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南寧數(shù)據(jù)需求分析招聘

桂聘提供2025年9月南寧數(shù)據(jù)需求分析最新招聘,青秀區(qū)77條西鄉(xiāng)塘區(qū)37條,平均工資約為5687元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多數(shù)據(jù)需求分析大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實習(xí)生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-01
陳女士
一、主要崗位職責
1.負責社群搭建全流程跟蹤,監(jiān)控建群人數(shù)達標情況與工作效率,確保社群建設(shè)按計劃推進;
2.實時監(jiān)控社群運營異常數(shù)據(jù)(如活躍度異常、成員流失異常等),發(fā)現(xiàn)問題及時預(yù)警并上報;
3.每周監(jiān)督檢查社群運營動作的執(zhí)行情況,確保運營標準落地,提升社群質(zhì)量;
4.組織開展社群相關(guān)培訓(xùn)(如群主運營技巧、社群規(guī)則等),并通過考試檢驗培訓(xùn)效果,提升團隊專業(yè)能力;
5.跟進群主及所屬部門周計劃、月計劃的達成進度,協(xié)助解決執(zhí)行過程中的問題,保障目標完成。
二、基本任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,27-38歲;
2.對數(shù)據(jù)敏感,能快速識別數(shù)據(jù)異常,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析與判斷能力;
3.擁有良好的溝通表達能力,能清晰傳達需求、反饋問題;
4.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,可高效推進培訓(xùn)、計劃跟進等多事項落地;
5.有社群運營、督導(dǎo)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6.責任心強,目標導(dǎo)向,能主動跟進任務(wù)進度,確保工作質(zhì)量。
三、薪酬福利
1.薪酬范圍:6-8k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。
2.單休+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假。
3.公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、助人為樂獎、員工互助基金、學(xué)歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修等。

新媒體運營專員

4000-7000元
南寧-良慶區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:8
2025-09-01
劉凱寧
崗位職責:
1.負責景區(qū)品宣推廣,公司抖音、視頻號、小紅書新媒體的賬號投流、運營、維護和日常管理,包括文案內(nèi)容的撰寫、圖文視頻策劃、活動策劃等。
2、負責媒體網(wǎng)絡(luò)平臺推廣模式與渠道的探索,針對目標客戶群體,了解用戶需求及反饋,建立有效運營手段,維護線上用戶的關(guān)系和管理,操作系統(tǒng)訂單,提升賬號關(guān)注度。
3.根據(jù)推廣數(shù)據(jù)完成運營分析,不斷優(yōu)化內(nèi)容,提升推廣效果。
4.協(xié)助處理行政事務(wù)(如人員考勤管理及部分后勤保障工作)。
任職要求:
1、精通辦公軟件;
2、具備獨立駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉抖音、小紅書、微信公眾號、抖音公眾號等新媒體平臺運營方法
4、具有一定的文字功底,善于表達,反應(yīng)快,學(xué)習(xí)能力強,善于抓住熱門話題。
5、熱愛社交媒體、熱愛旅游,對國內(nèi)外旅游景點和風(fēng)土人情比較了解的優(yōu)先。
6、擁有洞察力和思考能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)并解決問題。
7、有相關(guān)達人運營裂變經(jīng)驗且?guī)磔^大業(yè)務(wù)增長者優(yōu)先。
8、有一年以上(抖音/小紅書)運營經(jīng)驗。
福利待遇:
1.試用期3個月,試用期4000—5500元、轉(zhuǎn)正后5000—6500元。
2.社保福利,提供吃住。
面試地點:貴港市區(qū)錦繡嘉園售樓部
工作地點:前期招聘工作開展地點為貴港市區(qū)錦繡嘉園;后續(xù)團隊建立,工作地點為平天山林場總部

視頻剪輯師

5000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:13
2025-08-31
職位描述
1.負責短視頻制作,并能夠及時根據(jù)平臺數(shù)據(jù)反饋做優(yōu)化調(diào)整;
2.根據(jù)項目需求能獨立完成視頻的拍攝、剪輯到出片,并對最終成片負責;
3.了解絕大部分視頻風(fēng)格的拍攝,根據(jù)已有創(chuàng)意進行腳本策劃,并能夠與其他部門成員溝通提出視頻拍攝以及制作等方向的建議;
4.負責完成對所剪輯視頻成品配合過審等工作,并整理項目的源素材及相關(guān)素材文件.
任職要求
1.能獨立完成視頻剪輯制作;
2.擅長捕捉互聯(lián)網(wǎng)熱點事件與話題,思維活躍,了解各類廣告渠道視頻風(fēng)格;
3.有創(chuàng)意,腦洞大,善于分析,溝通能力強,能和其他部門高效協(xié)作;
4.精煉運用視頻及設(shè)計軟件,能調(diào)色/調(diào)音/制作特效;
5.編導(dǎo)專業(yè)、影視后期制作、攝影攝像技術(shù)等專業(yè)背景,接受能力優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。

