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南寧拓展招聘

桂聘提供2025年9月南寧拓展最新招聘,青秀區(qū)150條西鄉(xiāng)塘區(qū)78條,平均工資約為5389元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多拓展市場(chǎng)推廣策劃拓展招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場(chǎng) 1人 教育 瀏覽:7
2025-09-03
南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)校區(qū)整體運(yùn)營(yíng)及管理,制定月度計(jì)劃、周計(jì)劃并督促執(zhí)行,達(dá)成全年目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)校區(qū)咨詢、教學(xué)、教務(wù)、行政等日常工作監(jiān)督,完善校區(qū)工作及服務(wù)流程;
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教務(wù)及銷售人員,管理團(tuán)隊(duì)工作狀態(tài),提升員工敬業(yè)度;
4、協(xié)助優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品,拓展市場(chǎng)渠道,保障教學(xué)效果,提升客戶滿意度;
5、負(fù)責(zé)校區(qū)與學(xué)科組、職能部門工作協(xié)助及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
任職要求:
1、年齡26-40歲,本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn);
3、熱愛教育行業(yè),熟悉教學(xué)產(chǎn)品的特點(diǎn)和重點(diǎn)。

人事專員

4000-6000元
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2025-09-03
南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈
崗位職責(zé):
1.協(xié)助開展人力資源規(guī)劃及招聘需求溝通工作;
2.負(fù)責(zé)具體實(shí)施人員招聘工作,包括但不限于招聘網(wǎng)站的維護(hù)、簡(jiǎn)歷的篩選、開展面試、發(fā)放錄用通知書等;
3.負(fù)責(zé)拓展公司招聘渠道,包括但不限于招聘網(wǎng)站的開發(fā)、獵頭公司的拓展、校企合作的拓展等;
4.負(fù)責(zé)規(guī)劃并組織實(shí)施春季、秋季校園招聘活動(dòng),負(fù)責(zé)見習(xí)大學(xué)生的日常管理及定崗定級(jí)工作;
5.負(fù)責(zé)開展新員工試用期管理工作,包括但不限于持續(xù)開展新員工面談、與用人部門了解其工作狀態(tài)、試用期材料的收集整理等;
6.負(fù)責(zé)協(xié)助辦理員工入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù),及相關(guān)資料的收集歸檔等;
7.按計(jì)劃和要求完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、熱愛溝通交流及組織協(xié)調(diào)工作,有耐心;
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)可以適當(dāng)放寬,人力資源管理、心理學(xué)、法學(xué)、工商管理等專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,年齡40周歲以下;
3、熟悉招聘流程,具備一定的招聘面試技巧,有1-3年招聘經(jīng)驗(yàn)及客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、掌握一定的勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)、政策知識(shí);
5、工作認(rèn)真細(xì)致,熱愛學(xué)習(xí),積極向上,性格開朗;具備較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行能力及溝通交流能力;
6、能熟練使用常見的辦公軟件。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瑞東科技工業(yè)園 1人 展覽 瀏覽:14
2025-09-03
楊鋒
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃和拓展銷售渠道,實(shí)現(xiàn)公司整體銷售目標(biāo);
2、擁有豐富的資源,能保持良好的合作關(guān)系。
南寧-青秀區(qū)-天健國(guó)際公館 1人 電器 燈具 服飾 瀏覽:24
2025-09-03
譚志剛
4、樂于接受新事物,愿意跟著公司不斷拓展創(chuàng)新。
南寧-青秀區(qū)-天健國(guó)際公館 1人 電器 燈具 服飾 瀏覽:29
2025-09-03
譚志剛
4、樂于接受新事物,愿意跟著公司不斷拓展創(chuàng)新。
南寧-青秀區(qū)-天健國(guó)際公館 1人 電器 燈具 服飾 瀏覽:13
2025-09-03
譚志剛
4、可接受行業(yè)小白,并提供帶薪培訓(xùn); 5、樂于接受新事物,愿意跟著公司不斷拓展創(chuàng)新。
經(jīng)驗(yàn)要求:3年以上銷售或業(yè)務(wù)拓展經(jīng)。 3. 核心技能:具備市場(chǎng)開拓能力、商務(wù)談判技巧及活動(dòng)策劃執(zhí)行力 4. 個(gè)人特質(zhì):責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力佳,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)敏感。
2025-09-03
葉發(fā)拾
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)手游產(chǎn)品直播推廣效果,根據(jù)產(chǎn)品特性與主播溝通直播方向,攥寫及優(yōu)化直播方案,策劃直播內(nèi)容 2、根據(jù)游戲產(chǎn)品的情況,制定直播渠道推廣計(jì)劃,對(duì)相關(guān)直播資源的拓展、整合、商務(wù)談判,關(guān)系建立及維護(hù)
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 1人 瀏覽:24
2025-09-03
丁小芬
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)推廣,增加產(chǎn)品區(qū)域范圍 2..管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
2025-09-03
線下拓展運(yùn)營(yíng)旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 崗位職位: 1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個(gè)人能力而定 4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的銜接工作。 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展,為公司擴(kuò)大發(fā)展儲(chǔ)備運(yùn)營(yíng)管理人才。 任職要求: 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營(yíng)銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動(dòng)、吃苦耐勞、責(zé)任心,性格外向,善于交際,對(duì)待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動(dòng)手能力強(qiáng)。 4.思想...
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)存量案件(強(qiáng)制清算/破產(chǎn)重整/破產(chǎn)清算)的快速終結(jié),獲取法院的終結(jié)裁定書; 2、協(xié)助新案件拓展并辦理案件,參與項(xiàng)目接管、財(cái)產(chǎn)調(diào)查、債權(quán)申報(bào)認(rèn)定,主導(dǎo)結(jié)案方案策劃、議案寫作定稿,負(fù)責(zé)債權(quán)人會(huì)議

