
南寧數(shù)據(jù)分析分析招聘
桂聘提供2025年8月南寧數(shù)據(jù)分析分析最新招聘,青秀區(qū)275條良慶區(qū)139條,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)分析分析數(shù)據(jù)分析分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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稅務(wù)會(huì)計(jì)
5000-6000元2025-08-13潘小姐一、崗位職責(zé)
1、收集各會(huì)計(jì)主體所屬稅務(wù)法規(guī)和政策,進(jìn)行商業(yè)模式稅務(wù)調(diào)研。根據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)作情況進(jìn)行稅籌規(guī)劃,合理避稅。
2、與稅務(wù)主管部門接洽,應(yīng)對可能的稅務(wù)檢查;起草簡潔的稅務(wù)文書,就有關(guān)稅務(wù)事項(xiàng)向公司或稅務(wù)部門提交解釋說明文稿;審核并上報(bào)稅務(wù)報(bào)表,編寫稅務(wù)報(bào)告。
3、對集團(tuán)內(nèi)各納稅主體進(jìn)行稅負(fù)預(yù)測及稅負(fù)分析,進(jìn)行轉(zhuǎn)移定價(jià)策略安排。
4、對集團(tuán)內(nèi)各納稅主體的納稅申報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行事前復(fù)核,確保納稅及時(shí)、準(zhǔn)確;協(xié)助年度匯算清繳工作。
5、關(guān)注新稅收政策,協(xié)助進(jìn)行減免稅、退稅等處理。關(guān)注地方政府補(bǔ)貼政策,協(xié)助進(jìn)行相關(guān)項(xiàng)目申請。協(xié)助高新技術(shù)企業(yè)的申請認(rèn)定審核工作。
6、規(guī)范發(fā)票等原始憑證管理,確保發(fā)票等原始憑證入賬合規(guī)以及與稅籌策略體現(xiàn)一致性。
7、為商業(yè)戰(zhàn)略、投資決策等提供稅務(wù)方面的建議。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);熟悉稅務(wù)政策,擅長公司層面稅務(wù)籌劃。
2、持稅務(wù)師,稅務(wù)師事務(wù)所或企業(yè)稅務(wù)專員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、熟練使用各類主流財(cái)務(wù)軟件及office辦公軟件;
4、責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真仔細(xì),積極主動(dòng),有良好的執(zhí)行力。
09:00-12:00 13:30-18:00,包吃包住 -
采購主管
6000-7000元2025-08-13潘小姐崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司采購工作,要求談判能力強(qiáng);
2、負(fù)責(zé)采購成本與質(zhì)量控制,根據(jù)上級要求或各公司、部門要求,尋找合適的供應(yīng)商詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià),并得出最終結(jié)果;
3、根據(jù)公司現(xiàn)狀、市場變化、競爭環(huán)境,提出采購優(yōu)化方案;
4、收集、分析主要采購相關(guān)數(shù)據(jù),以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向,建立公司采購管理數(shù)據(jù)庫;同時(shí)分析研究市場變化趨勢,及時(shí)上報(bào)并調(diào)整采購經(jīng)營基本策略,
5、評估供應(yīng)商,擬定年度采購合同,并建立供應(yīng)商檔案;
6、追蹤采購產(chǎn)品交貨期,負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商及供應(yīng)鏈管理,負(fù)責(zé)監(jiān)督、記錄供應(yīng)商,的履約行為,對供應(yīng)商進(jìn)行定期評估、考核;
7、負(fù)責(zé)組織制定和完善采購管理制度和工作規(guī)范;
8、制定采購標(biāo)準(zhǔn)、不良產(chǎn)品與供應(yīng)商溝通換貨、退貨,及時(shí)制定解決方案。 -
運(yùn)維試驗(yàn)技術(shù)員
5000-6000元2025-08-13莫女士一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)運(yùn)維、試驗(yàn)項(xiàng)目的現(xiàn)場勘查,收集資料,編寫勘查報(bào)告。
2、負(fù)責(zé)編寫試驗(yàn)運(yùn)維停電施工方案及安全措施方案,并落實(shí)到位。
3、負(fù)責(zé)高、低壓試驗(yàn)設(shè)備和二次設(shè)備試驗(yàn)檢測任務(wù),為工程的正常施工提供準(zhǔn)確的試驗(yàn)檢測數(shù)據(jù)。
