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南寧汽車公司汽車銷售招聘

桂聘提供2025年8月南寧汽車公司汽車銷售最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)321條青秀區(qū)254條,平均工資約為6604元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多汽車銷售汽車銷售顧問汽車銷售服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
崗位職責(zé):
1、搭建客戶服務(wù)體系,編寫相應(yīng)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程和制度,建立客戶服務(wù)、技術(shù)服務(wù)的量化指標(biāo);
2、拓展和維護(hù)公司客戶關(guān)系;建立健全公司的會(huì)員管理制度;
3、負(fù)責(zé)管理客服團(tuán)隊(duì)的日常工作、包括指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核、監(jiān)督執(zhí)行等;
4、客戶滿意度的管理和跟進(jìn),為其他部門提供建議和意見,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上客戶管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有客戶關(guān)系管理系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉相關(guān)的客服體系標(biāo)準(zhǔn),較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力 ;
3、熟練掌握辦公軟件以及數(shù)據(jù)分析工具;
2025-08-01
崗位職責(zé)和工作內(nèi)容:
1. 對(duì)車輛進(jìn)行日常保養(yǎng)、檢查和維修,包括但不限于機(jī)械部件、電氣系統(tǒng)等方面的維護(hù)工作,確保車輛處于良好運(yùn)行狀態(tài)。例如,定期更換機(jī)油、濾清器,檢查剎車系統(tǒng)、燈光系統(tǒng)等部件的工作狀況。
2.根據(jù)工單的項(xiàng)目安排,進(jìn)行車輛的維修工作,保證維修質(zhì)量和維修時(shí)間符合要求。
3.準(zhǔn)確找出故障原因并進(jìn)行修復(fù)。如針對(duì)車輛發(fā)動(dòng)機(jī)故障、電路故障等進(jìn)行排查與修復(fù)。
4.在維修過程中對(duì)客戶車輛采取有效的防護(hù)措施,避免維修操作對(duì)車輛造成不必要的損傷。
5.負(fù)責(zé)維修車輛的保養(yǎng)、維修及故障診斷,包括對(duì)汽車機(jī)電系統(tǒng)故障診斷及維修工作。
2025-08-01
崗位職責(zé):
1、對(duì)應(yīng)來電咨詢、并邀約客戶、記錄客記信息;
2、在廠家系統(tǒng)處理網(wǎng)絡(luò)客戶信息;
3、發(fā)現(xiàn)重點(diǎn)客戶,建“重點(diǎn)客戶信息管理卡”,完備必填項(xiàng);
4、嚴(yán)格按要求操作銷售中使用的廠家系統(tǒng)及公司系統(tǒng);
5、撥打預(yù)約日“到店前跟進(jìn)電話”,確認(rèn)客戶到店計(jì)劃;
6、撥打跟進(jìn)電話、實(shí)施客戶邀約或關(guān)系維系;
完成DCC銷售計(jì)劃和各項(xiàng)銷售指標(biāo),不斷提高顧客滿意度。
任職要求:
熱愛電話銷售崗位,性格溫和、聲音甜美、善于溝通;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
薪資構(gòu)成:底薪+績(jī)效+五險(xiǎn)+其他福利
月休4天,有餐補(bǔ)
崗位介紹: 職責(zé)描述: 1、全面負(fù)責(zé)品牌汽車4S店的經(jīng)營管理工作,組織并執(zhí)行董事會(huì)決議,定期向董事會(huì)匯報(bào)經(jīng)營情況; 2、組織執(zhí)行公司年度經(jīng)營計(jì)劃,完成董事會(huì)制定的多項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo); 3、全面掌握廠家對(duì)經(jīng)銷商的商務(wù)政策并完成廠家各項(xiàng)考核指標(biāo); 4、提升公司的整體銷售能力和售后服務(wù)能力,努力提高公司在市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求: 1、年齡30-45歲,全日制市場(chǎng)營銷、企業(yè)管理或汽車工程等專業(yè)大專及學(xué)歷; 2、八年以上汽車行業(yè)的管理工作經(jīng)驗(yàn),三年以上4S店總經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉4S店全面運(yùn)營管理; 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力; 4、具備較強(qiáng)的經(jīng)營、管理、決策、分析、應(yīng)變、...
2025-08-01
李女士
職位要求: 3-4年以上汽車機(jī)電維修經(jīng)驗(yàn),具備汽車維修工中級(jí)以上技能資格證書,熟悉汽車的工作原理及維修工具的使用,有良好的學(xué)習(xí)心態(tài),從事過寶馬汽車維修者優(yōu)先考慮。
2025-08-01
覃女士
一、主要負(fù)責(zé)公司抖音、視頻號(hào)等平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營以及其他宣傳工作,具體工作內(nèi)容如下: 1、公司抖音和日常視頻的拍攝和剪輯、粉絲維護(hù)、賬號(hào)運(yùn)營等;分析同行業(yè)抖音,視頻號(hào)等內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn),調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好并形成分析報(bào)告。 2、微信公眾號(hào)的內(nèi)容輸出、賬號(hào)運(yùn)營等; 3、媒體、廣告公司、等關(guān)系維護(hù);提供新媒體運(yùn)營方案、活動(dòng)策劃方案及組織、執(zhí)行企業(yè)線下活動(dòng),前期策劃活動(dòng)方案并聯(lián)系商家提供免費(fèi)資源; 4、其他與企業(yè)宣傳相關(guān)的工作等; 上班地址:青秀區(qū)廂竹大道10號(hào)博奧名車 上班時(shí)間:9點(diǎn)-12點(diǎn),13點(diǎn)30-18點(diǎn)
2025-08-01
黎女士
1.對(duì)于客戶通過垂直媒體官方電話聯(lián)系經(jīng)銷商,負(fù)責(zé)及時(shí)接聽并給予回復(fù) 2.負(fù)責(zé)數(shù)字化線索清洗工作。主動(dòng)聯(lián)系顧客,判定在線銷售線索的有效性 3.對(duì)于有效客戶,回答客戶疑問,邀約到店并記錄顧客信息 4.對(duì)于暫時(shí)未接受到店客戶,負(fù)責(zé)按計(jì)劃跟蹤 5.負(fù)責(zé)把接受邀約到店客戶信息按照制定的分配原則分配給銷售顧問 6.負(fù)責(zé)收集回訪中客戶反饋信息(需求、購車意向、投訴、抱怨等),并反饋給在線銷售經(jīng)理
2025-08-01
黎女士
1.負(fù)責(zé)監(jiān)督本工位設(shè)備及工具的維護(hù)與保養(yǎng) 2.負(fù)責(zé)工序質(zhì)量的自檢和互檢 3.負(fù)責(zé)監(jiān)督所轄工位區(qū)域 6S 管理 4.與服務(wù)顧問保持緊密溝通,報(bào)告維修進(jìn)展、車輛狀況以及提出修改/新增維修項(xiàng)目 5.參與重大、疑難故障的分析、鑒定
2025-08-01
羅先生
崗位要求: 1.性格開朗,待人熱情,形象佳、氣質(zhì)好,普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)清晰; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的口頭表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力; 3.熟練使用辦公自動(dòng)化軟件,具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析能力。 4.具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、邀約能力、客戶管理能力、時(shí)間管理能力和抗壓能力; 5.對(duì)顧客心態(tài)把握比較準(zhǔn)確,能夠有效地展開促單行為;

