南寧平臺(tái)管理招聘 logo

南寧平臺(tái)管理招聘

桂聘提供2025年10月南寧平臺(tái)管理最新招聘,青秀區(qū)101條西鄉(xiāng)塘區(qū)67條,有五險(xiǎn)等,更多平臺(tái)管理平臺(tái)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-16
工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)招商加盟活動(dòng)的策劃與落地,通過(guò)多種渠道(如加盟展會(huì)、線上平臺(tái)、行業(yè)推介、社群營(yíng)銷等)挖掘并吸引潛在加盟商。
2.開拓并維護(hù)與養(yǎng)老服務(wù)相關(guān)社區(qū)組織、機(jī)構(gòu)等的合作關(guān)系,建立推薦渠道。
3.接待意向客戶的咨詢,進(jìn)行專業(yè)、系統(tǒng)的品牌宣講與項(xiàng)目洽談
4.負(fù)責(zé)意向客戶的考察、評(píng)估、篩選與簽約工作,確保加盟商質(zhì)量
5.負(fù)責(zé)組織面向加盟商及其團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、銀發(fā)客戶服務(wù)及門店管理培訓(xùn)。
6.組建和管理招商及運(yùn)營(yíng)支持團(tuán)隊(duì),設(shè)定績(jī)效目標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招商指標(biāo)。
7.深度洞察銀發(fā)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),為公司的產(chǎn)品開發(fā)及市場(chǎng)策略提供決策建議。
崗位要求:
1.有2年以上連鎖零售、大健康、老年人產(chǎn)品等行業(yè)招商加盟管理經(jīng)驗(yàn)
2.具備完整的項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn),精通招商全流程,從策略制定、渠道開發(fā)、活動(dòng)策劃到客戶簽約、后期維護(hù)。
3.有直接面向中老年消費(fèi)群體的行業(yè)(如健康產(chǎn)品、康復(fù)理療、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、醫(yī)療器械零售等)工作經(jīng)驗(yàn)者極度優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.輔助收集行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息以及用戶需求,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析并生成基礎(chǔ)報(bào)告;
2.參與訂單管理、結(jié)算對(duì)賬、客戶維護(hù)等環(huán)節(jié)的具體執(zhí)行工作;
3. 負(fù)責(zé)相關(guān)公文材料的撰寫工作,包括但不限于各類正式文件、報(bào)告等;
4.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)業(yè)務(wù)的日常管理工作,并協(xié)助管理公司內(nèi)勤事務(wù);
5.協(xié)助團(tuán)隊(duì)借開展合同草擬、審核、發(fā)起等流程性工作,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展并反饋結(jié)果。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、工商管理、國(guó)際貿(mào)易、新媒體、等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.擁有相關(guān)工作或社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(熟悉各大社交平臺(tái)玩法、平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)等新媒體領(lǐng)域),具備較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)敏感度與創(chuàng)新思維;
3.熟練使用Office辦公軟件(Word, Excel, PowerPoint);具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能從數(shù)據(jù)中提煉出問(wèn)題并優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略;
4.能與合作客戶進(jìn)行良好的日常溝通,及時(shí)傳遞信息、反饋需求,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,保障合作項(xiàng)目的有序開展;
5.具備敏銳的行業(yè)動(dòng)態(tài)追蹤能力,定期關(guān)注電商行業(yè)及新媒體領(lǐng)域的發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)品動(dòng)態(tài)與政策變化,為運(yùn)營(yíng)策略調(diào)整提供參考;
6.了解基本的電商平臺(tái)產(chǎn)品上下架、信息優(yōu)化等工作,確保商品展示符合平臺(tái)規(guī)則與用戶需求;
7.具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,以及較強(qiáng)的政策敏感性,做事嚴(yán)謹(jǐn),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,服從組織管理和工作安排,能夠承受較大的工作壓力。
2025-10-16
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司抖音、快手、小紅書、B站等平臺(tái)的直播及管理,包括貨品規(guī)劃、推廣投放、直播數(shù)據(jù)整理與分析,對(duì)銷售、推廣數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)直播間日常維護(hù),監(jiān)控直播質(zhì)量、推廣數(shù)量、投放產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,及時(shí)與粉絲互動(dòng),引導(dǎo)粉絲關(guān)注;
3、負(fù)責(zé)直播現(xiàn)場(chǎng)的復(fù)盤,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略;
4、收集并整理直播數(shù)據(jù),并針對(duì)性的調(diào)整直播應(yīng)對(duì)策略。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉抖音、快手等直播平臺(tái),并能進(jìn)行有效的運(yùn)營(yíng)優(yōu)化;
3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力,善于從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題;
4、有較強(qiáng)的執(zhí)行力,能提出有效的解決方案。

