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南寧區(qū)域運(yùn)營管理招聘

桂聘提供2025年8月南寧區(qū)域運(yùn)營管理最新招聘,青秀區(qū)24條邕寧區(qū)12條,平均工資約為7043元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多區(qū)域運(yùn)營管理區(qū)域運(yùn)營管理運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
11小時(shí)前
朱東川
無責(zé)底薪加包住宿?。?!
銷售方式:
是最體現(xiàn)個(gè)人魅力的面銷,門店銷售!
不用外出風(fēng)吹日曬的門店體驗(yàn)式營銷。
既能享受做銷售的成就,又能學(xué)習(xí)到經(jīng)營生意方式,一舉多得。
沒有經(jīng)驗(yàn)也沒有關(guān)系,公司一帶一指導(dǎo),帶到我們上手。公司也是學(xué)習(xí)型企業(yè),大家互幫無助,有人教有人帶有人幫。
薪資待遇:
無責(zé)底薪3000+銷售額5%-10%提成。
一線銷售平均月收入在12000~15000。
銷售多勞多得,收入上不封頂!?。。。?!
以上+獎(jiǎng)金+精裝修住宿+持續(xù)系統(tǒng)的培訓(xùn)+各類月度現(xiàn)金獎(jiǎng)、季度帶薪國內(nèi)旅游獎(jiǎng)。
一線銷售:
業(yè)績好的年收入突破20萬+很正常,
南寧業(yè)績最好的員工年收入46萬+,
業(yè)績一般者也接近10萬+左右。
銷售的薪資即是如此,不夸大,不誤導(dǎo)
管理層.
既是開始往管理方面發(fā)展,
一個(gè)人賺錢永遠(yuǎn)沒有一群人賺錢來得多。
主管:
開始拿公司的分紅,管理分紅,業(yè)績分紅等,年薪趨于穩(wěn)定,在20-24萬左右。
經(jīng)理:
可以帶隊(duì)開發(fā)自己想要去的城市跟市場,
公司給予最大的支持,年薪在35萬-46萬左右。
主任:
開始區(qū)域化管理,進(jìn)去公司核心,擁有原始股份,成為公司一把手領(lǐng)導(dǎo),年薪在60萬以上。
晉升機(jī)制透明,優(yōu)秀的人晉升上不封頂,
薪資宗旨:多勞多得 優(yōu)勞優(yōu)得
要求:
一、在業(yè)務(wù)水平穩(wěn)定前,接受前期專業(yè)技能培訓(xùn)!
二、學(xué)歷高中/中專及以上,想在健康行業(yè)、營銷方面發(fā)展的有志之士。
三、不抗拒中老年人,有上進(jìn)心、不甘于平凡,有創(chuàng)業(yè)的決心。
四、勇于打挑戰(zhàn)自己,挑戰(zhàn)高薪,有良好的抗壓能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
上班時(shí)間:
8:00-12:00 14:00-18:00
福利:
1、包住宿,包住宿,免費(fèi)提供公寓式小區(qū)住宿,住宿環(huán)境優(yōu)雅,宿舍內(nèi)設(shè)備齊全,不收取任何費(fèi)用;
2、上崗前提供免費(fèi)的崗前培訓(xùn);上崗后會(huì)不定期提供在職培訓(xùn)的機(jī)會(huì);
3、公司將提供公開、公平、公正的晉升考核機(jī)會(huì),晉升機(jī)制透明,能者上;
4、員工均有機(jī)會(huì)參加公司各種優(yōu)秀評(píng)比;
5、公司每年舉行1—3次公費(fèi)旅游活動(dòng);
6、提供豐富的業(yè)余文化活動(dòng),如團(tuán)建聚餐、外出郊游、月度生日會(huì)等等。
培訓(xùn):
內(nèi)部培訓(xùn)為員工搭建了個(gè)人能力培養(yǎng)平臺(tái),提高與工作跟為人處世的相關(guān)的各種技能,同時(shí)能讓員工能夠適時(shí)地了解公司運(yùn)營管理的狀況,滿足個(gè)人發(fā)展的需要; 外部培訓(xùn)將幫助員工提高專業(yè)技能,增強(qiáng)專業(yè)知識(shí)。
門店涵蓋南寧各個(gè)區(qū)域,各個(gè)區(qū)域基本都有
目前主要在西鄉(xiāng)塘,青秀,江南,興寧。
等等各個(gè)區(qū)域!
工作地點(diǎn):
公司08年開始做家庭板塊市場,基本遍布全國各個(gè)城市跟市場,這邊主要負(fù)責(zé)南寧區(qū)域,做的是公司直營的社區(qū)體驗(yàn)店,主要分布在南寧的各個(gè)社區(qū)市場,主要在西鄉(xiāng)塘居多,目前有近四十家直營門店。上班有人帶。出行不認(rèn)路無煩惱!

