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南寧江南區(qū)其他運營職位招聘

桂聘提供2025年8月南寧江南區(qū)其他運營職位最新招聘,更多其他運營職位其他運營職位其他運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-江南區(qū)-南寧華南城 1人 投資 投遞:1人 瀏覽:219
16小時前
鄒小姐
任職資格:
1 .大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先;
2 .熟悉零售行業(yè)動態(tài)、精通運營管理知識、熟悉購物中心運營模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購物中心招商運營經(jīng)驗,3年以上同等職位崗位經(jīng)驗優(yōu)先,對國內(nèi)外服裝品牌、餐飲娛樂配套等有相關(guān)行業(yè)資源;
3.有責(zé)任心,主動積極,樂觀向上,溝通協(xié)調(diào)能力強,有團隊合作及團隊管理經(jīng)驗,執(zhí)行力強;熟悉招商談判,有較強的組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場應(yīng)變能力;
4.熟練使用office辦公軟件、商場運行管理系統(tǒng),較強數(shù)據(jù)分析能力及行業(yè)洞察力;
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司制定的整體招調(diào)規(guī)劃,分解指標擬定實施方案,帶領(lǐng)團隊完成銷售、損益、坪效、應(yīng)收賬款等關(guān)鍵業(yè)績指標管控及達成;
2.負責(zé)同類商場的市調(diào),掌握同行業(yè)動態(tài),定期開展投資環(huán)境分析、市場趨勢分析、競爭對手分析、商圈消費分析,建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫,參與項目整體定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃和經(jīng)營測算,為項目招調(diào)規(guī)劃提供建設(shè)性意見。
3.按照公司標準完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進出場/形象升級等工作,并跟進品牌進場、撤柜等相關(guān)施工進度的溝通與監(jiān)督,同步跟進開業(yè)鋪排及推廣等工作;
4.負責(zé)對公司日常運營工作進行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督;監(jiān)督門店、部門團隊嚴格按照營運標準與營運流程執(zhí)行,保障現(xiàn)場運營高質(zhì)量高品牌,提升顧客體驗感;
5.根據(jù)節(jié)點策劃品類商品促銷活動,與品牌洽談活動及銷售目標制定、人員/貨品/活動力度,提升品牌銷售業(yè)績;
6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運營需要及經(jīng)營指標要求,洽談及跟進執(zhí)行經(jīng)營相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購平臺運營、店鋪收銀、特賣、團購、櫥窗廣告位等;
7.負責(zé)部門團隊人力資源管理工作,對部門整體工作負責(zé);
8.完成相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與報告整理工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,接受監(jiān)督;
9.監(jiān)管所管轄品牌的相關(guān)招營事項推進,對賣場現(xiàn)場安全運營、公關(guān)事件的應(yīng)變處理與跟進;
10.完成運營層及總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事;
16小時前
786686707@qq.com
一、崗位職責(zé)
1、制定供應(yīng)鏈公司的發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和業(yè)務(wù)目標。負責(zé)組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督落實,定期對執(zhí)行情況進行評估和分析,及時調(diào)整策略和措施,確保分公司各項業(yè)務(wù)目標的順利實現(xiàn)。
2、帶領(lǐng)團隊積極開拓市場,尋找新的業(yè)務(wù)機會和客戶群體,擴大市場份額。深入了解客戶需求,制定針對性的市場營銷策略,提高品牌知名度和市場影響力。
3、建立和完善銷售管理體系,制定銷售目標和銷售計劃,并監(jiān)督銷售團隊的實施情況。定期分析銷售情況,及時調(diào)整銷售策略和方案,確保銷售目標的達成。
4、重視客戶關(guān)系管理,建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系。定期回訪客戶,了解客戶需求和意見,及時解決客戶問題,提高客戶滿意度和忠誠度。
5、分公司團隊的選用育留,建立科學(xué)合理的績效管理體系,根據(jù)考核結(jié)果,進行獎懲和激勵,充分調(diào)動員工的工作積極性和主動性。
6、編制分公司年度預(yù)算,對各項費用進行嚴格控制和管理。定期對預(yù)算執(zhí)行情況進行分析和評估,及時調(diào)整預(yù)算方案,確保分公司財務(wù)狀況的健康穩(wěn)定。
7、加強成本管理,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,降低運營成本。嚴格控制各項費用支出,提高資金使用效率,確保分公司盈利能力。