電商主管

8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 養(yǎng)殖 乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 瀏覽:173
2025-10-16
陳小姐
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)淘寶、天貓、拼多多、京東、抖音及其他主流電商平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng),統(tǒng)籌管理、整合品牌、平臺(tái)和公司內(nèi)部資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)公司各電商平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)工作(直播 …… 熟悉平臺(tái)各項(xiàng)政策,熟悉并能運(yùn)用推廣工具進(jìn)行店鋪、短視頻及直播間投放; 3、配合公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)向和發(fā)展趨勢(shì),準(zhǔn)確定位經(jīng)營(yíng)思路,制定對(duì)應(yīng)管理計(jì)劃方案和運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃,完成電商渠道銷售任務(wù); 4、 …… 制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施,對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估,對(duì)店鋪及產(chǎn)品訪問(wèn)量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;負(fù)責(zé)店鋪相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總分析,制作各類報(bào)表,通過(guò)數(shù)據(jù)的引導(dǎo),優(yōu)化前端的不足和問(wèn)題; 6、電商運(yùn)營(yíng)部工作內(nèi)容、人員安排,管理 …… 二、任職資格 1、本人自帶一定資源,能夠?qū)涌蛻?,進(jìn)行商務(wù)談判; 2、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、等相關(guān)專業(yè); 3、具備電商管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),7年以上店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)線上爆品打造;
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的發(fā)展目標(biāo),協(xié)同業(yè)務(wù)產(chǎn)品條線規(guī)劃和制定系統(tǒng)平臺(tái)發(fā)展路線,完成產(chǎn)品市場(chǎng)需求分析和應(yīng)用場(chǎng)景分析; 2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)平臺(tái)的整體規(guī)劃工作,形成可執(zhí)行的高質(zhì)量系統(tǒng)發(fā)展規(guī)劃方案 …… 3.負(fù)責(zé)系統(tǒng)平臺(tái)的需求分析和設(shè)計(jì)工作,制定產(chǎn)品規(guī)范,協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)產(chǎn)品的開發(fā)、迭代及發(fā)布計(jì)劃,把控項(xiàng)目進(jìn)度,保障產(chǎn)品質(zhì)量 4.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品上線后數(shù)據(jù)的監(jiān)測(cè)和評(píng)估,持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目并不斷優(yōu)化,對(duì)效果負(fù)責(zé) …… 年以上中后臺(tái)系統(tǒng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉中后臺(tái)產(chǎn)品的商業(yè)運(yùn)作模式; 4.出色的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目管理能力,較強(qiáng)的產(chǎn)品思維邏輯,能主動(dòng)協(xié)調(diào)整合各類資源達(dá)成目標(biāo)者;可以獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)產(chǎn)品方向的體驗(yàn)設(shè)計(jì)及產(chǎn)品管理

行政前臺(tái)

