南寧區(qū)域管理招聘 logo

南寧區(qū)域管理招聘

桂聘提供2025年8月南寧區(qū)域管理最新招聘,青秀區(qū)107條良慶區(qū)46條,平均工資約為7215元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多區(qū)域管理區(qū)域管理區(qū)域管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 物業(yè) 投遞:1人 瀏覽:112
2025-08-13
人事部
一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行公司及部門的各項(xiàng)規(guī)章制度;2、負(fù)責(zé)檢查保潔員的儀容儀表和到崗情況,作好考核評估記錄;3、根據(jù)計(jì)劃或上級的安排,組織下屬開展各項(xiàng)工作;4、負(fù)責(zé)隨時(shí)檢查保潔員的工作狀況,及時(shí)調(diào)整各種工具及人力的配置;5、負(fù)責(zé)對保潔員的工作態(tài)度和工作質(zhì)量做出恰當(dāng)?shù)呐u、糾正、指導(dǎo),并作出正確的評估;6、每日對各崗位的工作情況進(jìn)行一次檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,并予以糾正;7、負(fù)責(zé)對員工做好酸、堿性清潔劑的等用品和清潔器械的安全管理,督導(dǎo)員工按照正確的使用方法進(jìn)行操作,做好安全防范工作;8、組織實(shí)施員工的培訓(xùn)工作;9、做好員工的思想工作,統(tǒng)一大家的認(rèn)識;10.辦理項(xiàng)目員工招聘、入職、轉(zhuǎn)正、合同簽訂等工作;11、做好員工考勤、假期初審工作;12、熟悉工作區(qū)域內(nèi)的分布及面積,并根據(jù)工作區(qū)域?qū)嶋H情況合理配置相關(guān)崗位的人員;13、嚴(yán)格執(zhí)行保潔制度,垃圾日產(chǎn)日清,重點(diǎn)部位重點(diǎn)清潔;14、日常巡查時(shí),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向上級主管通報(bào),并負(fù)責(zé)跟進(jìn);15、遇暴風(fēng)、臺(tái)風(fēng)等災(zāi)害天氣時(shí),組織工作人員對區(qū)域內(nèi)的排水系統(tǒng)進(jìn)行檢查疏通,并做好各項(xiàng)安全防范措施;16、負(fù)責(zé)每日工作記錄的填寫及交接班工作;17、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
二、任職要求:1、年齡55以下2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于總結(jié)創(chuàng)新;3、熟悉設(shè)施設(shè)備操作及作業(yè)流程;4、組織安排能力較強(qiáng),能很好的控制項(xiàng)目成本。

叉車工

3000-4000元
2025-08-13
尹女士
HR
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)裝配物料的裝卸、檢查、協(xié)調(diào)與配送工作,并協(xié)助倉管員進(jìn)行倉庫物資管理。
2、 負(fù)責(zé)本區(qū)域的現(xiàn)場6S工作。
3、 其它臨時(shí)工作安排。
要求:
1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有叉車證,年齡18-30歲
原標(biāo)題:《叉車工》

