南寧良慶區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘 logo

南寧良慶區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年4月南寧良慶區(qū)人力資源經(jīng)理/主管最新招聘,平均工資約為5019元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多人力資源經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人事行政主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-21
工作內(nèi)容:
1、建設(shè)實施人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,完善公司人力資源管理模式(包含考勤、招聘、離職、培訓(xùn)、薪酬福利及勞動關(guān)系等體系的全面建設(shè));
2、推進公司企業(yè)文化、價值觀建設(shè)和培訓(xùn);
3、制定并實施公司各項管理制度、管理辦法和崗位職責(zé)、工作流程,建立規(guī)范化的管理體系,提高管理效率。
4、做好公司全體員工的服務(wù)保障工作,建立友愛互助,積極向上的企業(yè)氛圍,增強組織凝聚力。
任職要求:
1、人力資源管理專業(yè),全日制大專以上學(xué)歷,掌握系統(tǒng)的人力資源管理知識;
2、具有2年以上公路工程或相關(guān)企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗,熟悉人力資源管理六大模塊,能籌劃基本的行政人事管理框架和組織實施各種規(guī)章制度;
3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力,溝通表達能力及抗壓能力;
4、能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
2025-04-13
盧女士
崗位職責(zé):
1、負責(zé)人力資源市場業(yè)務(wù)拓展、客戶關(guān)系維護、合同簽訂等BD全流程工作;
2、負責(zé)片區(qū)內(nèi)客戶地圖摸排,形成清晰的拓展思路和打法;
3、負責(zé)內(nèi)部客戶的關(guān)系維護,聯(lián)動內(nèi)部資源。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、一年以上人力資源服務(wù)行業(yè)BD經(jīng)驗,了解外包、靈活用工、RPO、獵頭等服務(wù)特點;
3、具備B端或G端資源;
4、性格外向,目標感強,做事有計劃,擅長溝通談判。
2025-04-12
蘇先生
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助開展人力資源部招聘、培訓(xùn)、文件整理等工作;
2、完成部門安排的一些其他臨時工作。
任職要求:
1、僅限2025屆/2026屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷,行政類、管理類、人力資源類專業(yè);
3、對工作有較強的責(zé)任心、耐心,熱愛人力資源工作;
4、形象好、氣質(zhì)佳,性格開朗、自信,談吐清晰、思維活躍,工作積極主動、細致周到;

人力行政專員

5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 1人 運輸 投遞:1人 瀏覽:98
2025-04-11
崗位職責(zé): 1、負責(zé)配合人事經(jīng)理執(zhí)行公司的相關(guān)人事資源工作; 2、對招聘職位進行需求分析,通過公司網(wǎng)絡(luò)和各渠道尋訪合適的候選人; 3、針對性面試判定,將合適的人選推薦給用人部門面試,及時解決面試流程中遇到的問題; 4、候選人入職前中后期的跟蹤,并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議; 5、及時維護、各招聘網(wǎng)站信息數(shù)據(jù),提高資源轉(zhuǎn)化率; 6、辦公用品出入庫登記,辦公設(shè)備的管理、維護。 7、定期進行固定資產(chǎn)盤點,對新購買的固定資產(chǎn)編號、登記。 8、.公司印章、證件管理。每天各部門的用印流程通過后,及時蓋章登記。 9、協(xié)助財務(wù)辦理銀行開戶、變更等相關(guān)事宜; 10、前臺接待工作。 職...

人力行政專員

4000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:49
2025-04-10
林杰
工作職責(zé): 人力資源版塊: 1、員工關(guān)系版塊工作:北森EHR系統(tǒng)信息維護、考勤、入轉(zhuǎn)調(diào)離、政策補貼申報、五險一金操作辦理; 2、培訓(xùn)學(xué)習(xí)版塊工作:支持區(qū)域培訓(xùn)工作落地執(zhí)行,輸出培訓(xùn)反饋和學(xué)習(xí)報告; 3、區(qū)域企業(yè)文化工作:負責(zé)南寧運營公司日常企業(yè)文化工作落地執(zhí)行,包括大促下午茶、生日會、年會、品宣文化工作; 行政版塊: 1、區(qū)域公司固定資產(chǎn)盤點及管理; 2、負責(zé)日常區(qū)域行政采購工作,日常行政費用報銷及分攤工作; 3、負責(zé)區(qū)域重要會務(wù)接待,包括差旅安排、住宿、訂餐、用車安排等; 4、職場環(huán)境維護,完成上級安排的其他工作,做好區(qū)域協(xié)同工作。 任職資格: 1、專科及以上學(xué)歷,人力...
約 5 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧良慶區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3.9%
    2K
  • 23.3%
    3K
  • 25.2%
    4K
  • 18.4%
    5K
  • 13.6%
    6K-8K
  • 9.7%
    8K-1W
  • 5.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    1%
南寧良慶區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99%
  • 1-3年
    1%
南寧良慶區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占1%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP