
南寧門店銷售招聘
桂聘提供2025年10月南寧門店銷售最新招聘,青秀區(qū)107條興寧區(qū)93條,平均工資約為5143元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多門店銷售門店銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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奢侈品銷售【蔻蕊-南寧】
7000-9000元23小時(shí)前陳宇如果對(duì)崗位有興趣,真誠(chéng)地建議仔細(xì)閱讀崗位描述,亦可前往官網(wǎng)及小紅書等查看,節(jié)約我們溝通的時(shí)間成本,謝謝!
希望我們互相尊重,真誠(chéng)相待,期待更深入溝通。
Curiel(蔻蕊)百年輝煌故事:
Curiel(蔻蕊)是意大利百年高級(jí)定制品牌,是一個(gè)由四代傳承人歷經(jīng)120年所創(chuàng)造和發(fā)展的傳奇品牌。Curiel始終堅(jiān)持自我本真,堅(jiān)強(qiáng),美麗,自信,獨(dú)立;Curiel Lady用品味告訴世人,優(yōu)雅是女人最美的姿態(tài)。
1. 薪資福利(以下內(nèi)容完全真實(shí),試用期6個(gè)月,薪資福利全額發(fā)放):
① 固定薪資(面試表現(xiàn)定薪):稅前的固定無(wú)責(zé)底薪5000-5500元/月、額外餐費(fèi)補(bǔ)貼500元/月,綜合年薪9w+,多勞多得;
② 銷售獎(jiǎng)金:銷售提成,月度店鋪紅包;
③ 其他激勵(lì):個(gè)人榮譽(yù)獎(jiǎng),團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)獎(jiǎng),線上運(yùn)營(yíng)激勵(lì),小黑裙激勵(lì)等;
④ 其他福利:入職第一個(gè)自然月即享受六險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)、定期體檢、節(jié)日福利等。
2. 工作內(nèi)容:
作為未來(lái)門店及區(qū)域管理的重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,以完成銷售目標(biāo)為導(dǎo)向,系統(tǒng)學(xué)習(xí)服裝專業(yè)知識(shí),提升自身審美搭配能力,掌握專業(yè)品牌資訊,培育品牌粘性強(qiáng)的忠誠(chéng)顧客,學(xué)習(xí)店內(nèi)陳列設(shè)置,提升店鋪陳列美觀度及展示效果,配合公關(guān)部及客戶關(guān)系部開(kāi)展品牌活動(dòng),承擔(dān)門店的日常事務(wù),大膽探索新零售方式并將其融入門店工作中,靈活運(yùn)用線上新媒體及私域流量為線下實(shí)體店鋪提供業(yè)績(jī)?cè)隽俊?br /> ① 顧問(wèn)式服務(wù):學(xué)習(xí)奢侈品行業(yè)相關(guān)知識(shí)和銷售技能,以品牌為核心,為顧客提供服裝和時(shí)尚搭配建議;
② 新零售業(yè)務(wù):搭建門店及個(gè)人的品牌自媒體kos賬號(hào)(小紅書、視頻號(hào)、直播等),制定與實(shí)施推廣計(jì)劃,定期對(duì)營(yíng)銷和推廣效果進(jìn)行評(píng)估改善,建立有效運(yùn)營(yíng)手段,促進(jìn)銷售目標(biāo)達(dá)成;
③ CRM體系:洞察奢侈品顧客的消費(fèi)方式與生命周期,進(jìn)行定制化VIP維護(hù),培育品牌粘性強(qiáng)的忠誠(chéng)顧客;
④ 活動(dòng)協(xié)助:協(xié)助維護(hù)與所在商場(chǎng)物業(yè)的合作關(guān)系,配合公司開(kāi)展品牌公關(guān)活動(dòng),促進(jìn)銷售業(yè)績(jī)提升;
⑤ 品味提升:系統(tǒng)學(xué)習(xí)流行趨勢(shì)、面料特性、服裝工藝等,掌握專業(yè)的品牌商品資訊;
⑥ 門店運(yùn)營(yíng):參與門店日常運(yùn)營(yíng),獨(dú)立承擔(dān)完成門店日常事務(wù);
⑦ 店鋪陳列:參與門店陳列設(shè)置,提升店鋪陳列效果及美觀度。
3. 工作要求:
① 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限,完全可以接受零經(jīng)驗(yàn)小白;
② 對(duì)流行及時(shí)尚敏感,有強(qiáng)烈的個(gè)人發(fā)展意愿和價(jià)值實(shí)現(xiàn)憧憬,有志成為奢侈品行業(yè)的零售管理精英;
③ 認(rèn)同門店工作,更喜歡靈活且動(dòng)態(tài)的工作狀態(tài),適應(yīng)排班制工作時(shí)間及站立式工作模式;