出納行政專員

4000-7000元
南寧-邕寧區(qū) 1人 旅行社 投遞:1人 瀏覽:133
2025-08-13
王繁軍
職責(zé):
1.執(zhí)行公司市場營銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)線上線下客戶和訂單的答疑處置;
2.負(fù)責(zé)公司的網(wǎng)站、公眾號、小程序等新媒體的維護(hù)更新,負(fù)責(zé)攜程等平臺(tái)后臺(tái)維護(hù),負(fù)責(zé)促銷、優(yōu)惠等信息的傳播擴(kuò)散;
3.收集整理客戶信息,建立客戶檔案,并周期回訪和跟進(jìn);;
4.負(fù)責(zé)線上線下客戶運(yùn)營維護(hù),負(fù)責(zé)拉新、轉(zhuǎn)化、促活等舉措的實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)、車務(wù)、門店等部門,推進(jìn)客戶訂單落實(shí)和客戶服務(wù)的進(jìn)程;
6.參與各職能部門的組織協(xié)同,為管理和業(yè)務(wù)部門提供支持保障;
7.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.??埔陨蠈W(xué)歷,word、excel、powerpoint等辦公軟件使用熟練;
2.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,普通話流利,情商較高,溝通能力良好;
3.三觀端正,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力;
4.性格溫和、細(xì)致耐心,擅長人際關(guān)系處置事務(wù);
5.985、211院校本科以上優(yōu)先、應(yīng)屆生優(yōu)先。
待遇:
1.底薪+獎(jiǎng)金+績效+補(bǔ)貼=4000-7000元,5險(xiǎn)+法定福利;
2.公司提供良好晉升路線,任職期職業(yè)生涯規(guī)劃,終身培訓(xùn);
3. 5A級寫字樓辦公環(huán)境,寬闊休閑區(qū)域;
4.豐富多彩的集體活動(dòng),信奉快樂成長的公司文化;
5.本崗位為客服崗位,個(gè)性強(qiáng)、情商低的金領(lǐng)大小姐勿擾。
PS:工作地點(diǎn)為廣西南寧市邕寧區(qū)永福路33號啟迪東盟創(chuàng)新中心5A級寫字樓,周邊皆為白領(lǐng)金領(lǐng)環(huán)境。
南寧-良慶區(qū) 1人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:61
2025-08-12
李主管
3、監(jiān)督并指導(dǎo)加盟督導(dǎo)日常運(yùn)營管理工作,協(xié)調(diào)并協(xié)助解決跨部門相關(guān)問題 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督下屬的業(yè)務(wù)工作,做好下屬人員的績效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰 5、監(jiān)督各區(qū)域營銷策劃案實(shí)施及效果,跟進(jìn)區(qū)域督導(dǎo)及門店總結(jié)與分析 …… 6、組織并協(xié)助區(qū)域督導(dǎo)進(jìn)行市場調(diào)研與分析 7、協(xié)助區(qū)域督導(dǎo)組織幫扶各店?duì)I業(yè)額提升、安全、成本管控等管理 8、協(xié)助和指導(dǎo)各區(qū)域督導(dǎo)店面運(yùn)營數(shù)據(jù)分析及新店開業(yè)跟進(jìn)與分析,適時(shí)制定整改優(yōu)化計(jì)劃 9、 …… 10、及時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、年齡28-40歲; 3、5年以上同行同崗連鎖餐飲運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); 4、熟練操作辦公軟件,有一定的運(yùn)營管理思維和市場敏銳度

普工

3000-4000元
2025-08-12
黃先生
2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的日常清理和整理工作,保持工作區(qū)域的整潔和有序,確保生產(chǎn)環(huán)境符合安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 3.協(xié)助機(jī)手和其他技術(shù)人員進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告設(shè)備運(yùn)行過程中出現(xiàn)的異常情況。 …… 2.有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真細(xì)致,服從管理。 3.有工廠普工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 該崗位駐廠,包吃包住,有員工宿舍、住宿條件好,有空調(diào)。

