南寧區(qū)域總經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年10月南寧區(qū)域總經(jīng)理最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)9條青秀區(qū)7條,平均工資約為7437元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域總經(jīng)理儲備區(qū)域總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
營銷培養(yǎng)生
4000-8000元5小時前
包女士美斯達集團定向培養(yǎng)生(營銷方向)10人
主要由營銷各大區(qū)負責人或營銷中心總經(jīng)理親自帶教,意在培養(yǎng)成美斯達集團國內(nèi)外營銷骨干
統(tǒng)一培訓(xùn)、定期考核,最終擇優(yōu)留用。
崗位職責:
1、負責對所管轄區(qū)域進行客戶開發(fā),老客戶的跟蹤及維護。
2、完成公司下達的區(qū)域銷售任務(wù),積極進行產(chǎn)品宣傳推廣。
3、負責收集、向公司反饋所管轄區(qū)域的客戶信息,市場信息。
4、服從大區(qū)經(jīng)理的工作安排,協(xié)助售后或者大區(qū)經(jīng)理進行其他工作配合。
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的其他任務(wù)。
要求:
1、2024、2025、2026屆統(tǒng)招本科應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,學(xué)生干部優(yōu)先。
2、持有C1駕照,會開車,掌握基本商務(wù)禮儀,形象得體,有外語能力加分。
3、了解并對工程機械行業(yè)感興趣,喜歡挑戰(zhàn),能接受經(jīng)常全國出差。
4、了解并認可美斯達文化,熱愛銷售,性格外向。
5、待遇:五險一金、包吃。初期階段3500-4500底薪,后期能夠獨立開展工作后,加提成,綜合年薪上不封頂,正常業(yè)績15-50W。
6、綜合能力優(yōu)者有機會培養(yǎng)成美斯達管理層崗位,機會都是留給有準備的人。
加入程序:投遞簡歷報名-篩選簡歷初試-復(fù)試-錄用
線上報名截止時間:2025年12月31日
熱愛銷售、喜歡挑戰(zhàn)的,歡迎加入美斯達,讓我們一起為南寧貢獻一個世界級品牌! -
空間香氛事業(yè)部-業(yè)務(wù)主管
4000-6000元2025-10-28
職位名稱:空間香氛銷售主管
部門: 銷售部 / 大客戶部
匯報對象:銷售總監(jiān) / 全國銷售經(jīng)理
我們是一家領(lǐng)先的高端空間香氛解決方案提供商,專注于通過天然植物香氛技術(shù)為商業(yè)空間創(chuàng)造令人難忘的感官體驗;我們正在尋找一位充滿激情與商業(yè)嗅覺的銷售領(lǐng)袖,與我們共同拓展嗅覺經(jīng)濟的藍海。
---
職位概述
作為空間香氛銷售主管,您將是公司業(yè)務(wù)增長的核心引擎。您需要主動開拓并管理關(guān)鍵客戶,通過專業(yè)的顧問式銷售,將我們的香氛解決方案和價值主張傳遞給目標客戶,最終達成銷售目標并提升品牌在高端市場的影響力。您不僅是一位銷售專家,更是一位能夠理解客戶需求、為其量身定制“空間嗅覺名片”的合作伙伴。
核心職責
1. 銷售策略與業(yè)務(wù)開拓:
· 負責制定并執(zhí)行所轄區(qū)域/行業(yè)的銷售計劃與策略,確保完成乃至超越個人及團隊銷售指標。
· 主動識別和挖掘潛在商機,重點開拓酒店集團、房地產(chǎn)開發(fā)商(售樓處/會所)、高端商業(yè)綜合體、甲級寫字樓、奢侈品牌零售店、會所及醫(yī)療機構(gòu)等目標行業(yè)。
· 建立并維護健康的銷售漏斗,有效管理銷售全過程,從潛在客戶到簽約成交。
2. 大客戶關(guān)系管理:
· 擔任關(guān)鍵客戶的主要聯(lián)系人,建立并維護長期、穩(wěn)固的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。
· 深入理解客戶的業(yè)務(wù)需求、品牌定位與挑戰(zhàn),提供專業(yè)的香氛顧問服務(wù)及定制化解決方案。
· 通過定期回訪和高價值客戶服務(wù),提升客戶滿意度和忠誠度,確保項目的持續(xù)性與復(fù)購。
3. 解決方案呈現(xiàn)與談判:
· 準備并呈現(xiàn)專業(yè)的、有說服力的銷售方案(包括香氛定制方案、產(chǎn)品演示、預(yù)算報價等)。
· 高效地進行商務(wù)談判,處理客戶異議,并最終成功簽訂合同。
· 能夠清晰闡述香氛對空間體驗、品牌價值和客戶行為的積極影響。
4. 市場洞察與跨部門協(xié)作:
· 收集市場信息、競爭對手動態(tài)及行業(yè)趨勢,為公司產(chǎn)品開發(fā)與市場策略提供決策依據(jù)。
· 與市場部緊密協(xié)作,參與行業(yè)展會、市場活動,獲取高質(zhì)量銷售線索。
· 與運營、技術(shù)部門協(xié)調(diào),確保項目從銷售到安裝、售后服務(wù)的順利交付。
5. 團隊指導(dǎo)與知識傳承:
· 可能負責指導(dǎo)或協(xié)助培養(yǎng)初級銷售成員,分享行業(yè)知識與銷售最佳實踐。
任職資格
必備條件:
· 本科及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
· 5年以上B2B銷售經(jīng)驗,其中至少2年以上在高端消費品、奢侈品、建材/設(shè)計解決方案、酒店耗材或相關(guān)服務(wù)型產(chǎn)品(如廣告、軟件SaaS)等領(lǐng)域擔任銷售主管或大客戶經(jīng)理。
· 具備出色的新業(yè)務(wù)開拓能力和成熟的大客戶管理技巧,擁有穩(wěn)定的客戶資源網(wǎng)絡(luò)者優(yōu)先。
· 卓越的溝通、呈現(xiàn)和談判能力,能夠與不同層級(如業(yè)主、總經(jīng)理、設(shè)計師、采購負責人)的客戶進行有效交流。
· 具備以客戶為中心的顧問式銷售思維,能夠理解并挖掘客戶的深層需求。
· 結(jié)果導(dǎo)向,充滿激情,能夠承受工作壓力并適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
優(yōu)先考慮:
· 擁有酒店、房地產(chǎn)、商業(yè)地產(chǎn)、設(shè)計/裝飾行業(yè)銷售經(jīng)驗或客戶資源者優(yōu)先。
· 對香氛、美學(xué)或生活方式領(lǐng)域有濃厚的興趣和良好的感知力。
· 具備流利的英語或第二外語能力(如服務(wù)于國際酒店集團客戶)。
· 能夠適應(yīng)必要的出差安排。 -
區(qū)域經(jīng)理
6000-10000元2025-10-27
張黎明【崗位職責】
1、對區(qū)域內(nèi)門店的經(jīng)營狀況進行檢核與評估,透過運營運作的角度,尋找和發(fā)現(xiàn)問題,擬定適當?shù)母纳品桨?,并在與經(jīng)營者充分溝通協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上進行督導(dǎo),協(xié)助其業(yè)務(wù)的正常運作。協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備,確保區(qū)域內(nèi)所有餐廳QSC及改善,確保人員發(fā)展,執(zhí)行公司政策達到公司目標,創(chuàng)造最佳QSC和最合理利潤。
2、執(zhí)行運營中心規(guī)劃的戰(zhàn)略目標和計劃方案,對目標和結(jié)果負責。
3、餐廳年度、季度、月度經(jīng)營計劃制定;餐廳提升營業(yè)額對策提交與執(zhí)行。
4、經(jīng)營目標達成之執(zhí)行,各月經(jīng)營成果分析并提交改善之行動方案。
5、區(qū)域餐廳的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)合作店加盟商的溝通,并對接財務(wù)部核準利潤和成本分析。
6、全面負責南寧區(qū)域管理工作,檢查管理制度執(zhí)行情況,完成每周工作計劃及工作報告、總結(jié),匯報給運營總監(jiān)或總經(jīng)理。并完善豬霸王營運的各大管理系統(tǒng),更加標準化、簡單化、系統(tǒng)化。
7、負責南寧、外地開店任務(wù),做好培訓(xùn)、考核、采購、籌備、試業(yè)、開業(yè)指導(dǎo)以及后期輔導(dǎo)工作。
8、組織安排各種活動、并進行監(jiān)督。
9、監(jiān)督餐廳例會及每周衛(wèi)生、安全大檢查。
10、核查餐廳財務(wù)和物品定期進行的盤點。
11、審閱員工考勤表、工作日報表,餐廳工作計劃和各類管理表格的完成。
12、完成門店值班經(jīng)理每月工作評定、考核。
13、組織王者學(xué)院的學(xué)習(xí)和教務(wù)工作。
14、訓(xùn)練餐廳經(jīng)理并完成對他們的工作考核。
15、協(xié)助餐廳經(jīng)理改進營運體系 。
16、幫助營運部開設(shè)新店。
17、幫助餐廳經(jīng)理完成全年人員計劃,達到管理組人員目標 。
【任職要求】
1、不限學(xué)歷,看重心態(tài)和能力,年齡30至45歲,
2、五年以上餐飲連鎖管理工作經(jīng)驗,同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、知名連鎖快餐經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、能承受較大的工作強度,有正確的價值觀,高度的工作熱情。
職位招聘3-5人 -
執(zhí)業(yè)獸醫(yī)師(南寧)
6000-9000元2025-10-27
莊孟潔,有奉獻精神,溝通能力較好,心態(tài)積極樂觀,服務(wù)意識強 3、喜愛動物,有愛心,立志從事動物診療行業(yè) 職業(yè)發(fā)展: 試用期(實習(xí)生)--助理(C、B、A級)--醫(yī)生、美容師(C、B、A級)--店長--區(qū)域領(lǐng)導(dǎo) …… --總經(jīng)理 福懋動物醫(yī)院:http://www.fumaovet.com/ -
寵物美容師(深圳)
4000-8000元2025-10-27
