介門店店長(zhǎng)汽車門店店長(zhǎng)門店店長(zhǎng)助理儲(chǔ)備門店店長(zhǎng)連鎖門店店長(zhǎng)助理旅游門店店長(zhǎng)生鮮門店店長(zhǎng)汽車美容門店店長(zhǎng)汽車服務(wù)門店店長(zhǎng)汽修門店店長(zhǎng)門店店長(zhǎng)店長(zhǎng)門店管理零售店鋪管理銷售店長(zhǎng)門店銷售店長(zhǎng)專賣店店長(zhǎng)零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)店經(jīng)理職業(yè)店長(zhǎng)店長(zhǎng)/門店經(jīng)理門店經(jīng)理/店長(zhǎng)店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)門店主管店長(zhǎng)/導(dǎo)購門店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)珠寶店長(zhǎng)門店儲(chǔ)備店長(zhǎng)連鎖店長(zhǎng)股東店長(zhǎng)賣場(chǎng)管理店面店長(zhǎng)門店管理經(jīng)理門店總經(jīng)理門店管理人員店鋪主管門店管理崗營(yíng)銷店長(zhǎng)商場(chǎng)店長(zhǎng)門店管理主管服裝店長(zhǎng)店經(jīng)理/店長(zhǎng)超市運(yùn)營(yíng)副店長(zhǎng)出差店長(zhǎng)店務(wù)主管
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南寧門店店長(zhǎng)招聘工資
¥
5643
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 75K,最多人拿:5K
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0.4%2K
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8.7%3K
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22.4%4K
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24.6%5K
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21.3%6K-8K
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9.7%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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初中0.3%
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高中0.2%
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大專0.6%
南寧門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,初中占0.3%,高中占0.2%,大專占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.9%
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1-3年1.9%
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3-5年0.2%
南寧門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,1-3年占1.9%,3-5年占0.2%。