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南寧團(tuán)隊(duì)管理招聘

桂聘提供2025年6月南寧團(tuán)隊(duì)管理最新招聘,青秀區(qū)534條西鄉(xiāng)塘區(qū)198條,有年終獎(jiǎng)等,更多團(tuán)隊(duì)管理銷售團(tuán)隊(duì)管理團(tuán)隊(duì)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-03
我們是一群年輕人,在一起我們也希望尋找一批年輕人成就一番年輕人的事業(yè)。走進(jìn)我們給自己一個(gè)機(jī)會(huì),也是給我們一次機(jī)會(huì),相互選擇相互成長(zhǎng),共同協(xié)助成就每個(gè)人的夢(mèng)想!
一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)科創(chuàng)部門的日常管理工作,包括人員管理、工作分配和進(jìn)度監(jiān)控。
2. 參與制定科創(chuàng)政策研究的中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,確保部門目標(biāo)與公司戰(zhàn)略一致。
3. 主導(dǎo)客戶跟進(jìn)工作,維護(hù)關(guān)鍵客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和服務(wù)質(zhì)量。
4. 負(fù)責(zé)部門間工作銜接,協(xié)調(diào)跨部門合作,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
5. 參與重要項(xiàng)目的策劃和執(zhí)行,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供政策研究支持和決策依據(jù)。
二、任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷,政策研究、科技管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有科創(chuàng)政策研究或相關(guān)領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 熟悉國家和地方科技政策,具備良好的政策分析和研究能力。
4. 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和項(xiàng)目管理能力。
5. 優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系和工作挑戰(zhàn)。
6.有過高企認(rèn)定、科技項(xiàng)目、工信項(xiàng)目的申報(bào)經(jīng)驗(yàn),熟悉申報(bào)流程為加分項(xiàng)。
三、薪酬福利
- 崗位工資+五險(xiǎn)+提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+差旅費(fèi)補(bǔ)貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國家法定節(jié)假日。
- 團(tuán)建旅游,暖心基金,帶薪學(xué)習(xí)培訓(xùn),茶歇水果,餐補(bǔ),一年兩次調(diào)薪,專屬運(yùn)動(dòng)教練帶訓(xùn)。
四、上班時(shí)間
08:30-12:00,14:00-18:00。周末雙休
五、工作地點(diǎn)
南寧市科園大道68號(hào)東盟慧谷7棟6樓
我們期待有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì),共同推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展!
2025-06-03
【招聘崗位】
項(xiàng)目申報(bào)專員(普惠方向)
【崗位職責(zé)】
1. 協(xié)助管理后端團(tuán)隊(duì),確保個(gè)人、團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目高效交付;
2. 協(xié)調(diào)與其他部門的工作,確保市場(chǎng)、渠道與部門項(xiàng)目進(jìn)度同頻,目標(biāo)保持一致;
3. 具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,熟悉并制定客戶服務(wù)方案(包含所有的項(xiàng)目實(shí)施方案);
4. 掌握政策研究方法,具備解讀和獨(dú)立研究、開發(fā)新政策新產(chǎn)品的能力;
【任職要求】
1. 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類或人力資源管理類相關(guān)專業(yè),有3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2. 有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,情緒穩(wěn)定,具備足夠的耐心和親和力;
3. 熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件;
4. 具備一定的管理經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
【薪酬福利】
- 競(jìng)爭(zhēng)性薪酬:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金。
- 五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。
- 員工培訓(xùn):提供專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展路徑規(guī)劃。
- 其他福利:帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游等。
【工作時(shí)間和地點(diǎn)】
工作時(shí)間:08:30-12:00,14:00-18:00;周末雙休+國家法定節(jié)假日
工作地址:南寧市科園大道68號(hào)南寧高新區(qū)東盟慧谷7棟6樓
我們期待有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì),共同推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展!
