
南寧企業(yè)管理咨詢招聘
桂聘提供2025年7月南寧企業(yè)管理咨詢最新招聘,青秀區(qū)36條良慶區(qū)6條,平均工資約為6027元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多企業(yè)管理咨詢企業(yè)管理咨詢顧問企業(yè)管理咨詢助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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促銷員(匯春路)
5000-8000元2025-07-28人事部公司提供專業(yè)崗前培訓(xùn),學(xué)習(xí)簡單的五行易理知識,各項(xiàng)工作都有流程化的專人指導(dǎo),讓您輕松上手不發(fā)愁。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績;
2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系;
3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動;
福利待遇:
薪資:4400~10000元(基本工資+個人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。
1、入職導(dǎo)購崗位(導(dǎo)購考核期1-2個月),無責(zé)薪資3500+500(住宿補(bǔ)貼),1-2個月之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機(jī)會,按國家規(guī)定購買的五險(xiǎn)。
2、每周6個工作日,每天工作7小時(shí),入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。
3、晉升渠道:導(dǎo)購——一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機(jī)會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。
正常工作時(shí)間:早晚班輪班制(每月休息四天)
早班:09:45—17:00 晚班:14:45—22:00
工作地點(diǎn):南寧區(qū)各連鎖店。 -
促銷員(鳳翔路)
5000-8000元2025-07-28人事部個人提成+團(tuán)隊(duì)提成+超額提成 -
促銷員(青林路)
5000-8000元2025-07-28人事部個人提成+團(tuán)隊(duì)提成+超額提成 -
高級婚紗禮服顧問
3000-7000元2025-07-28羅嘉華負(fù)責(zé)店面接待客戶,了解客戶需求、推薦婚紗服裝、試婚紗服裝,促成訂單 -
家裝顧問-有社保
5000-10000元2025-07-28王博瑞工作職責(zé): 1、根據(jù)公司提供資源信息,傳達(dá)公司優(yōu)惠活動套餐,吸引客戶心理需求, 2、做好客戶全生命周期跟進(jìn) 3、定期跟進(jìn)、回訪、維系好客戶,提升客戶滿意度和客戶價(jià)值,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系;促成邀約到店上門體驗(yàn);為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)師及設(shè)計(jì)方案,積極提升客戶體驗(yàn)服務(wù) 任職要求: 1.男女不限 2.能吃苦耐勞,具有良好的語言組織溝通能力; 3.公司擁有良好的晉升空間和培訓(xùn)學(xué)習(xí)平臺,團(tuán)隊(duì)氛圍好; 4.可接受實(shí)習(xí)生 公司福利: (1)晉升通道透明,專業(yè)體系化內(nèi)外培訓(xùn) (2)行業(yè)大牛帶團(tuán)隊(duì) (3)各種傳統(tǒng)節(jié)日禮品、驚喜、下午茶 (4)團(tuán)隊(duì)外出旅游、以及各種員工活動(聚餐、... -
法拍顧問
3000-7000元2025-07-28劉蘭管理組員 帶領(lǐng)組員 促成訂單 1,? 負(fù)責(zé)將公司資源發(fā)布至平臺,吸引意向客戶 2,? 解答客戶咨詢問題,客戶維護(hù) 3,? 消化公司提供的意向客戶資料 4,? 邀約客戶到店,促成訂單 銷售高提成,每單為公司收取服務(wù)費(fèi)的40%,基本單單過萬。以邀約客戶為主,前期有老員工傳幫帶促成訂單,上班時(shí)間固定,不加班。 上班時(shí)間:9:30--18:30 月休四天調(diào)休 不是電銷?。?! -
兼職培訓(xùn)師-廣西
8000-12000元2025-07-26歐小平招兼職企業(yè)培訓(xùn)師,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、職業(yè)培訓(xùn)師 地點(diǎn):無需坐班,授課地域?yàn)槿珖秶?,本地課程就近邀約 時(shí)長及課量: 接單制。授課一般為工作日,線下交付為主,培訓(xùn)時(shí)長一般0.5-2天不等。每月課量在3天左右: 工作收獲:擴(kuò)展人脈圈,開啟職業(yè)第二發(fā)展曲線,接觸國企央企潛在客戶,實(shí)現(xiàn)日收入4位數(shù)的自由職業(yè)。 擅長領(lǐng)域: 1.【通用管理類】戰(zhàn)略管理,績效管理能力,溝通協(xié)作能力,團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,人才培養(yǎng)能力,領(lǐng)導(dǎo)力,管理技能等 2.【黨政黨建類】政治素養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)理論,公共關(guān)系,黨務(wù)管理,團(tuán)青管理,紀(jì)檢監(jiān)察管理,企業(yè)文化與宣傳管理 3.【職業(yè)素養(yǎng)類】常用辦公軟件使用、寫作、職場禮儀、思維方法與管理工具... -