④ 具備良好的服務(wù)意識(shí),有親和力和感染力,樂(lè)于與人交流,表達(dá)清晰;
⑤ 具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及組織協(xié)調(diào)能力,自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),有一定的抗壓能力。
*綜上,硬性要求:本科學(xué)歷、身高160+;軟性素質(zhì):溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作能力。
4. 職業(yè)發(fā)展——“培養(yǎng)奢侈品行業(yè)的中國(guó)精英”
① 發(fā)展前景:
Curiel(蔻蕊)品牌拓展速度快,發(fā)展機(jī)會(huì)很多,潛力員工晉升快。進(jìn)入大中華區(qū)以來(lái),已在全國(guó)一流的物業(yè)開(kāi)設(shè)30余家門店;銷售管理層無(wú)一外聘,均為內(nèi)部選拔晉升,為有志成為奢侈品行業(yè)管理層的年輕人提供最寬廣的發(fā)展空間。
② 晉升方向:
-門店管理:品牌銷售顧問(wèn)--店長(zhǎng)助理--店長(zhǎng)--區(qū)域經(jīng)理--銷售部經(jīng)理
-銷售專家:品牌銷售顧問(wèn)--高級(jí)品牌顧問(wèn)--資深銷售顧問(wèn)--區(qū)域銷售指導(dǎo)
5. 工作時(shí)間:
每月例休四天,每天工作6.5小時(shí),實(shí)行輪班制(可能因物業(yè)需要微調(diào)時(shí)間安排)
早班 09:00-16:00 (含午餐30分鐘)
晚班 15:00-22:00 (含晚餐30分鐘)
*周末及法定假日為業(yè)績(jī)高峰,一般為零售行業(yè)工作黃金期,休息時(shí)間在工作日居多,請(qǐng)考慮清楚行業(yè)工作時(shí)間特殊性。
6. 企業(yè)文化:
公司重視企業(yè)文化:奮斗、慈善、快樂(lè);傾力打造年輕高素質(zhì)團(tuán)隊(duì),現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)皆為本科及以上學(xué)歷,營(yíng)造輕松愉悅、積極向上的工作氛圍;公司管理層年輕化的特質(zhì),塑造極具包容性的團(tuán)隊(duì)氛圍,充分尊重每一個(gè)人的特質(zhì)和創(chuàng)造性。
品牌快速拓張階段,總部與門店相伴相生,使員工在精進(jìn)銷售技能的同時(shí),商品、公關(guān)、客關(guān)、人資等多部門的共同帶教,全方位豐富銷售團(tuán)隊(duì)的視野。
7. 地點(diǎn): 南寧萬(wàn)象城 -
席夢(mèng)思導(dǎo)購(gòu)/無(wú)責(zé)3000+
3000-8000元23小時(shí)前李女士崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品的銷售及客戶接待工作
2. 完成個(gè)人銷售目標(biāo),提升店鋪銷售業(yè)績(jī)
3. 維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)
崗位要求:
1. 年齡22-32歲,具備一定的銷售經(jīng)驗(yàn)
2. 有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3.要求形象好,身高157+
薪資待遇:底薪3000+提成,月綜合6-8K -
富安居 導(dǎo)購(gòu)/無(wú)責(zé)3000+社保
3000-8000元23小時(shí)前李女士崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)門店全屋定制產(chǎn)品的銷售及客戶接待工作
2. 完成個(gè)人銷售目標(biāo),提升店鋪銷售業(yè)績(jī)
3. 維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)
崗位要求:
1. 年齡22-36歲,具備一定的銷售經(jīng)驗(yàn)
2. 有建材銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3. 對(duì)全屋定制產(chǎn)品有深入了解,并能向客戶專業(yè)介紹
薪資待遇:底薪3000+提成,月綜合6-8K -
快環(huán)建材 導(dǎo)購(gòu)/無(wú)責(zé)3000+
3000-8000元23小時(shí)前李女士負(fù)責(zé)門店全屋定制產(chǎn)品的銷售及客戶接待工作 2. 完成個(gè)人銷售目標(biāo),提升店鋪銷售業(yè)績(jī) 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù) 崗位要求: 1. 年齡22-36歲,具備一定的銷售經(jīng)驗(yàn) 2. …… 有建材銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3. 對(duì)全屋定制產(chǎn)品有深入了解,并能向客戶專業(yè)介紹 薪資待遇:底薪3000+提成,月綜合6-8K -
