
南寧數(shù)據(jù)安全招聘
桂聘提供2025年7月南寧數(shù)據(jù)安全最新招聘,青秀區(qū)286條西鄉(xiāng)塘區(qū)137條,平均工資約為5301元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)安全網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維數(shù)據(jù)安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉庫盤點(diǎn)員
5000-9000元2025-07-09杜于濤崗位職責(zé):
1. 每日監(jiān)控各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo),分析專項(xiàng)異常數(shù)據(jù)并安排專人處理、持續(xù)跟蹤與改進(jìn);
2. 標(biāo)準(zhǔn)化的推動(dòng)與落實(shí),持續(xù)優(yōu)化作業(yè)流程,推動(dòng)倉儲(chǔ)精益管理;
3. 關(guān)鍵員工的能力提升與有效賦能,提升基層管理者的管理能力;
4. 成本分析與日常設(shè)備、固資、耗材使用管理;
5. 庫存及品類規(guī)劃工作,在維護(hù)庫存穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,進(jìn)行庫區(qū)規(guī)劃品類優(yōu)化與調(diào)整,提升倉儲(chǔ)效率;
6. 根據(jù)當(dāng)日運(yùn)營情況進(jìn)行人力資源的調(diào)配與支持,有效控制人力成本與人效;
7. 日常安全點(diǎn)檢與SOX運(yùn)營檢查等相關(guān)工作,包括不合規(guī)項(xiàng)的整改與落實(shí);
8. 日常員工溝通與訪談,關(guān)注團(tuán)隊(duì)建設(shè)與組織穩(wěn)定性,通過日常溝通關(guān)懷降低流失率;
9. 經(jīng)營項(xiàng)目的實(shí)施落地,并進(jìn)行客戶開發(fā)、維護(hù)、實(shí)現(xiàn)倉儲(chǔ)營收,對(duì)倉儲(chǔ)損益負(fù)責(zé);
10. 其它上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。 -
工程測(cè)量員
5000-7000元2025-07-09陸小姐1、熟悉使用各種測(cè)量?jī)x器及軟件,通過專業(yè)測(cè)量軟件進(jìn)行計(jì)算和繪圖;
2、組織項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量放線,做到數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確。
3、運(yùn)用專業(yè)知識(shí)進(jìn)行工程施工測(cè)量,貫徹執(zhí)行施工測(cè)量規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)項(xiàng)目范圍內(nèi)的交接樁和施工復(fù)測(cè)、放線、施工過程控制測(cè)量、監(jiān)控量測(cè)及數(shù)據(jù)分析,用監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)指導(dǎo)施工、竣工測(cè)量工作;?
4、分析測(cè)量數(shù)據(jù),評(píng)定測(cè)量結(jié)果,并編寫分析報(bào)告;?
5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目土建,園建方面施工管理;?
6、負(fù)責(zé)測(cè)量?jī)x器設(shè)備設(shè)施的周檢和維護(hù),以及對(duì)施工員的測(cè)量培訓(xùn)工作;
7、要求具備看圖,審圖及優(yōu)化能力,以及繪制竣工圖能力。 -
建筑工程資料員
4000-5000元2025-07-09呂英杰崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)建立和管理施工資料臺(tái)帳,并對(duì)施工資料進(jìn)行交底;
2.負(fù)責(zé)編制和審核項(xiàng)目部開工報(bào)告、技術(shù)交底記錄、圖紙審核記錄、施工組織計(jì)劃、延期報(bào)告等綜合信息;
3.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更、隱蔽工程數(shù)據(jù)、材料證書、檢驗(yàn)報(bào)告等工程數(shù)據(jù)的收集和審核;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度數(shù)據(jù)(施工進(jìn)度、分包進(jìn)度)的收集和管理;
5.編制施工周報(bào)、月報(bào)、產(chǎn)值、資金使用計(jì)劃等信息,及時(shí)提交公司;
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的談判記錄、通信和對(duì)外文件的及時(shí)接收、整理和保存;
7.負(fù)責(zé)竣工驗(yàn)收數(shù)據(jù)和竣工圖的驗(yàn)收和移交。
任職要求: -
數(shù)據(jù)庫工程師
5000-8000元2025-07-09莫女士、廖女士oracle數(shù)據(jù)庫運(yùn)維服務(wù) -
計(jì)算機(jī)算法工程師
10000-15000元2025-07-09黃女士崗位職責(zé)及其他: 1、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)視覺相關(guān)產(chǎn)品的算法研發(fā)工作,包括但不限于分類、檢測(cè)、分割、跟蹤等; 2、負(fù)責(zé)深度學(xué)習(xí)算法的數(shù)據(jù)分析、模型訓(xùn)練、模型測(cè)試等工作; 3、跟蹤業(yè)界進(jìn)展,探索前沿技術(shù),針對(duì)算法落地遇到的問題提出解決方案 -
人事行政兼總助
5000-7000元2025-07-09南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號(hào)桂林理工大學(xué)(南寧校區(qū))-3號(hào)樓6樓608整層全面負(fù)責(zé)公司所需辦公用品,每月做好采購費(fèi)用信息登記匯總、日常辦公行政支出報(bào)表等; 2.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)節(jié)假福利、活動(dòng)的落實(shí)、會(huì)議協(xié)助以及后勤服務(wù)保障; 三、總經(jīng)理助理工作 1、協(xié)助總經(jīng)理管理公司內(nèi)部事務(wù),做好各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析 -
信息技術(shù)工程師
3000-4000元2025-07-09裴紅敏5、負(fù)責(zé)客戶網(wǎng)絡(luò)信息安全相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和報(bào)表編制工作,完成安全周報(bào)、月報(bào)的編制和報(bào)送。 6、日常終端安全運(yùn)維。 -
產(chǎn)品經(jīng)理
6000-8000元2025-07-09零主管任職要求: 1、1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有較強(qiáng)的邏輯思考能力、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力、數(shù)據(jù)分析和溝通能力; 3、對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)和虛擬網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有一定了解的,優(yōu)先錄用。 -
