
南寧培訓(xùn)崗位招聘
桂聘提供2025年8月南寧培訓(xùn)崗位最新招聘,青秀區(qū)825條西鄉(xiāng)塘區(qū)427條,有崗位晉升等,更多培訓(xùn)崗位培訓(xùn)崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
行政人力主管
4000-5000元2025-08-03崗位職責(zé)
該崗位需要有建筑工程項目相關(guān)的工作經(jīng)驗優(yōu)先。
1、熟悉人力資源6大模塊,至少熟悉3個模塊 招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系。
2、負(fù)責(zé)公司人員招聘、人事檔案制度、員工關(guān)系、考勤休假制度的建立的管理工作;
3、負(fù)責(zé)公司各項管理制度、業(yè)務(wù)流程及各項規(guī)章制度的編制工作;
4、負(fù)責(zé)起草對外相關(guān)協(xié)議、合同,負(fù)責(zé)起草對內(nèi)相關(guān)通知、通報等文字材料,并督促落實;
5、負(fù)責(zé)公司各項檔案的分類保管及管理工作,建立分類檔案目錄與檔案查閱制度;
6、負(fù)責(zé)公司會議的組織實施,負(fù)責(zé)起草月度工作安排、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要;
7、負(fù)責(zé)公司的外聯(lián)工作,維護(hù)穩(wěn)定高效的相關(guān)業(yè)務(wù)與職能部門的關(guān)系;
8、負(fù)責(zé)日常接待工作,按照公司相關(guān)接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
9、 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品等后勤保障;
10、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生工作,保證公司環(huán)境整潔衛(wèi)生,營造良好的工作環(huán)境;
11、負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、保養(yǎng)工作,做到高效有序安全;
12、完成總經(jīng)理交辦的其它工作。
任職資格:
1、專科以上學(xué)歷,3年以上行政人力管理工作經(jīng)驗,性格開朗,有責(zé)任心,較強(qiáng)的親和力。
2、做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實、敬業(yè);具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)隊精神,責(zé)任心強(qiáng)。
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理意識和能力。 -
行政人力經(jīng)理
6000-8000元2025-08-031、負(fù)責(zé)公司日常行政、人力資源事務(wù)管理;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定人力資源、行政工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預(yù)算方案;
3、統(tǒng)籌公司公文、檔案等工作;組織制定完善公司各項管理制度;
4、建立和優(yōu)化公司績效管理體系,組織實施并對各部門績效考核過程進(jìn)行監(jiān)督控制;
5、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,負(fù)責(zé)人力資源的招聘和重要崗位的選拔;
6、建立和優(yōu)化公司培訓(xùn)體系,負(fù)責(zé)公司全員的職前和在職培訓(xùn);
7、負(fù)責(zé)公司薪酬和福利管理,建立具有競爭力的薪酬體系;
8、團(tuán)建及員工關(guān)系維護(hù);
9、公司交辦的其他任務(wù)。 -
儲備精益工程師
4000-6000元2025-08-03崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織開展各分廠現(xiàn)場改善,發(fā)現(xiàn)問題及時組織相關(guān)人員實施改善,提出整改意見;
2、負(fù)責(zé)各車間的崗位技能等級認(rèn)證、培訓(xùn)與考核,推進(jìn)各車間已通過崗位技能等級的員工進(jìn)行日常作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)符合率審核;
3、運用價值流圖等工具對生產(chǎn)過程進(jìn)行分析,識別并消除非增值活動,優(yōu)化物料流和信息流;
4、熟練掌握并推廣5S、SMED(快速換模)、六西格瑪、持續(xù)改善(Kaizen)等精益工具,提升員工精益生產(chǎn)意識;
5、監(jiān)控生產(chǎn)數(shù)據(jù),分析生產(chǎn)效率與成本,提出并實施改進(jìn)措施,實現(xiàn)生產(chǎn)成本的降低和盈利能力的提升;
