
南寧培訓(xùn)招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年10月南寧培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)920條西鄉(xiāng)塘區(qū)545條,平均工資約為5344元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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CNC編程
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30李經(jīng)理經(jīng)理職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝定制,程序編寫,刀具定制;
2、按圖紙要求調(diào)整相關(guān)加工參數(shù),確保工件加工質(zhì)量及加工效率;
3、優(yōu)化加工程序,改善加工效率,確保機(jī)床的加工有效率;
4、所有產(chǎn)品零件的質(zhì)量確認(rèn),交期跟進(jìn)。
要求:
1、能夠準(zhǔn)確轉(zhuǎn)換客戶端圖紙,并熟悉相關(guān)國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)要求;
2、熟悉 PROE、UG等繪圖軟件的編寫要求和評(píng)定標(biāo)準(zhǔn);
3、具備對(duì)機(jī)加工產(chǎn)品的工藝?yán)斫庖约罢J(rèn)知;
4、能吃苦耐勞,能接受兩班倒。 -
注塑機(jī)修工
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-30李經(jīng)理經(jīng)理崗位要求:有注塑調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)模具注塑工藝參數(shù)的調(diào)試,以及日常機(jī)器點(diǎn)檢。
2.負(fù)責(zé)技術(shù)信息的傳遞,指導(dǎo)員工按工藝規(guī)程及技術(shù)要求執(zhí)行。
3.處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種工藝、技術(shù)問題。保證生產(chǎn)正常運(yùn)行。
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程產(chǎn)品品質(zhì)的定時(shí)檢查。 -
生產(chǎn)部拉長(zhǎng)線長(zhǎng)
7000-9000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-30李經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé):1.生產(chǎn)效率保障提升
2.生產(chǎn)品質(zhì)保障
3 計(jì)件生產(chǎn)執(zhí)行與維護(hù)
4.生產(chǎn)區(qū)域的5S整理
5.產(chǎn)線人員教育訓(xùn)練
6.生管安排交期如時(shí)達(dá)成
7.生產(chǎn)相關(guān)報(bào)表的完成
有一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)都可以來面試的噢,走的是主管、科長(zhǎng)方向 -
注塑工藝員
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-30李經(jīng)理經(jīng)理崗位要求:有注塑調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)模具注塑工藝參數(shù)的調(diào)試,以及日常機(jī)器點(diǎn)檢。 2.負(fù)責(zé)技術(shù)信息的傳遞,指導(dǎo)員工按工藝規(guī)程及技術(shù)要求執(zhí)行。 3.處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種工藝、技術(shù)問題。保證生產(chǎn)正常運(yùn)行。 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程產(chǎn)品品質(zhì)的定時(shí)檢查。 -
攝影師
3000-4000元2025-09-30祖開創(chuàng)法人1、根據(jù)拍攝需求,選擇合適的攝像器材和配件,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)拍攝前準(zhǔn)備 2、保證畫面質(zhì)量和素材量符合剪輯要求 3、整理拍攝素材,輔助后期剪輯,必要時(shí)補(bǔ)拍素材 -
沙井正式工
4100元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30李經(jīng)理經(jīng)理年齡:18-44歲(以身份證為準(zhǔn),)身份證有效要超過兩個(gè)月?。。?! 不要學(xué)生工、實(shí)習(xí)生 薪資待遇: 每個(gè)月11號(hào)發(fā)薪 試用期底薪2260,三個(gè)月轉(zhuǎn)正后2460元。 試用期底薪2260加班費(fèi)計(jì)算如下 平時(shí)加班19.48元一個(gè)小時(shí), 周末加班25.97元一個(gè)小時(shí), 法定假日加班38.96元一個(gè)小時(shí), 夜班補(bǔ)貼15/一晚 每天工作10小時(shí)(超出8小時(shí)以外按加班費(fèi)計(jì)算) 每周休息一天,一個(gè)月至少休息四天 交五險(xiǎn)一金 身高:男生160以上女生150以上 身體健康手腳靈活 無染發(fā),大面積紋身 學(xué)歷:初中以上。會(huì)26個(gè)英文字母! 面試的時(shí)候只能說自己是初中、高中、中專學(xué)歷??! 吃住: 1、有食堂廠區(qū)食堂... -
輕松坐班電子廠普工
4400元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30李經(jīng)理經(jīng)理一、崗位內(nèi)容: 1.崗位:普工 (可接受長(zhǎng)期工短期工和臨時(shí)工) 2.[工作內(nèi)容]:主要做手機(jī)配件 3.【工資]每個(gè)月準(zhǔn)時(shí)15號(hào)統(tǒng)一打到卡里面,放心有保障 二、工資待遇: 月綜合:5000-6000元/月 三、福利待遇: 【優(yōu)勢(shì):1]:所有崗位操作簡(jiǎn)單手工活,無需工作經(jīng)驗(yàn)小白一學(xué)就會(huì) 【優(yōu)勢(shì)2]:工作相對(duì)簡(jiǎn)單輕松,空調(diào)車間坐班 [優(yōu)勢(shì)3]:不穿無塵服!不穿無塵服! 【優(yōu)勢(shì)4]:提供吃住有宿舍,住宿有空調(diào)4-6人間宿舍,有熱水器、空調(diào)、洗衣機(jī)配套齊全 [優(yōu)勢(shì)5]:法定節(jié)假日放假,節(jié)日禮品 [優(yōu)勢(shì)6]:繳納五險(xiǎn)一金,放心有保障 -
大齡大碼服裝穿板 兼職
800元/天- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 彈性工作