崗位任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,營銷類,管理類專業(yè)優(yōu)先;
2.有3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的科創(chuàng)服務(wù)/企業(yè)服務(wù)等同行工作經(jīng)驗(yàn)或豐富的渠道資源優(yōu)先。
3.在南寧總部培訓(xùn)后,分配到市場(chǎng)所屬地辦公。
工作職責(zé):
1.跟進(jìn)維護(hù)公司資源客戶,自主開發(fā)新渠道新客戶;
2.為客戶企業(yè)進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)辦理、高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)、技術(shù)交易服務(wù)、財(cái)稅籌劃等公司業(yè)務(wù)范疇內(nèi)的咨詢服務(wù);
3.面談客戶,促成簽單,完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)其他任務(wù);
4.對(duì)接政府關(guān)系及維護(hù)。
5.市場(chǎng)經(jīng)理級(jí)別應(yīng)負(fù)責(zé)所屬片區(qū)市場(chǎng)人員的管理培育工作。
2025-06-03
甘女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司二手車所有工作,分析廠家及集團(tuán)下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo),制定達(dá)成計(jì)劃; 2.組建并管理好公司二手車業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)二手車管理制度及銷售標(biāo)準(zhǔn)流程; 3.制定二手車評(píng)估、收購、銷售及毛利任務(wù)達(dá)成方案 …… ,在經(jīng)營中分析問題,提出改進(jìn)辦法; 4.指導(dǎo)各公司二手車業(yè)務(wù)開展,控制經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)、組織人員培訓(xùn)等; 5.對(duì)二手車庫存數(shù)量、資金占用、長(zhǎng)庫齡車清理等進(jìn)行管理。 …… 任職資格: 1.大專以上學(xué)歷,持有C1以上駕照及二手車評(píng)估師證書; 2.有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力; 3.了解二手車市場(chǎng),熟悉各品牌汽車相關(guān)配置及狀況; 4.掌握二手車查定、評(píng)估
負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目的實(shí)施督導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量的跟進(jìn)管理。 3. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的技術(shù)指導(dǎo)及交流。 …… 3、具有大局觀,主觀能動(dòng)性,能積極主動(dòng)的完成工作,推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)程,具體團(tuán)隊(duì)意識(shí),協(xié)助意識(shí)。
2025-06-03
曾老師
薪酬福利: 1、月薪8K-15K; 2、常規(guī)福利:五險(xiǎn)+帶薪年假(5-15天)+法定節(jié)假日; 3、生活福利:生日福利、過節(jié)福利、結(jié)婚補(bǔ)助、健康體檢、異地旅游、團(tuán)隊(duì)活動(dòng); 4、激勵(lì)福利:薪資每年調(diào)整 …… 、績(jī)效獎(jiǎng)金、各種福利、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)企業(yè)商學(xué)院管理課程; 5、工作氛圍:受人尊敬的職業(yè)、舒適的工作環(huán)境、快速成長(zhǎng)的通道、廣闊的發(fā)展平臺(tái); 面試流程:筆試-面試-試講
2025-06-03
曾老師
薪酬福利: 1、月薪8K-13K; 2、常規(guī)福利:五險(xiǎn)+帶薪年假(5-15天)+法定節(jié)假日; 3、生活福利:生日福利、過節(jié)福利、結(jié)婚補(bǔ)助、健康體檢、異地旅游、團(tuán)隊(duì)活動(dòng); 4、激勵(lì)福利:薪資每年調(diào)整 …… 、績(jī)效獎(jiǎng)金、各種福利、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)企業(yè)商學(xué)院管理課程; 5、工作氛圍:受人尊敬的職業(yè)、舒適的工作環(huán)境、快速成長(zhǎng)的通道、廣闊的發(fā)展平臺(tái); 上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00大小周
2025-06-03
曾老師
薪酬福利: 1、月薪8K-13K; 2、常規(guī)福利:五險(xiǎn)+帶薪年假(5-15天)+法定節(jié)假日; 3、生活福利:生日福利、過節(jié)福利、結(jié)婚補(bǔ)助、健康體檢、異地旅游、團(tuán)隊(duì)活動(dòng); 4、激勵(lì)福利:薪資每年調(diào)整 …… 、績(jī)效獎(jiǎng)金、各種福利、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)企業(yè)商學(xué)院管理課程; 5、工作氛圍:受人尊敬的職業(yè)、舒適的工作環(huán)境、快速成長(zhǎng)的通道、廣闊的發(fā)展平臺(tái); 上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00
2025-06-03
工作職責(zé): 1.為客戶提供個(gè)性化的健康管理方案,指導(dǎo)健康生活方式; 2.進(jìn)行健康評(píng)估,提供專業(yè)的咨詢和建議; 3.組織健康講座和活動(dòng),普及健康知識(shí); 4.與醫(yī)療團(tuán)隊(duì)協(xié)作,跟蹤客戶的健康狀況;