會(huì)計(jì)

5000-6000元
2025-08-01
韋經(jīng)理
2、持有會(huì)計(jì)初級(jí)資格證及以上者優(yōu)先考慮,有汽車銷售、汽車租賃行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
2025-08-01
崗位職責(zé) 1、研讀并領(lǐng)會(huì)廠家下發(fā)的商務(wù)政策,并對(duì)廠家要求的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)組織監(jiān)督實(shí)施完成; 2、把握全局,充分利用三方資金,銷售及時(shí)向銀行回款贖證,有效的為公司創(chuàng)造收入。及時(shí)調(diào)整銷售策略,對(duì)員工灌輸思想,引導(dǎo) 消費(fèi)者購車,以免造成庫存車積壓; 3、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的相關(guān)經(jīng)營指標(biāo),包括但不限于整車、精品等銷售收入、利潤(rùn)、成本、費(fèi)用等; 4、負(fù)責(zé)銷售部整體管理水平的提高及客戶滿意度的提高; 5、協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理做好二級(jí)市場(chǎng)開發(fā),管理及公司形象,產(chǎn)品宣傳。做好市場(chǎng)調(diào)查,對(duì)市場(chǎng)變化做好及時(shí)預(yù)測(cè)及調(diào)整; 6、對(duì)銷售員每日的日常工作進(jìn)行監(jiān)督、抽查(如接待客戶記錄、客戶回訪等) ; 任職資格 1...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府 1人 汽車 汽車銷售 投遞:1人 瀏覽:15
2025-08-01
崗位要求: 1、1年以上新能源銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者,銷冠級(jí)別,擔(dān)任經(jīng)理、主管職位優(yōu)先 2、熟悉各項(xiàng)新能源銷售業(yè)務(wù),全面負(fù)責(zé)新品牌的整體運(yùn)營管理 3、負(fù)責(zé)新品牌的團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括團(tuán)隊(duì)搭建、日常輔導(dǎo)和內(nèi)訓(xùn)管理 4、接受不定期前往廣州總部研修、出差 5、大專以上學(xué)歷,年齡、性別不限 6、通過認(rèn)證培訓(xùn)后,接受廠家直接管理 固定底薪5000+績(jī)效獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成,綜合薪資不低于8000,
2025-08-01
具有大專以上學(xué)歷行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn) 2、1年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)為佳; 3、具有良好的人際交往和溝通能力; 4、擁有車輛駕駛執(zhí)照和駕駛能力; 5、擁有對(duì)汽車銷售行業(yè)的濃厚興趣。 …… 有銷售經(jīng)驗(yàn),或有意向從事汽車銷售領(lǐng)域應(yīng)屆畢業(yè)生也考慮。(非車行經(jīng)驗(yàn)要求身高,男:172以上、女160以上)
2025-08-01
何主管
,做出市場(chǎng)分析,根據(jù)市場(chǎng)分析做出銷售方案 5、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督銷售價(jià)格,并及時(shí)做出相應(yīng)的調(diào)整 6、負(fù)責(zé)處理客戶投訴及車輛問題 7、對(duì)銷售顧問(月、季、年)度考核做審核 任職資格: 1.有新能源汽車銷售經(jīng)驗(yàn) …… 3年以上或汽車銷售管理工作一年以上經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉銷售流程和汽車基礎(chǔ)知識(shí),具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理及客戶談判能力; 3.良好的分析及綜合協(xié)調(diào)能力,工作態(tài)度積極,言談舉止得體; 4.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),良好的客戶服務(wù)意識(shí)
2025-08-01
何主管
任職要求: 1、持C證以上,一年以上品牌汽車銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車構(gòu)造及銷售流程; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的邏輯性及語言表達(dá)能力; 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神及道德素養(yǎng)。
約 401 個(gè)崗位

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南寧汽車銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 2.3%
    2K
  • 7%
    3K
  • 11.4%
    4K
  • 24.4%
    5K
  • 20.5%
    6K-8K
  • 17.4%
    8K-1W
  • 16.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
南寧汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。
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