
南寧團隊管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧團隊管理最新招聘,青秀區(qū)539條良慶區(qū)216條,有五險等,更多團隊管理銷售團隊管理團隊管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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廚師
4000-8000元2025-08-21元泉1、主要負責菜品的制作和加工,和準備后廚的食材工作,準備每日的食品加工和出品時間和味道,為餐廳準備好所有的菜品。
2、配合主管和廚師長做好日常廚房管理,和衛(wèi)生食品安全。
3、服從指揮,擁有團隊合作的覺悟。
4、維護廚房環(huán)境,保持灶面及周邊環(huán)境清潔衛(wèi)生,做到操作工具用畢洗凈擦干,定位存放。
5、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生責任制,注意個人衛(wèi)生,保證飲食操作安全,杜***物中毒事件。
6、做好廚房內(nèi)日常安全防范檢查,提高安全意識,消除安全隱患。
任職要求:
1、1年以上炒鍋廚師工作經(jīng)驗。
2、持有效期內(nèi)的健康證。
3、具備扎實的餐飲業(yè)務(wù)知識及烹飪技術(shù)。
4、有團隊意識,敬業(yè)奉獻,有持續(xù)學習能力,有很好的職業(yè)操守。
5、湘菜制作經(jīng)驗優(yōu)先 -
區(qū)域副總經(jīng)理
10000-15000元2025-08-211、參與公司制定戰(zhàn)略計劃,制定銷售部門的戰(zhàn)略發(fā)展和實施計劃,協(xié)調(diào)各相關(guān)所屬部門的工作,提出營銷戰(zhàn)略規(guī)劃方案;
2、負責組織、協(xié)調(diào)市場營銷部門的工作,協(xié)調(diào)、平衡市場與銷售之間的工作,確保公司產(chǎn)品滿足市場需求;
3、根據(jù)公司下達的年度工作任務(wù),組織制定年度整體計劃,包括產(chǎn)品銷量、回款額、地區(qū)銷售、渠道銷售、重點產(chǎn)品銷售、新產(chǎn)品推廣、財務(wù)指標、市場建設(shè)、隊伍建設(shè)等各項指標負責;
4、負責根據(jù)公司年度營銷戰(zhàn)略,優(yōu)化銷售管理制度,編制總體年度經(jīng)營工作目標,指導銷售部落實完成銷售任務(wù)的執(zhí)行落地;
5、負責公司產(chǎn)品的推廣,包括開拓渠道,發(fā)展并建立完善的客戶管理體系,提升公司的市場占有率和競爭力;
6、時時關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢、最新動態(tài)及市場需求,預測發(fā)展趨勢,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展做出判斷與決策。
任職要求:
1、本科以上學歷,有3年以上產(chǎn)品銷售及渠道管理相關(guān)銷售副總、銷售總經(jīng)理經(jīng)歷,有的工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
2、擁有豐富的政府行業(yè)背景和客戶資源,有公檢法司行業(yè)資源者優(yōu)先;
3、能有效管控公司營銷的全局工作,達成經(jīng)營目標、利潤目標;
4、具有戰(zhàn)略眼光,對行業(yè)前景有獨到的見解,擁有豐富的人脈及行業(yè)資源者優(yōu)先;
5、有較強的領(lǐng)導力、執(zhí)行力、公關(guān)能力,抗壓能力強,能獨當一面,有效帶領(lǐng)團隊完成公司的銷售目標。
正式入職薪資:10000-15000元/月+交通補貼+年終獎+五險一金,年薪15萬至20萬
廣西南寧市/玉林市 -
小湯總餐飲督導
5000-8000元2025-08-21尚勇崗位職責:
1、分布管理各區(qū)域內(nèi)的門店,負責本區(qū)域內(nèi)門店的人工成本、營運費用等預算與管理。
2、熟悉餐飲行業(yè)營運趨勢,提供合理有效的營銷方案。