腸道菌群崗

4000-9000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 1人 健康 瀏覽:10
11小時(shí)前
南寧市良慶區(qū)盤歌路4號(hào)碧園大廈B座2樓
1、根據(jù)月度績效指標(biāo)發(fā)展新會(huì)員;
2、負(fù)責(zé)會(huì)員銷售轉(zhuǎn)化工作,執(zhí)行并完成公司年度銷售計(jì)劃;
3、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,轉(zhuǎn)化會(huì)員,提升銷售價(jià)值。控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成任務(wù)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)類或健康類專業(yè),有會(huì)員運(yùn)營管理、大健康會(huì)員銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.具有會(huì)員裂變能力,熟悉會(huì)員運(yùn)營的各種玩法,對(duì)會(huì)員等級(jí)分層,會(huì)員增長和轉(zhuǎn)化有完整清晰的會(huì)員方法及成功案例;
3.主觀能動(dòng)性強(qiáng),邏輯思維清晰,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)問題并提出解決方案;
4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力,落地/執(zhí)行能力,善于處理多項(xiàng)任務(wù)的能力。
崗位具體薪酬,面談后根據(jù)個(gè)人能力而定。
公司的產(chǎn)品分為三大板塊,第一個(gè)是腸道菌群檢測可以通過你的腸道菌群的情況檢測出你可能涉及的疾病風(fēng)險(xiǎn)。其中肝癌和胃癌的準(zhǔn)確率能達(dá)到95%;
第二個(gè)是長壽益生菌,針對(duì)各個(gè)慢性健康問題的靶向性益生菌,包括抗炎,腸道問題,高血脂高尿酸,睡眠等等;
第三個(gè)是長壽菌群移植和健康管理服務(wù)。
公司的客戶群體主要面對(duì):
B端客戶:健康管理公司,美業(yè),代理商,渠道商;
C端客戶:亞健康人群,慢病人群,未病人群。
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 1人 健康 瀏覽:6
11小時(shí)前
南寧市良慶區(qū)盤歌路4號(hào)碧園大廈B座2樓
崗位職責(zé):
1、根據(jù)月度績效指標(biāo)發(fā)展新會(huì)員;
2、負(fù)責(zé)會(huì)員銷售轉(zhuǎn)化工作,執(zhí)行并完成公司年度銷售計(jì)劃;
3、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,轉(zhuǎn)化會(huì)員,提升銷售價(jià)值。控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成任務(wù)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)類或健康類專業(yè),有會(huì)員運(yùn)營管理、大健康會(huì)員銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.具有會(huì)員裂變能力,熟悉會(huì)員運(yùn)營的各種玩法,對(duì)會(huì)員等級(jí)分層,會(huì)員增長和轉(zhuǎn)化有完整清晰的會(huì)員方法及成功案例;
3.主觀能動(dòng)性強(qiáng),邏輯思維清晰,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)問題并提出解決方案;
4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力,落地/執(zhí)行能力,善于處理多項(xiàng)任務(wù)的能力。
無責(zé)di xin +高ti cheng模式。崗位具體薪酬,面談后根據(jù)個(gè)人能力而定。