培訓(xùn)類兼職-廣西
6000-9000元2025-07-26歐小平一、崗位職責(zé) 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)協(xié)助方案撰寫;遠(yuǎn)程對接項(xiàng)目經(jīng)理,協(xié)助完成本地培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施落地,訓(xùn)前訓(xùn)中訓(xùn)后全流程運(yùn)營交付。 工作形式:屬于兼職,不到公司坐班,不影響其他正式工作/實(shí)習(xí)/學(xué)校課程。接單制,每月公司有項(xiàng)目時(shí)提前發(fā)布任務(wù)給兼職伙伴,兼職實(shí)習(xí)伙伴根據(jù)個人檔期等決定是否接受項(xiàng)目。有實(shí)際交付可開具實(shí)習(xí)證明。 二、崗位要求 1.專業(yè)不限,職業(yè)素養(yǎng)高,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的文字功底者優(yōu)先,接受在校/應(yīng)屆畢業(yè)生 ; 2.責(zé)任心強(qiáng),樂觀開朗,靈活細(xì)心,抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 3.熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT),熟悉H5制作工具; 4.有靈活的工作時(shí)間,能承接... -
培訓(xùn)專家
6000-10000元2025-07-26歐小平項(xiàng)目提成、年終獎金 -
產(chǎn)品咨詢師
3000-7000元2025-07-26吳經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 承接并達(dá)成門店銷售目標(biāo); 2. 負(fù)責(zé)門店信息收集并做好及時(shí)反饋; 3. 向消費(fèi)者展現(xiàn)品牌形象、傳遞品牌文化、傳播品牌故事; 4. 對消費(fèi)者服務(wù)滿意度負(fù)責(zé),為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 任職要求: 1.高中/中專及以上學(xué)歷; 2. 具備1年以上消費(fèi)類電子行業(yè)/零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3. 具備良好的溝通、銷售能力; -
培訓(xùn)專員(兼職)
6000-9000元2025-07-26歐小平兼職工作,遠(yuǎn)程對接總部項(xiàng)目經(jīng)理,完成您所在地域的培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行/方案撰寫。提前發(fā)布任務(wù),可根據(jù)個人檔期決定是否承接。 一、崗位職責(zé) 1.應(yīng)對重要培訓(xùn)商機(jī),并撰寫投標(biāo)技術(shù)文件/方案; 2.培訓(xùn)活動實(shí)施。 二、任職要求 1.本科以上學(xué)歷; 2.吃苦耐勞,有責(zé)任心,能抗壓; 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),文字功底良好; 4.辦公軟件熟練。 三、福利待遇 1.無需坐班,項(xiàng)目制。 2.目前該工作屬于兼職,費(fèi)用結(jié)算一般根據(jù)方案撰寫的份數(shù)、帶班活動天數(shù)結(jié)算(常規(guī)帶班200-500左右/天,方案150-300/份;報(bào)告類另議;根據(jù)難易程度、時(shí)長等變化) -
置業(yè)顧問
2000-3000元2025-07-26梁優(yōu)西1.有工作者優(yōu)先錄用 2.月休4天 3.無責(zé)任底薪+高額提成 4.年齡20-40歲,男女不限! -
急招桂林銀行信用卡團(tuán)隊(duì)主管
5000-10000元2025-07-24莊琳華一、【工作內(nèi)容】 1、急招桂林銀行信用卡催收團(tuán)隊(duì)主管,月薪豐厚,提成豐厚??!最低月薪5k??! 2、員工月度和季度目標(biāo)產(chǎn)值拆分、員工培訓(xùn),現(xiàn)場工作管理。 二、【任職要求】 1、有1年以上銀行信用卡催收管理經(jīng)驗(yàn) 2、有員工培訓(xùn)能力 3、抗壓能力強(qiáng) 三、【薪資待遇】 底薪+個人提成工資+團(tuán)隊(duì)提成工資(能力優(yōu)秀者薪資歡迎面談,面試后定薪) -
高薪銀行客服專員(周末休息+購買五險(xiǎn)等)
7000-12000元2025-07-24莊琳華崗位職責(zé):在合規(guī)方式下通過電話或信函通知逾期的客戶還款,客戶在我們的提醒督促下進(jìn)行還款(該崗位不帶銷售性質(zhì),無需主動開發(fā)客戶,按照相關(guān)要求規(guī)范程序通過電話方式為其處理逾期催收的相關(guān)事宜,不外訪,不上門,只打電話): 任職要求:1、年齡18-35周歲,男女不限; 2、接受小白,有無經(jīng)驗(yàn)均可入職,帶薪培訓(xùn); 3、學(xué)歷不限,熟悉電腦的基本操作流程; 4、口齒清楚,反應(yīng)靈敏,邏輯思維清晰; 5、工作態(tài)度積極,有一定的抗壓能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,服從管理; 6、無犯罪記、無不良征信記錄、忠于職守 工作時(shí)間:早上08:30-12:00,13:30-18:00,每周末休息,不加班,到點(diǎn)下班, 薪資... -
調(diào)解客服(殘疾人崗位)
5000-10000元2025-07-24李啟縱【崗位內(nèi)容】 1、工作內(nèi)容簡單,通過電話外呼的形式針對銀行信用卡逾期未繳款的客戶進(jìn)行提醒; 2、本崗位無需銷售,無需外出,坐班客服,提供資源! 【任職要求】 1、持殘疾人證,專業(yè)不限,高中(中專)以上學(xué)歷 2、普通話流利,有正常溝通能力; 【上班時(shí)間】 9:00-18:30,午休2小時(shí),法定節(jié)假日正常休息,每年有7-15天帶薪年假。 【福利待遇】 無責(zé)底薪2800+銀行獎金+提成績效+職級工資+五險(xiǎn),綜合薪資8k~2w,上不封頂 正常試用期工資都可以拿到5000元-8000元,轉(zhuǎn)正后綜合工資8000元-12000元, 【工作地點(diǎn)】 廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1...
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南寧企業(yè)管理咨詢招聘最新投遞
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譚先生2025-07-26
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寧小姐投遞了 成都浩睿企業(yè)管理咨詢有限公司 的 培訓(xùn)專員(兼職) 職位2025-07-22
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王先生投遞了 成都浩睿企業(yè)管理咨詢有限公司 的 培訓(xùn)專員(兼職) 職位2025-07-12
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李小姐投遞了 成都浩睿企業(yè)管理咨詢有限公司 的 培訓(xùn)專員(兼職) 職位2025-07-03
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李先生投遞了 廣西名匠整裝裝飾工程有限公司 的 家裝顧問-有社保 職位2025-06-28
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南寧企業(yè)管理咨詢招聘工資
¥
6027
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
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5.4%2K
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12.8%3K
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14.3%4K
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23.6%5K
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25.1%6K-8K
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9.9%8K-1W
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8.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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中專0.9%
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大專0.5%
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本科0.5%
南寧企業(yè)管理咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,中專占0.9%,大專占0.5%,本科占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年0.5%
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5-10年0.5%
南寧企業(yè)管理咨詢招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占0.5%,5-10年占0.5%。