3、指導培訓負責門店的管理組,將門店的人員、營運、訂貨、績效、產(chǎn)品質(zhì)量、滿意度等按公司標準去執(zhí)行。
4、接受偶爾出差,主要負責廣西區(qū)內(nèi)、南寧市外的門店拓展、管理。
5、及時處理門店突發(fā)狀況,并報上級領(lǐng)導。
6、完成門店月、季度預估,執(zhí)行上級領(lǐng)導交代任務(wù),服從公司工作安排。
任職要求:
1、大專以上學歷,專業(yè)不限。
2、有活力、有主見、有上進心,工作細致認真,責任心強,思維敏捷,有條理,有上進心具有較強的團隊合作精神。
3、需要有餐飲督導以上的經(jīng)驗,不是同行業(yè)的勿擾。
4、最好會開車。 -
班務(wù)主管(雙休+五險一金)
8000-10000元2025-08-21南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟通過學習規(guī)劃和教學效果持續(xù)跟進反饋,促成學員持續(xù)學習,提升續(xù)費率; 3、根據(jù)教學計劃和老師一起組織完成班級活動、協(xié)助校區(qū)負責人跟進令營及其它活動等; 4、 配合教學活動的開展,建立客戶檔案,做好客戶分類和跟進管理 …… ; 5、團隊管理及團隊激勵,完成團隊業(yè)績目標。 -
誠聘城市分總
10000-15000元2025-08-21崗位職責: 1) 負責公司整體經(jīng)營管理,負責公司日常管理,對公司管理、經(jīng)營結(jié)果負責。 …… 2)根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定銷售計劃和達成策略,帶領(lǐng)團隊完成營收目標; 3) 組建一支能打勝仗的銷售團隊,搭建銷售梯隊,規(guī)范銷售流程; 4) 開發(fā)法律業(yè)務(wù),帶領(lǐng)團隊積極探索潛在市場和新客戶,以及大客戶關(guān)系的維護 …… ; 5)結(jié)合銷售實際情況,對銷售人員進行產(chǎn)品培訓和銷售技巧培訓指導,提高人員素質(zhì)及整體戰(zhàn)斗力; (互聯(lián)網(wǎng)營收型公司,對公司結(jié)果負責,前期重銷售,中期做后端運營管理) 任職要求: 1)具有3年以上銷售團隊管理經(jīng)驗及至少 …… 2年以上公司管理經(jīng)驗; 2)有較強的事業(yè)心,具備創(chuàng)業(yè)者思維; 3)具備一定的領(lǐng)導能力,具有優(yōu)秀的溝通能力,團隊協(xié)調(diào)能力; 4)具有強烈的進取心,精力充沛,樂觀積極; (互聯(lián)網(wǎng)銷售公司管理者優(yōu)先 …… ) (業(yè)務(wù)遍布廣西各城市,目前待開發(fā)城市:河池、防城港、來賓、崇左、賀州) 薪資待遇及公司福利: 1、底薪+團隊提成+年度分紅 月度綜合薪資1W+ 年度高額分紅 具體*** 2、五險+ -
副總經(jīng)理(電力行業(yè))
12000-15000元2025-08-21徐菡辰5、組建并完善公司管理經(jīng)營團隊。 6、督促檢查各部門工作績效。 7、對分管部門的績效結(jié)果負責。 …… 任職要求: 1、本科及以上學歷;年齡:35至45歲;熟悉廣西行業(yè)客戶資源; 2、三年以上團隊管理經(jīng)驗,五年以上及相關(guān)行業(yè)市場/項目開拓經(jīng)驗; 3、具備市場資源對接能力和項目運作能力; -
門店設(shè)計師
4000-8000元2025-08-21梁女士對接好門店導購,協(xié)助門店做好客戶方案的洽談及后續(xù)跟進服務(wù)工作; 3、與客戶建立良好的客情關(guān)系,用專業(yè)的設(shè)計知識和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)滿足客戶需求; 4、配合設(shè)計主管日常工作:含衛(wèi)生、文件、電腦、家具等資產(chǎn)的日常維護和管理 …… ,懂報價、預算、量房優(yōu)先 3、具備良好的設(shè)計基礎(chǔ)、空間布局和色彩搭配能力 4、熟練CAD,PS、3Dmax、酷家樂及office等專業(yè)軟件 5、具有較強的方案講解能力和學習能力,較好的溝通能力及團隊協(xié)作精神 -
