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南寧東方廣場門店店長招聘

桂聘提供2025年4月南寧東方廣場門店店長最新招聘,平均工資約為5779元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多門店店長餐飲門店店長服裝門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-14
人事部
崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)門店管理及運作;
2、傳達(dá)并執(zhí)行營運部的工作計劃;
3、負(fù)責(zé)與總部及其他業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系溝通;
4、 負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。
任職要求:
1、具有超市店長崗位經(jīng)驗;
2、具有良好的職業(yè)道德,強烈的責(zé)任心和事業(yè)心;
3、有較強的綜合管理能力,對事物有較強的分析和決策能力;
2025-04-14
人事部
崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)門店管理及運作;
2. 制訂門店銷售、毛利計劃,并指導(dǎo)落實;
3. 傳達(dá)并執(zhí)行營運部的工作計劃;
4. 負(fù)責(zé)與地區(qū)總部及其他業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系溝通;
5. 負(fù)責(zé)門店各部門管理人員的選撥和考評;
6. 指導(dǎo)各部門的業(yè)務(wù)工作,努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績;
7. 倡導(dǎo)并督促實行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營觀念,營造熱 情、禮貌、整潔、舒適的購物環(huán)境;
8. 嚴(yán)格控制損耗率、人事成本、營運成本;
9. 進(jìn)行庫存管理,保證充足的貨品、準(zhǔn)確的存貨及訂單的及時發(fā) 放;
10. 督促門店的促銷活動;
11. 保障營運安全,嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備的 日常維修、保養(yǎng);
12. 負(fù)責(zé)全店人員的培訓(xùn);
13. 負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。
任職要求:
1、三年以上管理經(jīng)驗;有生鮮門店管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有良好的職業(yè)道德,強烈的責(zé)任心和事業(yè)心;
3、有較強的綜合管理能力,對事物有較強的分析和決策能力;
有意者電話聯(lián)系人事部即可~ ~
2025-04-14
人事部
崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù);
3、做好門店各個部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識;
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。
任職資格:
1、學(xué)歷不限專業(yè)不限
2025-04-14
人事部
工作內(nèi)容:1,策劃、執(zhí)行門店會員活動,建立品牌效應(yīng) 2,策劃、運營線上公眾號+視頻號,品牌宣傳 3,協(xié)調(diào)采購、門店,制定【拼團(tuán)預(yù)售】活動 4,督導(dǎo)門店店長、店員的漏洞,收集制定庫存、銷售、毛利等數(shù)據(jù)報表
約 4 個崗位

青秀區(qū)附近熱門公司

南寧市綠安惠源企業(yè)管理服務(wù)有限公司
一般項目:企業(yè)管理;集貿(mào)市場管理服務(wù);物業(yè)管理;租賃服務(wù)(不含許可類租賃服務(wù));停車場服務(wù);市場營銷策劃;柜臺、攤位出租;供應(yīng)鏈管理服務(wù);商業(yè)綜合體管理服務(wù);園區(qū)管理服務(wù);餐飲管理;日用百貨銷售;初級農(nóng)產(chǎn)品收購;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);食用農(nóng)產(chǎn)品零售;新鮮水果批發(fā);新鮮水果零售;新鮮蔬菜批發(fā);新鮮蔬菜零售;水產(chǎn)品批發(fā);鮮肉批發(fā);水產(chǎn)品零售;鮮蛋零售;鮮肉零售;鮮蛋批發(fā)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西博尚工程造價咨詢有限責(zé)任公司
工程造價咨詢;工程管理服務(wù)、工程審計咨詢服務(wù)、工程招標(biāo)代理;軟件服務(wù)及銷售;人才中介服務(wù)(具體項目以審批部門批準(zhǔn)為準(zhǔn))。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
重慶銀河房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)、銷售(憑有效資質(zhì)證書執(zhí)業(yè));設(shè)計、制作、發(fā)布戶外廣告。
南寧市青秀區(qū)仙葫社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心
內(nèi)科、中西醫(yī)結(jié)合科、預(yù)防保健科、全科醫(yī)療科、中醫(yī)科、婦產(chǎn)科(僅限婦科專業(yè)、計劃生育專業(yè))兒科、口腔科(牙椅貳張)、醫(yī)學(xué)檢驗科(臨床體液、血液專業(yè);臨床化學(xué)檢驗專業(yè))、醫(yī)學(xué)影像科(超聲診斷專業(yè)、X線診斷專業(yè)、心電診斷專業(yè)、磁共振成像診斷專業(yè))
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南寧青秀區(qū)門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:6K-8K
  • 0.6%
    2K
  • 9.1%
    3K
  • 19.3%
    4K
  • 25.3%
    5K
  • 27.3%
    6K-8K
  • 12.4%
    8K-1W
  • 6.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.3%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.6%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧青秀區(qū)門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,初中占0.3%,高中占0.6%,大專占0.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.5%
  • 1-3年
    2.5%
南寧青秀區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.5%,1-3年占2.5%。

南寧 門店店長百科

...崗位職責(zé)
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團(tuán)隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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