2025-09-29楊經(jīng)理人事助理主要就是配合攝影師拍攝電商平臺(tái)的新品產(chǎn)品。 平時(shí)拍攝比較多的就是【服飾類、鞋子、皮具、箱包、珠寶首飾、墨鏡、美妝護(hù)膚品、以及電子產(chǎn)品等等】 拍攝的類型根據(jù)年齡和個(gè)人風(fēng)格確定拍攝款式,休閑時(shí)尚類的 工作拍攝一場(chǎng)在2~4個(gè)小時(shí)。所有的拍攝單都會(huì)提前一兩天聯(lián)系到,確定拍攝產(chǎn)品,拍攝時(shí)間,拍攝場(chǎng)地和工資。 提前和你確認(rèn),你有時(shí)間就可以確定拍攝,時(shí)間不允許,可以根據(jù)你的時(shí)間安排其他產(chǎn)品拍攝,相對(duì)也是比較自由的,在室內(nèi)的攝影棚拍攝工資在200~800/一次 -
新人穿板可大齡
8000-10000元- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 時(shí)間靈活
2025-09-29楊經(jīng)理人事助理1、參與服裝擺拍,配合拍攝服裝穿版圖 2、根據(jù)攝影師的指導(dǎo),完成各種服裝擺拍動(dòng)作 3、身材勻稱,鏡頭感好,能快速理解拍攝需求 4、工作時(shí)間靈活,可根據(jù)個(gè)人時(shí)間安排協(xié)商確定 每次拍攝時(shí)長(zhǎng)一般2/3小時(shí) 薪資客觀 具體面談 崗位要求: 1.五官端正、身材均勻、可以接受微胖,大碼 -
服裝廣告工作
8000-12000元- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-29楊經(jīng)理人事助理負(fù)責(zé)穿搭參與服裝擺拍,展示服裝效果 -配合公司做好各季新款服裝的試衣,檢驗(yàn)樣衣的穿著效果 -與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,完成拍攝,工作時(shí)間是2-4小時(shí) -工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),無需經(jīng)驗(yàn)多學(xué)習(xí)即可 -
兼職時(shí)間靈活可長(zhǎng)期 兼職
800元/天- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-29楊經(jīng)理人事助理負(fù)責(zé)穿搭參與服裝擺拍,展示服裝效果 -配合公司做好各季新款服裝的試衣,檢驗(yàn)樣衣的穿著效果 -與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,完成拍攝,工作時(shí)間是2-4小時(shí) -工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),無需經(jīng)驗(yàn)多學(xué)習(xí)即可 -
中國(guó)移動(dòng)電話客服
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-09-29紀(jì)女士人事薪酬福利: 底薪+電話量提成+月度獎(jiǎng)金,綜合薪資4000-6000元/月; 晉升方向:客服-小組長(zhǎng)-帶班長(zhǎng)-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理; 培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn),有培訓(xùn)補(bǔ)貼; 福利: -
南寧地鐵安檢安保/日結(jié)/現(xiàn)結(jié) 兼職
100元/天2025-09-28楊女士人事主管【工作時(shí)間】12小時(shí)制,7:00—19:00/服從調(diào)劑(具體時(shí)間服從站長(zhǎng)安排) 100元/天,要求做滿三天 【工作地點(diǎn)】南寧1號(hào)線.就近原則安排.需要培訓(xùn)一天 1號(hào)線日結(jié)/現(xiàn)結(jié)(臨時(shí)工)2號(hào)線/3 -
省際集配中心客服
3800-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-28何經(jīng)理行政人事一、開單流程:熟練準(zhǔn)確地為各類訂單開具單據(jù),確保信息完整無誤。 二、提貨通知:及時(shí)有效地通知客戶前來提貨,通過電話、短信等多種渠道與客戶溝通,保證客戶能順利收到貨物。 三、電話查貨服務(wù):接聽客戶來電,憑借專業(yè)的物流信息查詢系統(tǒng),快速準(zhǔn)確地為客戶提供貨物運(yùn)輸狀態(tài)查詢服務(wù)。 四、群信息處理:密切關(guān)注內(nèi)消息,及時(shí)回復(fù)客戶在群內(nèi)提出的問題與咨詢,確保客戶咨詢能得到高效解決。 五、有長(zhǎng)途線物流客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
電商在線客服
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-26李經(jīng)理HR【工作時(shí)間】 1、帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)期5天左右; 2、正式入職后日工作8小時(shí),8-23點(diǎn)實(shí)行輪班制; 【待遇福利】 1、提供崗位技能培訓(xùn)(帶薪培訓(xùn)); 2、底薪+計(jì)件制提成,綜合收入3000-6000
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧培訓(xùn)招聘(有崗位晉升)最新投遞
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羅小姐投遞了 廣西花馳活動(dòng)策劃有限公司 的 服裝廣告工作 職位2025-10-01
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梁小姐2025-10-01
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寧小姐2025-10-01
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藍(lán)小姐投遞了 廣西一片葉戶外用品有限公司 的 攝影師 職位2025-10-01
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樊小姐2025-10-01
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方小姐2025-09-30
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南寧培訓(xùn)招聘工資
¥
5344
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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1.9%2K
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9.9%3K
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19.8%4K
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28.7%5K
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21%6K-8K
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8.6%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專0.3%
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本科0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。