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南寧投資公司市場營銷招聘

桂聘提供2025年8月南寧投資公司市場營銷最新招聘,青秀區(qū)469條西鄉(xiāng)塘區(qū)209條,平均工資約為5982元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多市場營銷市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-江南區(qū)-南寧華南城 1人 投資 投遞:1人 瀏覽:219
15小時前
鄒小姐
任職資格:
1 .大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先;
2 .熟悉零售行業(yè)動態(tài)、精通運營管理知識、熟悉購物中心運營模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購物中心招商運營經(jīng)驗,3年以上同等職位崗位經(jīng)驗優(yōu)先,對國內(nèi)外服裝品牌、餐飲娛樂配套等有相關(guān)行業(yè)資源;
3.有責(zé)任心,主動積極,樂觀向上,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊合作及團(tuán)隊管理經(jīng)驗,執(zhí)行力強(qiáng);熟悉招商談判,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場應(yīng)變能力;
4.熟練使用office辦公軟件、商場運行管理系統(tǒng),較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力及行業(yè)洞察力;
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司制定的整體招調(diào)規(guī)劃,分解指標(biāo)擬定實施方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售、損益、坪效、應(yīng)收賬款等關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)管控及達(dá)成;
2.負(fù)責(zé)同類商場的市調(diào),掌握同行業(yè)動態(tài),定期開展投資環(huán)境分析、市場趨勢分析、競爭對手分析、商圈消費分析,建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫,參與項目整體定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃和經(jīng)營測算,為項目招調(diào)規(guī)劃提供建設(shè)性意見。
3.按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進(jìn)出場/形象升級等工作,并跟進(jìn)品牌進(jìn)場、撤柜等相關(guān)施工進(jìn)度的溝通與監(jiān)督,同步跟進(jìn)開業(yè)鋪排及推廣等工作;
4.負(fù)責(zé)對公司日常運營工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督;監(jiān)督門店、部門團(tuán)隊嚴(yán)格按照營運標(biāo)準(zhǔn)與營運流程執(zhí)行,保障現(xiàn)場運營高質(zhì)量高品牌,提升顧客體驗感;
5.根據(jù)節(jié)點策劃品類商品促銷活動,與品牌洽談活動及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動力度,提升品牌銷售業(yè)績;
6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運營需要及經(jīng)營指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購平臺運營、店鋪收銀、特賣、團(tuán)購、櫥窗廣告位等;
7.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊人力資源管理工作,對部門整體工作負(fù)責(zé);
8.完成相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與報告整理工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,接受監(jiān)督;
9.監(jiān)管所管轄品牌的相關(guān)招營事項推進(jìn),對賣場現(xiàn)場安全運營、公關(guān)事件的應(yīng)變處理與跟進(jìn);
10.完成運營層及總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事;
15小時前
劉先生
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)調(diào)研工作項目制定調(diào)研計劃并執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)常規(guī)工作訪談內(nèi)容完成定向訪談工作;
3、負(fù)責(zé)對調(diào)研工作及洞察工作推陳出新,完善調(diào)研機(jī)制;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)及上級部門交辦工作完成調(diào)研項目。
任職要求:
1、較強(qiáng)的溝通能力、市場洞察和分析能力;
2、較強(qiáng)的報告書寫能力與PPT制作能力;
3、有市場營銷工作經(jīng)驗;熱愛銷售;有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。

招商運營專員

3000-5000元
南寧-江南區(qū) 1人 投資 投遞:1人 瀏覽:467
15小時前
鄒小姐
任職資格:
1 .大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先
2 .對國內(nèi)外服裝品牌:男/女裝、休閑運動、童裝、鞋包、餐飲娛樂配套等有一定的了解和認(rèn)知,有相關(guān)行業(yè)資源;熟悉零售百貨,從事1年以上以上銷售管理工作或大型商業(yè)購物中心運營管理工作;
3.有責(zé)任心,主動積極,樂觀向上,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊合作精神,且執(zhí)行力強(qiáng);熟悉招商談判,有較強(qiáng)的活動組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場應(yīng)變能力;
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)每日品牌員工早會、每月店長會議的組織開展,傳達(dá)公司政策要求;
2.人員管理:跟進(jìn)賣場專柜人員紀(jì)律、儀容儀表、考勤的管理;協(xié)助缺編品牌人員的補充和團(tuán)隊建設(shè);協(xié)助品牌對新員工的入職指引及培訓(xùn)工作;
3.負(fù)責(zé)對公司日常運營工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督;監(jiān)督門店嚴(yán)格按照營運標(biāo)準(zhǔn)與營運流程執(zhí)行;
4.巡場:賣場紀(jì)律/衛(wèi)生/設(shè)施設(shè)備/品牌標(biāo)價簽/POP規(guī)范/陳列等管理監(jiān)督,確保賣場正常營運及提高顧客關(guān)注度和進(jìn)店率/顧客體驗感,并協(xié)助處理現(xiàn)場退換貨、客訴;
5.掌握賣場的經(jīng)營和銷售情況,對銷售進(jìn)行有效跟蹤,分析營業(yè)數(shù)據(jù),根據(jù)品牌商的經(jīng)營銷售情況給予指導(dǎo)性的建議和改進(jìn)措施,積極達(dá)成店鋪的預(yù)算;
6.跟進(jìn)品牌日、周、月銷售,報表的制作;跟進(jìn)品牌貨品新品到柜情況,庫存的管理;
7.負(fù)責(zé)品牌商貨品安全、防火防盜的管理,定期日常消防安全巡檢與培訓(xùn)的組織;
8.根據(jù)節(jié)點策劃品類商品促銷活動,與品牌洽談活動及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動力度,提升品牌銷售業(yè)績;
9.根據(jù)公司戰(zhàn)略運營需要及經(jīng)營指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購平臺運營、店鋪收銀、特賣、團(tuán)購、櫥窗廣告位等;
10.不定期進(jìn)行同類商場的市調(diào),提出合理化建議方案;
11.完成相關(guān)經(jīng)營分析數(shù)據(jù)分析與報告整理工作;
12.負(fù)責(zé)所管轄品牌相關(guān)招營流程的發(fā)起及執(zhí)行推進(jìn);
13.賣場現(xiàn)場安全運營、公關(guān)事件的應(yīng)變處理,完成上級交辦的其他任務(wù);