電話銷售客服

3000-7000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:11
2025-08-31
張小波
5、數(shù)據(jù)工作:記錄分析日常銷售數(shù)據(jù),比如接聽電話數(shù)量、訂單數(shù)量等,總結(jié)客戶咨詢熱點、銷售趨勢及產(chǎn)品反饋,為公司策略調(diào)整、產(chǎn)品優(yōu)化及服務(wù)提升提供數(shù)據(jù)支撐。 …… 2、溝通能力:能在電話中清晰表達自己,耐心傾聽客戶需求,具備良好的溝通能力。 3、細心負責:對待訂單信息核對、客戶反饋記錄等工作認真細致,有責任心,確保工作準確無誤。
2025-08-31
張連居
提升公司品牌知名度和市場份額; 4、負責分公司的日常運營管理,確保運營流程順暢高效; 5、負責供應(yīng)鏈進銷存管理,定價管理等工作,提升公司的市場競爭力; 6、定期向總部匯報工作進展,及時反饋市場動態(tài)和客戶需求 …… 謙遜務(wù)實,有抱負、有自驅(qū)力,積極樂觀、責任心強; 5.關(guān)鍵能力: (1)良好的寫作能力及演講能力; (2)具備敏銳的市場洞察力,較強的市場開拓能力,及良好的營銷能力; (3)具備經(jīng)營思維、較強的數(shù)據(jù)分析能力和財務(wù)管理能力

OTA運營專員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 旅行社 投遞:1人 瀏覽:259
2025-08-31
行政部
5、不定期策劃旅游產(chǎn)品線上營銷活動;在各OTA交易平臺推廣工作,優(yōu)化店鋪及商品排名;對各OTA平臺關(guān)鍵字策略優(yōu)化、推薦、搜索引擎營銷;分析銷售數(shù)據(jù),制定產(chǎn)品策略;客戶的對接與服務(wù); 6、 負責OTA渠道產(chǎn)品用戶需求的收集 …… 、分析,競品分析; 7、 負責每日營銷數(shù)據(jù)的監(jiān)控及追蹤,并根據(jù)數(shù)據(jù)變化提出營銷方案;

質(zhì)量工程師

4001-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 進出口 模具 瀏覽:34
  • 五險
  • 工作餐
2025-08-30
黃小姐、周小姐
崗位職責: 1、分管產(chǎn)品審核方面的工作;參與過程審核工作; 2、及時征對日常生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進行分析處理,上報并提出相應(yīng)的措施。 3、負責制定產(chǎn)品的檢驗指導(dǎo)書、樣品數(shù)據(jù)單等質(zhì)量技術(shù)文件。 …… 4、對出現(xiàn)的質(zhì)量問題、顧客抱怨、產(chǎn)品退貨、索賠件的分析、處理工作及系列的糾正、預(yù)防、跟蹤、評審、回復(fù)工作。 …… 5、參與對檢驗員及生產(chǎn)部操作工的培訓(xùn)工作; 6、負責現(xiàn)場質(zhì)量與接收基準的最終確認工作,指導(dǎo)檢驗員和操作工進行產(chǎn)品質(zhì)量判定; 7、掌握客戶需求,在公司內(nèi)部有效地傳遞客戶的質(zhì)量需求和產(chǎn)品質(zhì)量信息; 8、及時反饋工序制程中的不良缺陷
2025-08-30
人事部
2:整理收集投放的內(nèi)容進行數(shù)據(jù)分析,不斷優(yōu)化推廣策略 3:與客戶在線交流,解決客戶需求 4:在小紅書和抖音平臺找到目標客戶進行溝通 5:做好回訪工作,建立良好的客戶關(guān)系。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 建筑 瀏覽:53
2025-08-30
黃主管
1、 全面負責工廠生產(chǎn)運營與日常管理,嚴格執(zhí)行公司各項管理制度; 2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)項目進度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計劃總結(jié) …… ,主持生產(chǎn)計劃會議 4、 定期召開生產(chǎn)會,分析生產(chǎn)形勢,提出解決問題的辦法 5、 根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購供應(yīng)計劃、解決生產(chǎn)缺口物資;根據(jù)生產(chǎn)進度情況,有效協(xié)調(diào)設(shè)計、采購等部門,并對計劃執(zhí)行情況進行有效監(jiān)督 …… 嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實施工作; 12、 統(tǒng)籌分管部門工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù); 任職要求: 1、 …… 2、5年以上大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,具有扎實產(chǎn)能分析、生產(chǎn)工藝、大型項目管理等專業(yè)知識。 …… 具備較強的分析、解決問題能力
2025-08-30
睢愛英
并沉淀梳理完成對采購項目管理的經(jīng)驗庫; 4.貼近業(yè)務(wù),了解并理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略方向,并以此制定相應(yīng)的采購策略,供應(yīng)策略,為業(yè)務(wù)提供可行性、創(chuàng)新性建議,助力業(yè)務(wù)突破和起飛; 5.深入了解相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)采購行業(yè),對標同類采購業(yè)務(wù),通過數(shù)據(jù)分析 …… 任職要求: 1.采購管理、供應(yīng)鏈管理、相關(guān)專業(yè); 2.熟悉集團級集成類采購相關(guān)業(yè)務(wù),并有8年以上相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗; 3.對采購業(yè)務(wù)流程及體系有清晰的認識,能主動管理業(yè)務(wù)并引領(lǐng)業(yè)務(wù)采購需求; 4. …… 具備良好的邏輯思維能力、分析能力和項目管理能力,可獨立管理、執(zhí)行采購項目; 5.有團隊合作精神,溝通能力強,善于協(xié)調(diào)、調(diào)用資源解決問題,能迅速了解業(yè)務(wù)側(cè)需求; 6.為人正直、誠信、無不良從業(yè)記錄,優(yōu)秀的溝通能力