區(qū)域經(jīng)理

6000-10000元
南寧-良慶區(qū) 1人 投資 瀏覽:12
11小時(shí)前
張黎明
【崗位職責(zé)】 1、對(duì)區(qū)域內(nèi)門店的經(jīng)營狀況進(jìn)行檢核與評(píng)估,透過運(yùn)營運(yùn)作的角度,尋找和發(fā)現(xiàn)問題,擬定適當(dāng)?shù)母纳品桨福⒃谂c經(jīng)營者充分溝通協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上進(jìn)行督導(dǎo),協(xié)助其業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作。 …… 2、執(zhí)行運(yùn)營中心規(guī)劃的戰(zhàn)略目標(biāo)和計(jì)劃方案,對(duì)目標(biāo)和結(jié)果負(fù)責(zé)。 3、餐廳年度、季度、月度經(jīng)營計(jì)劃制定;餐廳提升營業(yè)額對(duì)策提交與執(zhí)行。 …… 5、區(qū)域餐廳的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)合作店加盟商的溝通,并對(duì)接財(cái)務(wù)部核準(zhǔn)利潤和成本分析。 6、全面負(fù)責(zé)南寧區(qū)域管理工作,檢查管理制度執(zhí)行情況,完成每周工作計(jì)劃及工作報(bào)告、總結(jié),匯報(bào)給運(yùn)營總監(jiān)或總經(jīng)理。 …… 11、審閱員工考勤表、工作日?qǐng)?bào)表,餐廳工作計(jì)劃和各類管理表格的完成。 12、完成門店值班經(jīng)理每月工作評(píng)定、考核。 13、組織王者學(xué)院的學(xué)習(xí)和教務(wù)工作。 …… 17、幫助餐廳經(jīng)理完成全年人員計(jì)劃,達(dá)到管理組人員目標(biāo) 。 【任職要求】 1、不限學(xué)歷,看重心態(tài)和能力,年齡30至45歲, 2、五年以上餐飲連鎖管理工作經(jīng)驗(yàn),同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

