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南寧電子公司汽車銷售招聘

桂聘提供2025年6月南寧電子公司汽車銷售最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)114條青秀區(qū)75條,平均工資約為6617元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多汽車銷售汽車銷售顧問汽車銷售服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-05-25
廖小姐
崗位職責(zé):
1、在駐店期間,負(fù)責(zé)4S店車輛做優(yōu)信拍查客報(bào)告,并發(fā)拍。
2、成交:負(fù)責(zé)對(duì)接付款,提車手續(xù)等工作,以及過戶資料反饋;
3、流拍:與4S店溝通價(jià)格,促進(jìn)成交。
4、對(duì)現(xiàn)場拍車輛的下單及交易過程的信息反饋。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.2上以上工作經(jīng)驗(yàn),至少1年及以上車輛評(píng)估經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉二手車手續(xù)辦理流程及相應(yīng)的法律法規(guī)
4.具備良好的溝通能力
2025-05-25
陳女士
崗位職責(zé):
1、配合并協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)師談單,促成簽約;
2、電話跟進(jìn)公司提供的客戶名單,并記錄好客戶的信息;
3、通過電話或者微信邀約客戶到店參加活動(dòng);
4、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)擺點(diǎn),跟進(jìn)在小區(qū)收房的客戶;
5、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知;
6、跟客戶建立友好關(guān)系,對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房,帶客戶看樣板房;
7、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià);
8、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶,開發(fā)新客戶。
崗位要求:
1、年齡22-40歲,專業(yè)不限
2、從事過銷售工作,有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、溝通能力強(qiáng),性格開朗,對(duì)工作積極主動(dòng),具備一定的抗壓能力;
4、無責(zé)底薪+提成+開單獎(jiǎng)
時(shí)間:9:00-18:00,月休5天
工作地點(diǎn):青秀區(qū)金湖廣場中庭裝飾集團(tuán)
[公司福利]
公司提供五險(xiǎn)保障,不定期員工下午茶,生日會(huì),節(jié)日慰問,員工聚餐,團(tuán)建旅游、帶薪培訓(xùn),超長年假等
特色假期如:三八婦女節(jié)、五四青年節(jié)、三月三、生日當(dāng)天等都會(huì)安排休息。
2025-05-25
甘女士
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司二手車所有工作,分析廠家及集團(tuán)下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo),制定達(dá)成計(jì)劃;
2.組建并管理好公司二手車業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)二手車管理制度及銷售標(biāo)準(zhǔn)流程;
3.制定二手車評(píng)估、收購、銷售及毛利任務(wù)達(dá)成方案,在經(jīng)營中分析問題,提出改進(jìn)辦法;
4.指導(dǎo)各公司二手車業(yè)務(wù)開展,控制經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、組織人員培訓(xùn)等;
5.對(duì)二手車庫存數(shù)量、資金占用、長庫齡車清理等進(jìn)行管理。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,持有C1以上駕照及二手車評(píng)估師證書;
2.有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力;
3.了解二手車市場,熟悉各品牌汽車相關(guān)配置及狀況;
4.掌握二手車查定、評(píng)估、上牌、過戶、轉(zhuǎn)籍等相關(guān)流程;
5.有二手車評(píng)估經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-05-25
甘女士
負(fù)責(zé)售后維修客戶的接待、跟進(jìn)工作
年齡20-40歲,大專以上學(xué)歷,形象好,有溝通能力。有電教,教培,手機(jī),家電,保險(xiǎn)經(jīng)歷者優(yōu)先
2025-05-25
周麗云
能獨(dú)立完成比亞迪車子機(jī)修方面的維修
2025-05-25
周麗云
人員要求: 1、汽車專業(yè)或相關(guān)專業(yè),能獨(dú)立完成車輛的檢查及維修工作。 2、具備較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,具備團(tuán)隊(duì)精神 崗位職責(zé): 1、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)守工作崗位,完成維修任務(wù) 2、執(zhí)行安全操作規(guī)程 3、正確使用維修、測試設(shè)備和各種專用工具 4、保管好工具設(shè)備,并定期進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng) 5、做好本崗位的文明、衛(wèi)生工作,作業(yè)過程中做到工具、配件、油水三不落地,及時(shí)清理本崗位的場地,保持良好的環(huán)境
2025-05-25
陸女士
1.負(fù)責(zé)公司二手車所有工作,分析廠家及集團(tuán)下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo),制定達(dá)成計(jì)劃; 2.組建并管理好公司二手車業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)二手車管理制度及銷售標(biāo)準(zhǔn)流程; 3.制定二手車評(píng)估、收購、銷售及毛利任務(wù)達(dá)成方案,在經(jīng)營中分析問題,提出改進(jìn)辦法; 4.指導(dǎo)各公司二手車業(yè)務(wù)開展,控制經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、組織人員培訓(xùn)等; 5.對(duì)二手車庫存數(shù)量、資金占用、長庫齡車清理等進(jìn)行管理。
2025-05-25
周麗云
負(fù)責(zé)事故車的接待、對(duì)接保險(xiǎn)公司的理賠事務(wù)
2025-05-25
周麗云
1、 編輯網(wǎng)絡(luò)視頻、抖音和直播拍攝; 2、根據(jù)市場活動(dòng)編輯網(wǎng)絡(luò)視頻、抖音和直播拍攝,后期編輯和維護(hù); 3、根據(jù)比亞迪品牌的形象標(biāo)準(zhǔn),增加公司曝光度,維護(hù)公司形象,負(fù)責(zé)直播間在線粉絲互動(dòng),維護(hù)粉絲關(guān)系及邀約到店促成訂單; 4、配合其他部門制作相關(guān)宣傳事宜; 5、上級(jí)交辦的其他工作:1、熱愛直播行業(yè),喜歡汽車。2、會(huì)短視頻創(chuàng)作,會(huì)剪輯。
2025-05-25
周麗云
負(fù)責(zé)新媒體運(yùn)營線索的分配/篩選,配合銷售銷售車輛

