
南寧前臺招聘
桂聘提供2025年7月南寧前臺最新招聘,青秀區(qū)17條西鄉(xiāng)塘區(qū)14條,平均工資約為3602元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多前臺移動前臺前臺領(lǐng)班招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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大車汽修前臺經(jīng)理
6000-7000元9小時前人事部一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)前臺日常工作,行使安全、服務(wù)、行政管理等事務(wù)權(quán)責(zé)。
2.帶領(lǐng)本部門做好客戶服務(wù)工作,完成上級下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)部門年度、月度工作目標(biāo)、工作計劃的擬訂,并督導(dǎo)實施。
4.負(fù)責(zé)前臺管理制度與業(yè)務(wù)流程的擬訂,并督導(dǎo)實施和監(jiān)控。
5.負(fù)責(zé)顧客關(guān)系管理的督導(dǎo)與分析報告,處理一般顧客抱怨及投訴。
6.落實各項制度,抓好預(yù)邀、回訪、服務(wù)、接待、回款等工作。
7.落實精細(xì)化管理,提升服務(wù)水準(zhǔn),提高前臺工作質(zhì)效。
8.完成上級交待的其它任務(wù)。
二、崗位要求
1.本科以上學(xué)歷、同行業(yè)同崗位3年以上工作經(jīng)歷
2.自驅(qū)力強(qiáng),自我要求嚴(yán),做事干練、有責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
3.有一定管理能力,會擬制公文,辦文辦事經(jīng)驗豐富。
4.退役軍人優(yōu)先。
5.中共黨員優(yōu)先。 -
前臺,班主任
5000-6000元9小時前李老師崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)接待來訪家長及學(xué)生,提供咨詢服務(wù)
2. 管理班級日常事務(wù),確保教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生滿意度
3. 與家長保持良好溝通,反饋學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)展
任職要求:
1. 具備出色的溝通技巧和親和力
2. 能夠有效管理班級事務(wù),具有良好的組織能力
3. 對教育行業(yè)有熱情,能夠快速適應(yīng)變化,解決問題 -
龍光物業(yè)管家
3000-4000元9小時前873128631@QQ.COM工作職責(zé):
1.熟悉物業(yè)公司各項管理制度、收費標(biāo)準(zhǔn)及其它部門的工作職能、工作范圍;
2.與住戶保持良好的關(guān)系,定期開展回訪工作;
3.熟悉園區(qū)環(huán)境及各種配套設(shè)施的公共設(shè)施的位置,各樓宇的外觀結(jié)構(gòu)、單元戶數(shù)、入住率等樓宇的綜合情況;
4.全面負(fù)責(zé)收樓及收樓后的遺留工程以及日常維修工程的跟進(jìn)完成;
5.定期檢查空置單元,發(fā)現(xiàn)需整改事項及時聯(lián)系施工單位處理;
6.受理前臺傳達(dá)的工作信息,接受住戶提出的投訴或服務(wù)要求分析后轉(zhuǎn)交相關(guān)職能部門跟進(jìn)處理;
7.負(fù)責(zé)起草對住戶發(fā)出的溫馨提示、通知、通告等文件;
8.全面負(fù)責(zé)各區(qū)車位管理工作。更新各區(qū)車位表及變更資料、催繳車位費,分析車位租賃管理問題,制定管理方案。了解各區(qū)車位租賃情況,跟蹤噴牌、擦牌等工作情況;
9.協(xié)助組織、開展社區(qū)文化活動和宣傳工作;
10、協(xié)助安管部、工程部處理突發(fā)事件,并及時上報管理中心上級。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷、物業(yè)管理、酒店管理專業(yè)優(yōu)先;
2、辦公軟件操作熟練,對數(shù)字敏感;
3、有良好的溝通能力,懂得商務(wù)禮儀;
工作時間:8:30-12:00 14:00-18:00,月休4天
不接受階段性加班勿擾! -
拿不到1w+你把前臺搬回家+雙休
12000-24000元9小時前張堅強(qiáng)一、[薪資待遇] 1、無責(zé)底薪3800+豐厚提成+獎金+話補(bǔ)+生日補(bǔ)貼+全勤 2、目前我們員工的平均薪資收入:1.5萬-4.5萬元,上不封頂。銷冠18萬+ 3、簽單提成高,上不封頂。 二、【崗位職責(zé)]: 1、男女不限;學(xué)歷不限;可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過電話+微信等形式推廣公司,挖掘客戶需求,為客戶提供專業(yè)的咨詢和服務(wù)。 3、電話鎖定意向客戶,然后微信跟進(jìn),邀約上門即可 三、[晉升] 客戶經(jīng)理-團(tuán)隊主管-團(tuán)隊經(jīng)理-總監(jiān)(每三個月有一次公平、公開、不限工齡的晉升機(jī)會) 四、【上班時間]: 1、朝九晚六,下午茶時間:16:00-16:30 五、【... -
寵物醫(yī)院前臺/寵物店店長/銷售員/公關(guān)營銷
4000-9000元9小時前韓瓊瑤寵物醫(yī)院前臺 負(fù)責(zé)接待客戶、回復(fù)客戶信息、統(tǒng)籌醫(yī)院工作安排、商超產(chǎn)品銷售、客戶公關(guān)、客戶營銷。 要求形象氣質(zhì)佳,談吐令人舒適,有親和力,主動,有干勁,有職業(yè)操守。 -
前臺服務(wù)經(jīng)理
8000-12000元9小時前人事部3、前臺管理制度與業(yè)務(wù)流程的擬訂,并督導(dǎo)實施和監(jiān)控。 4、顧客關(guān)系管理的督導(dǎo)與分析報告,處理一般顧客抱怨及投訴。 …… 5、積極與汽車售后部的相關(guān)部門進(jìn)行工作溝通交流,按要求反饋售后前臺的工作服務(wù)情況。 6、前臺5S監(jiān)控及管理,直接下屬的月度績效管理。 7、負(fù)責(zé)配合車間、備件部及相關(guān)部門處理日常業(yè)務(wù)工作。 -
前臺服務(wù)顧問