英語海外推廣

4000-5000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:12
11小時(shí)前
潘春陽
負(fù)責(zé)公司品牌獨(dú)立站海外整體運(yùn)營推廣工作,并根據(jù)獨(dú)立站產(chǎn)品賣點(diǎn)以及市場發(fā)展制定本土化品牌推廣方案并執(zhí)行落實(shí)跟蹤效果; 2. …… 負(fù)責(zé)海外本土新聞媒體、垂直媒體、博客論壇、紅人等資源開拓合作和溝通維護(hù),管理推廣成本,保證海外優(yōu)質(zhì)資源全面覆蓋; 3. …… 通過分析目標(biāo)區(qū)域人群特點(diǎn),挖掘海外市場增長點(diǎn),針對(duì)競對(duì)分析報(bào)告,對(duì)接銷售團(tuán)隊(duì)開發(fā)對(duì)應(yīng)新品; 5.
11小時(shí)前
梁女士
負(fù)責(zé)主動(dòng)營銷工作的管控,制定主動(dòng)營銷計(jì)劃和下發(fā),確保完成公司下達(dá)的全年活動(dòng)場次目標(biāo),單場活動(dòng)銷售目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)主動(dòng)營銷活動(dòng)檔案的建立工作,落實(shí)并履行在管理體系中所承擔(dān)的主要職責(zé)和協(xié)調(diào)職責(zé); 4.負(fù)責(zé)區(qū)域大型活動(dòng)的組織策劃 …… 任職要求: 1、3年以上家居、家裝等行業(yè)工作經(jīng)歷,1-2年以上同崗管理經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛家居行業(yè),有親和力并具備良好的溝通交際能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 3、具備良好的店面運(yùn)營管理及營銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),適應(yīng)較長期出差 …… (廣西、云南、貴州、湖南、海南); 4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理及人才培養(yǎng)能力。
2025-08-21
莫女士
1、案場日常運(yùn)營管理,全力配合營銷活動(dòng)的組織與開展,會(huì)出品。 …… 2、案場所有區(qū)域的衛(wèi)生清潔監(jiān)督及日常維護(hù),處理重大投訴和應(yīng)急突發(fā)事件 3、提高團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平(禮賓、保潔、吧員等崗位),定期進(jìn)行接待禮儀及相關(guān)技能培訓(xùn) 4、案場服務(wù)人員綜合管理(排班考勤、儀容制服、行為規(guī)范
2025-08-21
劉道鑫
有醫(yī)藥零售連鎖藥房門店一線經(jīng)驗(yàn)2-3年,能接受省區(qū)內(nèi)出差(需要監(jiān)管周邊城市及縣份區(qū)域門店): 1.主要負(fù)責(zé)價(jià)格管理板塊,包括:零售價(jià),會(huì)員價(jià),商品市調(diào)分析調(diào)整,新店價(jià)格定價(jià),進(jìn)價(jià)上漲品種梳理及管理,營銷特價(jià)及組合管理 …… 3.能順利的與加盟商客戶進(jìn)行溝通交流,進(jìn)行門店運(yùn)營管理及指導(dǎo)。 4.能接受省區(qū)內(nèi)短期出差,巡店,門店現(xiàn)場管理賦能。 5.會(huì)使用word,ppt,Excel表等電子文檔操作
2025-08-21
接種完三針疫苗 2、[崗位職責(zé)] (1)遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和地鐵各項(xiàng)規(guī)章制度,服從地鐵各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理,對(duì)違反法律法規(guī)或地鐵規(guī)章制度的現(xiàn)象應(yīng)與拒絕并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 …… (5)按照“包必檢”的安檢要求,負(fù)責(zé)宣傳引導(dǎo)乘客進(jìn)入安檢區(qū)域。 (6)對(duì)可疑物品進(jìn)行針對(duì)性探測,確定可疑物性質(zhì),及時(shí)移交現(xiàn)場民警處理并做好記錄。 …… 3、工作時(shí)間及福利待遇: 實(shí)習(xí)期:上1休1,月綜合工資2200-3200元/月;時(shí)間是7:30-19:30(包含輪休時(shí)間,具體工資時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營時(shí)間為準(zhǔn)),月休15天。 …… 上2休1,月綜合工資2300-3500元/月;時(shí)間是早班6:00-15:00,晚班15:30-23:35(包含輪休時(shí)間,具體工資時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營時(shí)間為準(zhǔn)),月休10天。
2025-08-21
接種完三針疫苗 2、[崗位職責(zé)] (1)遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和地鐵各項(xiàng)規(guī)章制度,服從地鐵各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理,對(duì)違反法律法規(guī)或地鐵規(guī)章制度的現(xiàn)象應(yīng)與拒絕并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 …… (5)按照“包必檢”的安檢要求,負(fù)責(zé)宣傳引導(dǎo)乘客進(jìn)入安檢區(qū)域。 (6)對(duì)可疑物品進(jìn)行針對(duì)性探測,確定可疑物性質(zhì),及時(shí)移交現(xiàn)場民警處理并做好記錄。 …… 3、工作時(shí)間及福利待遇: 實(shí)習(xí)期:上1休1,月綜合工資2200-3200元/月;時(shí)間是7:30-19:30(包含輪休時(shí)間,具體工資時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營時(shí)間為準(zhǔn)),月休15天。 …… 上2休1,月綜合工資2300-3500元/月;時(shí)間是早班6:00-15:00,晚班15:30-23:35(包含輪休時(shí)間,具體工資時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營時(shí)間為準(zhǔn)),月休10天。