防城港中國(guó)黃金珠寶顧問(wèn)
5000-8000元23小時(shí)前鄭劍鋒崗位職責(zé) 1:按服務(wù)流程接待顧客,為顧客提供專業(yè)的銷售服務(wù),達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo); 2:保證門店形象,及時(shí)做好清潔,商品歸位等; 3:每天負(fù)責(zé)交接班盤點(diǎn),商品報(bào)損,售后處理,月末盤點(diǎn)反饋等日常工作; …… 4:參加公司組織的培訓(xùn),提升綜合素質(zhì); 5:根據(jù)門店或商場(chǎng)要求,做好安全培訓(xùn)演練等。 …… 崗位資格 1:五官端正,口齒伶俐,男女不限; 2:熱愛(ài)銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3:踏實(shí)肯干,具備學(xué)習(xí)能力,服務(wù)態(tài)度好; 4:具有珠寶,化妝品,服飾等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
防城港周六福珠寶顧問(wèn)
5000-8000元23小時(shí)前鄭劍鋒崗位職責(zé) 1:按服務(wù)流程接待顧客,為顧客提供專業(yè)的銷售服務(wù),達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo); 2:保證門店形象,及時(shí)做好清潔,商品歸位等; 3:每天負(fù)責(zé)交接班盤點(diǎn),商品報(bào)損,售后處理,月末盤點(diǎn)反饋等日常工作; …… 4:參加公司組織的培訓(xùn),提升綜合素質(zhì); 5:根據(jù)門店或商場(chǎng)要求,做好安全培訓(xùn)演練等。 …… 崗位資格 1:五官端正,口齒伶俐,男女不限; 2:熱愛(ài)銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3:踏實(shí)肯干,具備學(xué)習(xí)能力,服務(wù)態(tài)度好; 4:具有珠寶,化妝品,服飾等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
防城港周大福珠寶顧問(wèn)
5000-8000元23小時(shí)前鄭劍鋒崗位職責(zé) 1:按服務(wù)流程接待顧客,為顧客提供專業(yè)的銷售服務(wù),達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo); 2:保證門店形象,及時(shí)做好清潔,商品歸位等; 3:每天負(fù)責(zé)交接班盤點(diǎn),商品報(bào)損,售后處理,月末盤點(diǎn)反饋等日常工作; …… 4:參加公司組織的培訓(xùn),提升綜合素質(zhì); 5:根據(jù)門店或商場(chǎng)要求,做好安全培訓(xùn)演練等。 …… 崗位資格 1:五官端正,口齒伶俐,男女不限; 2:熱愛(ài)銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3:踏實(shí)肯干,具備學(xué)習(xí)能力,服務(wù)態(tài)度好; 4:具有珠寶,化妝品,服飾等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
防城港老鳳祥珠寶顧問(wèn)
5000-8000元23小時(shí)前鄭劍鋒崗位職責(zé) 1:按服務(wù)流程接待顧客,為顧客提供專業(yè)的銷售服務(wù),達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo); 2:保證門店形象,及時(shí)做好清潔,商品歸位等; 3:每天負(fù)責(zé)交接班盤點(diǎn),商品報(bào)損,售后處理,月末盤點(diǎn)反饋等日常工作; …… 4:參加公司組織的培訓(xùn),提升綜合素質(zhì); 5:根據(jù)門店或商場(chǎng)要求,做好安全培訓(xùn)演練等。 …… 崗位資格 1:五官端正,口齒伶俐,男女不限; 2:熱愛(ài)銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3:踏實(shí)肯干,具備學(xué)習(xí)能力,服務(wù)態(tài)度好; 4:具有珠寶,化妝品,服飾等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
汽車銷售顧問(wèn)
6000-10000元23小時(shí)前馬傳澤公司是東風(fēng)柳汽商用車的一級(jí)經(jīng)銷商,廣西南寧有多家門店,區(qū)內(nèi)有多家分店,提供完整的銷售系統(tǒng)培訓(xùn),有人教有人帶,底薪家提成月綜合收入過(guò)萬(wàn),上不封頂,多勞多得,現(xiàn)誠(chéng)招銷售精英,歡迎您的加盟! …… 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和邀約客戶到店試車咨詢接待服務(wù)。 2、負(fù)責(zé)分析客戶需求,開(kāi)拓新客戶,維護(hù)好老客戶,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售,管理好客戶之間的關(guān)系,進(jìn)行長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃,完成銷售指標(biāo)。 …… 工作時(shí)間:8:30—17:30 月休4天 工作地址:來(lái)賓市、貴港市 薪酬福利:待遇=底薪+銷售提成+獎(jiǎng)金+購(gòu)買五險(xiǎn)+午餐補(bǔ)貼。 -
培訓(xùn)師(月休8天 五險(xiǎn)一金)
16000-20000元23小時(shí)前呂南明汕頭) 出差時(shí)長(zhǎng):每月累計(jì)出差20天左右 崗位職責(zé): 1、協(xié)助客戶及大區(qū)經(jīng)理組織、執(zhí)行、主持各類招商會(huì)及培訓(xùn)會(huì)議; 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工,提高督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平以及專業(yè)技能; 3、制訂終端門店培訓(xùn)計(jì)劃 …… ,并策劃組織沙龍會(huì); 4、保證所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo)達(dá)成,維護(hù)客戶關(guān)系,跟進(jìn)回款; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
設(shè)計(jì)督導(dǎo)
6000-9000元23小時(shí)前黃俊指導(dǎo)并協(xié)助終端店面設(shè)計(jì)師進(jìn)行客戶溝通,實(shí)地測(cè)量和報(bào)價(jià)等工作; 3.根據(jù)客戶需求,指導(dǎo)并協(xié)助終端設(shè)計(jì)師輸出合理的設(shè)計(jì)方案; 4.指導(dǎo)并協(xié)助終端設(shè)計(jì)師向客戶講解設(shè)計(jì)方案,解答客戶疑問(wèn),促進(jìn)訂單成交; 5.配合公司做好區(qū)域內(nèi)終端門店的幫扶工作 …… 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉全屋定制設(shè)計(jì); 2.3年以上終端終端店面銷售設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)客戶溝通; 3.精通常用設(shè)計(jì)軟件; 4.能接受工作安排與調(diào)動(dòng),適應(yīng)出差。 -
全屋定制銷售
4000-9000元23小時(shí)前李女士負(fù)責(zé)門店全屋定制產(chǎn)品的銷售及客戶接待工作; 2. 完成個(gè)人銷售目標(biāo),提升店鋪銷售業(yè)績(jī); 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。 任職要求: 1. -
全屋定制導(dǎo)購(gòu)
3000-8000元23小時(shí)前李女士負(fù)責(zé)門店全屋定制產(chǎn)品的銷售及客戶接待工作 2. 完成個(gè)人銷售目標(biāo),提升店鋪銷售業(yè)績(jī) 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù) 崗位要求: 1. 年齡22-36歲,具備一定的銷售經(jīng)驗(yàn) 2. …… 有建材銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3. 對(duì)全屋定制產(chǎn)品有深入了解,并能向客戶專業(yè)介紹 薪資待遇:底薪3000+提成,月綜合6-8K -
門店銷售/無(wú)責(zé)底薪3000/五險(xiǎn)
3000-8000元23小時(shí)前李女士負(fù)責(zé)門店全屋定制產(chǎn)品的銷售及客戶接待工作 2. 完成個(gè)人銷售目標(biāo),提升店鋪銷售業(yè)績(jī) 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù) 崗位要求: 1. 年齡22-36歲,具備一定的銷售經(jīng)驗(yàn) 2. …… 有建材銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3. 對(duì)全屋定制產(chǎn)品有深入了解,并能向客戶專業(yè)介紹 薪資待遇:底薪3000+提成,月綜合6-8K 工作地址:青秀區(qū)富安居建材市場(chǎng) -
