
南寧電子公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年10月南寧電子公司培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)828條西鄉(xiāng)塘區(qū)523條,平均工資約為5364元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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培訓(xùn)師
4000-6000元2025-10-031.說比秀演講與溝通課程是由加拿大引進(jìn)的8-18歲青少年演講與溝通的系統(tǒng)化訓(xùn)練教學(xué)課程,該課程結(jié)合了中西方的演講特色,致力于培養(yǎng)孩子們的表達(dá)能力、溝通能力和心理素質(zhì)能力,讓我們的孩子不僅會(huì)演講,懂溝通,同時(shí)更陽光,更成熟。
2..說比秀演講與溝通課程實(shí)行小班教學(xué),1對(duì)9,1.5小時(shí)/次,每期15次課。
3.雙師教學(xué),總部老師線上教學(xué),本地老師作為助教輔助教學(xué)、實(shí)施課程訓(xùn)練。
4.薪酬待遇:底薪+課酬+績效獎(jiǎng)。 -
骨科跟臺(tái)員
4000-7000元2025-10-03淡小姐(一)任職要求:
1.專業(yè)方向:醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷。
2.勤奮敬業(yè)、為人嚴(yán)謹(jǐn)、有團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.熱愛銷售工作,有自主學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
4.長期駐點(diǎn)在賀州。
5.年齡28歲以下,醫(yī)學(xué)相關(guān)畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
6.有骨科跟臺(tái)經(jīng)驗(yàn)(可以進(jìn)行培訓(xùn))。
(二)工作內(nèi)容:
1. 熟悉骨科代理品牌所有產(chǎn)品,通過培訓(xùn)后可獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品推廣。
5. 通過培訓(xùn)后,掌握骨科手術(shù)跟臺(tái)技能,提供跟臺(tái)服務(wù)。
2.協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理到醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行市場調(diào)研、產(chǎn)品銷售及上量工作。督導(dǎo)產(chǎn)品營銷過程,掌握代理品牌及競品的銷售動(dòng)態(tài)。
3. 跟蹤產(chǎn)品使用情況,做好售后服務(wù)和客戶信息反饋。
4. 定期拜訪客戶及代理商,維護(hù)客情關(guān)系,了解客戶需求變化。
6. 協(xié)助召開產(chǎn)品學(xué)術(shù)推廣會(huì)議。 -
精品店店長
3000-5000元2025-10-02田先生主要負(fù)責(zé)店內(nèi)商品的銷售,盤點(diǎn),整理,后勤保障等工作。
負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)、排班以及管理等相關(guān)工作。
一:招聘要求
1、25-38周歲,男女不限
2、要有親和力。服務(wù)態(tài)度好;
3、有銷售、護(hù)膚品及化妝品、酒水行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、高中中專及以上學(xué)歷,無犯罪證明。
5、有親和力,善于溝通,適應(yīng)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力,講標(biāo)準(zhǔn)普通話,形象端莊大方,儀表整潔,舉止得體;
6.具有良好的服務(wù)意識(shí),對(duì)客人熱情、禮貌、周到。
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五:合同及期限
試用期:2000
工資:3000-5000
試用期3-6個(gè)月。 -
店員/營業(yè)員
3000-5000元2025-10-02陸主觀男女不限,年齡18-35歲 負(fù)責(zé)門店收銀及上貨 接受無經(jīng)驗(yàn),有總部培訓(xùn)。 -
Java開發(fā)工程師
7000-12000元2025-10-02HR薪資待遇: 7000-12000元/月(具體***),周末雙休,節(jié)假日正常放假,五險(xiǎn)一金,入職帶薪培訓(xùn),在職不定期培訓(xùn),提供帶薪年假,不定期員工拓展活動(dòng),過年過節(jié)福利,年終獎(jiǎng)等。 -
服務(wù)顧問主管
8000-9000元2025-10-01周麗云業(yè)務(wù)管理: 1、制定本部門年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)行部門的人才培訓(xùn); 2、重點(diǎn)監(jiān)管接待前臺(tái)的日常工作,對(duì)前臺(tái)服務(wù)顧問的接待、邀約(首保、升級(jí)活動(dòng)、定保,流失、續(xù)保)等工作進(jìn)行考核; 3、每日提交前臺(tái)業(yè)務(wù)報(bào)表 …… 日常行為規(guī)范: 1、現(xiàn)場6S管理(衛(wèi)生區(qū)域,辦公區(qū)桌面); 2、崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)(如:通知公告、公司政策、流程要求等); 3、月度工作總結(jié)與計(jì)劃 (堅(jiān)持每月提交); 4、按時(shí)參加部門培訓(xùn); -
設(shè)計(jì)部經(jīng)理
4001-5000元2025-10-01陳女士負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)組建和培養(yǎng),進(jìn)行部門培訓(xùn)監(jiān)督.指導(dǎo)工作,提升團(tuán)隊(duì)人員素質(zhì); 6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào).配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展; 7. …… 完善的帶薪培訓(xùn)體系(新員工培訓(xùn).專業(yè)技能培訓(xùn).成長計(jì)劃培訓(xùn).管理技能培訓(xùn)); 4. 良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道(設(shè)計(jì)師-經(jīng)理-總監(jiān)); 5. -
初高中物理老師
5000-6000元2025-10-01莫老師1、有計(jì)劃的進(jìn)行一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)、小班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué); 2、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 3、參加學(xué)校組織的教研交流、教學(xué)研究和培訓(xùn)等活動(dòng); 4、根據(jù)課程安排 -