莊孟潔職業(yè)發(fā)展: 試用期(實習(xí)生)--助理(C、B、A級)--醫(yī)生、美容師(C、B、A級)--店長--區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)--總經(jīng)理 職位福利:績效獎金、包住、社保、每年多次調(diào)薪 -
醫(yī)生助理(連鎖醫(yī)院)
3000-6000元2025-10-27
莊孟潔職業(yè)發(fā)展: 試用期(實習(xí)生)--助理(C、B、A級)--醫(yī)生、美容師(C、B、A級)--店長--區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)--總經(jīng)理 -
寵物醫(yī)生助理
4000-7000元2025-10-27
莊孟潔職業(yè)發(fā)展: 試用期(實習(xí)生)--助理(C、B、A級)--醫(yī)生、美容師(C、B、A級)--店長--區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)--總經(jīng)理 -
倉庫管理員
4000-5000元2025-10-27
賴小姐一、崗位職責: (一)及時、準確維護庫存管理,確保倉庫物料的賬、物、卡三者一致,倉庫區(qū)域劃分明確,物料標識清楚、物料收發(fā)卡登記明確、字跡清晰; (二)做好倉庫物料的收管發(fā)工作,嚴格按流程要求收發(fā)物料 …… ,確保收發(fā)物料數(shù)量及型號規(guī)格準確無誤; (三)對入庫物料要確保品管檢驗合格后方可簽字入庫,如有特殊要求的物料要入庫也必需有總經(jīng)理的特批或者品管部經(jīng)理的特許方可入庫; (四)物料入倉需按操作流程嚴格把關(guān) -
區(qū)域副總經(jīng)理
10000-15000元2025-10-26
任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,有3年以上產(chǎn)品銷售及渠道管理相關(guān)銷售副總、銷售總經(jīng)理經(jīng)歷,有的工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 2、擁有豐富的政府行業(yè)背景和客戶資源,有公檢法司行業(yè)資源者優(yōu)先; 3、能有效管控公司營銷的全局工作 -
一汽大眾捷達-店總經(jīng)理(廣西區(qū)域儲備)
15000-20000元2025-10-26
任職要求: 1、 專科及以上學(xué)歷,性別不限; 2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗,尤其是在國產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗為最,能下沉一線銷售管理,執(zhí)行力強,能搭建6-10名銷售顧問團隊 -
項目經(jīng)理
8000-12000元2025-10-23
盧曉飛職位目標:配合分公司總經(jīng)理的對分公司業(yè)務(wù)日常運作及管理,完成業(yè)績指標,完成項目交付順利開展,持續(xù)優(yōu)化提升客戶滿意度,并嚴格執(zhí)行公司制定的管理制度 向上負責:分公司總經(jīng)理 平行協(xié)作: 各分公司 向下指導(dǎo) …… :分公司各團隊 1、 監(jiān)控及管理對本區(qū)域所有訂單收入,對分公司所有項目從到貨、委托、交付、驗收等整個周期的問題監(jiān)控、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、求助,及時識別項目風(fēng)險、推動項目閉環(huán)、保障項目質(zhì)量和客戶滿意度; 2、 …… 推動解決現(xiàn)場工程師無法解決的現(xiàn)場疑難問題,維護工單問題跟蹤閉環(huán)及問題監(jiān)控、協(xié)調(diào)、指導(dǎo),及時識別風(fēng)險、保障客戶滿意度; 3、 參加甲方組織的月度合作管理例會,每周發(fā)送交付周報給甲方; 4、 落實本區(qū)域內(nèi)客戶滿意度; 5、 完善本區(qū)域交付流程及規(guī)范 …… (測試項目)日報發(fā)送質(zhì)量; 6、 定期刷新及匯總《測試項目清單表》、《對內(nèi)支持情況表》和《例外支持情況表》; 7、 配合公司總部運營部制定驗收計劃并落地驗收工作; 8、 協(xié)助總部及分公司經(jīng)理完成區(qū)域一些日常管理和文檔輸出等 -
儲備店長
3000-4000元2025-10-23
張先生待遇:月薪3000元以上 晉升空間:儲備店長--店長--區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理--副總經(jīng)理--總經(jīng)理 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)各北京華聯(lián)超市、大潤發(fā)超市、天和超市。以南寧為主。 工作時間:月休2天 -
區(qū)域總經(jīng)理
10000-15000元2025-10-23