督導(dǎo)

8000-10000元
2025-06-03
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
工作職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)組建與管理:門店店員的招聘、下屬工作的督導(dǎo)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)帶教,人才培養(yǎng),團(tuán)建。 2、銷售規(guī)劃:目標(biāo)分解、制定目標(biāo)達(dá)成方案、方案跟進(jìn)實(shí)施,效果評(píng)估。 …… 3、銷售管理:定期巡店并提供有效可行的問題解決方案,監(jiān)督店鋪標(biāo)準(zhǔn)化管理,人員培訓(xùn)驗(yàn)證與督查,門店活動(dòng)效果評(píng)估。 …… 4、賣場(chǎng)管理:門店日常工作檢查察,包括衛(wèi)生、紀(jì)律、音樂、安全設(shè)施、活動(dòng)氛圍、費(fèi)用審核等。 5、貨品管理:銷售數(shù)據(jù)分析、貨品陳列、商圈調(diào)研等。 6、上級(jí)安排的其他工作。 …… 5、接受過市場(chǎng)營銷、服裝、零售、財(cái)務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)力、高效溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的培訓(xùn)更佳。
2025-06-03
曾憲坤
戰(zhàn)略變革,讓人才得到重用,商業(yè)思維,讓團(tuán)隊(duì)解放,業(yè)績(jī)倍增! …… 特招以下崗位: M1級(jí)別設(shè)計(jì)部經(jīng)理,由設(shè)計(jì)總監(jiān)親自面試,通過精英人才面試選拔后,提供崗位薪資 無責(zé)底薪6500元+500績(jī)效+社保+團(tuán)隊(duì)提成(團(tuán)隊(duì)產(chǎn)值月均80-100萬,提成4800到6000元)+ …… 3、熟悉業(yè)務(wù)后管理設(shè)計(jì)部門團(tuán)隊(duì)。 …… ,具備設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理、設(shè)計(jì)談單、設(shè)計(jì)方案等工作能力; 4.具備較強(qiáng)的溝通與談判能力、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力; 5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn),積極進(jìn)取。 …… ,顏值高; 6、管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角; 7、晉升:不論資排輩,能者居之。

店長(zhǎng)

4000-9000元
2025-06-03
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
店長(zhǎng)工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理:門店店員的招聘、入、離職手續(xù)辦理,培訓(xùn)、帶教和評(píng)估。 …… 3、貨品管理管理門店訂貨、驗(yàn)貨、退貨、調(diào)貨和貨品陳列,定期盤點(diǎn)。 4、賣場(chǎng)管理:門店人、貨、場(chǎng)管理,客訴處理。 5、成本費(fèi)用管理:根據(jù)公司要求合理控制貨品庫存量,控制人效,費(fèi)用支出管理。 …… 5、接受過市場(chǎng)營銷、服裝、零售、財(cái)務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)力、高效溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的培訓(xùn)更佳。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-06-03
劉劍鋒
工作內(nèi)容 - 協(xié)助寵物醫(yī)生進(jìn)行日常診療工作 - 負(fù)責(zé)寵物病例的記錄和管理 - 每日住院動(dòng)物護(hù)理與處置 任職要求 - 動(dòng)物醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè) - 對(duì)動(dòng)物護(hù)理有濃厚興趣 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神

授薪律師

8000-10000元
2025-06-03
崗位要求: 1.法學(xué)本科、碩士或博士,取得學(xué)歷證書和學(xué)位證書; 2.持有國家法律職業(yè)資格證書 (A證),1-5年律師執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn) 3.服從律所管理; 4.踏實(shí)細(xì)致,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力: …… 5.具有較強(qiáng)的法律思維能力和文書寫作能力; 6.工作勤奮,認(rèn)真負(fù)責(zé),樂于奉獻(xiàn),愿意與團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng); 7.品行端正,身體健康 (入職體檢結(jié)果應(yīng)合格) 薪酬福利待遇: 基礎(chǔ)月薪6000-20000
2025-06-03
李先生
基于公司總目標(biāo),制定各省差異化運(yùn)營策略,統(tǒng)籌GMV/用戶留存/渠道增長(zhǎng)三大核心指標(biāo) 2、體系搭建:搭建標(biāo)準(zhǔn)化省級(jí)運(yùn)營體系 3、 區(qū)域攻堅(jiān):通過實(shí)地調(diào)研建立各省競(jìng)爭(zhēng)模型,針對(duì)性突破區(qū)域市場(chǎng)壁壘 4、團(tuán)隊(duì)賦能 …… :直接管理8-10名省區(qū)負(fù)責(zé)人,搭建省級(jí)運(yùn)營人才培養(yǎng)及考核體系 5、 資源聯(lián)動(dòng):協(xié)同供應(yīng)鏈、配送、產(chǎn)品、數(shù)據(jù)等部門,推動(dòng)供應(yīng)鏈優(yōu)化及區(qū)域營銷資源落地 【我們需要這樣的你】 1、 硬性門檻 - 5 …… 年+快消/餐飲O2O領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),大專學(xué)歷以上 - 有美團(tuán)、餓了么、京東秒送、抖音本地生活等工作經(jīng)歷者優(yōu)先 - 精通戰(zhàn)區(qū)制管理模型,具備酒類供應(yīng)鏈/高頻即時(shí)配送行業(yè)的復(fù)合背景優(yōu)先 2、 核心能力項(xiàng) …… - 市場(chǎng)破局力:曾主導(dǎo)項(xiàng)目從0到1規(guī)?;瘑?dòng) - 數(shù)據(jù)決策力:熟練搭建LTV分層模型/動(dòng)態(tài)定價(jià)系統(tǒng)等能力 - 組織變革力:有成功推動(dòng)省級(jí)團(tuán)隊(duì)架構(gòu)升級(jí)的實(shí)戰(zhàn)案例 3、加分特質(zhì) - 重度酒類愛好者,
約 1182 個(gè)崗位
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