6、與生產(chǎn)、質(zhì)量等部門緊密合作,協(xié)調(diào)精益項目推進(jìn),確保項目按時按質(zhì)完成。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、機(jī)械工程、管理科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、至少2年以上制造業(yè)精益生產(chǎn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,有成功推動精益項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉精益生產(chǎn)理論和方法,熟練掌握價值流分析、5S、六西格瑪?shù)染婀ぞ撸?br /> 4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力,良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神,能夠有效推動項目進(jìn)展。
注:此崗位需在車間輪崗3-6個月。 -
人事行政主管
8000-10000元2025-08-03二、人力資源管理:熟悉掌握公司人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬與福利、績效考核、勞動合同關(guān)系等人力資源管理要素。 1、人力資源規(guī)劃:負(fù)責(zé)公司組織構(gòu)架設(shè)置、管理制度建設(shè)和人員配置。 …… 2、招聘與配置:根據(jù)公司各發(fā)展階段人力需求,作出人力資源規(guī)劃并上報公司領(lǐng)導(dǎo),對管理崗位人員的招錄與薪酬做出設(shè)計,協(xié)調(diào)、安排管理崗位人員招錄工作,領(lǐng)導(dǎo)人事對普通員工的招錄工作。 …… 3、培訓(xùn)與開發(fā):參與編制公司《員工培訓(xùn)手冊》,針對不同崗位采編培訓(xùn)教材并領(lǐng)導(dǎo)實施。 4、績效考核:制定員工考核實施辦法、流程和標(biāo)準(zhǔn),并領(lǐng)導(dǎo)實施。 …… 5、起草制定管理層和不同崗位員工聘用合同,領(lǐng)導(dǎo)和處理公司勞工關(guān)系工作。 6、制定公司員工評先評優(yōu)實施辦法,并領(lǐng)導(dǎo)實施。 …… 五、會務(wù)經(jīng)歷:每日晨會、周例會的主持,公司年會、季度嘉獎表彰會、職工活動、各類現(xiàn)場會、推進(jìn)會、員工培訓(xùn)會等會議的策劃組織。 -
PIE工程師
6000-8000元2025-08-03雷先生新產(chǎn)品的產(chǎn)線合理編排;SOP的編制;新產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)工時核定; 7、材料試產(chǎn)跟蹤; 8、技術(shù)文檔管理:BOM、圖紙、作業(yè)指導(dǎo)書/SOP、關(guān)鍵工藝參數(shù)一覽表、樣板卡、客戶資料等; 負(fù)責(zé)對產(chǎn)品、工藝類、儀器設(shè)備使用培訓(xùn) …… 崗位要求: 1、具有獨立解決生產(chǎn)問題(員工關(guān)系協(xié)調(diào)、突發(fā)事件處理等)的能力; 2、具備編制SOP(WI)、制程工單記錄能力; 3、電子、機(jī)械、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè),年齡25-40歲.應(yīng)屆畢業(yè)生亦可 -
銷售顧問
4000-8000元2025-08-03羅經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、完成相應(yīng)崗位專項技能學(xué)習(xí)(珠寶專業(yè)知識、銷售技巧、溝通技巧等)。 2、帶薪培訓(xùn)、資深導(dǎo)師一對一帶訓(xùn),在崗學(xué)習(xí)提升專業(yè)技能。 …… 3、完善的職業(yè)發(fā)展空間,銷售精英、店長管理層、培訓(xùn)導(dǎo)師等職位晉升。 職位要求: 1、無工作經(jīng)驗要求,但要有責(zé)任心、有工作激情和吃苦耐勞的精神。 -
設(shè)備技術(shù)員
4000-5000元2025-08-03雷先生一、崗位專業(yè) ? 機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、機(jī)械電子工程、機(jī)電一體化、控制工程、車輛工程、工程力學(xué)、工業(yè)工程、電氣工程及自動化、智能控制等。 …… 3、購買社保 3、節(jié)令禮品 4、帶薪休假(婚喪假、產(chǎn)假、產(chǎn)期看護(hù)假、調(diào)休假等) 5、部門、黨支部、公司定期組織的業(yè)余文化活動 6、針對職業(yè)技能提升的外部培訓(xùn)及國內(nèi)一線城市出差機(jī)會 -
地鐵安檢可就近安排
3000-4000元2025-08-03南寧安檢安保員,全線路均可就近分配 【工作內(nèi)容】 1、站內(nèi)營業(yè)時段內(nèi)接待乘客,行李物品過機(jī),查看是否攜帶違禁物品進(jìn)站 2、維持出入口秩序 【崗位要求】 年齡:18-30周歲,男165cm,女155cm …… 免費發(fā)工服,免費培訓(xùn) 有較大晉升空間:班長-隊長-中隊長-大隊長-區(qū)域經(jīng)理 -
珠寶導(dǎo)購(和平金店)
4000-8000元2025-08-03羅經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、完成相應(yīng)崗位專項技能學(xué)習(xí)(珠寶專業(yè)知識、銷售技巧、溝通技巧等)。 2、帶薪培訓(xùn)、資深導(dǎo)師一對一帶訓(xùn),在崗學(xué)習(xí)提升專業(yè)技能。 …… 3、完善的職業(yè)發(fā)展空間,銷售精英、店長管理層、培訓(xùn)導(dǎo)師等職位晉升。 職位要求: 1、無工作經(jīng)驗要求,但要有責(zé)任心、有工作激情和吃苦耐勞的精神。 -