物流運營

8000-12000元
南寧-橫州 1人 瀏覽:16
2025-08-30
徐進宇
3、根據(jù)運營需求及計劃,制定階段性的工作計劃,合理安排、協(xié)調(diào)各組人員的工作,保證各項工作的順利開展。 4、定期對各組進行工作總結(jié)及分析,并對各組人員進行績效管理,提高工作效率。 …… 二、任職資格: 1、統(tǒng)招??萍耙陨蠈W(xué)歷,物流管理、項目管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉倉配一體化倉儲的運作模式和管理標準; 3、3年及以上團隊管理經(jīng)驗,對數(shù)據(jù)敏感,有數(shù)據(jù)分析能力,對績效管理有自己的理解和看法
2025-08-30
3.負責銷售合同的擬定、報批、簽訂、存檔等工作; 4.負責協(xié)調(diào)與銷售相關(guān)的外部資源,通過與其他部門合作、與供應(yīng)商溝通、參加行業(yè)會議等,整合資源,提升銷售效率和業(yè)績; 5.負責定期溝通、了解客戶需求 …… ,建立并維護與客戶的長期良好關(guān)系,以確??蛻魸M意度的持續(xù)提高; 6.負責收集、整理和分析客戶信息,建立客戶檔案,并對客戶數(shù)據(jù)進行保密管理,為銷售和售后服務(wù)團隊提供有力的支持; 7.識別并評估與客戶合作過程中的潛在風(fēng)險

廠長

10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 建筑 瀏覽:150
2025-08-30
黃主管
1、 全面負責工廠生產(chǎn)運營與日常管理,嚴格執(zhí)行公司各項管理制度; 2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)項目進度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計劃總結(jié) …… ,主持生產(chǎn)計劃會議 4、 定期召開生產(chǎn)會,分析生產(chǎn)形勢,提出解決問題的辦法 5、 根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購供應(yīng)計劃、解決生產(chǎn)缺口物資;根據(jù)生產(chǎn)進度情況,有效協(xié)調(diào)設(shè)計、采購等部門,并對計劃執(zhí)行情況進行有效監(jiān)督 …… 嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實施工作; 12、 統(tǒng)籌分管部門工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù); 任職要求: 1、 …… 2、5年以上大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,具有扎實產(chǎn)能分析、生產(chǎn)工藝、大型項目管理等專業(yè)知識。 …… 具備較強的分析、解決問題能力
2025-08-30
吳梵音
崗位職責: 1、制定和實施新媒體營銷策略,平臺為抖音、小紅書、視頻號; 2、負責新媒體賬號視頻的腳本撰寫、拍攝、剪輯,日常發(fā)布及所有賬號的管理; 3、根據(jù)不同賬號需求進行直播運營,每日監(jiān)測數(shù)據(jù),跟進社交媒體運營 …… ,通過數(shù)據(jù)分析和市場調(diào)研,不斷優(yōu)化和調(diào)整營銷策略; 4、跟蹤和分析競爭對手的行業(yè)動態(tài)和營銷策略,進行及時反應(yīng)和調(diào)整。 …… 要求: 1、年齡要求,男女不限,18-30周歲 2、全日制大專以上學(xué)歷,新媒體專業(yè)優(yōu)先,有抖音爆款數(shù)據(jù); 3、有1年以上的工作經(jīng)驗,數(shù)據(jù)敏感、邏輯思維強,有短視頻變現(xiàn)、直播變現(xiàn)等工作經(jīng)驗優(yōu)先;

市場策劃

6000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 咨詢 教育 瀏覽:39
2025-08-29
覃老師
崗位職責: 1、營銷活動方案策劃: - 負責公司大學(xué)生市場和縣份市場的開發(fā)(比如符合大學(xué)生或者的策劃方案和或者方案)的創(chuàng)意策劃、方案撰寫及執(zhí)行落地; - 結(jié)合市場開發(fā)需求或公司目標,制定活動主題 …… 4、數(shù)據(jù)分析與總結(jié): - 跟蹤活動數(shù)據(jù)(如參與人數(shù)、轉(zhuǎn)化率、傳播效果等),輸出活動總結(jié)報告并提出優(yōu)化建議; - 分析行業(yè)趨勢及競品案例,持續(xù)提升活動創(chuàng)意和執(zhí)行能力。
約 221 個崗位

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南寧數(shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 1.6%
    2K
  • 15.6%
    3K
  • 21.9%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 26.6%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 10.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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