建材導(dǎo)購(gòu)/無(wú)責(zé)3000+提成/社保
3000-8000元23小時(shí)前李女士負(fù)責(zé)門店全屋定制產(chǎn)品的銷售及客戶接待工作 2. 完成個(gè)人銷售目標(biāo),提升店鋪銷售業(yè)績(jī) 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù) 崗位要求: 1. 年齡22-36歲,具備一定的銷售經(jīng)驗(yàn) 2. …… 有建材銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3. 對(duì)全屋定制產(chǎn)品有深入了解,并能向客戶專業(yè)介紹 薪資待遇:底薪3000+提成,月綜合6-8K
南寧相關(guān)熱門崗位
門店銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問(wèn)門店銷售門店銷售店長(zhǎng)旅游門店銷售門店銷售管理服裝門店銷售門店銷售導(dǎo)購(gòu)門店銷售主管門店銷售經(jīng)理汽車門店銷售門店銷售顧問(wèn)連鎖門店銷售經(jīng)理門店銷售精英門店銷售人員攝影門店銷售門店銷售運(yùn)營(yíng)門店銷售員旅行社門店銷售門店銷售助理銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷售維護(hù)專員移動(dòng)專員銷售專業(yè)銷售服務(wù)出差客戶開(kāi)發(fā)開(kāi)發(fā)客戶市場(chǎng)銷售業(yè)務(wù)銷售顧問(wèn)客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)客戶關(guān)系維護(hù)平臺(tái)銷售軟件銷售銷售接待優(yōu)秀銷售業(yè)務(wù)員銷售顧問(wèn)銷售人員銷售代表業(yè)務(wù)員項(xiàng)目銷售銷售客戶代表客戶拓展銷售代表/客戶代表家裝應(yīng)屆畢業(yè)生新客戶開(kāi)發(fā)全職銷售人員
南寧門店銷售招聘最新投遞
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陳先生2025-09-16
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南寧銷售專員招聘工資
¥
5143
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
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3%2K
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20.3%3K
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20.6%4K
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20.7%5K
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12.6%6K-8K
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7.7%8K-1W
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5.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.5%
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初中0.3%
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高中0.5%
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中專1.1%
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大專2.5%
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本科0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,初中占0.3%,高中占0.5%,中專占1.1%,大專占2.5%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年3.3%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.3%。