金融客戶經(jīng)理(銷售崗)
10000-15000元2025-08-031186572672@qq.com提供完善的企業(yè)培訓(xùn):新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工可以充分學(xué)習(xí)各項工作技能,提升綜合能力; 4. 七小時工作制,雙休+國家法定節(jié)假日均正常享受放假。 …… 五、發(fā)展空間: 1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團(tuán)隊經(jīng)理 2、 運管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓(xùn)、財務(wù)、風(fēng)控等; 3、 培訓(xùn)支持: 全方位的培訓(xùn),包括崗前、 -
帶貨主播
6000-8000元2025-08-03550810413@qq.com●●優(yōu)秀者可接受無經(jīng)驗的(自信大方、善于與人互動、鏡頭表現(xiàn)感強(qiáng)等)培訓(xùn)后上崗 崗位職責(zé): 1、通過抖音直播推廣銷售商品,提升產(chǎn)品銷量; 2、挖掘產(chǎn)品的賣點亮點,策劃直播的腳本和直播活動方案; 3 …… 崗位要求: 1、學(xué)歷不限、專業(yè)不限; 2、有電商帶貨經(jīng)驗優(yōu)先(可接受優(yōu)秀無經(jīng)驗者),了解抖音帶貨規(guī)則 3、鏡頭感強(qiáng),表達(dá)邏輯清晰,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及控場能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神。 -
專業(yè)艾灸師
3000-6000元2025-08-03譚小姐3.掌握常見的疾病理論及其對應(yīng)的艾灸方法,定期進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高技術(shù)水平。 4.維護(hù)和保養(yǎng)艾灸設(shè)備,確保設(shè)備安全保障和衛(wèi)生防護(hù)。 …… 崗位要求: 1、具備中醫(yī)師、艾灸師或者灸療師證者優(yōu)先; 2、中醫(yī)、康養(yǎng)保健、推拿相關(guān)專業(yè),年齡不限; 3、有良好的服務(wù)意識和責(zé)任感、勤奮好學(xué)。 …… 月休四天,購買五險,該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。 -
高級客戶經(jīng)理(雙休)
10000-15000元2025-08-031186572672@qq.com提供完善的企業(yè)培訓(xùn):新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工可以充分學(xué)習(xí)各項工作技能,提升綜合能力; 4. 七小時工作制,雙休+國家法定節(jié)假日均正常享受放假。 …… 五、發(fā)展空間: 1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團(tuán)隊經(jīng)理 2、 運管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓(xùn)、財務(wù)、風(fēng)控等; 3、 培訓(xùn)支持: 全方位的培訓(xùn),包括崗前、 -
畜牧業(yè)→營銷創(chuàng)客
6000-10000元2025-08-03徐元強(qiáng)崗位要求: 1、畜牧獸醫(yī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、性格開朗,具有較強(qiáng)的溝通能力,善于跟人打交道; 3、具備良好的抗壓能力; 4、具備較好的銷售、談判、溝通、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)等綜合能力; 5、能吃苦耐勞 -
汽車市場營銷策劃主管
6000-8000元2025-08-03人力資源部2、負(fù)責(zé)制定落實廠家促銷方案與市場活動,并通過有效使用市場傳播工具傳遞產(chǎn)品信息; 3、負(fù)責(zé)市場部活動的開展和評估,監(jiān)督展廳布置和維護(hù);同時負(fù)責(zé)管理市場團(tuán)隊,并對市場部成員和相關(guān)部門的員工進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo) …… 崗位要求: 具備優(yōu)秀的客戶管理能力,良好的活動策劃能力、溝通能力、計劃控制能力及學(xué)習(xí)能力 需有汽車4S店市場管理經(jīng)驗
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧培訓(xùn)崗位招聘最新投遞
-
吳先生投遞了 廣西岑科電子工業(yè)有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員 職位2025-08-03
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
