
南寧商品主管/經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年4月南寧商品主管/經(jīng)理最新招聘,江南區(qū)1條良慶區(qū)1條,平均工資約為7200元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多商品主管/經(jīng)理服裝商品經(jīng)理商品經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷管培生
4000-5000元2025-04-14粟女士崗位概述
1、人才培養(yǎng),是公司人才梯隊建設的重要項目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運營管理人才。通過2年的培養(yǎng)期內,使管培生快速具備獨立管理門店的能力。通過持續(xù)在零售一線的實踐和鍛煉,最終使管培生成為合格的零售運營管理人才,并持續(xù)發(fā)展為更高級別的管理者。
2、職業(yè)發(fā)展路徑:2年期管培生(銷售實戰(zhàn)+管理實戰(zhàn))?????????????????????????????????????????????????????????
方向1、零售端:大店長-片區(qū)經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理???????????
方向2、商品端:專員-主管-經(jīng)理????
方向3、零支端:陳列師-會員
崗位職責:
1、根據(jù)培養(yǎng)計劃,達成各階段培養(yǎng)目標;
2、根據(jù)帶教安排,在門店負責產品銷售、視覺陳列、庫存管理等零售運營管理工作:
3、獨立負責門店管理,承擔門店的業(yè)績指標和店員培養(yǎng)目標:
4、通過考核后,獨立管理門店或零售區(qū)域
任職資格:
1、大專及以上學歷,優(yōu)秀應屆生優(yōu)先,專業(yè)不限;
2、擅長溝通及團隊合作,有自驅力和挑戰(zhàn)精神;
3、愿意從事零售工作,能接受長期外派及全國區(qū)域的調動??????
福利:五險+節(jié)日+旅游 -
跟單主管
5000-7000元2025-04-06鄧女士崗位職責:
1、負責采購部日常工作。
2、負責供應商管理.與供應商交貨日期等:
3、對采購產品進行匯總、整理及分析,制定采購計劃;4、對所采購產品的市場情況進行分析,尋找市場暢銷或滯銷的產品;
5、與供應商溝通.跟蹤產品的交貨期及質量.建立供應商檔案;
6、對產品采購后的售后服務工作進行跟進。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W歷.3年以上相關崗位工作經(jīng)驗,熟悉建材采購的流程:(有貿易類、消費類行業(yè)經(jīng)驗可投;大宗商品或建筑類采購,勿投。)
2、具有良好的談判技巧、人際關系處理能力,溝通能力強;
3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神.遵紀守法.責任心強,嚴守公司商業(yè)機密:
4、熟悉建材市場.具有較強的市場洞察力及分析能力。具有較強的執(zhí)行力;
5、抗壓能力強。
(上班時間:8.30:00-18:00,月休4天)晉升通道:訂單主管-訂單經(jīng)理
約 2 個崗位
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南寧商品經(jīng)理招聘工資
¥
7200
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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3.3%3K
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6.7%4K
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23.3%5K
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33.3%6K-8K
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16.7%8K-1W
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16.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧商品經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧商品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。