餐飲店長(zhǎng)

11000-18000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:49
2025-09-03
閉啟泉
任職要求: 1、具有5年以上大型連鎖餐飲公司的工作背景,3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開展?fàn)I運(yùn)各項(xiàng)工作; 2、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力、組織協(xié)調(diào)管理能力、抗壓能力; 3、優(yōu)秀的新店拓展能力、成本管控能力及經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)

家裝顧問

5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 瀏覽:24
2025-09-03
聶斌
工作職責(zé): 1、根據(jù)公司客戶資源,通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、小區(qū)拓展等方式挖掘客戶需求; 2、邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3、及時(shí)跟進(jìn)意向客戶,維護(hù)客戶關(guān)系; 4、定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力。

營(yíng)銷副總

12000-20000元
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2025-09-03
馮思桐
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):5年以上婚戀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 崗位職責(zé):市場(chǎng)開發(fā)與拓展,團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理; 崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理,制定公司招商、市場(chǎng)調(diào)查等相關(guān)管理制度及規(guī)范,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)資源整合, …… 挖掘市場(chǎng)需求,尋找行業(yè)客戶資源,拓展行業(yè)客戶,及時(shí)發(fā)現(xiàn)新的合作方式和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn); 3、負(fù)責(zé)客戶的戰(zhàn)略合作商務(wù)洽談并簽訂聯(lián)盟協(xié)議,為項(xiàng)目招商提供客戶資源保障; 4、跟進(jìn)相關(guān)行業(yè)發(fā)展變化,定期提交行業(yè)發(fā)展報(bào)告
2025-09-03
陳思杰
2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作; 崗位要求: 1、25-45歲,形象氣質(zhì)佳,熱愛美容事業(yè); 2、有3年以上產(chǎn)后恢復(fù)中心或美容院銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

南寧相關(guān)熱門崗位

市場(chǎng)推廣策劃拓展客戶拓展業(yè)務(wù)拓展廣告業(yè)務(wù)拓展市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展市場(chǎng)拓展銷售渠道拓展戶外拓展拓展經(jīng)理拓展主管拓展總監(jiān)客戶拓展經(jīng)理線下運(yùn)營(yíng)拓展業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理拓展專員線下渠道拓展業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)業(yè)務(wù)拓展主管拓展培訓(xùn)投資拓展業(yè)務(wù)拓展專員大客戶拓展線下拓展運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理渠道拓展經(jīng)理渠道拓展主管渠道業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理渠道拓展專員客戶拓展專員門店拓展拓展培訓(xùn)教官拓展培訓(xùn)銷售跨境行業(yè)業(yè)務(wù)拓展客戶拓展顧問拓展助理選址拓展/新店開發(fā)選址拓展業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理/主管拓展主管/經(jīng)理項(xiàng)目拓展經(jīng)理推廣產(chǎn)品推廣信息收集市場(chǎng)開發(fā)平臺(tái)推廣營(yíng)銷推廣業(yè)務(wù)推廣市場(chǎng)開拓渠道推廣市場(chǎng)營(yíng)銷推廣地推市場(chǎng)推廣市場(chǎng)開發(fā)推廣市場(chǎng)業(yè)務(wù)推廣產(chǎn)品推廣策劃市場(chǎng)渠道推廣線上線下推廣app推廣人員派單品牌推廣品牌線上推廣線下活動(dòng)推廣移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)推廣平臺(tái)推廣主管市場(chǎng)專員推廣專員推廣經(jīng)理課程推廣市場(chǎng)招商汽車后市場(chǎng)線下營(yíng)銷推廣拓客市場(chǎng)線上推廣線下產(chǎn)品推廣市場(chǎng)主管市場(chǎng)品牌推廣
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南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 4.6%
    2K
  • 16.6%
    3K
  • 20.5%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 18.5%
    6K-8K
  • 11.3%
    8K-1W
  • 6.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.3%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    1.4%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.7%
南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.3%,初中占0.7%,高中占1.4%,中專占0.7%,大專占1.4%,本科占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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