接種完三針疫苗 2、[崗位職責(zé)] (1)遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和地鐵各項(xiàng)規(guī)章制度,服從地鐵各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理,對(duì)違反法律法規(guī)或地鐵規(guī)章制度的現(xiàn)象應(yīng)與拒絕并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 …… (5)按照“包必檢”的安檢要求,負(fù)責(zé)宣傳引導(dǎo)乘客進(jìn)入安檢區(qū)域。 (6)對(duì)可疑物品進(jìn)行針對(duì)性探測,確定可疑物性質(zhì),及時(shí)移交現(xiàn)場民警處理并做好記錄。 …… 3、工作時(shí)間及福利待遇: 實(shí)習(xí)期:上1休1,月綜合工資2200-3200元/月;時(shí)間是7:30-19:30(包含輪休時(shí)間,具體工資時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營時(shí)間為準(zhǔn)),月休15天。 …… 上2休1,月綜合工資2300-3500元/月;時(shí)間是早班6:00-15:00,晚班15:30-23:35(包含輪休時(shí)間,具體工資時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營時(shí)間為準(zhǔn)),月休10天。
2025-08-21
接種完三針疫苗 2、[崗位職責(zé)] (1)遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和地鐵各項(xiàng)規(guī)章制度,服從地鐵各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理,對(duì)違反法律法規(guī)或地鐵規(guī)章制度的現(xiàn)象應(yīng)與拒絕并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 …… (5)按照“包必檢”的安檢要求,負(fù)責(zé)宣傳引導(dǎo)乘客進(jìn)入安檢區(qū)域。 (6)對(duì)可疑物品進(jìn)行針對(duì)性探測,確定可疑物性質(zhì),及時(shí)移交現(xiàn)場民警處理并做好記錄。 …… 3、工作時(shí)間及福利待遇: 實(shí)習(xí)期:上1休1,月綜合工資2200-3200元/月;時(shí)間是7:30-19:30(包含輪休時(shí)間,具體工資時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營時(shí)間為準(zhǔn)),月休15天。 …… 上2休1,月綜合工資2300-3500元/月;時(shí)間是早班6:00-15:00,晚班15:30-23:35(包含輪休時(shí)間,具體工資時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營時(shí)間為準(zhǔn)),月休10天。
2025-08-21
接種完三針疫苗 2、[崗位職責(zé)] (1)遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和地鐵各項(xiàng)規(guī)章制度,服從地鐵各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理,對(duì)違反法律法規(guī)或地鐵規(guī)章制度的現(xiàn)象應(yīng)與拒絕并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 …… (5)按照“包必檢”的安檢要求,負(fù)責(zé)宣傳引導(dǎo)乘客進(jìn)入安檢區(qū)域。 (6)對(duì)可疑物品進(jìn)行針對(duì)性探測,確定可疑物性質(zhì),及時(shí)移交現(xiàn)場民警處理并做好記錄。 …… 3、工作時(shí)間及福利待遇: 實(shí)習(xí)期:上1休1,月綜合工資2200-3200元/月;時(shí)間是7:30-19:30(包含輪休時(shí)間,具體工資時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營時(shí)間為準(zhǔn)),月休15天。 …… 上2休1,月綜合工資2300-3500元/月;時(shí)間是早班6:00-15:00,晚班15:30-23:35(包含輪休時(shí)間,具體工資時(shí)間以站點(diǎn)運(yùn)營時(shí)間為準(zhǔn)),月休10天。
2025-08-21
吳梵音
,成為口味大師,根據(jù)顧客的訂單制作各種飲品和茶飲,確??诟泻唾|(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn); 2.顧客服務(wù):為顧客提供熱情周到的服務(wù),成為他們心中的茶飲顧問,為每一位顧客創(chuàng)造美好的茶飲時(shí)光; 3.保持衛(wèi)生:維護(hù)工作區(qū)域的清潔和衛(wèi)生 …… ,確保制作過程符合食品安全標(biāo)準(zhǔn); 4.庫存管理:負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、管理茶葉、奶制品、糖漿等原材料的庫存,并在需要時(shí)進(jìn)行補(bǔ)貨; 5.團(tuán)隊(duì)協(xié)作:與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,確保整個(gè)店面運(yùn)營的順利進(jìn)行,分享茶飲的樂趣,共同打造充滿熱情和夢想的店面氛圍

銷售督導(dǎo)

5000-8000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 1人 瀏覽:14
2025-08-20
鄧嘉穎
主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理運(yùn)營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 …… 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。 經(jīng)驗(yàn)豐富者薪資從優(yōu)。
約 70 個(gè)崗位
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南寧運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 2.2%
    3K
  • 10.4%
    4K
  • 20%
    5K
  • 27.4%
    6K-8K
  • 20.7%
    8K-1W
  • 20%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.5%
  • 大專
    1.5%
南寧運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,大專占1.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 1-3年
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