6000-8000元9小時前人事部【崗位職責(zé)】 1、主動招攬客戶進(jìn)店維修保養(yǎng),受理客戶的預(yù)約; 2、達(dá)成維修接待目標(biāo),協(xié)助部門達(dá)成維修接待任務(wù); 3、按流程對維修車輛進(jìn)行接待,確??蛻魸M意度; 4、主動和客戶溝通,確定合理的維修方案; 5、與車間有效、及時協(xié)調(diào)在店維修車輛; 6、掌握車輛維修進(jìn)度,并及時與客戶溝通; 7、按公司標(biāo)準(zhǔn)對維修車輛進(jìn)行結(jié)算; 8、定期向客戶進(jìn)行回訪; 9、做好5S管理,保持維修接待區(qū)域的環(huán)境整潔; 10、積極接受廠家培訓(xùn)和公司培訓(xùn)。 【任職資格】 1、中專以上學(xué)歷, 持C1以上駕照; 2、有良好的產(chǎn)品知識和汽車診斷技能,熟悉售后服務(wù)流程; 3、有良好的服務(wù)意識及營銷意識,應(yīng)... -
有經(jīng)驗小學(xué)托管主管
3000-4000元9小時前刁海華6、與兼職宣傳人員傳達(dá)我校規(guī)定的相關(guān)事宜,并合理分配其工作; 7、積極做好與校領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,并做好學(xué)校、學(xué)生、家長三方的溝通和協(xié)調(diào)工作; 8、做好各類前臺及教務(wù)表格,并及時進(jìn)行整理、歸檔 -
促銷員
3000-7000元9小時前賴威聯(lián)人事朝九晚五 下午兩點-晚九點 上六休一 招銷售 招前臺,助理 崗位多多 工資底薪2k5+全勤+提成 -
健身會籍顧問
4000-8000元9小時前賴威聯(lián)人事最強(qiáng)預(yù)售即將開啟 銷售精英集結(jié)中 招聘崗位、 會籍顧問: 30名 待遇4000至8000 前臺客戶部: 6名 待遇3000至4000 教練學(xué)員: 10名 待遇4000至8000 以上職位一經(jīng)錄用待遇優(yōu)厚 -
物業(yè)管家
3000-4000元9小時前873128631@QQ.COM5、負(fù)責(zé)配合前臺跟進(jìn)本管轄區(qū)域的報修跟單工作。 6、處理公共部位的各種違章情況。 7、收集住戶的情況,完善住戶檔案。 8、負(fù)責(zé)本管轄區(qū)域的裝修管理。 -
寵物洗護(hù)
3000-6000元9小時前徐美娟5、主要工作是美容洗護(hù),日常有空閑時間需要做一些前臺工作,同樣有銷售提成 任職要求 1、有耐心,有愛心,熱愛寵物,有能力和寵物相處。 -
零售管培(督導(dǎo)方向)
3000-7000元9小時前石女士HR1、學(xué)習(xí)內(nèi)容:在培訓(xùn)門店學(xué)習(xí)如何運營管理門店,學(xué)習(xí)門店前臺和后臺的營運管理、商品管理、會員營銷、加盟模式標(biāo)準(zhǔn)等知識,讓管培生全面了解公司業(yè)務(wù)流程及運作。 -
前臺班主任
4000-5000元9小時前李老師前臺班主任(素質(zhì)教育類) 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接待到訪的學(xué)生家長; 2、負(fù)責(zé)校區(qū)學(xué)生檔案資料的管理; 3、負(fù)責(zé)管理學(xué)生自習(xí)的課堂紀(jì)律; 4、配合校區(qū)主任進(jìn)行課程產(chǎn)品的推廣; 崗位要求: 擅于與學(xué)生及家長交流溝通 -
行政前臺
4000-5000元9小時前潘永英按客戶要求整理產(chǎn)品資料; 3、銷售活動的協(xié)同配合; 4、客戶訂單的接收、發(fā)貨、打印、售前售后處理、對賬,在整個訂單過程中,完成與業(yè)務(wù)員、客戶和生產(chǎn)部各方面的協(xié)調(diào)工作; 5、負(fù)責(zé)公司日常來訪客戶的接待、迎送; 6、前臺電話的接聽
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南寧前臺招聘最新投遞
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楊小姐投遞了 南寧健成健身有限公司 的 健身會籍顧問 職位2025-07-10
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周小姐2025-07-08
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林小姐投遞了 南寧龍文教育科技有限公司 的 前臺,班主任 職位2025-07-08
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莫先生投遞了 廣西鋒之味食品有限公司 的 行政前臺 職位2025-07-06
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南寧前臺招聘工資
¥
3602
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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11.2%2K
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47.8%3K
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24.3%4K
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9.2%5K
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5.6%6K-8K
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1.5%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.4%
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初中0.4%
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高中0.2%
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中專0.9%
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大專1.1%
南寧前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,初中占0.4%,高中占0.2%,中專占0.9%,大專占1.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.5%
南寧前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.5%。