2000-3000元
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心 1人 房地產(chǎn) 農(nóng)業(yè) 投遞:11人 瀏覽:634
2025-10-16
南寧市良慶區(qū)海爾·青啤聯(lián)合廣場(chǎng)B座
4、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)和管理,負(fù)責(zé)對(duì)行政財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行登記、造冊(cè)、定期盤點(diǎn)。 5、全面負(fù)責(zé)公司的物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)、話費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用申請(qǐng)流程,確保后勤保障?!?…… 福利待遇: 1、周末雙休,工作日全勤餐貼15元一天; 2、該崗位接受應(yīng)屆畢業(yè)生,可在人才網(wǎng)聊一聊平臺(tái)溝通。
南寧-邕寧區(qū) 1人 1年以上 家具 化學(xué) 物流 投遞:6人 瀏覽:1613
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2025-10-15
陳經(jīng)理
人事經(jīng)理
負(fù)責(zé)部門人員管理,包括但不限于人員招聘、快遞員分區(qū)與調(diào)度等 2. 根據(jù)公司營(yíng)運(yùn)管理制度,負(fù)責(zé)門店6S、人員操作規(guī)范執(zhí)行等事宜的落實(shí) 3. …… 特色福利:內(nèi)部晉升、中秋家禮、互助基金等 【發(fā)展機(jī)會(huì)】 提供儲(chǔ)備區(qū)長(zhǎng)-大區(qū)總經(jīng)理-事業(yè)部總裁等獨(dú)特的人才晉升發(fā)展機(jī)會(huì),為能者提供開放透明的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),發(fā)展機(jī)會(huì)多 【工作地點(diǎn)】 【崗位要求】 1. …… 大專及以上學(xué)歷,有大型物流公司3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)或1年以上物流公司門店運(yùn)營(yíng)管理崗相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2. 良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通能力、業(yè)務(wù)能力等,能獨(dú)立處理復(fù)雜問(wèn)題 【備注】 1.
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 50人 18-40歲 中專以上 通信 投遞:9人 瀏覽:1049
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-15
紀(jì)女士
人事
移動(dòng)平臺(tái)接聽10086熱線,為用戶提供查詢?cè)捹M(fèi)、業(yè)務(wù)咨詢解答等相關(guān)業(yè)務(wù)。 工作時(shí)間: 輪班制,根據(jù)移動(dòng)話務(wù)排班每月休息6-7天,每天工作8小時(shí)左右。 …… 薪酬福利: 底薪+電話量提成+月度獎(jiǎng)金,綜合薪資4000-6000元/月; 晉升方向:客服-小組長(zhǎng)-帶班長(zhǎng)-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理; 培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn),有培訓(xùn)補(bǔ)貼; 福利:
秉持“創(chuàng)新、協(xié)作、共贏”文化,為員工搭建廣闊晉升平臺(tái),提供優(yōu)厚薪資福利,含高額提成、獎(jiǎng)金分紅、購(gòu)車旅游基金等。重視人才培養(yǎng),給予定制職業(yè)規(guī)劃、一對(duì)一導(dǎo)師指導(dǎo)及豐富培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。 …… 二、崗位職責(zé) 職責(zé)1 · 負(fù)責(zé)客戶信息檔案管理,定期拜訪企業(yè)客戶,挖掘需求以拓展業(yè)務(wù)、促成合作,憑借專業(yè)服務(wù)實(shí)現(xiàn)客戶續(xù)費(fèi),維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系,防止客戶流失; 職責(zé)2 · 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)工作的管理與監(jiān)督,確保財(cái)務(wù)工作合規(guī) …… 具備扎實(shí)財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),熟知財(cái)稅政策法規(guī); 3、相關(guān)經(jīng)驗(yàn):具備3年以上的會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),其中1年以上總賬會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、年齡要求:年齡要求在25至35歲區(qū)間; 5、能力素質(zhì):具備出色的日常管理
2025-10-15