純接聽客服(月休6-7天)
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-07-08楊女士人事經(jīng)理薪酬福利: 底薪+電話量提成+月度獎(jiǎng)金,綜合薪資4000-6000元/月; 晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理; 培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn),有培訓(xùn)補(bǔ)貼; 福利: -
鹿角巷帶訓(xùn)店長(督導(dǎo))
6000-7000元2025-07-08謝楨楨崗位職責(zé): 1.全面管理并督導(dǎo)門店各項(xiàng)單店管理內(nèi)容,對(duì)門店整體運(yùn)營結(jié)果負(fù)責(zé) 2.營造良好工作環(huán)境,整齊門店架構(gòu)、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)技能,激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提高門店運(yùn)營各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù) 3.制定/落實(shí)品牌營銷策略,達(dá)成營業(yè)額目標(biāo) -
用戶管理崗(私域)
6000-7000元2025-07-08謝楨楨崗位要求: 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、公共關(guān)系、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè); 有過社群運(yùn)營、客服管理經(jīng)驗(yàn),具備品牌管理和客戶關(guān)系維護(hù)的經(jīng)驗(yàn); 熟悉社交媒體平臺(tái)(如小紅書、抖音等)的運(yùn)營及數(shù)據(jù)分析; 優(yōu)秀的溝通 -
副總經(jīng)理
10000-12000元2025-07-08管理及監(jiān)督項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、工程回款計(jì)劃,根據(jù)項(xiàng)目部管理大數(shù)據(jù)編制臺(tái)賬,按月度、年度進(jìn)行考核; 3、負(fù)責(zé)管理公司“成本控制部”、“安全生產(chǎn)部”、“物資倉儲(chǔ)部”的日常工作, …… 工民建等相關(guān)專業(yè); 2、10年以上建筑業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),10年以上施工項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),5年以上企業(yè)高層經(jīng)驗(yàn); 3、精通工程建設(shè)項(xiàng)目管理,精通項(xiàng)目質(zhì)量安全生產(chǎn)管理; 4、需有同時(shí)監(jiān)管多個(gè)項(xiàng)目的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉多項(xiàng)目大數(shù)據(jù)的建立與分析 -
項(xiàng)目出納
5000-6000元2025-07-08根據(jù)已審核的結(jié)算通知單,通知公司開具各種發(fā)票和收據(jù)以及發(fā)票簽收 件的存檔; 4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金及銀行日記賬,以及現(xiàn)金盤點(diǎn)表; 5、負(fù)責(zé)員工借款及勞務(wù)班組預(yù)支款的跟進(jìn); 6、負(fù)責(zé)與總包對(duì)接財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù) -
物流運(yùn)營
5000-6000元2025-07-08確保物流服務(wù)各項(xiàng)數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo) 任職要求: 1. 具備出色的組織和管理能力 2. 能夠高效處理物流相關(guān)問題 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 -
人力資源主管
5000-6000元2025-07-08黃創(chuàng)才主要負(fù)責(zé)人力資源管理(招聘、績(jī)效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質(zhì)較好,有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧數(shù)據(jù)安全招聘最新投遞
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巫小姐投遞了 廣西昊華科技股份有限公司 的 數(shù)據(jù)庫工程師 職位2025-07-14
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陳先生投遞了 廣西鑫贊建設(shè)工程有限公司 的 工程測(cè)量員 職位2025-07-14
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覃先生投遞了 廣西鑫贊建設(shè)工程有限公司 的 工程測(cè)量員 職位2025-07-14
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韋小姐投遞了 廣西國邦志成科技有限公司 的 人事行政兼總助 職位2025-07-14
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譚先生投遞了 廣西鑫贊建設(shè)工程有限公司 的 工程測(cè)量員 職位2025-07-13
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蔣先生投遞了 廣西智宸科技有限公司 的 信息技術(shù)工程師 職位2025-07-13
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南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資
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5301
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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7.9%2K
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19%3K
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27%4K
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7.9%5K
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22.2%6K-8K
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7.9%8K-1W
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7.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。