銷售內(nèi)勤

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園 2人 能源 投資 瀏覽:14
2025-08-04
2548889094@qq.com
崗位要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、財務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有1年以上工作經(jīng)驗; 3、對數(shù)據(jù)有敏感性,具備數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用office辦公軟件; 4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
2025-08-04
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團(tuán)制定的營銷預(yù)算計劃,合理管控市場營銷過程中各項費用。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場宣傳活動的規(guī)劃制定、組織實施和評估分析,落實宣傳物料的制作。 …… 8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進(jìn)市場動態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略。
2025-08-04
任職資格: 1、統(tǒng)招專科或以上學(xué)歷,市場營銷、管理類、土地資源或房地產(chǎn)經(jīng)營類專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上品牌開發(fā)商項目案場主管或銷售經(jīng)理經(jīng)驗,成功帶領(lǐng)營銷團(tuán)隊達(dá)成業(yè)績目標(biāo); 3、精通房地產(chǎn)項目現(xiàn)場銷售的程序及內(nèi)容
2025-08-04
房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷; 2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗, 2. 具有豐富的房地產(chǎn)專業(yè)知識及營銷策劃相關(guān)實踐工作經(jīng)驗; 3.
2025-08-03
【崗位要求】 1、學(xué)歷:?本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、新聞傳播、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上商業(yè)策劃或品牌推廣相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,具備新媒體運營經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先
南寧-江南區(qū) 1人 投資 瀏覽:37
2025-08-03
邱女士
任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,中文.新聞類.廣告類.市場營銷類專業(yè)畢業(yè); 2.三年以上策劃工作經(jīng)驗,接受過品牌營銷,傳播技巧等相關(guān)廣告學(xué)及傳播學(xué)等知識培訓(xùn); 3.腦洞大,文筆好,邏輯強(qiáng),寫得了段子
2025-08-03
南寧市青秀區(qū)華豐城A座19樓1912-1919
任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,5年以上招商運營工作經(jīng)驗,2年以上同等崗位工作經(jīng)驗; 2.具備一定的市場營銷、商業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、心理學(xué)、法律、銷售行業(yè)經(jīng)驗; 3.持招商進(jìn)度把控能力、商戶談判能力
任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,8年以上招商運營工作經(jīng)驗,3年以上同等崗位工作經(jīng)驗; 2、具備一定的市場營銷、商業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、心理學(xué)、法律、銷售行業(yè)經(jīng)驗; 3、持招商進(jìn)度把控能力、商戶談判能力
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā),開展化肥產(chǎn)品的市場營銷活動計劃,并做出相應(yīng)的分析與反饋; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助代理商進(jìn)行產(chǎn)品廣告宣傳、門店促銷、農(nóng)民會等各類營銷活動; 3、負(fù)責(zé)開展建立田間試驗示范,跟進(jìn)示范效果
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā),開展化肥產(chǎn)品的市場營銷活動計劃,并做出相應(yīng)的分析與反饋; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助代理商進(jìn)行產(chǎn)品廣告宣傳、門店促銷、農(nóng)民會等各類營銷活動; 3、負(fù)責(zé)開展建立田間試驗示范,跟進(jìn)示范效果
2025-08-03
鐘承昆
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā),開展化肥產(chǎn)品的市場營銷活動計劃,并做出相應(yīng)的分析與反饋; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助代理商進(jìn)行產(chǎn)品廣告宣傳、門店促銷、農(nóng)民會等各類營銷活動; 3、負(fù)責(zé)開展建立田間試驗示范,跟進(jìn)示范效果

咖啡店長

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-第一大道尚城街區(qū) 1人 投資 知名企業(yè) 瀏覽:37
2025-08-03
人力資源部,盧女士
6、年齡與性別:男女不限,35周歲以下,市場營銷專業(yè)大專及以上學(xué)歷,女性身高160cm以上(男性身高170cm以上),形象好、氣質(zhì)佳。 7、附:個人主導(dǎo)的咖啡產(chǎn)品/運營優(yōu)化案例說明優(yōu)先篩選。
約 70 個崗位

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南寧市場營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:4K
  • 5%
    2K
  • 18.4%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 16.1%
    5K
  • 18.1%
    6K-8K
  • 10.6%
    8K-1W
  • 13%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 高中
    0.1%
  • 中專
    0.1%
  • 大專
    0.5%
  • 本科
    0.5%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.5%,本科占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.9%
  • 1-3年
    1%
  • 3-5年
    0.1%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。
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