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南寧江南區(qū)企業(yè)文化招聘

桂聘提供2025年10月南寧江南區(qū)企業(yè)文化最新招聘,平均工資約為5000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多企業(yè)文化企業(yè)文化培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-江南區(qū) 1人 服飾 瀏覽:32
2025-10-09
謝濤
1、了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念及銷(xiāo)售商品的特點(diǎn):了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化以及所銷(xiāo)售商品的特點(diǎn);
2、掌握銷(xiāo)售技術(shù):學(xué)習(xí)并掌握一定的銷(xiāo)售禮儀與技術(shù);
3、負(fù)責(zé)商品的陳列和擺放:做好賣(mài)場(chǎng)陳列等方面的工作,保持商品與促銷(xiāo)用品的擺放整齊、清潔有序;
4、負(fù)責(zé)熱情接待顧客并向顧客推銷(xiāo)商品:保持良好的服務(wù)心態(tài),創(chuàng)造舒適的購(gòu)物環(huán)境,積極熱情地接待顧客,向顧客推薦商品,并幫助其做出恰當(dāng)?shù)倪x擇;
5、提升賣(mài)場(chǎng)氣氛及營(yíng)業(yè)額:運(yùn)用各種銷(xiāo)售技巧,營(yíng)造顧客在賣(mài)場(chǎng)的參與氣氛,提高顧客的購(gòu)買(mǎi)意愿,提升賣(mài)場(chǎng)的營(yíng)業(yè)額;
6、收集顧客對(duì)商品的意見(jiàn)并改善經(jīng)營(yíng)策略:及時(shí)妥善處理顧客抱怨,收集顧客對(duì)商品賣(mài)場(chǎng)的意見(jiàn)、建議和期望,并將信息反饋給企業(yè),以幫助企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)策略和服務(wù)水平;
7、了解顧客需求:主動(dòng)接待顧客咨詢,了解顧客需求,提供良好的顧客服務(wù);
8、做好衛(wèi)生清潔工作:做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
招聘地點(diǎn):江南萬(wàn)達(dá)負(fù)一樓悅放女裝
2025-10-02
姚主管
崗位職責(zé):
1、協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司內(nèi)部日常事務(wù),做好各部門(mén)的溝通協(xié)調(diào);
2、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行對(duì)外事務(wù)的聯(lián)絡(luò)溝通,做好與合作方的關(guān)系維護(hù);
3、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)客戶的接待,相關(guān)談判,方案制定等工作;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)及旗下門(mén)診企業(yè)文化的建設(shè)和管理;
5、負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要;
6、負(fù)責(zé)對(duì)外函件等文件的收發(fā);
7、董事長(zhǎng)安排的其他工作。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)療相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng),溝通能力強(qiáng);
3、熟練開(kāi)車(chē),有C1及以上駕駛證;
4、可以適當(dāng)飲酒。
約 17 個(gè)崗位

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南寧江南區(qū)企業(yè)文化招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:2K,最多人拿:1W以上
  • 25%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 25%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧江南區(qū)企業(yè)文化招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
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企業(yè)服務(wù)
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