活動(dòng)策劃
5000-6000元2025-10-01陳女士3、公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動(dòng)日、助人為樂獎(jiǎng)、員工互助基金等。 -
全職初高中物理教師
5000-6000元2025-10-01莫老師擅長與學(xué)生進(jìn)行溝通交流; 地址: 1、金湖總校區(qū):南寧市青秀區(qū)民族大道92-1號(hào)新城國際大廈14樓1410 2、東盟校區(qū):南寧市青秀區(qū)民族大道168號(hào)翡翠園詩林閣三單元601 五險(xiǎn)帶薪年假績效獎(jiǎng)金節(jié)日福利員工培訓(xùn) -
醫(yī)藥培訓(xùn)老師
10000-11000元2025-10-01行政負(fù)責(zé)廣譽(yù)遠(yuǎn)產(chǎn)品會(huì)銷講師 -
小初高語文教師
6000-7000元2025-10-01莫老師1、有計(jì)劃的進(jìn)行一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)、小班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué); 2、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測驗(yàn)考核工作,以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 3、按時(shí)參加學(xué)科組/教學(xué)部組織的教學(xué)研究、教學(xué)交流和培訓(xùn)等活動(dòng) -
培訓(xùn)專員
5000-6000元2025-10-01尹女士HR1、協(xié)助上級(jí)搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系; 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求,編制集團(tuán)培訓(xùn)計(jì)劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料,編制培訓(xùn)教材: 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持; 5、做好培訓(xùn)記錄 …… ,跟蹤培訓(xùn)效果反饋,建立和完善培訓(xùn)檔案,提出針對(duì)性的培訓(xùn)改進(jìn)意見。 …… 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);能獨(dú)立授課,有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 …… 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動(dòng)策劃、實(shí)施、監(jiān)控經(jīng)驗(yàn),掌握培訓(xùn)效果評(píng)估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識(shí)和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底 -
初高中生物老師
5000-6000元2025-10-01莫老師1、有計(jì)劃的進(jìn)行一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)、小班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué); 2、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測驗(yàn)考核工作,以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 3、按時(shí)參加學(xué)科組/教學(xué)部組織的教學(xué)研究、教學(xué)交流和培訓(xùn)等活動(dòng) -
GPS監(jiān)控客服
2000-3000元2025-10-01馬女士4、有客服經(jīng)驗(yàn)并且可熟練使用辦公軟件 5、無經(jīng)驗(yàn)者亦可,公司會(huì)有人員進(jìn)行培訓(xùn),工作易上手 工作時(shí)間:8:30-18:00
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧電子公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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龍小姐投遞了 廣西億程科技有限公司 的 GPS監(jiān)控客服 職位2025-10-04
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張小姐投遞了 廣西億程科技有限公司 的 GPS監(jiān)控客服 職位2025-10-01
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盧先生投遞了 廣西億程科技有限公司 的 GPS監(jiān)控客服 職位2025-09-26
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鐘先生投遞了 廣西百旺金賦科技有限公司 的 Java開發(fā)工程師 職位2025-09-22
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林先生投遞了 廣西百旺金賦科技有限公司 的 Java開發(fā)工程師 職位2025-09-22
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陳小姐投遞了 廣西智球教育科技有限公司 的 培訓(xùn)師 職位2025-09-19
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南寧培訓(xùn)招聘工資
¥
5364
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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1.9%2K
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9.3%3K
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19.4%4K
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28.7%5K
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21%6K-8K
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8.6%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專0.3%
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本科0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。