4、負(fù)責(zé)按照確定的試驗(yàn)方案和規(guī)程規(guī)定進(jìn)行試驗(yàn)操作,保證試驗(yàn)中的數(shù)據(jù)正確,并清晰、完整的做好原始記錄,對試驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析,出具試驗(yàn)報(bào)告。
5、建立試驗(yàn)儀器設(shè)備臺(tái)賬,組織做好試驗(yàn)設(shè)備的使用、保養(yǎng)和維護(hù),并按規(guī)定周期及時(shí)送檢。
6、負(fù)責(zé)試驗(yàn)記錄、報(bào)告、臺(tái)賬的建立,做好試驗(yàn)資料的整理歸檔工作。
二、崗位要求:
1、熟悉10kV及以上電力工程試驗(yàn)工作,有2年以上的試驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有高壓電工及電氣試驗(yàn)作業(yè)許可證者優(yōu)先。
3、能接受電力試驗(yàn)崗工作時(shí)間特殊性。
三、公司福利
1、五象新區(qū)2000㎡5A級寫字樓整層獨(dú)立辦公環(huán)境,員工互助友愛,職場生態(tài)向陽發(fā)展。
2、每月工資按時(shí)發(fā)放,還有突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)金、年終年會(huì)大獎(jiǎng)等驚喜福利。
3、有會(huì)所級食堂提供精美午餐,定期舉辦員工活動(dòng)(羽毛球、KTV、戶外燒烤、會(huì)所聚餐、團(tuán)建活動(dòng))。
4、公司提供職稱證件補(bǔ)貼+五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+生日福利+定期體檢+工齡補(bǔ)貼+晉升空間+專業(yè)培訓(xùn)。
5、實(shí)習(xí)生簽訂三方協(xié)議,資深員工帶班,實(shí)習(xí)考核通過可留用發(fā)展。
6、工作時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日休息。
7、出行方便:①地鐵3號線可到廣西規(guī)劃館站下車步行8分鐘到公司; ②乘坐70路公交車在二十六中五象校區(qū)站下車即到步行3分鐘到公司。 -
商品專員
5000-6000元2025-08-13崗位要求: 1.每日進(jìn)行銷售報(bào)表的錄入,盤點(diǎn)表核對庫存; 2.負(fù)責(zé)新品上市的銷售動(dòng)態(tài)分析,并將信息及時(shí)反饋; 3.跟進(jìn)店鋪銷售情況做好商品管理 ,配合區(qū)域銷售; 4.根據(jù)倉庫及店鋪的庫存情況結(jié)合實(shí)際銷售及時(shí)進(jìn)行貨品調(diào)配 …… 4.熟悉 Office計(jì)算機(jī)操作與excel表函數(shù)(IF,VLOOKUP等)及透視運(yùn)用; 5.擅長商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,熟悉進(jìn)銷存測算與數(shù)據(jù)分析; 薪資:4500-6000元/月 晉升:商品專員——商品主管 -
大數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)分析師/分析師管理培訓(xùn)生
10000-11000元2025-08-13葉娜1.3數(shù)據(jù)收集與處理:收集和分析大量的市場數(shù)據(jù),包括銷售數(shù)據(jù)、用戶反饋、市場報(bào)告等,以便提取有價(jià)值的業(yè)務(wù)洞察。 …… 1.4業(yè)務(wù)策略制定:基于市場分析和數(shù)據(jù)洞察,制定和調(diào)整業(yè)務(wù)策略,如市場擴(kuò)張計(jì)劃、產(chǎn)品定價(jià)策略、市場營銷活動(dòng)等。 …… 2.任職要求: 2.1教育背景和專業(yè)知識:具備本科及以上學(xué)歷,特別是經(jīng)濟(jì)、管理、醫(yī)學(xué)、生物統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)背景。 …… 3.2數(shù)據(jù)分析能力和經(jīng)驗(yàn):需要具備出色的數(shù)據(jù)分析能力,包括數(shù)據(jù)收集、整理、處理、分析和解讀的能力。 …… 熟練使用各種數(shù)據(jù)分析工具,如Excel、SPSS、SAS等,并能夠運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法和模型進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,是基本要求。 -
前廳經(jīng)理