2、熟練掌握自媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)邏輯,熟悉平臺(tái)算法規(guī)則,能根據(jù)平臺(tái)特點(diǎn)制定內(nèi)容發(fā)布策略,提升內(nèi)容曝光與互動(dòng)量。 …… (2)撰寫高質(zhì)量的家裝文案,包括但不限于裝修案例解析、家居好物推薦、裝修避坑指南等,將文案轉(zhuǎn)化為適合平臺(tái)傳播的短視頻腳本或圖文內(nèi)容。 …… 2、自媒體運(yùn)營(yíng)支持 (1)根據(jù)平臺(tái)規(guī)則與用戶喜好,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布時(shí)間、標(biāo)題、標(biāo)簽等,提升內(nèi)容曝光量與搜索排名。 …… (2)分析自媒體平臺(tái)數(shù)據(jù),定期輸出數(shù)據(jù)報(bào)告,總結(jié)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)效果,提出優(yōu)化建議與改進(jìn)方案。 …… 暢通的晉升通道,表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為運(yùn)營(yíng)小組長(zhǎng)、電商運(yùn)營(yíng)主管,電商經(jīng)理等管理崗位。
秉持“創(chuàng)新、協(xié)作、共贏”文化,為員工搭建廣闊晉升平臺(tái),提供優(yōu)厚薪資福利,含高額提成、獎(jiǎng)金分紅、購(gòu)車旅游基金等。重視人才培養(yǎng),給予定制職業(yè)規(guī)劃、一對(duì)一導(dǎo)師指導(dǎo)及豐富培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。 …… 人員指導(dǎo)賦能:指導(dǎo)客戶財(cái)務(wù)相關(guān)人員完成數(shù)據(jù)收集、整理與核算工作,包括制定數(shù)據(jù)收集標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范核算方法,解決核算過(guò)程中的實(shí)操問(wèn)題,提升客戶團(tuán)隊(duì)財(cái)務(wù)專業(yè)能力; 5.項(xiàng)目質(zhì)量把控:負(fù)責(zé)財(cái)稅服務(wù)項(xiàng)目的全流程交付管理 …… ,示例:8k-15k / 月] + 高額績(jī)效獎(jiǎng)金(項(xiàng)目提成 + 業(yè)務(wù)提成)+ 年終獎(jiǎng)金,五險(xiǎn)一金齊全; 2.成長(zhǎng)發(fā)展:定期組織財(cái)稅政策培訓(xùn)、專業(yè)技能提升課程,提供清晰的職業(yè)晉升路徑(如業(yè)務(wù)專家方向、管理方向
2025-10-15
孟德鈺
要求服從管理,風(fēng)雨無(wú)阻,續(xù)航穩(wěn)定,具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)能按時(shí)出勤。求穩(wěn)定的,想找工作,不想流浪的,歡迎加入! 要求自備車輛,能夠熟練使用智能手機(jī),需要辦理健康證。年齡放寬18-56歲可安排! …… 【崗位一】全職騎手周輪班制10小時(shí)制,均價(jià)5.5元+/單有階梯獎(jiǎng)勵(lì)、全勤獎(jiǎng),全平臺(tái)單價(jià)最高〔周輪班,例如這周上一星期的早班,下周安排休息一天后,跳到下個(gè)班次〕 【小夜崗位】小夜兼職18-24點(diǎn),適合白天有工作下班沒(méi)事干在家無(wú)聊過(guò)來(lái)掙個(gè)外快的
2025-10-14
黃麒友
確保員工有良好的崗位技能知識(shí)、工作技巧及服務(wù)態(tài)度; 3、檢查門店的開市、收市流程,關(guān)注訂貨庫(kù)存盤點(diǎn)、食材成本管控差異,嚴(yán)格把關(guān)食品安全、環(huán)境衛(wèi)生,周清等日常工作,保障門店的正常運(yùn)營(yíng); 4、關(guān)注客戶的用餐體驗(yàn)及線上平臺(tái) …… 崗位要求: 1、2年以上大型連鎖品牌餐飲店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉餐廳管理流程; 2、有較強(qiáng)的標(biāo)準(zhǔn)化和流程化管理驗(yàn),有一定的數(shù)據(jù)分析能力; 3、有較強(qiáng)目標(biāo)感,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);
2025-10-14
胥明耀
項(xiàng)目分兩期建設(shè),現(xiàn)誠(chéng)聘工程資料員,負(fù)責(zé)項(xiàng)目全過(guò)程工程資料管理,確保建設(shè)檔案完整合規(guī)! 【崗位職責(zé)】 1. …… 資料編制與歸檔 - 負(fù)責(zé)項(xiàng)目土建、機(jī)電、裝修、聲光電工程全過(guò)程資料的收集、整理、歸檔; - 編制施工日志、檢驗(yàn)批、隱蔽工程驗(yàn)收記錄等工程文件,確保符合《廣西建設(shè)工程資料管理規(guī)程》; …… - 重點(diǎn)管理劇場(chǎng)聲學(xué)工程、水幕投影系統(tǒng)等專項(xiàng)技術(shù)資料。 …… BIM與數(shù)字化管理 - 維護(hù)項(xiàng)目BIM協(xié)同平臺(tái),確保設(shè)計(jì)變更、施工圖紙版本統(tǒng)一; - 建立電子檔案庫(kù),實(shí)現(xiàn)資料線上可追溯、線下可調(diào)閱。 4. …… 基本條件 - 學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,工程管理、土木工程、檔案管理相關(guān)專業(yè); - 證書要求:持有資料員崗位證書,熟悉《建筑工程資料管理規(guī)范》(GB/T50328); - 經(jīng)驗(yàn)要求:3年以上商業(yè)/
2025-10-14
胥明耀
場(chǎng)地運(yùn)營(yíng)管理 統(tǒng)籌36畝場(chǎng)地的檔期排期、設(shè)備維護(hù)(舞臺(tái)/燈光/音響)、安保報(bào)批及現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行,協(xié)調(diào)公安、消防等政府部門報(bào)備流程。 …… 團(tuán)隊(duì)協(xié)作 管理外包執(zhí)行團(tuán)隊(duì)(搭建、安保、保潔),協(xié)調(diào)藝人經(jīng)紀(jì)、票務(wù)平臺(tái)等第三方合作方。 ?

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