8、建立公司運營風(fēng)險預(yù)警機制,及時了解政策法規(guī)的變化,及時識別和處理分公司面臨的各類風(fēng)險。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具有5年以上分公司總經(jīng)理或同等職位管理經(jīng)驗。
3、有供應(yīng)鏈從業(yè)經(jīng)驗,熟悉行業(yè)市場特點和競爭態(tài)勢。
4、具備豐富的市場營銷、銷售管理、團隊建設(shè)和財務(wù)管理等方面的知識和經(jīng)驗。
5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理能力。卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能和團隊管理能力,能夠激勵和引導(dǎo)團隊成員實現(xiàn)共同目標。
6、具備較強的決策能力和風(fēng)險意識,能夠在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中迅速做出正確的決策。
7、具有創(chuàng)新意識和開拓精神,能夠不斷探索新的業(yè)務(wù)模式和發(fā)展機會。
8、能夠承受較大的工作壓力,具備良好的心理素質(zhì)和應(yīng)變能力。
富豐集團成立于1992年,是一家國家級高科技農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體。擁有\(zhòng)"富豐\"、\"春江\"兩大廣西著名商標,旗下\"春江泡椒鴨掌\"暢銷全國,集團連續(xù)多年榮獲廣西企業(yè)100強等十幾項殊榮。我們?yōu)閱T工提供廣闊發(fā)展平臺和優(yōu)厚福利待遇,誠邀英才加入,攜手共創(chuàng)美好未來!
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 瀏覽:4
16小時前
梅國贈
職位要求:(負責(zé)廣西區(qū)域)
1、全面統(tǒng)籌事業(yè)群的戰(zhàn)略規(guī)劃與日常運營管理工作,根據(jù)市場動態(tài)和公司資源,制定切實可行的長期發(fā)展戰(zhàn)略和短期經(jīng)營計劃,確保事業(yè)群目標的達成。?
2、深入洞察醫(yī)療軟件市場趨勢,精準把握客戶需求,引領(lǐng)團隊進行產(chǎn)品創(chuàng)新與優(yōu)化,確保公司產(chǎn)品在功能、性能和用戶體驗等方面始終保持行業(yè)領(lǐng)先地位。?
3、高效管理和領(lǐng)導(dǎo)跨部門團隊,包括銷售、工程、售后等,促進團隊間的協(xié)作與溝通,提升團隊整體執(zhí)行力和工作效率,打造一支高績效的醫(yī)療軟件專業(yè)團隊。?
4、負責(zé)開拓與維護醫(yī)療行業(yè)客戶關(guān)系,與各大醫(yī)療機構(gòu)、行業(yè)合作伙伴建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系,提升公司品牌知名度和市場占有率,實現(xiàn)業(yè)務(wù)的持續(xù)增長。?
5、密切關(guān)注行業(yè)政策法規(guī)變化,及時調(diào)整公司業(yè)務(wù)策略,確保公司運營符合相關(guān)政策要求,有效防范政策風(fēng)險。?
6、主導(dǎo)重大項目的商務(wù)談判、合同簽訂與項目實施監(jiān)督,保障項目順利推進,實現(xiàn)公司經(jīng)濟效益最大化。
任職要求?:
1、本科以上學(xué)歷,計算機科學(xué)、軟件工程、醫(yī)學(xué)信息學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、充滿活力與創(chuàng)新精神,具備敏銳的市場洞察力和快速的應(yīng)變能力。?
3、擁有 8 年以上醫(yī)療軟件行業(yè)工作經(jīng)驗,深入了解醫(yī)療軟件行業(yè)的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀及未來趨勢,對行業(yè)痛點和需求有深刻的認知。?
4、熟悉 HIS(醫(yī)院信息系統(tǒng)),對其架構(gòu)、功能模塊、業(yè)務(wù)流程有全面深入的理解,能夠基于 HIS 系統(tǒng)進行產(chǎn)品拓展和優(yōu)化。?
5、團隊管理能力:具有豐富的團隊管理經(jīng)驗,能夠有效激勵、培養(yǎng)和發(fā)展團隊成員,帶領(lǐng)團隊達成既定目標,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和沖突解決能力。?
6、市場洞察力:具備靈敏的市場嗅覺,能夠準確捕捉市場機會,及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略,推動公司產(chǎn)品和服務(wù)在市場中脫穎而出。?
16小時前
職位描述 1、協(xié)助店長完成門店各項運營管理工作,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗; 2、協(xié)助店長完成店內(nèi)的品質(zhì)服務(wù)衛(wèi)生QSC的落地執(zhí)行工作,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標準; 3、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
16小時前
線下拓展運營旨在培養(yǎng)一批在運營團隊方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定 …… 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進行專項定崗發(fā)展,為公司擴大發(fā)展儲備運營管理人才。

