1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。

南寧門店店長招聘(有專業(yè)培訓)
桂聘提供2025年10月南寧門店店長最新招聘,興寧區(qū)33條青秀區(qū)32條,平均工資約為5643元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有項目提成等,更多門店店長餐飲門店店長連鎖門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長
4500-7000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 節(jié)日福利
- 生日福利
- 團建
- 晉升空間
- 專業(yè)培訓
2025-10-10張女士行政人事專員任職要求:
負責商品的來貨驗收,上架陳列擺放,補貨,退貨,防損等日常商品管理和人員管理工作,男女不限,能吃苦耐勞,有一定的溝通,管理,組織協調能力。
上班地點:
【大自然店】:越秀路18號大自然花園好老婆生活超市
工作時間:大自然店工作時間:早班6:30-15:30, 晚班13:45-23:00(月休4天)
約 1 個崗位
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南寧門店店長招聘工資
¥
5643
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 75K,最多人拿:5K
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0.4%2K
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8.7%3K
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22.4%4K
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24.6%5K
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21.3%6K-8K
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9.7%8K-1W
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5.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.9%
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初中0.3%
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高中0.2%
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大專0.6%
南寧門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,初中占0.3%,高中占0.2%,大專占0.6%。
經驗要求分析
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不限經驗97.9%
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1-3年1.9%
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3-5年0.2%
南寧門店店長招聘需要什么經驗?不限經驗占97.9%,1-3年占1.9%,3-5年占0.2%。