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南寧人資部經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月南寧人資部經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)1條,平均工資約為4859元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人資部經(jīng)理人資部經(jīng)理人力資源招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
一、主要工作職責(zé):
負(fù)責(zé)人力資源六大模塊工作。關(guān)鍵行為動(dòng)作:
1. 主導(dǎo)設(shè)計(jì)個(gè)性化員工發(fā)展路徑;
2. 完善、實(shí)施績(jī)效評(píng)估體系;
3. 推動(dòng)企業(yè)文化落地項(xiàng)目;
4. 優(yōu)化薪酬激勵(lì)機(jī)制;
5. 搭建人才數(shù)據(jù)中臺(tái)。
二、任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,35歲以內(nèi);
2. 具備3年及以上中大型企業(yè)人資經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn);
3. 具有良好的變革管理能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;
4. 具備數(shù)據(jù)分析能力,熟悉勞動(dòng)法。
三、薪資福利:
1. 12-15K;
2. 月休5天+法定節(jié)假日;
3. 其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假。
4. 公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、健康運(yùn)動(dòng)日、員工互助基金、學(xué)歷提升獎(jiǎng)勵(lì)、技能提升獎(jiǎng)勵(lì)、孝親禮包等。
約 1 個(gè)崗位
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南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 4.3%
    2K
  • 23.8%
    3K
  • 27.9%
    4K
  • 16.2%
    5K
  • 15.9%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 高中
    0.2%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.2%
南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,高中占0.2%,中專占0.2%,大專占0.3%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.2%
南寧人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.8%,3-5年占0.2%。
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