高中俄語教師

8000-12000元
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:23
2025-08-12
楊海斌
公司福利:帶薪寒暑假、五險(xiǎn)一金、學(xué)期獎(jiǎng)金、生日及節(jié)假日福利、超長工休時(shí)間、考證補(bǔ)貼、專業(yè)師資培訓(xùn)以及住宿補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等; 雙渠道晉升空間: 教研方向:教師—高級教師—資深教師—專家級教師; 管理方向 …… :教師—區(qū)域教學(xué)主管—區(qū)域教學(xué)經(jīng)理—區(qū)域教學(xué)總監(jiān);
為獲取基站資源、順利完成建站,組織開展所轄區(qū)域的通信基站的建設(shè)、各地市訂單的獲取、商務(wù)洽談工作,對接運(yùn)營商工建辦、網(wǎng)優(yōu)部門;軍分區(qū)、警備區(qū)及人武部的關(guān)系建立與維護(hù)工作。 2. …… 為保障建站順利完成,組織開展與所轄區(qū)域的地市政府部門(建設(shè)、規(guī)劃、園林、城管)、開發(fā)商和業(yè)主等的溝通、協(xié)調(diào)工作,以及合同簽訂工作。 3. …… 組織開展區(qū)域市場拓展和經(jīng)營工作,與運(yùn)營商簽訂框架合作協(xié)議、備忘錄等,不斷擴(kuò)充站點(diǎn)數(shù)量。 4. 開發(fā)、管理所轄區(qū)域的施工、維護(hù)的供應(yīng)商資源。 5. …… 統(tǒng)籌管理所轄區(qū)域的基站建設(shè)施工工作,監(jiān)督工程質(zhì)量和安全,協(xié)調(diào)并組織廠家完成站點(diǎn)的機(jī)房和鐵塔的安裝。安排并協(xié)調(diào)工程竣工后的驗(yàn)收工作,組織向運(yùn)營商的交付工作。 7. …… 管理下屬團(tuán)隊(duì),包括部門預(yù)算、團(tuán)隊(duì)成員分工、計(jì)劃的制定與落實(shí)、下屬員工的指導(dǎo)監(jiān)督和考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。 11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。
為獲取基站資源、順利完成建站,組織開展所轄區(qū)域的通信基站的建設(shè)、各地市訂單的獲取、商務(wù)洽談工作,對接運(yùn)營商工建辦、網(wǎng)優(yōu)部門;軍分區(qū)、警備區(qū)及人武部的關(guān)系建立與維護(hù)工作。 2. …… 為保障建站順利完成,組織開展與所轄區(qū)域的地市政府部門(建設(shè)、規(guī)劃、園林、城管)、開發(fā)商和業(yè)主等的溝通、協(xié)調(diào)工作,以及合同簽訂工作。 3. …… 組織開展區(qū)域市場拓展和經(jīng)營工作,與運(yùn)營商簽訂框架合作協(xié)議、備忘錄等,不斷擴(kuò)充站點(diǎn)數(shù)量。 4. 開發(fā)、管理所轄區(qū)域的施工、維護(hù)的供應(yīng)商資源。 5. …… 統(tǒng)籌管理所轄區(qū)域的基站建設(shè)施工工作,監(jiān)督工程質(zhì)量和安全,協(xié)調(diào)并組織廠家完成站點(diǎn)的機(jī)房和鐵塔的安裝。安排并協(xié)調(diào)工程竣工后的驗(yàn)收工作,組織向運(yùn)營商的交付工作。 7. …… 管理下屬團(tuán)隊(duì),包括部門預(yù)算、團(tuán)隊(duì)成員分工、計(jì)劃的制定與落實(shí)、下屬員工的指導(dǎo)監(jiān)督和考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。 11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。

綜合文員

4000-5000元
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心 1人 物業(yè) 瀏覽:57
2025-08-12
計(jì)算機(jī)辦公軟件操作熟練; 3、具有良好的溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力; 4、對人力資源各版塊的工作熟悉; 職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)員工考勤、獎(jiǎng)懲、社保公積金意外險(xiǎn)人員增減、福利發(fā)放; 2、負(fù)責(zé)物資采購、倉庫管理 …… 、BI檢查、會(huì)議組織、辦公區(qū)域5S標(biāo)準(zhǔn)檢查; 3、負(fù)責(zé)人員招聘、新入職員工培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系管理等; 4、負(fù)責(zé)組織員工文化娛樂活動(dòng)、日常費(fèi)用報(bào)銷等。
2025-08-11
柏林
崗位職責(zé): 1、終端5S:推進(jìn)所轄區(qū)域內(nèi)終端5S標(biāo)準(zhǔn)落地與執(zhí)行,過程中對門店進(jìn)行閉環(huán)監(jiān)督及考核; 2、到店培訓(xùn):區(qū)域全通路門店進(jìn)行培訓(xùn)賦能及培訓(xùn)管理,月度不低于15場,任務(wù)場次100%達(dá)成; 3、 …… 產(chǎn)品體驗(yàn)活動(dòng):規(guī)劃區(qū)域體驗(yàn)活動(dòng),精品小促活動(dòng)開展每月不低于5場,大型節(jié)點(diǎn)及SAB類活動(dòng)跟進(jìn),異業(yè)體驗(yàn)活動(dòng)開拓及對接協(xié)助; 4、市場體系當(dāng)期核心重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)。
2025-08-11
【其他說明】 錄用人員將與南寧乾源城市運(yùn)營管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同、建立勞動(dòng)關(guān)系。 …… 【南寧財(cái)金資本運(yùn)營管理有限公司簡介】 ● 南寧財(cái)金公司注冊資本金30億元人民幣,是市委、市政府立足構(gòu)建新發(fā)展格局、推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力作出的重大決策部署,由市財(cái)政局全額出資成立,力爭成為集資本運(yùn)作、股權(quán)投資 …… 二、資產(chǎn)管理業(yè)務(wù) 通過資產(chǎn)證券化及資本返投等措施,整合區(qū)域資源和優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu),為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供穩(wěn)定的鏈條支持。 …… 【南寧乾源城市運(yùn)營管理有限公司簡介】 南寧乾源城市運(yùn)營管理有限公司是南寧財(cái)金資本運(yùn)營管理有限公司全資設(shè)立的國有專業(yè)化能源服務(wù)企業(yè),注冊資本5000萬元。
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 1人 建筑 瀏覽:18
2025-08-11
吳女士
一、崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,在項(xiàng)管總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作,達(dá)成公司項(xiàng)目管理目標(biāo); 2、與項(xiàng)管總監(jiān)一起建立健全公司項(xiàng)目管理體系(包括公司、項(xiàng)目部),組建區(qū)域范圍的管理團(tuán)隊(duì) …… 、體系落地; 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項(xiàng)目的服務(wù)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作; 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護(hù)良好關(guān)系。 …… 4、工作經(jīng)驗(yàn):10年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目造價(jià)5000萬元以上的項(xiàng)目經(jīng)理任職經(jīng)驗(yàn),參與3個(gè)以上項(xiàng)目全過程管理,擔(dān)任過類似同級別的部門/模塊負(fù)責(zé)人,有5人以上直接下屬的帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。職位招聘1人
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 2人 建筑 瀏覽:20
2025-08-11
吳女士
一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,在項(xiàng)管總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作,達(dá)成公司項(xiàng)目管理目標(biāo); 2、與項(xiàng)管總監(jiān)一起建立健全公司項(xiàng)目管理體系(包括公司、項(xiàng)目部),組建區(qū)域范圍的管理團(tuán)隊(duì) …… 、體系落地; 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項(xiàng)目的服務(wù)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作; 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護(hù)良好關(guān)系。 …… 4、工作經(jīng)驗(yàn):建筑施工企業(yè)8年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有公司層面的區(qū)域項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),參與3個(gè)以上較大型項(xiàng)目全過程管理,擔(dān)任過類似同級別的部門/模塊負(fù)責(zé)人(總監(jiān)級別),有5人以上直接下屬的帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人 餐飲 廣告 租賃 投遞:1人 瀏覽:31
2025-08-11
李小姐
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場策略和重大活動(dòng)的制訂和落實(shí),完成預(yù)算收入及利潤指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng),提高影院管理人員的管理技能和水平; 3、按照院線總部確定的各項(xiàng)管控標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程開展工作,執(zhí)行院線總部和區(qū)域影城制定的各項(xiàng)計(jì)劃 …… 任職資格: 1、大學(xué)專科或以上學(xué)歷; 2、5年以上連鎖服務(wù)業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的現(xiàn)場管理和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。
2025-08-11
吳女士
一、崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,在項(xiàng)管總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作,達(dá)成公司項(xiàng)目管理目標(biāo); 2、與項(xiàng)管總監(jiān)一起建立健全公司項(xiàng)目管理體系(包括公司、項(xiàng)目部),組建區(qū)域范圍的管理團(tuán)隊(duì) …… 、體系落地; 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項(xiàng)目的服務(wù)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作; 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護(hù)良好關(guān)系。 …… 4、工作經(jīng)驗(yàn):8年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有公司層面的區(qū)域項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),參與3個(gè)以上較大型項(xiàng)目全過程管理,擔(dān)任過類似同級別的部門/模塊負(fù)責(zé)人,有5人以上直接下屬的帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。
約 263 個(gè)崗位
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南寧區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
  • 1.7%
    2K
  • 8.5%
    3K
  • 11.1%
    4K
  • 18.7%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 16.7%
    8K-1W
  • 23%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 大專
    0.2%
南寧區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.8%
  • 5-10年
    0.2%
南寧區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,5-10年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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