服務(wù)顧問

8000-10000元
2025-05-25
甘女士
崗位職責(zé): 1.按照標(biāo)準(zhǔn)流程對(duì)客戶進(jìn)行接待; 2.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)及管理指標(biāo); 3.嚴(yán)格按照廠家和集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)廠家和集團(tuán)系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)范性錄入,并按要求填寫工單; 4.對(duì)客戶進(jìn)行招攬,促進(jìn)客戶回廠; 5.對(duì)所接待客戶的滿意度負(fù)責(zé)。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.3年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3.有駕駛證并熟練駕駛; 4.較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力。
2025-05-25
陸女士
有目標(biāo),有正確的價(jià)值觀 有明確的職業(yè)規(guī)劃,對(duì)晉升有強(qiáng)烈意愿 對(duì)薪金有高要求,有自己的想法
2025-05-25
廖小姐
崗位職責(zé) 1.根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實(shí)施力保完成; 2.對(duì)公司經(jīng)營指標(biāo)負(fù)責(zé),從銷售部指標(biāo)(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(biāo)(進(jìn)廠臺(tái)次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面,抓好落實(shí)執(zhí)行工作; 3.與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時(shí)掌握廠家相關(guān)政策并落實(shí)到位; 4.認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司下達(dá)的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實(shí)施; 5.執(zhí)行集團(tuán)及廠家要求的管理流程,確保各項(xiàng)管理指標(biāo)達(dá)標(biāo); 6.按集團(tuán)要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)營,并做好核心員工及干部的二級(jí)梯隊(duì)建設(shè); 7.對(duì)公司日常經(jīng)營費(fèi)用予以管控,同時(shí)做好公司資金...
2025-05-25
周麗云
1、負(fù)責(zé)維修車輛用戶的接待工作,認(rèn)真傾聽并明確客戶需求,準(zhǔn)確診斷故障和填寫工單,以確保迅速和準(zhǔn)確地對(duì)客戶車輛進(jìn)行保養(yǎng)和維修; 2、協(xié)助車間主管的工作,向維修技師傳達(dá)用戶的想法,描述車輛的故障形態(tài),最大限度的利用車間的生產(chǎn)能力 3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂維修合同,開具承修單及其它相關(guān)單據(jù);向客戶移交竣工車輛,協(xié)助辦理維修費(fèi)用結(jié)算手續(xù) 4、負(fù)責(zé)對(duì)客戶跟蹤服務(wù),管理客戶檔案,對(duì)客戶進(jìn)行分類、分析,并提出改進(jìn)措施 5、負(fù)責(zé)交車工作,通過認(rèn)真檢查維修效果,結(jié)算單準(zhǔn)確性,并且在向客戶交車的時(shí)候詳細(xì)解釋結(jié)算單的內(nèi)容和維修內(nèi)容,以保證車間團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量的完成各項(xiàng)工作,滿足和超出客戶期望。
約 48 個(gè)崗位

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南寧汽車銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 2.3%
    2K
  • 6.4%
    3K
  • 11%
    4K
  • 24%
    5K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 19%
    8K-1W
  • 16.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.6%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.2%
南寧汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,中專占0.2%,大專占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
南寧汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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