8000-12000元2025-08-13陳女士(2)負(fù)責(zé)制定及完善客戶部客戶接待,輔助談單,合同簽訂,客戶回訪及跟蹤,一訪、二訪及定金死單的判定及分析,監(jiān)督和推進(jìn)轉(zhuǎn)合同、轉(zhuǎn)施工,退單原因分析,監(jiān)督和跟進(jìn)設(shè)計(jì)師服務(wù)等全套工作流程及標(biāo)準(zhǔn),并對部門員工進(jìn)行督導(dǎo) …… (4)負(fù)責(zé)監(jiān)督數(shù)據(jù)員按公司規(guī)范要求進(jìn)行進(jìn)店客戶、簽單數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計(jì),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。 (5)協(xié)助收集客戶反饋信息、同行及市場信息,提供對產(chǎn)品及營銷策略建議。 -
客戶督導(dǎo)部經(jīng)理
8000-12000元2025-08-13陳女士(2)負(fù)責(zé)制定及完善客戶部客戶接待,輔助談單,合同簽訂,客戶回訪及跟蹤,一訪、二訪及定金死單的判定及分析,監(jiān)督和推進(jìn)轉(zhuǎn)合同、轉(zhuǎn)施工,退單原因分析,監(jiān)督和跟進(jìn)設(shè)計(jì)師服務(wù)等全套工作流程及標(biāo)準(zhǔn),并對部門員工進(jìn)行督導(dǎo) …… (4)負(fù)責(zé)監(jiān)督數(shù)據(jù)員按公司規(guī)范要求進(jìn)行進(jìn)店客戶、簽單數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計(jì),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。 (5)協(xié)助收集客戶反饋信息、同行及市場信息,提供對產(chǎn)品及營銷策略建議。 -
客戶開發(fā)支持專員
4000-7000元2025-08-13高女士行政人事主管3.客戶線索精準(zhǔn)識別:?基于公司產(chǎn)品(生物酶)應(yīng)用領(lǐng)域及目標(biāo)客戶畫像和篩選標(biāo)準(zhǔn),對收集到的客戶信息進(jìn)行初步分析、評估和分級,建立分級客戶池。 …… 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),市場調(diào)研助理、銷售支持、客戶信息管理、B2B 線索開發(fā)、數(shù)據(jù)錄入與分析等相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)。 3.有生物醫(yī)藥、化工、制造業(yè)等行業(yè)信息工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 4.熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)整理和初步分析、CRM系統(tǒng)進(jìn)行信息錄入、更新和線索狀態(tài)管理。 5.具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,耐心細(xì)致,能高效處理大量信息。 …… 2.培養(yǎng)核心競爭力:?深度鍛煉市場信息洞察力、數(shù)據(jù)分析能力和商業(yè)判斷力,為職業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 3.行業(yè)知識培訓(xùn):入職系統(tǒng)學(xué)習(xí)酶制劑產(chǎn)品線與下游應(yīng)用。 -
高級面點(diǎn)師傅
10000-13000元2025-08-13不短缺,并按標(biāo)準(zhǔn)做好原料的存放; 2、每日檢查面點(diǎn)制作所需的原材料(如面粉、酵母、糖、油、餡料等)的質(zhì)量和庫存情況,確保原材料符合標(biāo)準(zhǔn)且供應(yīng)充足; 3、參與原材料的盤點(diǎn)工作,記錄原材料的使用情況,協(xié)助分析成本數(shù)據(jù) -
融資顧問
3000-6000元2025-08-13崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與各金融機(jī)構(gòu)、銀行及相關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)、接洽; 2、負(fù)責(zé)與外部機(jī)構(gòu)建立廣泛的信息來源和良好的合作關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)公司融資信息的收集、整理,融資渠道的建立; 4、負(fù)責(zé)各種融資方式的分析 …… 、探討、操作、實(shí)施; 5、負(fù)責(zé)配合公司戰(zhàn)略部署安排相關(guān)投融資事務(wù); 6、負(fù)責(zé)對已完成的投融資工作進(jìn)行后續(xù)管理,并提供效益指標(biāo)數(shù)據(jù)分析; 8、負(fù)責(zé)建立相關(guān)的管理臺(tái)賬,定期出具投融資效益分析報(bào)告; …… 任職要求: 1、具有大專以上學(xué)歷,金融或其他經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè); 2、具有1年以上銀行、基金等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人際關(guān)系; 4、具有有良好的融資分析能力和判斷能力 -
外貿(mào)經(jīng)理