運營實習(xí)生

4000-6000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 電信 投遞:2人 瀏覽:128
16小時前
實習(xí)運營旨在培養(yǎng)一批在運營團隊方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定 …… 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進行專項定崗發(fā)展,為公司擴大發(fā)展儲備運營管理人才。
2025-08-03
盧女士
- 有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗或曾擔(dān)任過高層管理職位者優(yōu)先 2. 糧食、淀粉獨立經(jīng)營經(jīng)驗或者其他大宗商品獨立經(jīng)營經(jīng)驗。具備管理團隊的經(jīng)驗,擁有成熟渠道或者技術(shù)資源。獨立運營項目的能力。 3.
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:12
2025-08-02
2、全面負責(zé)集團各項業(yè)務(wù)的運營管理,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提升業(yè)務(wù)效率和質(zhì)量。 …… 2.至少 8 年以上傳媒行業(yè)工作經(jīng)驗,其中 3 年以上總經(jīng)理或副總經(jīng)理等高層管理職位經(jīng)驗。熟悉廣告、影視、活動策劃等傳媒業(yè)務(wù)板塊,有成功的項目管理和團隊管理經(jīng)驗。 …… 精通業(yè)務(wù)運營管理,具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能夠高效推動各項業(yè)務(wù)的開展。 具備良好的溝通能力和商務(wù)談判能力,能夠與不同層次的人員進行有效的溝通與合作。
2025-08-02
顏金梅
崗位職責(zé): 1:全面負責(zé)工廠的生產(chǎn)運營管理,制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時保質(zhì)保量完成; 2:負責(zé)工廠的生產(chǎn)成本控制、效率提升、質(zhì)量改進等工作,持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程; 3:負責(zé)工廠的團隊建設(shè)、人員管理 …… 任職要求: 大專及以上學(xué)歷,機械制造、工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 5年以上五金制品行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,3年以上廠長或同等職位經(jīng)驗; 熟悉五金制品生產(chǎn)工藝流程,具備豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗和成本控制經(jīng)驗
輪崗實習(xí)運營旨在培養(yǎng)一批在運營團隊方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定 …… 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進行專項定崗發(fā)展,為公司擴大發(fā)展儲備運營管理人才。
2025-08-01
人力資源部
職位描述: 1、負責(zé)公司藥品、醫(yī)療器械等產(chǎn)品的采購管理工作,制定并執(zhí)行采購策略,確保采購成本最優(yōu)、質(zhì)量可靠、供應(yīng)穩(wěn)定。 …… 5、參與公司供應(yīng)鏈管理,優(yōu)化采購流程,降低采購成本,提升公司整體運營效率。 6、負責(zé)采購合同的談判與簽訂,確保合同條款的合理性和合法性。

短視頻運營

3000-6000元
南寧-江南區(qū) 8人
2025-08-01
2、工齡工資(逐年遞增)+一年兩漲薪(職位越高提越高); 公司福利: 1、五險一金; 2、假期(年假7-15天、婚假7-10天、產(chǎn)假150-180天、陪產(chǎn)假喪假等等); 3、不定期下午茶福利; …… 晉升通道:運營專員-高級運營-運營主管-部門經(jīng)理-合伙人! …… 運營綜合月薪資7k~35k+,獎金豐富,日獎!周獎!月獎!年終獎!人人有機會,多勞多得多優(yōu)多拿!

視頻運營

2000-4000元
南寧-江南區(qū) 5人 投遞:1人 瀏覽:17
2025-08-01
2、工齡工資(逐年遞增)+一年兩漲薪(職位越高提越高); 公司福利: 1、五險一金; 2、假期(年假7-15天、婚假7-10天、產(chǎn)假150-180天、陪產(chǎn)假喪假等等); 3、不定期下午茶福利; …… 晉升通道:運營專員-高級運營-運營主管-部門經(jīng)理-合伙人! …… 運營綜合月薪資7k~35k+,獎金豐富,日獎!周獎!月獎!年終獎!人人有機會,多勞多得多優(yōu)多拿!

短視頻運營

3000-6000元
南寧-江南區(qū) 5人 投遞:1人 瀏覽:14
2025-08-01
崗位職責(zé): 1.對短視頻有過了解或感興趣; 2.感興趣抖音、小紅書等媒體平臺的推廣渠道、運營技巧及規(guī)則; 3.負責(zé)每日發(fā)布文案在相關(guān)新媒體平臺上進行拓客引流; 4.具有較強的溝通能力和團隊協(xié)作能力 …… 2、工齡工資(逐年遞增)+一年兩漲薪(職位越高提越高); 公司福利: 1、五險一金; 2、假期(年假7-15天、婚假7-10天、產(chǎn)假150-180天、陪產(chǎn)假喪假等等); 3、不定期下午茶福利; …… 晉升通道:運營專員-高級運營-運營主管-部門經(jīng)理-合伙人! …… 運營綜合月薪資7k~35k+,獎金豐富,日獎!周獎!月獎!年終獎!人人有機會,多勞多得多優(yōu)多拿!
二、崗位職責(zé) 1、負責(zé)公司短視頻賬號的拍攝、剪輯、輸出、投流、運營; 2、負責(zé)短視頻策劃,并根據(jù)文案/腳本進行拍攝剪輯和后期包裝; 3、擬定短視頻運營目標,統(tǒng)計運營數(shù)據(jù),對視頻素材持續(xù)優(yōu)化; 4 …… 、收集與整理適合公司采用的音頻影像等素材; 職位要求: 1、專業(yè)對口,熱愛攝影和剪輯,有短視頻拍攝經(jīng)驗優(yōu)先; 2、喜愛網(wǎng)絡(luò),想往新媒體方向發(fā)展的; 三、薪酬福利: 1、 提供專業(yè)的技能培訓(xùn),2025
約 26 個崗位

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