防城港店切配洗碗阿姨
3000-4000元2025-08-21尚勇任職資格: 1、身體健康,反應(yīng)靈敏; 2、踏實肯干,做事認真負責; 3、服從領(lǐng)導管理,為人友好和善。?4、做好團隊配合,團隊協(xié)助 4 不招短期工 5 年齡30-45 -
切配洗碗阿姨
3000-4000元2025-08-21尚勇任職資格: 1、身體健康,反應(yīng)靈敏; 2、踏實肯干,做事認真負責; 3、服從領(lǐng)導管理,為人友好和善。 4、做好團隊配合,團隊協(xié)助 4 不招短期工 5 年齡30-45 -
后廚
3000-4000元2025-08-21尚勇任職資格: 1、身體健康,反應(yīng)靈敏; 2、踏實肯干,做事認真負責; 3、服從領(lǐng)導管理,為人友好和善。 …… 4、做好團隊配合,團隊協(xié)助 4 不招短期工 5 年齡30-45 招阿姨?。。。?! -
桂林高新萬達切配洗碗阿姨
3000-4000元2025-08-21尚勇任職資格: 1、身體健康,反應(yīng)靈敏; 2、踏實肯干,做事認真負責; 3、服從領(lǐng)導管理,為人友好和善。 …… 4、做好團隊配合,團隊協(xié)助 4 不招短期工 5 年齡30-45 也招收銀服務(wù)員和廚師 -
桂柳地區(qū)小湯總餐飲督導
5000-7000元2025-08-21尚勇崗位職責: 1、分布管理各區(qū)域內(nèi)的門店,負責本區(qū)域內(nèi)門店的人工成本、營運費用等預算與管理。(三大區(qū)域:桂柳區(qū)、欽北防區(qū)、玉林貴港梧州區(qū)) 2、熟悉餐飲行業(yè)營運趨勢,提供合理有效的營銷方案。 …… 3、指導培訓負責門店的管理組,將門店的人員、營運、訂貨、績效、產(chǎn)品質(zhì)量、滿意度等按公司標準去執(zhí)行。 4、接受經(jīng)常出差,主要負責廣西區(qū)內(nèi)、南寧市外的門店拓展、管理。 …… 2、有活力、有主見、有上進心,工作細致認真,責任心強,思維敏捷,有條理,有上進心具有較強的團隊合作精神。 3、需要有餐飲督導以上的經(jīng)驗,不是同行業(yè)的勿擾。 4、最好會開車。 -
欽州小湯總切配洗碗阿姨
3000-4000元2025-08-21尚勇任職資格: 1、身體健康,反應(yīng)靈敏; 2、踏實肯干,做事認真負責; 3、服從領(lǐng)導管理,為人友好和善。 4、做好團隊配合,團隊協(xié)助 4 不招短期工 5 年齡30-45 -
玉林貴港梧州地區(qū)小湯總餐飲督導
5000-7000元2025-08-21尚勇崗位職責: 1、分布管理各區(qū)域內(nèi)的門店,負責本區(qū)域內(nèi)門店的人工成本、營運費用等預算與管理。(三大區(qū)域:桂柳區(qū)、欽北防區(qū)、玉林貴港梧州區(qū)) 2、熟悉餐飲行業(yè)營運趨勢,提供合理有效的營銷方案。 …… 3、指導培訓負責門店的管理組,將門店的人員、營運、訂貨、績效、產(chǎn)品質(zhì)量、滿意度等按公司標準去執(zhí)行。 4、接受經(jīng)常出差,主要負責廣西區(qū)內(nèi)、南寧市外的門店拓展、管理。 …… 2、有活力、有主見、有上進心,工作細致認真,責任心強,思維敏捷,有條理,有上進心具有較強的團隊合作精神。 3、需要有餐飲督導以上的經(jīng)驗,不是同行業(yè)的勿擾。 4、最好會開車。 -
銷售主管
5000-10000元2025-08-21徐洪衛(wèi)崗位職責:1、負責團隊業(yè)務(wù)的年度、季度、月度目標的分解及帶領(lǐng)團隊達成指標;2、負責團隊成員的招聘、培訓、人員留任管理工作;3、負責團隊核心管理崗的指導、監(jiān)督、管理和業(yè)績考評工作,增強團隊的凝聚力及合作精神 …… 任職要求:1、大專及以上學歷,年齡25歲以上;2、有1年以上團隊管理經(jīng)驗,有財稅、代理記賬行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
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