4000-8000元2025-08-13任職資格: 1、英語CET-4以上,有良好的聽說讀寫能力; 2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,有一定的市場洞察力; 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力,積極進(jìn)取,抗壓力強(qiáng)。 -
招聘管理崗(J16663)
6000-8000元2025-08-13陳老師制定人才招聘制度和選拔測評方法,拓展招聘渠道; 3、組織并開展招聘宣導(dǎo)及培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高招聘團(tuán)隊(duì)的綜合能力; 4、負(fù)責(zé)醫(yī)院人才庫建設(shè)工作; 5、負(fù)責(zé)勞務(wù)外包的用工需求評估和合規(guī)用工管理工作; 6、分析招聘數(shù)據(jù) -
食品研發(fā)師\打樣師
3000-4000元2025-08-13黃總2、負(fù)責(zé)客戶來樣制作分析對比實(shí)驗(yàn)工作。 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售樣品檢驗(yàn)制作工作。 4、參與產(chǎn)品研發(fā)、工藝及產(chǎn)品改進(jìn)工作,提高產(chǎn)品質(zhì)量工作。 5、負(fù)責(zé)對原材料、輔料收貨檢驗(yàn),成品生產(chǎn)的過程巡檢工作。 …… 6、根據(jù)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)分析制定各種產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)工作。 7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量異常時(shí)的處理及報(bào)廢品鑒定工作。 8、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)儀器與稱重工具的較正和管理工作。 9、負(fù)責(zé)庫存產(chǎn)品的抽檢及出廠抽檢工作。 -
前臺(tái)行政
3000-4000元2025-08-13劉老師熟練操作辦公軟件:Excel數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表制作、Word 文檔排版、PPT 材料美化及基礎(chǔ)圖文處理。 3.輔助跨部門協(xié)作:對接財(cái)務(wù)、人事等部門提交材料,跟進(jìn)流程審批進(jìn)度。 …… 專業(yè)技能:熟練使用Office辦公軟件,具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識,了解費(fèi)用報(bào)銷流程;有良好的數(shù)據(jù)處理與分析能力,工作細(xì)致,注重數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。 3. -
招商崗(南寧五象萬象匯,人才儲(chǔ)備)
5000-8000元2025-08-13黃先生任職要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場營銷、酒店管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目招商管理特點(diǎn),基本掌握商業(yè)項(xiàng)目策劃與招商基礎(chǔ)知識,熟悉市場營銷與招商推廣等相關(guān)知識
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南寧數(shù)據(jù)分析分析招聘最新投遞
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石小姐2025-08-18
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張小姐投遞了 廣西藍(lán)發(fā)生物科技有限公司 的 食品研發(fā)師\打樣師 職位2025-08-16
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羅小姐投遞了 廣西藍(lán)發(fā)生物科技有限公司 的 食品研發(fā)師\打樣師 職位2025-08-16
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廖小姐投遞了 前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司 的 招聘管理崗(J16663) 職位2025-08-15
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周小姐投遞了 廣西藍(lán)發(fā)生物科技有限公司 的 食品研發(fā)師\打樣師 職位2025-08-15
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覃先生投遞了 廣西藍(lán)發(fā)生物科技有限公司 的 食品研發(fā)師\打樣師 職位2025-08-14
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