一、崗位職責: 1.全面負責區(qū)域內(nèi)酒店/民宿日常經(jīng)營管理工作,重點統(tǒng)籌管理酒店/民宿整體運營工作; 2.建立酒店/民宿的管理標準,完善酒店/民宿運營體系,使之合理化、精簡化、高效化。 3.負責實現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標,并做好成本費用的管控。 4.協(xié)調(diào)各部門之間及對外關(guān)系。 5.指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 二、任職資格: 1.大專以上,旅游管理、酒店管理專業(yè)。 2.熟悉酒店、餐飲管理體系、內(nèi)部制度建設(shè)及推廣運營,了解行業(yè)的動態(tài)發(fā)展趨勢,對市場的變化有較強的反應(yīng)能力。 3.具有工作創(chuàng)新能力,工作富有激情并態(tài)度積極樂觀,做事踏實果斷且有執(zhí)行力... -
保底5200招執(zhí)業(yè)藥師(維也納森林店)
5000-10000元2025-10-22
3、掌握服務(wù)技巧、銷售技能及商品知識,努力提高管理區(qū)域商品的營業(yè)額,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 4、執(zhí)行當班商品到貨的驗收、上架工作,并合理儲存及周轉(zhuǎn)商品。 …… 四、晉升空間: 賦予您廣闊的職業(yè)晉升平臺:每個不同的崗位,不同的職業(yè)晉升空間,給您施展舞臺的無限空間;片區(qū)經(jīng)理--營運督導(dǎo)--營運部長--營運總監(jiān)--營運副總--總經(jīng)理 -
保底5600招執(zhí)業(yè)藥師(仙葫青年城店)
5000-10000元2025-10-22
3、掌握服務(wù)技巧、銷售技能及商品知識,努力提高管理區(qū)域商品的營業(yè)額,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 4、執(zhí)行當班商品到貨的驗收、上架工作,并合理儲存及周轉(zhuǎn)商品。 …… 四、晉升空間: 賦予您廣闊的職業(yè)晉升平臺:每個不同的崗位,不同的職業(yè)晉升空間,給您施展舞臺的無限空間;片區(qū)經(jīng)理--營運督導(dǎo)--營運部長--營運總監(jiān)--營運副總--總經(jīng)理
南寧相關(guān)熱門崗位
區(qū)域總經(jīng)理儲備區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域管理負責人區(qū)域負責人區(qū)域門店管理高級管理區(qū)域負責人(轄多個分公司)分公司經(jīng)理分公司主管分公司總經(jīng)理分公司負責人機構(gòu)負責人分公司總監(jiān)區(qū)域零售主管地區(qū)總經(jīng)理銷售分公司總經(jīng)理區(qū)域項目總監(jiān)高級管理人才區(qū)域管理專員區(qū)域運營負責人分部總經(jīng)理區(qū)域分公司總經(jīng)理儲備分公司總經(jīng)理分公司部門經(jīng)理儲備分公司經(jīng)理分部負責人區(qū)域管理員地區(qū)負責人生鮮負責人辦事處負責人金融機構(gòu)負責人服務(wù)中心主任財富中心總經(jīng)理分支機構(gòu)負責人
南寧區(qū)域總經(jīng)理招聘最新投遞
-
譚先生投遞了 思屋電氣集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-10-28 -
覃先生投遞了 思屋電氣集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-10-28 -
陸女士投遞了 思屋電氣集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-10-22 -
韋先生投遞了 思屋電氣集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-10-20 -
黃先生投遞了 思屋電氣集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-10-16 -
周先生投遞了 思屋電氣集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-10-16
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘工資
¥
7437
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
-
1.7%2K
-
8%3K
-
9.1%4K
-
18%5K
-
17.8%6K-8K
-
15.2%8K-1W
-
24.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.8%
-
大專0.2%
南寧區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.8%
-
5-10年0.2%
南寧區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.8%,5-10年占0.2%。